xx局疫情防控管理制度總則1.目的為有效預(yù)防、控制和應(yīng)對新冠疫情，保障全局工作人員的身體健康和生命安全，維護(hù)正常工作秩序，根據(jù)國家及地方政府有關(guān)疫情防控的法律法規(guī)和政策要求，結(jié)合我局實際情況，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于XX局全體工作人員，包括正式員工、勞務(wù)派遣人員、實習(xí)生等。3.基本原則疫情防控工作遵循“預(yù)防為主、科學(xué)防控、精準(zhǔn)施策、依法管理”的原則，堅持把保障人員健康安全放在首位，統(tǒng)籌兼顧疫情防控與業(yè)務(wù)工作，確保各項工作平穩(wěn)有序開展。組織領(lǐng)導(dǎo)與職責(zé)分工1.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組成立以局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室、直屬單位負(fù)責(zé)人為成員的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全局疫情防控工作，研究制定疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，及時決策部署疫情防控重大事項，指揮調(diào)度全局疫情防控工作。2.職責(zé)分工領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：設(shè)在局辦公室，負(fù)責(zé)疫情防控日常工作的組織協(xié)調(diào)，收集、匯總、上報疫情防控信息，傳達(dá)落實領(lǐng)導(dǎo)小組的決策部署，協(xié)調(diào)解決疫情防控工作中的具體問題。各科室、直屬單位：負(fù)責(zé)本部門人員的疫情防控管理，組織落實各項防控措施，做好人員健康監(jiān)測、信息統(tǒng)計上報等工作，配合辦公室做好全局疫情防控相關(guān)工作。疫情防控專員：由專人擔(dān)任，負(fù)責(zé)具體落實疫情防控各項工作任務(wù)，如辦公區(qū)域消毒、防疫物資管理、人員體溫檢測等，及時掌握疫情動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)小組決策提供依據(jù)。人員管理1.健康監(jiān)測全體工作人員每日上班前需進(jìn)行體溫檢測，如出現(xiàn)發(fā)熱（體溫≥37.3℃）、咳嗽、乏力等癥狀，應(yīng)及時就醫(yī)，并向所在部門負(fù)責(zé)人報告。各部門負(fù)責(zé)人要關(guān)注本部門人員健康狀況，如有異常情況及時了解詳情，并上報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。2.外出管理嚴(yán)格控制工作人員外出，確因工作需要外出的，應(yīng)提前向所在部門負(fù)責(zé)人報備，并填寫《外出審批表》，注明外出地點、時間、事由等信息。審批通過后方可外出。工作人員外出返回后，要及時向所在部門負(fù)責(zé)人報告行程情況，并根據(jù)外出地疫情風(fēng)險等級，按照相關(guān)規(guī)定落實健康監(jiān)測、核酸檢測等防控措施。3.外來人員管理嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入辦公區(qū)域，確因工作需要來訪的，需提前與被訪部門或人員聯(lián)系，經(jīng)同意后，在門衛(wèi)處進(jìn)行體溫檢測、掃碼登記（行程碼、健康碼）、佩戴口罩等，并詳細(xì)記錄來訪人員信息。對來自中高風(fēng)險地區(qū)或有疫情發(fā)生地區(qū)的外來人員，原則上不得進(jìn)入辦公區(qū)域。如有特殊情況確需進(jìn)入的，需持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，并按規(guī)定落實集中隔離、居家隔離等防控措施。辦公區(qū)域管理1.環(huán)境衛(wèi)生加強(qiáng)辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生清掃，每天至少進(jìn)行一次全面清潔消毒，重點對會議室、辦公室、電梯間、樓梯、衛(wèi)生間等公共區(qū)域進(jìn)行消毒。保持辦公區(qū)域空氣流通，定期開窗通風(fēng)換氣。配備充足的防疫物資，如口罩、洗手液、消毒劑、體溫計等，放置在公共區(qū)域方便取用，并定期檢查補(bǔ)充。2.人員聚集管理減少人員聚集活動，盡量采用線上會議、電話溝通等方式開展工作。如需召開線下會議，應(yīng)控制參會人數(shù)，保持會議室通風(fēng)良好，參會人員佩戴口罩，間隔就座。暫停舉辦各類大型會議、培訓(xùn)、聚餐等活動，確需舉辦的，要按照“誰主辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，制定疫情防控方案，嚴(yán)格落實各項防控措施，并提前報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。3.個人防護(hù)要求全體工作人員在辦公區(qū)域應(yīng)佩戴口罩，保持社交距離，避免近距離接觸?？人浴⒋驀娞鐣r應(yīng)使用紙巾或肘部遮掩口鼻，用過的紙巾、口罩等放置在有蓋垃圾桶內(nèi)。注意個人衛(wèi)生，勤洗手，采用七步洗手法，避免用手觸摸口鼻眼等部位。會議活動管理1.會議管理召開會議前，應(yīng)提前了解參會人員健康狀況，如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員，不得參會。會議期間，參會人員應(yīng)全程佩戴口罩，保持適當(dāng)距離。會議結(jié)束后，及時對會議室進(jìn)行清潔消毒。2.培訓(xùn)活動管理舉辦培訓(xùn)活動時，要遵循疫情防控要求，合理安排培訓(xùn)場地和課程設(shè)置，控制培訓(xùn)人數(shù)，確保人員之間保持安全距離。培訓(xùn)過程中，培訓(xùn)講師和學(xué)員均需佩戴口罩，做好個人防護(hù)。培訓(xùn)結(jié)束后，對培訓(xùn)場地進(jìn)行全面消毒。3.活動管理舉辦各類活動要嚴(yán)格按照疫情防控要求制定詳細(xì)方案，報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核批準(zhǔn)?；顒蝇F(xiàn)場要設(shè)置體溫檢測點、臨時隔離區(qū)等，配備充足的防疫物資?；顒悠陂g，要加強(qiáng)人員管理，引導(dǎo)人員有序參與活動，做好個人防護(hù)措施?；顒咏Y(jié)束后，及時對活動場地進(jìn)行消毒清理。餐飲管理1.食堂管理加強(qiáng)食堂環(huán)境衛(wèi)生管理，每日對食堂進(jìn)行清潔消毒，保持食堂環(huán)境整潔。食堂工作人員要嚴(yán)格遵守食品安全操作規(guī)范，佩戴口罩、手套等。實行錯峰就餐制度，減少人員聚集。就餐人員排隊時應(yīng)保持一米以上距離，避免交談。鼓勵自帶餐具，如需使用食堂餐具，應(yīng)進(jìn)行高溫消毒。加強(qiáng)食材采購管理，確保食材來源安全可靠，嚴(yán)格落實索證索票制度。嚴(yán)禁購買進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称?，如需采購其他冷鏈?zhǔn)称罚瑧?yīng)嚴(yán)格查驗“三證一碼”（檢驗檢疫證明、消毒證明、核酸檢測證明、追溯信息碼），做好外包裝消毒和人員防護(hù)。2.飲水管理保障辦公區(qū)域飲用水供應(yīng)安全，飲水機(jī)定期進(jìn)行清潔消毒。提倡使用自帶水杯，如需使用公共水杯，應(yīng)在使用后及時清洗消毒。疫情應(yīng)急處置1.應(yīng)急預(yù)案啟動一旦發(fā)現(xiàn)工作人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠癥狀，所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并迅速將疑似人員轉(zhuǎn)移至臨時隔離區(qū)，同時通知疫情防控專員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室接到報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織開展應(yīng)急處置工作。2.應(yīng)急處置措施對疑似人員進(jìn)行體溫復(fù)測，詳細(xì)詢問發(fā)病情況、接觸史等，做好記錄，并及時聯(lián)系屬地醫(yī)療機(jī)構(gòu)，安排專車將疑似人員送往定點醫(yī)院就診。對與疑似人員密切接觸的人員進(jìn)行排查登記，安排其在臨時隔離區(qū)等待進(jìn)一步檢測。根據(jù)檢測結(jié)果，按照相關(guān)規(guī)定采取相應(yīng)的隔離觀察措施。對疑似人員所在的辦公區(qū)域、接觸過的物品及場所進(jìn)行全面消毒，防止疫情擴(kuò)散。及時向上級主管部門和屬地疫情防控指揮部報告疫情情況，配合做好后續(xù)疫情防控工作。3.后續(xù)跟蹤與保障密切關(guān)注疑似人員的診斷結(jié)果，如確診為新冠病例，要按照疫情防控相關(guān)規(guī)定，配合做好流行病學(xué)調(diào)查、密切接觸者管理、疫點消毒等工作。對隔離觀察人員提供必要的生活保障和心理支持，確保其正常生活和身心健康。同時，合理安排其他工作人員接替隔離觀察人員的工作，保障工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。信息報告與宣傳教育1.信息報告建立疫情防控信息日報制度，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)于每日下午5時前將本部門人員健康狀況、外出情況、外來人員來訪等信息匯總上報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。如遇突發(fā)疫情情況，應(yīng)立即報告。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)收集、整理全局疫情防控信息，及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，并按照要求向上級主管部門和屬地疫情防控指揮部報告。2.宣傳教育加強(qiáng)疫情防控知識宣傳教育，通過局內(nèi)辦公系統(tǒng)、微信公眾號、宣傳欄等多種渠道，及時發(fā)布疫情防控政策、科普知識等信息，引導(dǎo)全體工作人員正確認(rèn)識疫情，增強(qiáng)自我防護(hù)意識和能力。組織開展疫情防控培訓(xùn)，提高工作人員對疫情防控工作的認(rèn)識和應(yīng)對能力，確保各項防控措施落實到位。監(jiān)督檢查與責(zé)任追究1.監(jiān)督檢查疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組定期對全局各部門疫情防控工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點檢查人員管理、辦公區(qū)域管理、會議活動管理、餐飲管理等各項防控措施的落實情況。設(shè)立疫情防控監(jiān)督舉報電話，鼓勵全體工作人員對違反疫情防控規(guī)定的行為進(jìn)行監(jiān)督舉報。對舉報屬實的，給予舉報人適當(dāng)獎勵。2.責(zé)任追究對在疫情防控工作中不履行職責(zé)、違反防控