智能設(shè)備能耗管理辦法一、總則（一）目的為加強公司智能設(shè)備能耗管理，降低能耗成本，提高能源利用效率，促進公司可持續(xù)發(fā)展，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)所有智能設(shè)備的能耗管理，包括但不限于辦公設(shè)備、生產(chǎn)設(shè)備、數(shù)據(jù)中心設(shè)備等。（三）管理原則1.節(jié)能優(yōu)先：將節(jié)能作為智能設(shè)備管理的首要目標，優(yōu)先采用節(jié)能技術(shù)和設(shè)備，降低能耗。2.科學(xué)管理：運用科學(xué)的管理方法和技術(shù)手段，對智能設(shè)備能耗進行全過程監(jiān)控和管理。3.全員參與：強化全體員工的節(jié)能意識，鼓勵員工積極參與節(jié)能工作，形成全員節(jié)能的良好氛圍。二、智能設(shè)備能耗管理職責（一）管理部門職責1.能源管理部門負責制定公司智能設(shè)備能耗管理目標和計劃，并組織實施。建立智能設(shè)備能耗統(tǒng)計和分析制度，定期對能耗數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和報告。組織開展智能設(shè)備節(jié)能評估和審計工作，提出節(jié)能改進措施和建議。負責與政府相關(guān)部門及能源供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，爭取節(jié)能政策支持和能源優(yōu)惠。2.設(shè)備管理部門負責智能設(shè)備的選型、采購、安裝和調(diào)試，優(yōu)先選用節(jié)能型設(shè)備。制定智能設(shè)備操作規(guī)程和維護保養(yǎng)制度，確保設(shè)備正常運行，降低設(shè)備能耗。組織對智能設(shè)備進行技術(shù)改造和升級，提高設(shè)備能源利用效率。配合能源管理部門開展智能設(shè)備能耗統(tǒng)計和分析工作，提供設(shè)備能耗相關(guān)數(shù)據(jù)。3.使用部門職責負責本部門智能設(shè)備的日常使用和管理，嚴格按照操作規(guī)程使用設(shè)備，避免設(shè)備空轉(zhuǎn)、待機等浪費能源的現(xiàn)象。教育和引導(dǎo)本部門員工樹立節(jié)能意識，積極參與節(jié)能工作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備能耗異常及時報告。協(xié)助能源管理部門和設(shè)備管理部門開展智能設(shè)備節(jié)能改造和管理工作。（二）人員職責1.能源管理人員負責智能設(shè)備能耗數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，編制能耗報表。對智能設(shè)備能耗情況進行監(jiān)測和評估，及時發(fā)現(xiàn)能耗異常問題并提出處理建議。參與智能設(shè)備節(jié)能改造項目的方案制定和實施，跟蹤項目進展情況。2.設(shè)備操作人員嚴格按照智能設(shè)備操作規(guī)程進行操作，確保設(shè)備高效運行。做好設(shè)備日常維護保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除設(shè)備故障，減少設(shè)備能耗。在設(shè)備使用過程中，注意觀察設(shè)備能耗情況，發(fā)現(xiàn)異常及時向相關(guān)部門報告。3.其他人員全體員工應(yīng)樹立節(jié)能意識，在日常工作中自覺節(jié)約能源，積極配合公司智能設(shè)備能耗管理工作。三、智能設(shè)備能耗統(tǒng)計與監(jiān)測（一）能耗統(tǒng)計1.統(tǒng)計范圍統(tǒng)計公司內(nèi)所有智能設(shè)備的能耗情況，包括但不限于電力、燃氣、水等能源消耗。2.統(tǒng)計方法采用分類計量、分項統(tǒng)計的方法，對智能設(shè)備的能耗進行統(tǒng)計。能源管理部門負責建立智能設(shè)備能耗統(tǒng)計臺賬，記錄設(shè)備名稱、型號、能耗量、使用時間等信息。設(shè)備管理部門和使用部門應(yīng)定期向能源管理部門提供設(shè)備能耗相關(guān)數(shù)據(jù)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和完整性。3.統(tǒng)計周期能耗統(tǒng)計周期分為月度、季度和年度。月度統(tǒng)計報表應(yīng)在次月5日前報送；季度統(tǒng)計報表應(yīng)在季度結(jié)束后10日內(nèi)報送；年度統(tǒng)計報表應(yīng)在次年1月20日前報送。（二）能耗監(jiān)測1.監(jiān)測方式采用安裝智能電表、水表、氣表等計量設(shè)備，對智能設(shè)備的能耗進行實時監(jiān)測。利用能源管理系統(tǒng)對智能設(shè)備能耗數(shù)據(jù)進行采集、分析和處理，實現(xiàn)能耗的遠程監(jiān)控和管理。2.監(jiān)測內(nèi)容監(jiān)測智能設(shè)備的能耗量、能耗趨勢、設(shè)備運行狀態(tài)等信息。對能耗異常的設(shè)備進行重點監(jiān)測，分析能耗異常原因，并及時采取措施進行處理。3.監(jiān)測頻率能源管理部門應(yīng)定期對智能設(shè)備能耗數(shù)據(jù)進行監(jiān)測，每月至少進行一次全面監(jiān)測。對能耗異常的設(shè)備應(yīng)增加監(jiān)測頻率，及時掌握設(shè)備能耗變化情況。四、智能設(shè)備節(jié)能措施（一）設(shè)備選型與采購1.在智能設(shè)備選型和采購過程中，應(yīng)充分考慮設(shè)備的節(jié)能性能，優(yōu)先選用節(jié)能型產(chǎn)品。2.采購部門應(yīng)嚴格按照節(jié)能產(chǎn)品采購清單進行采購，確保采購的智能設(shè)備符合國家節(jié)能標準和相關(guān)行業(yè)規(guī)范。（二）設(shè)備運行管理1.合理設(shè)置設(shè)備參數(shù)設(shè)備操作人員應(yīng)根據(jù)設(shè)備運行要求和實際工作需要，合理設(shè)置設(shè)備的運行參數(shù)，避免設(shè)備過度運行或低效率運行。對于可調(diào)節(jié)功率的設(shè)備，應(yīng)根據(jù)工作負荷變化及時調(diào)整設(shè)備功率，實現(xiàn)節(jié)能運行。2.優(yōu)化設(shè)備運行模式根據(jù)智能設(shè)備的特點和使用規(guī)律，制定科學(xué)合理的運行模式，提高設(shè)備能源利用效率。例如，對于辦公區(qū)域的照明設(shè)備，可采用分區(qū)控制、智能感應(yīng)等方式，實現(xiàn)照明系統(tǒng)的節(jié)能運行。3.減少設(shè)備待機時間教育和引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的設(shè)備使用習(xí)慣，在設(shè)備不使用時及時關(guān)閉電源，減少設(shè)備待機能耗。對于長時間不使用的設(shè)備，應(yīng)及時切斷電源，避免設(shè)備空耗能源。（三）設(shè)備維護保養(yǎng)1.設(shè)備管理部門應(yīng)制定智能設(shè)備維護保養(yǎng)計劃，定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運行，降低設(shè)備能耗。2.加強設(shè)備的清潔、潤滑、緊固等日常維護工作，及時更換磨損的零部件，減少設(shè)備運行阻力，提高設(shè)備能源利用效率。3.定期對設(shè)備進行性能檢測和調(diào)試，確保設(shè)備運行參數(shù)符合設(shè)計要求，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時排除，避免設(shè)備因故障導(dǎo)致能耗增加。（四）設(shè)備技術(shù)改造1.鼓勵采用先進的節(jié)能技術(shù)和設(shè)備，對現(xiàn)有智能設(shè)備進行技術(shù)改造，提高設(shè)備能源利用效率。2.設(shè)備管理部門應(yīng)根據(jù)公司智能設(shè)備能耗情況和發(fā)展需求，制定設(shè)備技術(shù)改造計劃，并組織實施。3.在設(shè)備技術(shù)改造過程中，應(yīng)充分考慮技術(shù)的可行性、經(jīng)濟性和安全性，確保改造后的設(shè)備達到預(yù)期的節(jié)能效果。五、智能設(shè)備能耗考核與獎懲（一）考核指標1.能耗指標設(shè)定公司智能設(shè)備年度能耗總量、單位產(chǎn)品能耗、單位面積能耗等考核指標，并將指標分解到各部門。2.節(jié)能目標完成情況考核各部門節(jié)能目標的完成情況，包括節(jié)能措施的落實情況、節(jié)能項目的實施效果等。（二）考核方式1.定期考核能源管理部門每月對各部門智能設(shè)備能耗情況進行統(tǒng)計分析，每季度進行一次能耗考核。2.不定期抽查能源管理部門不定期對各部門智能設(shè)備能耗管理情況進行抽查，檢查節(jié)能措施的執(zhí)行情況和設(shè)備運行狀態(tài)。（三）獎懲措施1.獎勵對在智能設(shè)備能耗管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括但不限于獎金、榮譽證書、晉升機會等。2