PAGE規(guī)范化建設組織生活制度一、總則（一）目的為加強公司/組織的規(guī)范化管理，提高組織生活質(zhì)量，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員的黨性修養(yǎng)，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和黨內(nèi)規(guī)章制度，結(jié)合公司/組織實際情況，特制定本組織生活制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)全體黨員。（三）基本原則1.堅持黨的領(lǐng)導：嚴格遵循黨的路線方針政策，確保組織生活始終保持正確的政治方向。2.嚴格執(zhí)行制度：認真落實黨內(nèi)各項組織生活制度，做到有章可循、規(guī)范有序。3.注重實際效果：緊密聯(lián)系黨員思想和工作實際，增強組織生活的針對性和實效性。4.民主公開公正：充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權(quán)利，確保組織生活公開透明、公平公正。二、組織生活的主要形式及內(nèi)容（一）“三會一課”制度1.支部黨員大會召開時間：每季度至少召開一次，如有特殊情況可隨時召開。參會人員：全體黨員。主要內(nèi)容：傳達學習黨的路線方針政策和上級黨組織的決議、指示；討論決定本支部的重大問題，如工作計劃、工作總結(jié)、黨員發(fā)展、獎懲等；聽取和審查支部委員會的工作報告；選舉支部委員會和出席上級黨代會的代表等。2.支部委員會召開時間：每月至少召開一次，如有特殊情況可隨時召開。參會人員：支部委員。主要內(nèi)容：研究貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示和支部黨員大會的決議；討論制定完成工作任務的措施；研究黨的建設和黨員管理教育方面的問題；研究培養(yǎng)、發(fā)展新黨員方面的問題；討論研究協(xié)調(diào)工、青、婦等群眾組織工作方面的問題等。3.黨小組會召開時間：每月至少召開一次，如有特殊情況可隨時召開。參會人員：黨小組全體黨員。主要內(nèi)容：組織黨員學習黨的基本知識、文件和指示；討論貫徹支部決議的具體措施；分析黨員的思想、工作和學習情況，開展批評與自我批評；討論入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作；研究發(fā)展對象的確定和預備黨員的轉(zhuǎn)正問題等。4.黨課召開時間：每季度至少安排一次黨課。授課人員：支部書記、上級黨組織負責人或邀請專家學者等。主要內(nèi)容：深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想；學習黨的路線方針政策、黨的基本知識；學習黨的歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)；結(jié)合形勢任務和黨員思想實際，開展黨性黨風黨紀教育、黨的宗旨教育、革命傳統(tǒng)教育等。（二）民主生活會制度1.召開時間：每年召開一次，一般安排在第四季度。2.參會人員：領(lǐng)導班子成員。3.主要內(nèi)容：圍繞主題，認真查找領(lǐng)導班子及成員在思想、工作、作風、廉潔自律等方面存在的問題；開展批評與自我批評，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，提出整改措施和努力方向；上級黨組織要派人參加下級黨組織領(lǐng)導班子的民主生活會，加強指導和監(jiān)督。（三）組織生活會制度1.召開時間：每半年召開一次，一般以黨支部或黨小組為單位進行。2.參會人員：本支部或黨小組全體黨員。3.主要內(nèi)容：黨支部或黨小組要圍繞黨的中心工作和本單位實際，結(jié)合黨員思想和工作情況，組織黨員開展批評與自我批評；檢查黨員履行義務、行使權(quán)利和執(zhí)行黨的決議情況；討論黨支部或黨小組工作，提出改進措施和建議等。（四）民主評議黨員制度1.評議時間：每年開展一次民主評議黨員工作，一般在年底結(jié)合組織生活會進行。2.評議內(nèi)容：按照黨章規(guī)定的黨員條件，對黨員的思想政治、工作業(yè)績、服務群眾、遵紀守法、組織紀律等方面進行全面評議。3.評議步驟學習教育：組織黨員學習黨的有關(guān)文件，提高黨員對民主評議的認識。自我評價：黨員對照黨員標準，認真總結(jié)自己一年來的思想、工作和學習情況，肯定成績，找出差距，撰寫個人總結(jié)。民主評議：召開支部黨員大會或黨小組會，黨員逐個進行自我剖析，開展批評與自我批評，其他黨員進行評議，指出存在的問題和不足。組織評定：支部委員會根據(jù)黨員個人總結(jié)、黨內(nèi)評議情況，對每個黨員提出評定意見，確定優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格黨員等次。表彰和處理：對評為優(yōu)秀的黨員進行表彰；對不合格黨員，要按照有關(guān)規(guī)定，區(qū)別不同情況，進行教育幫助、限期改正或組織處理。三、組織生活的組織與實施（一）組織領(lǐng)導1.公司/組織黨委（黨總支、黨支部）要切實加強對組織生活的領(lǐng)導，明確專人負責，確保組織生活各項制度落到實處。2.各級黨組織負責人要認真履行第一責任人職責，帶頭參加組織生活，加強對組織生活的指導和監(jiān)督。（二）計劃安排1.各級黨組織要根據(jù)上級黨組織的要求和本單位實際情況，制定年度組織生活計劃，明確組織生活的內(nèi)容、形式、時間安排等。2.組織生活計劃要提前報上級黨組織備案，并向黨員公布，接受黨員監(jiān)督。（三）準備工作1.每次組織生活前，要確定主題，明確內(nèi)容，提前通知黨員做好準備。2.黨員要認真學習相關(guān)文件資料，結(jié)合自身實際，深入思考，撰寫發(fā)言提綱。3.黨組織要做好會議場地、資料等準備工作。（四）會議記錄1.每次組織生活要安排專人做好記錄，記錄內(nèi)容包括會議時間、地點、參會人員、會議主題、會議內(nèi)容、黨員發(fā)言要點、會議決議等。2.會議記錄要真實、準確、完整，妥善保管，以備查閱。（五）檢查考核1.上級黨組織要定期對下級黨組織組織生活制度執(zhí)行情況進行檢查考核，確保組織生活質(zhì)量。2.檢查考核內(nèi)容包括組織生活計劃執(zhí)行情況、會議記錄情況、黨員參與情況、組織生活效果等。3.對組織生活制度執(zhí)行不力的黨組織和黨員，要進行批評教育，督促整改；對違反組織生活制度的行為，要按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。四、組織生活的質(zhì)量保障（一）加強教育培訓1.定期組織黨員參加黨的理論、組織生活制度等方面的教育培訓，提高黨員對組織生活重要性的認識和參與組織生活的能力。2.通過舉辦培訓班、專題講座、經(jīng)驗交流等形式，不斷豐富教育培訓內(nèi)容，創(chuàng)新教育培訓方式，提高教育培訓效果。（二）創(chuàng)新活動形式1.結(jié)合黨員特點和工作實際，積極探索創(chuàng)新組織生活形式，如開展主題黨日活動、紅色教育基地參觀學習、志愿服務活動、線上組織生活等，增強組織生活的吸引力和感染力。2.鼓勵黨員積極參與組織生活形式創(chuàng)新，提出合理化建議，共同提高組織生活質(zhì)量。（三）強化督促指導1.上級黨組織要加強對下級黨組織組織生活的督促指導，定期派人參加下級黨組織的組織生活，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進意見。2.建立健全組織生活質(zhì)量評估機制，對組織生活開展情況進行量化評估，推動組織生活質(zhì)量不斷提高。（四）注重成果轉(zhuǎn)化1.組織生活要緊密聯(lián)系實際，注重解決黨員思想和工作中的實際問題，將組織生活成果轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力。2.對組織生活中提出的