軍士隊(duì)伍管理辦法總則目的為加強(qiáng)軍士隊(duì)伍建設(shè)，提高軍士綜合素質(zhì)，規(guī)范軍士管理，確保軍士隊(duì)伍戰(zhàn)斗力，特制定本管理辦法。適用范圍本辦法適用于本公司/組織內(nèi)所有軍士人員?；驹瓌t1.依法管理原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和軍隊(duì)相關(guān)規(guī)定，確保管理工作合法合規(guī)。2.以人為本原則：尊重軍士的主體地位，關(guān)心軍士的工作、生活和成長(zhǎng)發(fā)展，激發(fā)軍士的積極性和創(chuàng)造性。3.從嚴(yán)治軍原則：嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格訓(xùn)練，嚴(yán)格紀(jì)律，確保軍士隊(duì)伍的高度集中統(tǒng)一和安全穩(wěn)定。4.科學(xué)管理原則：運(yùn)用現(xiàn)代管理理念和方法，提高管理效能，促進(jìn)軍士隊(duì)伍建設(shè)科學(xué)發(fā)展。軍士選拔與任用選拔條件1.政治素質(zhì)：擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)人民，熱愛(ài)軍隊(duì)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品德優(yōu)良。2.軍事素質(zhì)：具備扎實(shí)的軍事理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的軍事技能，能夠熟練掌握本職崗位所需的武器裝備和作戰(zhàn)技能。3.文化素質(zhì)：具有高中（中專）以上文化程度，具備一定的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。4.身體素質(zhì)：身體健康，符合軍隊(duì)體能標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的軍事訓(xùn)練和工作任務(wù)。5.心理素質(zhì)：具備良好的心理素質(zhì)，意志堅(jiān)強(qiáng)，性格開(kāi)朗，能夠承受各種壓力和挫折。選拔程序1.個(gè)人申請(qǐng)：符合選拔條件的軍士人員，向所在單位提出書面申請(qǐng)。2.基層推薦：基層單位根據(jù)選拔條件，對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行綜合考察，提出推薦意見(jiàn)。3.機(jī)關(guān)審核：機(jī)關(guān)部門對(duì)基層推薦人員進(jìn)行審核，審查其政治素質(zhì)、軍事素質(zhì)、文化素質(zhì)、身體素質(zhì)和心理素質(zhì)等方面的情況。4.公示審批：對(duì)審核通過(guò)的人員進(jìn)行公示，公示期為[X]個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，報(bào)上級(jí)主管部門審批。任用1.崗位分配：根據(jù)軍士人員的專業(yè)特長(zhǎng)和工作需要，合理分配工作崗位，做到人盡其才，才盡其用。2.任職命令：經(jīng)上級(jí)主管部門審批后，下達(dá)任職命令，明確軍士人員的職務(wù)、級(jí)別和職責(zé)。3.試用期：新任用的軍士人員實(shí)行試用期制度，試用期為[X]個(gè)月。試用期內(nèi)，由所在單位進(jìn)行考察，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式任職；考核不合格的，取消任職資格。軍士教育與培訓(xùn)思想政治教育1.教育內(nèi)容：深入開(kāi)展黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義教育，培育當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀，強(qiáng)化軍人職業(yè)道德和戰(zhàn)斗精神。2.教育方式：采取集中授課、專題討論、個(gè)人自學(xué)、參觀見(jiàn)學(xué)等多種方式，確保教育效果。定期組織思想政治教育考核，檢驗(yàn)軍士人員的學(xué)習(xí)成果。軍事業(yè)務(wù)培訓(xùn)1.培訓(xùn)計(jì)劃：根據(jù)軍士人員的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定年度軍事業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)要求。2.培訓(xùn)內(nèi)容：包括軍事理論、軍事技能、武器裝備操作使用、戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法等方面的內(nèi)容，不斷提高軍士人員的軍事素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。3.培訓(xùn)方式：采取崗位練兵、集中培訓(xùn)、送學(xué)深造、參加比武競(jìng)賽等多種方式，拓寬軍士人員的培訓(xùn)渠道，提高培訓(xùn)質(zhì)量。定期組織軍事業(yè)務(wù)考核，對(duì)考核成績(jī)優(yōu)秀的軍士人員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不合格的進(jìn)行補(bǔ)考或復(fù)訓(xùn)。文化知識(shí)學(xué)習(xí)1.學(xué)習(xí)計(jì)劃：鼓勵(lì)軍士人員參加文化知識(shí)學(xué)習(xí)，提高文化素質(zhì)。根據(jù)軍士人員的實(shí)際情況，制定文化知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時(shí)間。2.學(xué)習(xí)內(nèi)容：包括高中（中專）學(xué)歷教育、職業(yè)技能培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、外語(yǔ)學(xué)習(xí)等方面的內(nèi)容，為軍士人員的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。3.學(xué)習(xí)方式：采取自學(xué)、函授、網(wǎng)絡(luò)教育、參加培訓(xùn)等多種方式，滿足軍士人員的學(xué)習(xí)需求。定期組織文化知識(shí)考試，檢驗(yàn)軍士人員的學(xué)習(xí)成果。對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀的軍士人員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)學(xué)習(xí)不合格的進(jìn)行補(bǔ)考或督促其繼續(xù)學(xué)習(xí)。軍士日常管理一日生活制度1.起床：按時(shí)起床，整理內(nèi)務(wù)，清掃室內(nèi)外衛(wèi)生。聽(tīng)到起床號(hào)（信號(hào)）后，立即起床，著裝整齊，迅速到指定地點(diǎn)集合。2.早操：除休息日和節(jié)假日外，每天出早操，時(shí)間通常為[X]分鐘。早操主要進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練或其他軍事活動(dòng)。3.整理內(nèi)務(wù)和洗漱：早操后，進(jìn)行整理內(nèi)務(wù)和洗漱，保持室內(nèi)外整潔衛(wèi)生。4.開(kāi)飯：按照規(guī)定時(shí)間開(kāi)飯，就餐時(shí)保持肅靜，遵守就餐秩序。5.操課：按時(shí)操課，遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真聽(tīng)講，積極參加訓(xùn)練和學(xué)習(xí)，按時(shí)完成作業(yè)。操課中，要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，愛(ài)護(hù)武器裝備和器材。6.午休（午睡）：午休時(shí)間通常為[X]小時(shí)，午睡時(shí)間通常為[X]小時(shí)。午休（午睡）時(shí)間要保持安靜，不得進(jìn)行影響他人休息的活動(dòng)。7.課外活動(dòng)：每周安排一定的課外活動(dòng)時(shí)間，組織軍士人員開(kāi)展文化體育、讀書演講、參觀見(jiàn)學(xué)等活動(dòng)，豐富業(yè)余文化生活。8.晚點(diǎn)名：每天就寢前進(jìn)行晚點(diǎn)名，清點(diǎn)人數(shù)，檢查人員在位和裝備器材保管情況，進(jìn)行安全教育，宣布次日工作安排。9.就寢：按時(shí)就寢，保持室內(nèi)安靜，不得擅自外出。聽(tīng)到熄燈號(hào)（信號(hào)）后，立即熄燈就寢。請(qǐng)銷假制度1.請(qǐng)假規(guī)定：軍士人員因特殊情況需要請(qǐng)假的，必須按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)假[X]天以內(nèi)的，由所在單位首長(zhǎng)批準(zhǔn)；請(qǐng)假[X]天以上的，由上級(jí)主管部門批準(zhǔn)。請(qǐng)假人員歸隊(duì)后，必須及時(shí)銷假。2.請(qǐng)假程序：請(qǐng)假人員填寫請(qǐng)假條，注明請(qǐng)假事由、請(qǐng)假時(shí)間和歸隊(duì)時(shí)間，經(jīng)批準(zhǔn)后交所在單位值班室備案。請(qǐng)假人員要按時(shí)歸隊(duì)，如有特殊情況需要續(xù)假的，必須提前辦理續(xù)假手續(xù)。外出管理制度1.外出規(guī)定：軍士人員在休息日和節(jié)假日可以按規(guī)定請(qǐng)假外出，但必須嚴(yán)格遵守外出紀(jì)律，按時(shí)歸隊(duì)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自外出。2.外出審批：軍士人員外出，必須填寫外出審批表，注明外出事由、外出時(shí)間和歸隊(duì)時(shí)間，經(jīng)批準(zhǔn)后交所在單位值班室備案。外出人員要嚴(yán)格遵守外出地點(diǎn)的法律法規(guī)和社會(huì)公德，不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。3.歸隊(duì)銷假：外出人員歸隊(duì)后，必須及時(shí)到所在單位值班室銷假，報(bào)告外出情況。保密制度1.保密教育：定期組織軍士人員進(jìn)行保密教育，增強(qiáng)保密意識(shí)，提高保密技能。保密教育要納入思想政治教育和軍事業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，做到常抓不懈。2.保密措施：嚴(yán)格遵守國(guó)家和軍隊(duì)的保密法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)軍事秘密載體的管理，確保軍事秘密的安全。嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布、傳播軍事秘密信息，嚴(yán)禁使用非保密計(jì)算機(jī)處理涉密信息。3.保密檢查：定期組織保密檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除保密隱患。對(duì)違反保密規(guī)定的單位和個(gè)人，要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。軍士考核與獎(jiǎng)懲考核內(nèi)容1.思想政治素質(zhì)：考核軍士人員的政治立場(chǎng)、政治覺(jué)悟、道德品質(zhì)等方面的情況。2.軍事素質(zhì)：考核軍士人員的軍事理論、軍事技能、戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法等方面的情況。3.業(yè)務(wù)能力：考核軍士人員的本職業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力、解決實(shí)際問(wèn)題的能力等方面的情況。4.作風(fēng)紀(jì)律：考核軍士人員的工作作風(fēng)、紀(jì)律觀念、服從意識(shí)等方面的情況?？己朔绞?.定期考核：每年組織一次定期考核，考核內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、軍事素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、作風(fēng)紀(jì)律等方面。定期考核采取個(gè)人述職、民主測(cè)評(píng)、業(yè)務(wù)考核、體能測(cè)試等方式進(jìn)行。2.不定期考核：根據(jù)工作需要，不定期組織考核，對(duì)軍士人員的工作表現(xiàn)、任務(wù)完成情況等進(jìn)行考核。不定期考核可以采取專項(xiàng)檢查、抽查、臨時(shí)任務(wù)考核等方式進(jìn)行。獎(jiǎng)勵(lì)1.獎(jiǎng)勵(lì)原則：堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。獎(jiǎng)勵(lì)要及時(shí)、準(zhǔn)確、公平、公正，充分發(fā)揮獎(jiǎng)勵(lì)的激勵(lì)作用。2.獎(jiǎng)勵(lì)種類：獎(jiǎng)勵(lì)分為嘉獎(jiǎng)、三等功、二等功、一等功、榮譽(yù)稱號(hào)。對(duì)在完成重大任務(wù)、搶險(xiǎn)救災(zāi)、軍事訓(xùn)練、技術(shù)創(chuàng)新等方面表現(xiàn)突出的軍士人員，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.獎(jiǎng)勵(lì)程序：獎(jiǎng)勵(lì)按照個(gè)人申報(bào)、基層推薦、機(jī)關(guān)審核、公示審批的程序進(jìn)行。對(duì)獲得獎(jiǎng)勵(lì)的軍士人員，要頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)證書和獎(jiǎng)?wù)?，給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。處分1.處分原則：堅(jiān)持教育與懲罰相結(jié)合，以教育為主的原則。處分要及時(shí)、準(zhǔn)確、公平、公正，充分發(fā)揮處分的警示作用。2.處分種類：處分分為警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職（級(jí)）或者降銜（級(jí)）、撤職、開(kāi)除軍籍。對(duì)違反紀(jì)律、造成損失或者不良影響的軍士人員，給予相應(yīng)的處分。3.處分程序：處分按照調(diào)查核實(shí)、聽(tīng)取本人陳述和申辯、提出處理意見(jiàn)、公示審批的程序進(jìn)行。對(duì)受到處分的軍士人員，要進(jìn)行批評(píng)教育，幫助其認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，改正錯(cuò)誤。軍士待遇與保障工資待遇1.工資構(gòu)成：軍士人員的工資由基本工資、津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等部分構(gòu)成?；竟べY按照軍士人員的職務(wù)、級(jí)別、軍齡等因素確定；津貼按照軍士人員的工作崗位、工作環(huán)境、工作任務(wù)等因素確定；補(bǔ)貼按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定發(fā)放；獎(jiǎng)金根據(jù)軍士人員的工作表現(xiàn)和任務(wù)完成情況發(fā)放。2.工資調(diào)整：軍士人員的工資根據(jù)國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整包括定期增資、職務(wù)晉升增資、軍銜晉升增資、考核增資等。福利待遇1.住房保障：軍士人員享受住房補(bǔ)貼、住房公積金等住房保障待遇。符合條件的軍士人員可以申請(qǐng)軍隊(duì)經(jīng)濟(jì)適用住房、公寓住房等。2.醫(yī)療保障：軍士人員享受軍隊(duì)免費(fèi)醫(yī)療待遇。軍士人員及其家屬在軍隊(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，按照規(guī)定享受相應(yīng)的醫(yī)療保障。3.保險(xiǎn)保障：軍士人員參加軍人傷亡保險(xiǎn)、退役養(yǎng)老保險(xiǎn)、退役醫(yī)療保險(xiǎn)、隨軍未就業(yè)配偶保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定繳納和享受待遇。4.其他福利待遇：軍士人員還享受探親休假、子女教育、家屬隨軍等福利待遇。探親休假按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；子女教育按照軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定辦理；家屬隨軍按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定審批。職業(yè)發(fā)展1.晉升通道：軍士人員可以通過(guò)晉升職務(wù)、晉升軍銜等方式，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展。晉升職務(wù)和軍銜要按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核和選拔。2.培訓(xùn)深造：鼓勵(lì)軍士人員參加培訓(xùn)深造，提高自身素質(zhì)和能力。軍士人員可以參加軍隊(duì)組織