PAGE廁所衛(wèi)生通知制度一、總則1.目的為了加強公司/組織廁所衛(wèi)生管理，營造清潔、舒適、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障員工的身體健康，特制定本通知制度。2.適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、公共區(qū)域等的廁所。3.職責分工行政部門負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)廁所衛(wèi)生管理工作，制定相關(guān)標準和規(guī)范，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。各部門負責本部門使用廁所的日常清潔維護工作，確保廁所衛(wèi)生符合要求。保潔人員負責按照規(guī)定的頻次和標準對廁所進行全面清潔和消毒。二、廁所衛(wèi)生標準1.地面保持地面干凈、無污漬、無水漬，定期進行清掃和拖地，確保地面光亮整潔。發(fā)現(xiàn)地面有垃圾、雜物等應(yīng)及時清理，避免積水導致滑倒事故。2.便器便器表面清潔無污垢，定期進行消毒，確保無異味。每次使用后應(yīng)及時沖洗，保持便器暢通，無堵塞現(xiàn)象。3.洗手臺洗手臺臺面干凈，無污漬、水漬，水龍頭無滴漏。配備的洗手液、擦手紙等用品應(yīng)充足，擺放整齊。定期清理洗手臺下的雜物，保持周圍環(huán)境整潔。4.墻壁和門窗墻壁無污漬、無灰塵，保持清潔衛(wèi)生。門窗玻璃干凈明亮，無污漬、手印。定期對墻壁和門窗進行擦拭和清潔，確保整體環(huán)境美觀。5.通風換氣廁所應(yīng)保持良好的通風換氣，無異味。通風設(shè)備應(yīng)正常運行，如有損壞應(yīng)及時維修?？筛鶕?jù)實際情況，適當增加通風時間，確?？諝馇逍?。6.垃圾桶垃圾桶應(yīng)及時清理，垃圾不得外溢。垃圾袋應(yīng)定期更換，保持垃圾桶外觀清潔。垃圾桶周圍地面無垃圾散落，保持干凈整潔。三、清潔頻次1.日常清潔保潔人員每天至少對廁所進行[X]次全面清潔，包括地面清掃、便器沖洗、洗手臺擦拭、垃圾桶清理等。在使用高峰時段，應(yīng)增加巡查次數(shù)，及時清理垃圾和污漬，保持廁所衛(wèi)生。2.定期消毒每周至少對廁所進行[X]次消毒，重點對便器、洗手臺、門把手等易接觸部位進行消毒處理。消毒應(yīng)使用符合國家相關(guān)標準的消毒劑，按照正確的方法和濃度進行操作，確保消毒效果。3.特殊情況清潔如遇廁所內(nèi)有嘔吐物、血跡等特殊污漬，應(yīng)立即進行清理，并使用消毒劑進行消毒處理，防止病菌傳播。在重要活動、會議等期間，應(yīng)提前對廁所進行全面清潔和消毒，確保使用環(huán)境良好。四、清潔流程1.準備工作保潔人員在清潔前應(yīng)準備好所需的清潔工具和用品，如掃帚、拖把、抹布、消毒劑、垃圾袋等。檢查清潔工具是否完好，清潔用品是否充足，確保清潔工作順利進行。2.地面清潔首先清掃地面上的垃圾和雜物，然后用濕拖把拖地，去除地面污漬。對于頑固污漬，可使用適量的清潔劑進行擦拭，再用清水沖洗干凈，最后用干拖把擦干地面。3.便器清潔先使用馬桶刷蘸取適量的清潔劑，對便器內(nèi)部進行刷洗，去除污垢。然后用清水沖洗干凈便器，確保無清潔劑殘留。最后用消毒水對便器進行消毒，擦拭干凈便器表面。4.洗手臺清潔用濕抹布擦拭洗手臺臺面，去除污漬和水漬。清潔水龍頭、洗手液瓶等配件，確保無污漬、無銹跡。更換擦手紙，補充洗手液。5.墻壁和門窗清潔使用干凈的抹布擦拭墻壁和門窗玻璃，去除灰塵和污漬。對于高處的墻壁和門窗，可使用伸縮桿清潔工具進行清潔。6.通風換氣檢查通風設(shè)備是否正常運行，如有問題及時報修。打開窗戶或通風口，保持空氣流通，排出異味。7.垃圾桶清理將垃圾桶內(nèi)的垃圾倒入垃圾袋中，扎緊袋口。更換新的垃圾袋，擦拭垃圾桶外部，保持垃圾桶清潔。8.收尾工作清潔工作完成后，檢查廁所內(nèi)各個區(qū)域是否清潔干凈，工具和用品擺放是否整齊。關(guān)閉門窗，確保廁所安全。五、監(jiān)督檢查1.行政部門檢查行政部門定期對廁所衛(wèi)生情況進行檢查，每周至少檢查[X]次。檢查內(nèi)容包括衛(wèi)生標準執(zhí)行情況、清潔頻次落實情況、通風換氣情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時記錄并反饋給責任部門或保潔人員，要求限期整改。2.部門自查各部門應(yīng)安排專人負責本部門使用廁所的日常自查，每天至少自查[X]次。自查內(nèi)容主要包括廁所內(nèi)的衛(wèi)生狀況、設(shè)施設(shè)備是否正常等。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時通知保潔人員進行處理，確保廁所衛(wèi)生符合要求。3.員工監(jiān)督鼓勵員工對廁所衛(wèi)生情況進行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)問題可及時向行政部門或本部門負責人反映。對于員工反映的問題，行政部門應(yīng)及時核實并處理，處理結(jié)果應(yīng)及時反饋給員工。六、獎懲措施1.獎勵對于在廁所衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個人，公司/組織將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括但不限于頒發(fā)榮譽證書、獎金、獎品等。2.懲罰對于違反廁所衛(wèi)生通知制度的部門或個人，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的懲罰。懲罰措施包括但不限于批評教育、罰款、績效扣分等。如因廁所衛(wèi)生問題導致公司/組織受到外部投訴或造成不良影響的，將追究相關(guān)責任人的責任。七、培訓與宣傳1.培訓行政部門定期組織保潔人員進行廁所衛(wèi)生清潔和消毒知識培訓，提高保潔人員的專業(yè)技能和服務(wù)水平。培訓內(nèi)容包括清潔流程、衛(wèi)生標準、消毒劑使用方法、安全注意事項等。各部門應(yīng)加強對員工的衛(wèi)生意識教育，引導員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，愛護廁所設(shè)施設(shè)備。2.宣傳通過公司/組織內(nèi)部宣傳欄、公告欄等渠道，宣傳廁所衛(wèi)生通知制度的相關(guān)內(nèi)容，提高員工對廁所衛(wèi)生