學(xué)校工會制度匯編?一、總則（一）宗旨學(xué)校工會以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持黨的基本路線，貫徹全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針，代表和維護(hù)教職工的合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)和動員教職工積極投身教育改革和發(fā)展，為建設(shè)有中國特色的社會主義教育事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

（二）任務(wù)1.組織教職工依法行使民主權(quán)利，參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。2.維護(hù)教職工的合法權(quán)益，關(guān)心教職工的生活，為教職工辦實事、做好事、解難事。3.組織教職工開展教書育人、管理育人、服務(wù)育人活動，提高教職工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。4.加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提高工會工作水平，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（三）基本原則1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)原則。學(xué)校工會接受學(xué)校黨委和上級工會的雙重領(lǐng)導(dǎo)，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，圍繞學(xué)校中心工作開展工會活動。2.堅持依法維權(quán)原則。以憲法為根本活動準(zhǔn)則，依照法律法規(guī)和工會章程獨(dú)立自主地開展工作，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。3.堅持服務(wù)大局原則。把工會工作放到學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中去謀劃、去推進(jìn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)教職工為實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。4.堅持教職工主體原則。充分發(fā)揮教職工的主體作用，尊重教職工的首創(chuàng)精神，保障教職工的民主權(quán)利，激發(fā)教職工的積極性和創(chuàng)造性。

二、組織制度（一）會員組織關(guān)系1.凡在學(xué)校工作的教職工，承認(rèn)工會章程，都可以加入工會組織，成為工會會員。2.會員組織關(guān)系隨勞動關(guān)系變動，憑會員證接轉(zhuǎn)。會員工作單位變動后，應(yīng)及時到新單位工會辦理會員關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。

（二）會員代表大會1.會員代表大會是學(xué)校工會的最高權(quán)力機(jī)關(guān)。會員代表大會每[X]年召開一次，必要時經(jīng)學(xué)校黨委和上級工會批準(zhǔn)，可以提前或延期召開。2.會員代表大會的代表由會員民主選舉產(chǎn)生，代表應(yīng)具有廣泛的代表性，包括教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等各個方面的教職工。3.會員代表大會的主要職權(quán)是：審議和批準(zhǔn)工會委員會的工作報告；審議和批準(zhǔn)工會經(jīng)費(fèi)收支情況報告；選舉工會委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會；審議決定工會工作的重大問題；監(jiān)督工會工作。

（三）工會委員會1.工會委員會由會員代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期[X]年。在會員代表大會閉會期間，負(fù)責(zé)主持工會的日常工作。2.工會委員會由主席、副主席和委員若干人組成。主席、副主席由工會委員會選舉產(chǎn)生，報上級工會和學(xué)校黨委批準(zhǔn)。3.工會委員會的主要職責(zé)是：貫徹執(zhí)行會員代表大會的決議和上級工會的決定；主持工會的日常工作；組織教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督；維護(hù)教職工的合法權(quán)益；組織教職工開展各種活動；管理工會經(jīng)費(fèi)和財產(chǎn)。

（四）經(jīng)費(fèi)審查委員會1.經(jīng)費(fèi)審查委員會由會員代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期與工會委員會相同。2.經(jīng)費(fèi)審查委員會的主要職責(zé)是：審查工會經(jīng)費(fèi)收支和財產(chǎn)管理情況；監(jiān)督工會經(jīng)費(fèi)的使用；對工會經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行審計，并向會員代表大會報告審計結(jié)果。

三、會員制度（一）會員權(quán)利1.選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。2.對工會工作進(jìn)行監(jiān)督，提出意見和建議，要求撤換或者罷免不稱職的工會工作人員。3.享受工會舉辦的文化、教育、體育、旅游、療休養(yǎng)事業(yè)、生活救助、法律服務(wù)、就業(yè)服務(wù)等優(yōu)惠待遇；享受工會給予的各種獎勵。4.在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下，獲得工會提供的幫助和支持。5.入會自愿，退會自由。

（二）會員義務(wù)1.學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科學(xué)、技術(shù)和工會基本知識。2.積極參加民主管理，努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。3.遵守憲法和法律，維護(hù)社會公德和職業(yè)道德，遵守勞動紀(jì)律。4.正確處理國家、集體、個人三者利益關(guān)系，向危害國家、社會利益的行為作斗爭。5.維護(hù)中國工人階級和工會組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，發(fā)揚(yáng)階級友愛，搞好互助互濟(jì)。6.遵守工會章程，執(zhí)行工會決議，參加工會活動，按月交納會費(fèi)。

（三）會員會籍管理1.會員有退會自由。會員退會應(yīng)向所在工會小組提出書面申請，由工會基層委員會宣布其退會并收回會員證。2.會員沒有正當(dāng)理由連續(xù)六個月不交納會費(fèi)、不參加工會組織生活，經(jīng)教育拒不改正，應(yīng)視為自動退會。3.對自動退會或被除名的會員，應(yīng)在工會會員名冊上予以注銷，并報上級工會備案。4.會員離休、退休和失業(yè)，可保留會籍。保留會籍期間免交會費(fèi)。

四、民主管理制度（一）教職工代表大會1.教職工代表大會是學(xué)校實行民主管理的基本形式，是教職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)。2.教職工代表大會每[X]年召開一次，每次會議必須有三分之二以上的代表出席。遇有重大事項，經(jīng)學(xué)校黨委、行政或三分之一以上教職工代表大會代表提議，可以臨時召開教職工代表大會。3.教職工代表大會的代表以教師為主體，同時應(yīng)有一定比例的管理人員、教輔人員和其他方面的教職工。代表由教職工直接選舉產(chǎn)生，任期與教職工代表大會屆期相同。4.教職工代表大會的主要職權(quán)是：聽取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報告，提出修改意見和建議；聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報告，提出意見和建議；聽取學(xué)校年度工作、財務(wù)工作、工會工作報告以及其他專項工作報告，提出意見和建議；討論通過學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎懲辦法；審議學(xué)校上一屆（次）教職工代表大會提案的辦理情況報告；按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部；通過多種方式對學(xué)校工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實，提出整改意見和建議；討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會商定的其他事項。

（二）二級教代會1.學(xué)校各二級單位（部門）應(yīng)建立二級教職工代表大會制度，二級教代會是本單位民主管理的基本形式。2.二級教代會每[X]年召開一次，其代表由本單位教職工民主選舉產(chǎn)生，代表名額根據(jù)本單位實際情況確定。3.二級教代會的主要職權(quán)是：審議本單位工作報告、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、財務(wù)預(yù)算等重大事項，提出意見和建議；討論通過本單位教職工聘任、考核、獎懲辦法及其他與教職工切身利益相關(guān)的規(guī)章制度；監(jiān)督本單位行政領(lǐng)導(dǎo)干部，提出表揚(yáng)、批評和獎懲建議；維護(hù)教職工的合法權(quán)益，反映教職工的意見和要求。

（三）民主管理的其他形式1.建立健全學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部與教職工定期溝通制度，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期深入基層，聽取教職工的意見和建議，及時解決教職工關(guān)心的問題。2.設(shè)立校長信箱、網(wǎng)上意見箱等，暢通教職工反映意見和建議的渠道，及時回復(fù)和處理教職工的來信來訪。3.建立教職工代表巡視制度，組織教職工代表對學(xué)校教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等工作進(jìn)行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見和建議。

五、權(quán)益維護(hù)制度（一）勞動權(quán)益維護(hù)1.參與學(xué)校勞動人事制度改革，代表教職工就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項與學(xué)校行政進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂集體合同。2.監(jiān)督學(xué)校執(zhí)行國家勞動法律法規(guī)和政策情況，維護(hù)教職工的勞動權(quán)益。對侵犯教職工勞動權(quán)益的行為，及時向?qū)W校行政提出意見和建議，并向上級工會反映。3.協(xié)助學(xué)校做好教職工的勞動爭議調(diào)解工作，積極參與勞動爭議仲裁和訴訟活動，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

（二）經(jīng)濟(jì)權(quán)益維護(hù)1.參與學(xué)校分配制度改革，代表教職工就工資分配、獎金分配、福利待遇等事項與學(xué)校行政進(jìn)行協(xié)商，提出合理建議，維護(hù)教職工的經(jīng)濟(jì)利益。2.監(jiān)督學(xué)校財務(wù)收支情況，定期審查學(xué)校財務(wù)賬目，確保教職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益得到保障。對不合理的開支提出意見和建議，并向上級工會報告。3.關(guān)心教職工的生活福利，協(xié)助學(xué)校做好教職工的生活困難補(bǔ)助、住房公積金、社會保險等工作，為教職工辦實事、做好事、解難事。

（三）政治權(quán)益維護(hù)1.組織教職工學(xué)習(xí)政治理論，提高教職工的政治素質(zhì)和民主意識，引導(dǎo)教職工積極參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。2.維護(hù)教職工的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)等民主權(quán)利，保障教職工依法參與學(xué)校管理和決策的權(quán)利。3.反映教職工的政治訴求，代表教職工參與學(xué)校涉及教職工切身利益的重大決策和重要規(guī)章制度的制定，維護(hù)教職工的政治權(quán)益。

六、活動制度（一）教職工文體活動1.定期組織教職工開展豐富多彩的文體活動，如運(yùn)動會、文藝匯演、球類比賽、棋類比賽等，豐富教職工的業(yè)余文化生活。2.建立教職工文體活動興趣小組，如書法、繪畫、攝影、舞蹈、合唱等小組，吸引廣大教職工積極參與，提高教職工的文化藝術(shù)素養(yǎng)。3.積極組織教職工參加上級工會舉辦的文體活動，展示學(xué)校教職工的精神風(fēng)貌，為學(xué)校爭得榮譽(yù)。

（二）教職工教育培訓(xùn)活動1.開展教職工思想政治教育活動，組織教職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，提高教職工的思想政治覺悟。2.舉辦教職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，邀請專家學(xué)者或業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行專題講座、培訓(xùn)輔導(dǎo)等，提高教職工的業(yè)務(wù)水平和工作能力。3.鼓勵教職工參加學(xué)歷教育、繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)，對取得相應(yīng)學(xué)歷或培訓(xùn)證書的教職工給予一定的獎勵和支持。

（三）教職工社會實踐活動1.組織教職工開展社會實踐活動，如社會調(diào)研、志愿服務(wù)、扶貧幫困等，增強(qiáng)教職工的社會責(zé)任感和使命感。2.建立教職工社會實踐基地，為教職工提供實踐鍛煉的平臺，促進(jìn)教職工理論聯(lián)系實際，提高解決實際問題的能力。3.對在社會實踐活動中表現(xiàn)突出的教職工進(jìn)行表彰和獎勵，激勵更多的教職工積極參與社會實踐活動。

七、經(jīng)費(fèi)管理制度（一）經(jīng)費(fèi)來源1.會員繳納的會費(fèi)。2.學(xué)校行政按照每月全部職工工資總額的[X]%撥繳的經(jīng)費(fèi)。3.上級工會補(bǔ)助的經(jīng)費(fèi)。4.工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入。5.其他收入。

（二）經(jīng)費(fèi)使用原則1.遵紀(jì)守法原則。嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)和工會財務(wù)制度，確保經(jīng)費(fèi)使用合法合規(guī)。2.經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則。工會應(yīng)依法單獨(dú)設(shè)立銀行賬戶，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧。3.預(yù)算管理原則。工會應(yīng)根據(jù)年度工作計劃和實際情況，編制年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)會員代表大會或工會委員會審議通過后執(zhí)行。4.服務(wù)職工原則。經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)突出重點(diǎn)，保證維護(hù)職工合法權(quán)益、開展職工服務(wù)和工會活動等方面的支出。5.勤儉節(jié)約原則。工會應(yīng)嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)支出，杜絕鋪張浪費(fèi)，提高經(jīng)費(fèi)使用效益。

（三）經(jīng)費(fèi)開支范圍1.會員活動費(fèi)。用于組織會員開展各類活動的費(fèi)用，如文體活動、教育培訓(xùn)、社會實踐等。2.職工活動費(fèi)。用于開展教職工各類活動的費(fèi)用，如教職工大會、座談會、表彰獎勵等。3.工會業(yè)務(wù)費(fèi)。用于工會自身建設(shè)和開展業(yè)務(wù)工作的費(fèi)用，如培訓(xùn)工會干部、訂閱工會報刊雜志、辦公費(fèi)等。4.事業(yè)支出。用于工會所屬企業(yè)、事業(yè)單位的各項支出。5.其他支出。用于以上支出項目以外的必要開支。

（四）經(jīng)費(fèi)審批與報銷1.工會經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，各項費(fèi)用的報銷應(yīng)符合國家財經(jīng)法規(guī)和工會財務(wù)制度的規(guī)定。2.報銷憑證應(yīng)真實、合法、有效，經(jīng)工會主席審批后，由財務(wù)人員審核報銷。3.重大經(jīng)費(fèi)支出應(yīng)經(jīng)工會委員會或會員代表大會討論通過后執(zhí)行。

（五）經(jīng)費(fèi)審查與監(jiān)督1.經(jīng)費(fèi)審查委員會應(yīng)定期對工會經(jīng)費(fèi)收支情況進(jìn)行審查，審查結(jié)果向會員代表大會報告。2.工會應(yīng)接受上級工會和學(xué)校審計部門的審計監(jiān)督，對審計提出的問題及時整改。3.工會應(yīng)定期向會員公布經(jīng)費(fèi)收支情況，接受會員監(jiān)督。

八、財務(wù)管理制度（一）財務(wù)機(jī)構(gòu)與人員1.工會應(yīng)設(shè)立獨(dú)立的財務(wù)機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的財務(wù)人員，負(fù)責(zé)工會財務(wù)工作。2.財務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)和工會財務(wù)制度，嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律。

（二）財務(wù)核算與報表1.工會應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行財務(wù)核算，設(shè)置會計賬簿，編制會計報表。2.會計報表應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整地反映工會財務(wù)狀況和收支情況，定期向工會委員會和上級工會報告。

（三）財務(wù)檔案管理1.工會應(yīng)建立健全財務(wù)檔案管理制度，對會計憑證、會計賬簿、會計報表等財務(wù)資料進(jìn)行妥善保管。2.財務(wù)檔案的保管期限應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定，期滿后按照規(guī)定進(jìn)行銷毀。

（四）財務(wù)內(nèi)部控制1.工會應(yīng)建立健全財務(wù)內(nèi)部控制制度，明確財務(wù)崗位職責(zé)，規(guī)范財務(wù)工作流程，加強(qiáng)對財務(wù)收支的管理和監(jiān)督。2.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度，重大財務(wù)事項應(yīng)經(jīng)工會委員會或會員代表大會討論通過。3.定期對財務(wù)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

九、資產(chǎn)管理與使用制度（一）資產(chǎn)范圍1.工會擁有的固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)和無形資產(chǎn)。2.固定資產(chǎn)包括房屋建筑物、辦公設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、文體設(shè)備等；流動資產(chǎn)包括貨幣資金、庫存物品等；無形資產(chǎn)包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。

（二）資產(chǎn)登記與入賬1.工會應(yīng)建立資產(chǎn)登記制度，對各類資產(chǎn)進(jìn)行詳細(xì)登記，包括資產(chǎn)名稱、規(guī)格型號、購置時間、價值、使用部門等信息。2.資產(chǎn)購置后應(yīng)及時辦理入賬手續(xù)，按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行核算。

（三）資產(chǎn)使用與管理1.工會資產(chǎn)應(yīng)按照規(guī)定的用途合理使用，提高資產(chǎn)使用效益。2.建立資產(chǎn)管理制度，明確資產(chǎn)管理部門和使用部門的職責(zé)，定期對資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)安全完整。3.資產(chǎn)的出租、出借、處置等應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批，辦理相關(guān)手續(xù)。

（四）資產(chǎn)維護(hù)與保養(yǎng)1.工會應(yīng)建立