版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2025年濰坊市技師學(xué)院控制總量工作人員招聘考試筆試試題一、單選題(每題只有一個正確答案,答錯、不答或多答均不得分)1.畢業(yè)生擇業(yè)期限為(),超過規(guī)定期限,必須回學(xué)校辦理轉(zhuǎn)回原籍擇業(yè)手續(xù)。()A.2年B.4年C.1年D.無限期【答案】:A2.我國把()周歲這段時期劃分為青年期,同時也是加入團(tuán)組織的年齡界限。A.12-28B.15-30C.14-25D.14-28【答案】:D3.家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生考入大學(xué),可通過學(xué)校的什么渠道按時報到。()。A.助學(xué)貸款B.學(xué)費減免C.綠色通道D.獎助學(xué)金【答案】:C4.學(xué)生黨支部較多的院(系)黨委,可設(shè)立(),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)院(系)學(xué)生黨建工作,直接指導(dǎo)學(xué)生黨員的發(fā)展、教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。A.學(xué)生黨總支B.黨組織C.黨小組D.黨委會【答案】:A5.班級信息管理的主要途徑有人脈系統(tǒng)、書面系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),下列A.電話通知B.學(xué)生的思想?yún)R報C.E—mail通知D.班會通知【答案】:B6.衡量一個教師是否成熟的主要標(biāo)志是能否自覺地關(guān)注()。A.教材B.學(xué)生C.生存D.情境【答案】:B7.心理發(fā)展階段論認(rèn)為處于()階段的教師,傾向于認(rèn)為意見分歧是正常的并開始關(guān)注教學(xué)過程和學(xué)生成長。A.盡責(zé)期B.自我保護(hù)期C.墨守成規(guī)期D.自治期【答案】:A8.下列選項中,不屬于合理宣泄調(diào)節(jié)情緒的方法是()。A.傾訴B.運動調(diào)節(jié)C.寫日記D.矯正不良認(rèn)知【答案】:D9.師生關(guān)系的基礎(chǔ)是()。A.道德責(zé)任關(guān)系B.教學(xué)工作關(guān)系C.心理情感關(guān)系D.個人交往關(guān)系【答案】:B10.高等教育辦學(xué)體制主要涉及()。A.高等教育的層次結(jié)構(gòu)B.高等教育的程度結(jié)構(gòu)C.誰來辦學(xué)、為誰辦學(xué)和怎么辦學(xué)D.高等教育規(guī)模和質(zhì)量【答案】:C11.教師對自己影響學(xué)生學(xué)習(xí)行為和學(xué)習(xí)成績的能力的主觀判斷是指教師的()A.教學(xué)風(fēng)格B.教育機(jī)智C.教學(xué)效能感D.領(lǐng)導(dǎo)方式【答案】:C12.高校教師專業(yè)發(fā)展的學(xué)校推動模式不包括()。A.派出培訓(xùn)模式B.校本培訓(xùn)模式C.自我實現(xiàn)模式D.社會許可模式【答案】:C13.教師根據(jù)教育實踐中遇到的新情況、新問題特別是突發(fā)事件,迅速做出判斷、果斷加以處理并取得良好效果的教育行為稱為()。A.教育威信B.教育機(jī)智C.教育管理D.教育創(chuàng)新【答案】:B14.“其身正,不令而行其身不正,雖令不從”這句話用在教師身上,可以反映教師的職業(yè)具有的一個特征是()。A.示范性B.獨立性C.長效性D.復(fù)雜性【答案】:A15.教師的威信包括職業(yè)威信和()兩個方面。A.社會威信B.人格威信C.專業(yè)能力D.管理威信【答案】:B16.中學(xué)生曉華喜歡幫助有困難的人,他認(rèn)為其他同學(xué)與他一樣也喜歡幫助有困難的人。這種現(xiàn)象屬于()。A.文飾B.升華C.投射D.退行【答案】:C17.在實驗設(shè)計中,對實驗現(xiàn)象的選擇和部署以及對實驗程序的先后順序應(yīng)做出隨機(jī)安排,使無關(guān)變量的效應(yīng)受到控制,盡量避免其對實驗結(jié)果的影響。這遵循了()。A.客觀性原則B.可控制性原則C.局部控制原則D.隨機(jī)化原則【答案】:D18.大學(xué)新生最容易出現(xiàn)的心理問題主要是()。A.緊張和壓抑B.情緒情感不穩(wěn)定C.人際關(guān)系障礙D.環(huán)境適應(yīng)問題【答案】:D19.學(xué)習(xí)單詞“basket”(筐子)有助于學(xué)習(xí)“basketball”(籃球),這里所產(chǎn)生的遷移是()。A.負(fù)遷移B.特殊遷移C.逆向遷移D.正遷移【答案】:D20.下列選項中不屬于專家型教師的特點的是()。A.關(guān)注學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展B.職業(yè)倦怠程度低C.具有豐富的專門知識D.關(guān)注自己的生存【答案】:D21.學(xué)生對自己認(rèn)知過程的了解和控制策略,這是()。A.元認(rèn)知策略B.監(jiān)視策略C.資源管理策略D.認(rèn)知策略【答案】:A22.只需要再現(xiàn)性思維,再現(xiàn)以前已經(jīng)產(chǎn)生的反應(yīng)就可以解決的問題類型是()。A.常規(guī)問題B.一般領(lǐng)域問題C.結(jié)構(gòu)良好問題D.專門領(lǐng)域問題【答案】:A23.心理學(xué)家艾利斯認(rèn)為,個體對事物的看法導(dǎo)致了事物的結(jié)果從使個體產(chǎn)生相應(yīng)的情緒行為,他所提出的情緒療法是()。A.情緒疏泄法B.森田療法C.理性情緒療法D.藝術(shù)療法【答案】:C24.司機(jī)開車的時候手握方向盤,腳踩油門,眼睛看觀后鏡,這是注意的()。A.分配B.轉(zhuǎn)移C.穩(wěn)定D.集中【答案】:A25.大學(xué)生的思維發(fā)展處在()。A.由形式邏輯思維過渡到辯證邏輯思維階段B.形式邏輯思維階段C.辯證邏輯思維階段D.具體想像思維階段【答案】:A26.根據(jù)經(jīng)典條件反射作用理論,食物可以誘發(fā)狗的唾液分泌反應(yīng),則唾液是()。A.無條件刺激B.條件反應(yīng)C.無條件反應(yīng)D.中性刺激【答案】:C27.目前國家法律規(guī)定要普及的教育是()。A.職業(yè)教育B.中等教育C.義務(wù)教育D.高等教育【答案】:C28.處在知識型、學(xué)習(xí)性的社會中,社會信息的更新不斷加快,知識老化加速,則要求大學(xué)教師要是()A.師生人際關(guān)系協(xié)調(diào)者B.社會服務(wù)者C.終身學(xué)習(xí)者D.學(xué)術(shù)研究者【答案】:C29.下列各項中,()是教育法律關(guān)系的內(nèi)容。A.學(xué)校名譽B.學(xué)生受教育權(quán)C.學(xué)校資金D.教師講課【答案】:B30.[]教育法律關(guān)系中兩個最重要的主體是()A.教育領(lǐng)導(dǎo)和教師B.教育部門和下屬學(xué)校C.教育機(jī)構(gòu)和非教育機(jī)構(gòu)D.教師和學(xué)生【答案】:D31.提出把人格特質(zhì)分為共同特質(zhì)與個人特質(zhì)的心理學(xué)家是()A.霍蘭德B.卡特爾C.斯坦伯格D.奧爾波特【答案】:D32.高校精品課程建設(shè)的核心是()A.改革教學(xué)內(nèi)容和課程體系B.配備現(xiàn)代化教學(xué)方法和手段C.高標(biāo)準(zhǔn)的教材建設(shè)D.建設(shè)高水平的師資隊伍【答案】:A33.某大學(xué)生熱情易變,活潑好動,有很高的靈活性,容易適應(yīng)變化的生活條件。該生的氣質(zhì)類型可以歸屬于()。A.膽汁質(zhì)B.多血質(zhì)C.黏液質(zhì)D.抑郁質(zhì)【答案】:B34.高等學(xué)校的課程開發(fā)主要包括新增課程和()。A.課程計劃B.刪減課程C.課程管理D.課程改編【答案】:D35.比較平靜而持久的情緒狀體是()。A.心境B.應(yīng)激C.道德感D.理智感【答案】:A二、多選題(每題有多個正確答案,錯選、多選、漏選均不得分)36.評價從業(yè)人員的職業(yè)責(zé)任感,應(yīng)該從工作的哪幾個方面入手()。A.能否得到領(lǐng)導(dǎo)的表揚B.能否與同事和睦相處C.能否完成本職工作D.能否為客戶服務(wù)【答案】:BC37.教師專業(yè)的基本特點是()。A.角色多樣性B.勞動創(chuàng)造性C.工作神圣性D.成效滯后性E.發(fā)展?jié)u進(jìn)性【答案】:ABCD38.在全社會從業(yè)者中開展職業(yè)道德教育,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德品質(zhì),其意義重大、作用明顯,主要表現(xiàn)在()。A.促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)B.促進(jìn)社會良好道德風(fēng)尚的形成C.提高從業(yè)者勞動質(zhì)量和職業(yè)素質(zhì)D.提高黨和政府的執(zhí)政能力【答案】:ABCD39.經(jīng)常影響教師心理健康的不合理認(rèn)知有()A.錯誤的學(xué)生觀B.錯誤的人才C.錯誤的道德觀D.對教師職業(yè)的錯誤看法【答案】:ABD40.轉(zhuǎn)變后進(jìn)生應(yīng)注意()A.對后進(jìn)生要滿懷期望并給予更多的關(guān)愛B.樹立一分為二的觀點C.建議后進(jìn)生轉(zhuǎn)學(xué)以改變教育環(huán)境D.分析后進(jìn)生的形成原因【答案】:ABD41.符合營業(yè)員職業(yè)道德要求的做法有()。A.沒有顧客時玩手機(jī)B.目視前方,迎接顧客的到來C.在柜臺內(nèi)抱肩,插兜D.撿到顧客物品,送交到有關(guān)部門處理【答案】:BD42.下列關(guān)于創(chuàng)新的說法中,正確的是()。A.創(chuàng)新不是科學(xué)家的專利B.標(biāo)新立異,不墨守成規(guī)C.創(chuàng)新需要智慧,意志不起作用.D.敢于大膽設(shè)想,大膽試驗【答案】:ABD43.衡量政績的最終標(biāo)準(zhǔn)()。A.人民滿意與不滿意B.人民贊同與不贊同C.領(lǐng)導(dǎo)同意與不同意D.人民答應(yīng)與不答應(yīng)【答案】:ABD44.做到服務(wù)群眾應(yīng)該()。A.做每件事都要方便群眾B.要樹立服務(wù)群眾的觀念C.要做到真心待群眾D.要尊重群眾【答案】:ABCD45.下列對大學(xué)生記憶特征的描述正確的是()。A.記憶的敏捷性和準(zhǔn)備性迅速增強(qiáng)B.有效記憶方法的掌握與運用更熟練C.記憶的持久性和準(zhǔn)確性顯著提高D.意義識記占優(yōu)勢【答案】:ABCD46.對大學(xué)生品德問題的矯正我們要充滿信心,要做到()A.導(dǎo)之以行B.動之以情C.曉之以理D.持之以恒【答案】:ABCD47.運用比較研究法的基本要求是()。A.要保證可比性B.堅持全面本質(zhì)、科學(xué)的比較C.資料的可靠性D.資料的準(zhǔn)確性和可靠性E.深入到事物的本質(zhì)中去【答案】:ABCDE48.課程內(nèi)容的選擇應(yīng)遵循如下原則()。A.實踐原則B.完整原則C.經(jīng)濟(jì)原則D.適時原則E.量力和滿足原則【答案】:ABCDE49.關(guān)于遵紀(jì)守法說法錯誤的有()。A.職業(yè)道德與法律有著密切的聯(lián)系B.法律是強(qiáng)制性的,不需要列入道德規(guī)范來讓從業(yè)者“自律”C.只講道德品質(zhì)即可不犯法D.遵紀(jì)守法與職業(yè)道德要求具有一致性【答案】:BC50.要建立()的工作格局,推動形成全黨全社會努力辦好思政課、教師認(rèn)真講好思政課、學(xué)生積極學(xué)好思政課的良好氛圍。A.黨政齊抓共管B.黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)C.有關(guān)部門各負(fù)其責(zé)D.全社會協(xié)同配合【答案】:ABCD51.大學(xué)生之所以是特殊群體是因為()。A.大學(xué)生是和諧發(fā)展的整體的人B.大學(xué)生是發(fā)展中的人C.大學(xué)生是有主體意識的人D.大學(xué)生是具有巨大潛能的人【答案】:ABCD52.科技倫理的現(xiàn)實意義在于()。A.可以使科學(xué)技術(shù)的運用得到明確的道德理性的指導(dǎo)B.最大限度地消解科技理性在社會消極層面上的負(fù)面作用C.最大限度地減少科技成果被隨意濫用或出于邪惡目的利用的可能性D.可以彌補(bǔ)單純的科技理性之不足,增強(qiáng)科技工作者對于科技開發(fā)之后果的道德責(zé)任意識【答案】:ABCD53.大學(xué)生常見的心理問題有哪些()A.缺乏積極的情緒體驗B.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025福建省足球運動管理中心專職青訓(xùn)總監(jiān)(編外合同制)招聘1人備考題庫及1套參考答案詳解
- 2026江蘇無錫市梁溪區(qū)某國企園區(qū)招聘5人備考題庫及答案詳解參考
- 2026年1月廣東廣州市天河區(qū)先烈東小學(xué)編外聘用制專任教師招聘1人備考題庫(體育)及1套參考答案詳解
- 2026年蘭州大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院聘用制人員B崗招聘備考題庫及完整答案詳解1套
- 2026年大連化物所先進(jìn)精密光學(xué)技術(shù)研究組(704組)事業(yè)編制外項目招聘15人參考答案詳解
- 2026年中國共產(chǎn)黨玉溪市紅塔區(qū)委員會黨校公開招聘畢業(yè)生備考題庫(1人)及一套參考答案詳解
- 2026武警廣東總隊醫(yī)院社會招聘3人備考題庫及參考答案詳解
- 2026年本溪市教育系統(tǒng)冬季“名校優(yōu)生”引進(jìn)急需 緊缺人才備考題庫(本溪市第一中學(xué))及答案詳解(考點梳理)
- 2026北京市北方工業(yè)大學(xué)招聘高鋼中心實驗室科研助理1人備考題庫及答案詳解一套
- 2026廣東中交華東投資公司招聘備考題庫及完整答案詳解
- 托管學(xué)校合作合同協(xié)議
- 產(chǎn)品銷售團(tuán)隊外包協(xié)議書
- 2025年醫(yī)保局支部書記述職報告
- 汽車充電站安全知識培訓(xùn)課件
- 世說新語課件
- 全體教師大會上副校長講話:點醒了全校200多名教師!毀掉教學(xué)質(zhì)量的不是學(xué)生是這7個環(huán)節(jié)
- 民航招飛pat測試題目及答案
- T-CDLDSA 09-2025 健身龍舞彩帶龍 龍舞華夏推廣套路技術(shù)規(guī)范
- DB35-T 2278-2025 醫(yī)療保障監(jiān)測統(tǒng)計指標(biāo)規(guī)范
- GB/T 46561-2025能源管理體系能源管理體系審核及認(rèn)證機(jī)構(gòu)要求
- GB/T 19566-2025旱地糖料甘蔗高產(chǎn)栽培技術(shù)規(guī)程
評論
0/150
提交評論