PAGE項目部住宿衛(wèi)生制度一、總則1.目的為加強項目部住宿區(qū)域的衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、安全的居住環(huán)境，保障員工的身體健康，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于項目部所有住宿員工及住宿區(qū)域。3.基本原則遵循國家相關(guān)法律法規(guī)及衛(wèi)生行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實行全員參與、責(zé)任到人的管理原則。二、住宿區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理1.公共區(qū)域衛(wèi)生項目部應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)住宿區(qū)域公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間、洗漱間、陽臺等）的日常清掃工作。每日至少清掃兩次，保持地面干凈無雜物、無積水，墻壁、門窗無灰塵、無污漬。衛(wèi)生間和洗漱間應(yīng)每日進行消毒處理，消毒頻次不少于兩次。使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的消毒藥劑，嚴(yán)格按照消毒操作規(guī)程進行操作，確保消毒效果。垃圾桶應(yīng)及時清理，垃圾不得外溢。垃圾應(yīng)分類存放，定期運至指定的垃圾處理地點，嚴(yán)禁在住宿區(qū)域焚燒垃圾。2.宿舍內(nèi)部衛(wèi)生員工應(yīng)保持宿舍內(nèi)部整潔衛(wèi)生，每日進行清掃整理。物品擺放整齊有序，床鋪平整干凈，衣物、鞋子等應(yīng)放置在指定位置。宿舍內(nèi)不得亂拉電線、私接電器設(shè)備，不得在宿舍內(nèi)使用明火（如蠟燭、蚊香等），如需使用蚊香，應(yīng)選擇安全可靠的電蚊香，并放置在通風(fēng)良好的位置。宿舍內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物，防止寵物傳播疾病和影響環(huán)境衛(wèi)生。三、個人衛(wèi)生要求1.個人清潔員工應(yīng)養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。保持頭發(fā)清潔整齊，不得留怪異發(fā)型。2.床上用品更換員工應(yīng)定期更換床上用品，至少每周更換一次床單、被套、枕套。保持床上用品的清潔衛(wèi)生，防止滋生細菌和螨蟲。3.個人物品衛(wèi)生員工個人物品應(yīng)保持清潔，不得在宿舍內(nèi)堆放過多雜物。個人洗漱用品應(yīng)擺放整齊，保持洗漱間的整潔衛(wèi)生。四、食品衛(wèi)生管理1.廚房衛(wèi)生項目部如有廚房，應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)廚房的衛(wèi)生管理。廚房應(yīng)保持清潔干凈，每日進行清掃消毒。操作臺面、爐灶、餐具等應(yīng)及時清洗，定期進行高溫消毒。廚房內(nèi)的食品應(yīng)分類存放，隔墻離地，防止食品受潮、變質(zhì)。食品儲存區(qū)域應(yīng)保持通風(fēng)良好，溫度適宜。廚房工作人員應(yīng)持健康證上崗，嚴(yán)格遵守食品加工操作規(guī)范。加工食品時應(yīng)生熟分開，防止交叉污染。2.就餐衛(wèi)生員工應(yīng)在指定的就餐區(qū)域就餐，不得在宿舍內(nèi)就餐。就餐時應(yīng)保持餐桌、地面干凈，不得隨意丟棄食物殘渣。項目部應(yīng)提供清潔衛(wèi)生的餐具，餐具應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格消毒處理。員工應(yīng)愛護餐具，不得隨意損壞或丟棄。五、衛(wèi)生檢查與監(jiān)督1.定期檢查項目部應(yīng)定期組織對住宿區(qū)域衛(wèi)生進行檢查，每周至少進行一次全面檢查。檢查內(nèi)容包括公共區(qū)域衛(wèi)生、宿舍內(nèi)部衛(wèi)生、食品衛(wèi)生等方面。2.日常巡查安排專人進行日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理衛(wèi)生問題。對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時記錄，并通知相關(guān)責(zé)任人進行整改。3.整改措施對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合衛(wèi)生要求的情況，應(yīng)下達整改通知書，責(zé)令相關(guān)責(zé)任人限期整改。整改完成后應(yīng)進行復(fù)查，確保整改到位。4.監(jiān)督舉報鼓勵員工對住宿區(qū)域的衛(wèi)生問題進行監(jiān)督舉報。對舉報屬實的員工，項目部應(yīng)給予適當(dāng)獎勵。同時，對被舉報的責(zé)任人應(yīng)進行嚴(yán)肅處理。六、獎懲制度1.獎勵對在住宿衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的員工或宿舍，項目部應(yīng)給予表彰和獎勵。獎勵方式包括通報表揚、頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等。積極參與衛(wèi)生管理工作，提出合理化建議并被采納，對改善住宿衛(wèi)生狀況有顯著貢獻的員工，可給予相應(yīng)獎勵。2.處罰對違反本制度的員工，項目部將視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款等處罰。經(jīng)多次提醒仍不改正，嚴(yán)重影響住宿衛(wèi)生環(huán)境的員工，項目部有權(quán)責(zé)令其限期整改，如整改仍不合格，可取消其住宿資格。因個人衛(wèi)生問題導(dǎo)致宿舍環(huán)境衛(wèi)生差，影響他人生活的，將對責(zé)任人進行批評教育，并責(zé)令其立即整改。