第7頁(yè)共7頁(yè)2023?公司新員?工試用期?工作總結(jié)?試用期?的三個(gè)月?對(duì)我個(gè)人?而言是收?獲頗豐的?一個(gè)階段?。通過(guò)三?期培訓(xùn)和?與各位同?事、領(lǐng)導(dǎo)?的相處，?使我漸漸?開(kāi)始適應(yīng)?現(xiàn)在的工?作和生活?。在工作?中體會(huì)到?的領(lǐng)導(dǎo)到?同事踏實(shí)?認(rèn)真的工?作態(tài)度，?值得一提?的是領(lǐng)導(dǎo)?做事的認(rèn)?真謹(jǐn)慎，?讓我更加?的嚴(yán)格要?求自己，?把工作做?好做細(xì)。?在此，我?須真誠(chéng)的?向各位領(lǐng)?導(dǎo)和同事?表達(dá)我深?深的謝意?，感謝大?家在這段?時(shí)間給予?我的足夠?寬容、鼓?勵(lì)和幫助?。下面就?我三個(gè)月?的試用期?工作進(jìn)行?總結(jié)。?剛剛走出?校園，沒(méi)?有任何的?工作經(jīng)驗(yàn)?，很多專?業(yè)知識(shí)對(duì)?我來(lái)說(shuō)雖?然極具吸?引力，但?還是非常?陌生，和?其他同事?相比自知?存在著太?大的差距?。而我也?知道自己?的最大缺?點(diǎn)之一就?是急躁粗?心，而這?些在電廠?是非常忌?諱的。所?以隨著這?些擔(dān)心，?初來(lái)時(shí)的?興奮逐漸?被壓力所?取代，心?里也總是?倍感愧疚?和自責(zé)。?這在通過(guò)?大家的幫?助和自己?的學(xué)習(xí)，?逐漸進(jìn)入?工作狀態(tài)?后，不安?與緊張慢?慢得到了?平復(fù)，自?己也有了?自信和做?好工作的?決心。?初入廠時(shí)?老員工對(duì)?我們進(jìn)行?的一系列?安全教育?和培訓(xùn)都?給我留下?了極深的?印象。因?為忽略任?何小的隱?患都有可?能造成今?后大的事?故。在平?時(shí)的工作?中我也始?終牢記安?全第一、?預(yù)防為主?的方針，?向老員工?學(xué)習(xí)，使?自己個(gè)人?安全生產(chǎn)?的意識(shí)不?斷得到提?高和增強(qiáng)?，為電廠?安全高效?運(yùn)行自己?應(yīng)盡的努?力。試用?期是學(xué)習(xí)?的主要階?段，通過(guò)?各位同事?、值長(zhǎng)的?熱心幫助?，我對(duì)電?廠的各種?設(shè)備更加?熟悉，對(duì)?一些基本?操作也有?了掌握。?我相信在?自己不懈?努力和各?位同事的?無(wú)私幫助?下我的專?業(yè)素質(zhì)肯?定會(huì)不斷?得到提高?。值班?工作包含?許多專業(yè)?知識(shí)，在?這方面原?本的學(xué)習(xí)?基礎(chǔ)就不?扎實(shí)，隨?著時(shí)間的?推移，工?作量增多?，再加上?個(gè)人學(xué)習(xí)?主動(dòng)性不?強(qiáng)，所以?很多問(wèn)題?一知半解?，很多操?作不能熟?練完成。?在今后的?工作中我?應(yīng)多加強(qiáng)?專業(yè)方面?的學(xué)習(xí)，?同時(shí)多向?同事請(qǐng)教?。電站中?設(shè)備很多?，各種參?數(shù)需要牢?記，只有?這樣才可?以在工作?中游刃有?余。培訓(xùn)?的技能考?試暴露出?我的很多?問(wèn)題，一?些關(guān)鍵設(shè)?備不很熟?悉，一些?簡(jiǎn)單操作?不熟練，?很多在學(xué)?校學(xué)到的?知識(shí)并不?能運(yùn)用到?實(shí)際工作?中。電站?涉及到的?知識(shí)很多?很雜，這?就需要我?認(rèn)真努力?學(xué)習(xí)，虛?心請(qǐng)教，?只有點(diǎn)滴?積累才可?以使自己?真正成長(zhǎng)?為一個(gè)可?以獨(dú)擋一?面的值班?員。通?過(guò)三個(gè)月?的工作，?我發(fā)現(xiàn)了?自身存在?的很多缺?點(diǎn)與不足?。首先與?同事們溝?通少，工?作時(shí)缺乏?思考，遇?到問(wèn)題也?不注意總?結(jié)，尤其?是在工作?中細(xì)心不?夠，又容?易急躁，?這些都是?導(dǎo)致工作?不能很好?完成。在?今后工作?中，除了?加強(qiáng)工作?的認(rèn)真態(tài)?度和強(qiáng)烈?的責(zé)任心?外，也應(yīng)?該加強(qiáng)與?同事之間?的溝通交?流，通過(guò)?不斷學(xué)習(xí)?和總結(jié)增?加自己的?知識(shí)面，?不斷提高?專業(yè)素養(yǎng)?不斷提高?工作水平?，將工作?完成好。?我也會(huì)虛?心聽(tīng)取同?事的批評(píng)?和糾正，?努力提高?自己的專?業(yè)素養(yǎng)。?在將轉(zhuǎn)?正的時(shí)刻?作出以上?的總結(jié)，?是對(duì)自己?過(guò)去的自?省也是對(duì)?今后生活?工作的激?勵(lì)。展望?鄰近的_?___年?，我意識(shí)?到，只有?行動(dòng)上有?方向，工?作上有目?標(biāo)，心中?才能真正?有底，才?能夠做到?忙而不亂?，緊而不?散，條理?清楚，事?事分明，?逐步擺脫?剛參加工?作時(shí)只顧?埋頭干，?不知思考?總結(jié)的現(xiàn)?象。當(dāng)然?我們?cè)诠?理處能安?心的工作?，愉快的?生活也離?不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)?們的關(guān)懷?和照顧，?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷和?鼓勵(lì)是我?們立志為?崔家營(yíng)發(fā)?展做出自?己貢獻(xiàn)的?動(dòng)力，我?相信憑借?自己的努?力和領(lǐng)導(dǎo)?們的關(guān)懷?，我一定?會(huì)不斷進(jìn)?步、不斷?提高。?2023?公司新員?工試用期?工作總結(jié)?（二）?我于__?__年_?___月?____?日進(jìn)入公?司成為試?用員工，?作為一個(gè)?剛剛步入?社會(huì)的應(yīng)?屆畢業(yè)生?，這里的?一切對(duì)我?來(lái)說(shuō)都很?陌生。如?今時(shí)間已?經(jīng)過(guò)去兩?個(gè)多月，?在這短短?的兩個(gè)多?月的時(shí)間?內(nèi)，我慢?慢地適應(yīng)?著個(gè)公司?的文化與?氛圍，努?力地要在?這樣的環(huán)?境中學(xué)習(xí)?和發(fā)展，?在主管和?同事們地?關(guān)心和指?導(dǎo)下，我?學(xué)到了不?少東西，?各方面也?取得了一?定的進(jìn)步?，現(xiàn)將我?該期間的?工作情況?作如下總?結(jié)：在?這段時(shí)間?內(nèi)，我先?后在人力?資源部和?測(cè)試部擔(dān)?任行政前?臺(tái)和軟件?測(cè)試員的?職位：?初到公司?，我擔(dān)任?公司的行?政前臺(tái)一?職，我仔?細(xì)閱讀了?關(guān)于公司?的員工管?理手冊(cè)，?并參加公?司了對(duì)新?員工的培?訓(xùn)，學(xué)習(xí)?了公司的?企業(yè)文化?及整個(gè)公?司在經(jīng)營(yíng)?中的一些?人員配置?和崗位要?求，員工?工作中要?注意的禮?儀規(guī)范及?工作流程?。通過(guò)這?些資料和?培訓(xùn)，我?對(duì)公司有?了一定的?了解，同?時(shí)也了解?了作為公?司員工應(yīng)?該要有的?工作規(guī)范?。在擔(dān)?任公司的?行政前臺(tái)?的崗位期?間，從復(fù)?印、掃描?、傳真到?發(fā)放報(bào)刊?雜志、傳?遞文件，?以及對(duì)領(lǐng)?用情況進(jìn)?行備案，?包括一些?來(lái)訪人員?的接待工?作，每一?項(xiàng)工作的?完成都是?對(duì)責(zé)任心?和工作能?力的考驗(yàn)?。辦公用?品的領(lǐng)用?登記。資?產(chǎn)管理是?我之前實(shí)?習(xí)的時(shí)候?就有接觸?過(guò)的工作?，保證好?每個(gè)人領(lǐng)?用物品的?準(zhǔn)確登記?，及時(shí)上?報(bào)及申購(gòu)?庫(kù)存所缺?物品，保?證倉(cāng)庫(kù)物?品的整齊?明確是十?分重要的?。這段期?間，我負(fù)?責(zé)公司每?一天內(nèi)部?和外部的?郵件傳遞?及匯總，?把各個(gè)部?門的信件?準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確?的送到，?并且歸檔?存放，以?便需要時(shí)?能夠及時(shí)?調(diào)出資料?，以及向?財(cái)務(wù)報(bào)銷?各類費(fèi)用?。負(fù)責(zé)?員工的考?勤，及時(shí)?歸納員工?的出勤狀?態(tài)，提供?考勤報(bào)表?。依據(jù)人?力資源經(jīng)?理提供的?面試信息?，通知人?員面試以?及后續(xù)的?接待工作?等等。行?政前臺(tái)的?工作和很?繁瑣，分?析性思維?很重要，?經(jīng)常需要?對(duì)自己的?工作進(jìn)行?輕重緩急?的判斷我?覺(jué)自己在?這方便做?的還有所?不足，在?人力部門?的工作中?我一直嚴(yán)?格要求自?己，認(rèn)真?及時(shí)做好?領(lǐng)導(dǎo)布置?的每一項(xiàng)?任務(wù)，不?懂的問(wèn)題?虛心向同?事學(xué)習(xí)請(qǐng)?教，不斷?提高自己?，希望自?己能盡早?在自己的?崗位上獨(dú)?當(dāng)一面，?為公司作?出貢獻(xiàn)。?當(dāng)然初入?職場(chǎng)，難?免出現(xiàn)一?些小差錯(cuò)?需要領(lǐng)導(dǎo)?指正但前?事之鑒，?后事之師?，這些經(jīng)?歷也讓我?不斷成熟?，在處理?各種問(wèn)題?時(shí)考慮的?更加全面?杜絕類似?錯(cuò)誤的發(fā)?生。在此?，我要特?地感謝人?力資源部?門的領(lǐng)導(dǎo)?和同事對(duì)?我的入職?指引和幫?助，感謝?她們對(duì)我?工作中出?現(xiàn)的失誤?的提醒和?指正。?之后我內(nèi)?部移轉(zhuǎn)到?測(cè)試部門?，擔(dān)任軟?件測(cè)試員?一職，測(cè)?試部門的?工作是我?之前沒(méi)有?接觸過(guò)的?，和我的?專業(yè)知識(shí)?相差也很?大，但是?部門領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?耐心指導(dǎo)?，使我在?較短的時(shí)?間內(nèi)適應(yīng)?了軟件測(cè)?試的工作?環(huán)境和操?作流程。?總結(jié)軟件?測(cè)試的最?主要工作?就是尋找?和描述手?機(jī)功能的?缺陷，大?體可以概?括為：準(zhǔn)?確、簡(jiǎn)潔?、完整、?規(guī)范。?描述要點(diǎn)?時(shí)標(biāo)題需?要明確指?明錯(cuò)誤要?點(diǎn)；操作?過(guò)程描述?出測(cè)試的?整個(gè)過(guò)程?，包括工?作環(huán)境，?測(cè)試機(jī)器?的運(yùn)行條?件，盡量?多的提供?一些相關(guān)?的信息；?還要相應(yīng)?的寫(xiě)明實(shí)?際的運(yùn)行?結(jié)果和預(yù)?期期望實(shí)?現(xiàn)的結(jié)果?。最后總?結(jié)測(cè)試報(bào)?告及評(píng)估?模式要點(diǎn)?：標(biāo)題、?版本號(hào)、?測(cè)試人員?、統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)、概率?性、及個(gè)?人對(duì)此次?版本測(cè)試?的評(píng)估等?。此外?有些問(wèn)題?會(huì)與軟件?工程師所?設(shè)計(jì)的版?本有差距?，甚至是?一些小問(wèn)?題，這時(shí)?候更應(yīng)該?發(fā)揮溝通?能力，善?于表達(dá)觀?點(diǎn)，表明?軟件缺陷?為何必須?修復(fù)，并?通過(guò)實(shí)際?演示求證?觀點(diǎn)。軟?件缺陷一?定要盡可?能的在內(nèi)?部解決，?這對(duì)節(jié)約?成本、提?高產(chǎn)品知?名度都大?有裨益。?在這測(cè)?試過(guò)程中?，盡量做?到80-?20原則?，在分析?、設(shè)計(jì)、?實(shí)現(xiàn)階段?的復(fù)審和?測(cè)試工作?能夠發(fā)現(xiàn)?和避免_?___，?而系統(tǒng)測(cè)?試又能找?出其余_?___中?的80，?最后的_?___可?能只有在?用戶的大?范圍、長(zhǎng)?時(shí)間使用?后才會(huì)暴?露出來(lái)。?因?yàn)闇y(cè)試?只能夠保?證盡可能?多地發(fā)現(xiàn)?錯(cuò)誤，無(wú)?法保證能?夠發(fā)現(xiàn)所?有的錯(cuò)誤?。這就需?要每個(gè)人?帶著責(zé)任?心和耐心?去尋找缺?陷。在?這兩個(gè)月?的工作中?，我體會(huì)?到有一個(gè)?和諧，共?進(jìn)的團(tuán)隊(duì)?是非常重?要的，有?一個(gè)積極?向上的公?司和領(lǐng)導(dǎo)?是員工前?進(jìn)的動(dòng)力?，公司給?我這樣的?機(jī)會(huì)，我?就要珍惜?并為公司?的發(fā)展竭?盡全力。?在此我提?出轉(zhuǎn)正申?請(qǐng)，希望?自己能成?為公司的?正式員工?，懇請(qǐng)領(lǐng)?導(dǎo)予以批?準(zhǔn)，謝謝?！20?23公司?新員工試?用期工作?總結(jié)（三?）時(shí)光?飛逝，轉(zhuǎn)?眼間我的?工作試用?期已接近?尾聲。這?是我人生?中彌足珍?貴的經(jīng)歷?，也給我?留下了精?彩而美好?的回憶。?在這段時(shí)?間里大家?給予了我?足夠的寬?容、支持?、鼓勵(lì)和?幫助，讓?我充分感?受到了領(lǐng)?導(dǎo)們堅(jiān)定?的信念，?和同事們?積極樂(lè)觀?的精神。?在對(duì)大家?肅然起敬?的同時(shí)，?也為我有?機(jī)會(huì)成為?公司正式?員工而感?到光榮和?興奮。?在這一個(gè)?多月的時(shí)?間里，在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的悉?心關(guān)懷和?指導(dǎo)下，?通過(guò)自身?的不懈努?力，各方?面均取得?了一定的?進(jìn)步。?記得初到?公司時(shí)，?我對(duì)公司?的了解僅?僅局限于?公司網(wǎng)站?的簡(jiǎn)單介?紹，除此?之外，便?一無(wú)所知?了。所以?，試用期?中如何去?認(rèn)識(shí)、了?解并熟悉?自己所從?事的行業(yè)?，便成了?我的當(dāng)務(wù)?之急。?到公司的?一天，我?有幸參加?了公司召?開(kāi)的工作?會(huì)議，受?益匪淺，?感覺(jué)這是?一份關(guān)榮?而附有挑?戰(zhàn)的工作?。學(xué)習(xí)是?取得一切?進(jìn)步的前?提和基礎(chǔ)?。在這段?時(shí)間里我?認(rèn)真學(xué)習(xí)?了公司各?相關(guān)資料?，并從網(wǎng)?絡(luò)上攝取?了大量的?有用素材?，日常工?作的積累?使我對(duì)公?司有了較?為深刻的?認(rèn)識(shí)，也?意識(shí)到了?公司的壯?大對(duì)中國(guó)?的互聯(lián)網(wǎng)?電子商務(wù)?所起到的?重大作用?。在這?一個(gè)多月?的時(shí)間里?，兢兢業(yè)?業(yè)做好本?職業(yè)工作?，不遲到?不早退，?并積極自?覺(jué)利用節(jié)?假日參與?公司的加?班工作。?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，認(rèn)真?履行崗位?職責(zé)。?認(rèn)真學(xué)習(xí)?崗位職能?，工作能?力得到了?一定的提?高。我?所在