PAGE衛(wèi)生院扶貧管理制度一、總則（一）目的為深入貫徹落實國家關(guān)于扶貧工作的決策部署，充分發(fā)揮衛(wèi)生院在健康扶貧中的重要作用，提高貧困地區(qū)群眾的健康水平，助力脫貧攻堅，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本衛(wèi)生院全體工作人員在扶貧工作中的各項活動。（三）基本原則1.精準幫扶原則：精準識別貧困對象，根據(jù)其健康狀況和需求，提供精準有效的醫(yī)療服務(wù)和幫扶措施。2.公益性原則：堅持衛(wèi)生院的公益性質(zhì)，以保障貧困群眾基本醫(yī)療需求為出發(fā)點，不追求經(jīng)濟效益。3.協(xié)同合作原則：與政府相關(guān)部門、其他醫(yī)療機構(gòu)、社會組織等協(xié)同合作，形成扶貧合力。4.持續(xù)改進原則：不斷總結(jié)經(jīng)驗，持續(xù)優(yōu)化扶貧工作流程和措施，提高扶貧工作成效。二、組織管理（一）成立扶貧工作領(lǐng)導小組1.組成人員：由衛(wèi)生院院長擔任組長，副院長擔任副組長，各科室負責人為成員。2.職責：全面領(lǐng)導衛(wèi)生院扶貧工作，制定扶貧工作計劃和目標。協(xié)調(diào)解決扶貧工作中的重大問題。監(jiān)督檢查扶貧工作的落實情況。（二）明確各科室扶貧工作職責1.醫(yī)療科室：負責為貧困患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，制定個性化治療方案。開展健康體檢、疾病篩查等工作，建立貧困患者健康檔案。對貧困患者進行定期隨訪，跟蹤治療效果。2.公共衛(wèi)生科室：加強貧困地區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)，提高群眾健康素養(yǎng)。做好預防接種、婦幼保健、慢性病管理等工作，降低貧困地區(qū)發(fā)病率。協(xié)助醫(yī)療科室開展健康扶貧相關(guān)工作。3.財務(wù)科室：負責扶貧資金的管理和核算，確保資金專款專用。配合相關(guān)部門做好扶貧資金的審計工作。4.后勤科室：保障扶貧工作所需的物資、設(shè)備供應(yīng)。做好衛(wèi)生院的環(huán)境衛(wèi)生和安全保障工作，為貧困患者提供良好的就醫(yī)環(huán)境。三、貧困對象識別與管理（一）貧困對象識別1.與當?shù)卣鲐毑块T溝通協(xié)作，獲取貧困人員名單。2.組織醫(yī)務(wù)人員對貧困人員進行逐戶逐人健康狀況調(diào)查，重點關(guān)注患有大病、慢性病、地方病等貧困人口。3.建立貧困對象信息庫，詳細記錄其基本信息、健康狀況、疾病診斷、治療情況等。（二）動態(tài)管理1.定期對貧困對象信息庫進行更新，及時掌握貧困對象健康狀況變化。2.對于脫貧人員，及時調(diào)整管理措施；對于新增貧困人員，及時納入管理。四、醫(yī)療服務(wù)與保障（一）基本醫(yī)療服務(wù)1.開通貧困患者就醫(yī)綠色通道，簡化就醫(yī)流程，優(yōu)先安排就診、檢查、住院等。2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量控制標準，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。3.為貧困患者提供免費的基本藥物，減輕患者藥費負擔。（二）大病專項救治1.按照國家大病專項救治政策，對患有兒童先心病、兒童白血病、胃癌、食道癌、結(jié)腸癌、直腸癌、終末期腎病、重癥精神病等大病的貧困患者進行集中救治。2.建立大病救治臺賬，跟蹤救治進度，確?；颊叩玫郊皶r有效的治療。（三）慢性病管理1.對貧困地區(qū)患有高血壓、糖尿病、冠心病等慢性病的患者進行規(guī)范化管理。2.為慢性病患者提供免費的基本藥物和健康管理服務(wù)，定期隨訪，指導患者合理用藥和健康生活方式。（四）醫(yī)療保障政策落實1.積極宣傳醫(yī)保扶貧政策，提高貧困群眾政策知曉率。2.協(xié)助貧困患者辦理醫(yī)保報銷手續(xù)，確保醫(yī)保報銷政策落實到位，減輕患者醫(yī)療費用負擔。五、健康扶貧宣傳與教育（一）宣傳內(nèi)容1.國家健康扶貧政策，如醫(yī)保扶貧政策、大病救治政策等。2.疾病預防控制知識，如傳染病防治、慢性病防控等。3.健康生活方式，如合理飲食、適量運動、戒煙限酒等。（二）宣傳方式1.利用衛(wèi)生院宣傳欄、電子顯示屏等宣傳陣地，定期發(fā)布健康扶貧信息。2.組織醫(yī)務(wù)人員深入貧困鄉(xiāng)村，開展健康扶貧知識講座和義診活動。3.通過微信公眾號、短信等新媒體平臺，推送健康扶貧知識和政策信息。（三）健康教育1.針對貧困地區(qū)群眾的健康需求，制定個性化的健康教育方案。2.開展健康教育活動，提高群眾健康意識和自我保健能力。六、人才培養(yǎng)與技術(shù)支持（一）人才培養(yǎng)1.制定衛(wèi)生院扶貧人才培養(yǎng)計劃，選派業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)療機構(gòu)進修學習。2.邀請上級專家到衛(wèi)生院開展培訓和技術(shù)指導，提高醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。3.鼓勵醫(yī)務(wù)人員參加扶貧相關(guān)學術(shù)交流活動，更新知識結(jié)構(gòu)。（二）技術(shù)支持1.建立遠程醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，與上級醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)遠程會診、遠程影像診斷等技術(shù)對接。2.定期組織專家團隊到貧困地區(qū)開展巡回醫(yī)療，為貧困患者提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。七、資金管理（一）資金來源1.政府財政專項扶貧資金。2.社會捐贈資金。3.衛(wèi)生院自籌資金。（二）資金使用范圍1.貧困患者醫(yī)療費用減免。2.醫(yī)療設(shè)備購置與更新。3.人才培養(yǎng)與技術(shù)支持費用。4.健康扶貧宣傳與教育費用。（三）資金管理與監(jiān)督1.設(shè)立扶貧資金專戶，實行?？顚Ｓ茫瑢Ｈ斯芾?。2.嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，規(guī)范資金審批流程。3.定期對扶貧資金使用情況進行審計和公示，接受社會監(jiān)督。八、考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.扶貧工作任務(wù)完成情況，如貧困對象識別與管理、醫(yī)療服務(wù)提供、健康扶貧宣傳等。2.扶貧資金使用管理情況。3.群眾滿意度。（二）考核方式1.定期對各科室扶貧工作進行考核評估。2.收集貧困群眾意見和建議，作為考核參考依據(jù)。（三）獎懲措施1.對在扶貧工作中表現(xiàn)突出的科室和個人，給