PAGE公司衛(wèi)生管理規(guī)章制度一、總則1.目的為加強公司衛(wèi)生管理，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境，保障員工身體健康，特制定本規(guī)章制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工及公司內(nèi)所有區(qū)域，包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、食堂、衛(wèi)生間等。3.衛(wèi)生管理原則遵循“誰使用，誰負責”的原則，各部門、各崗位人員應切實履行衛(wèi)生管理職責，共同維護公司良好的衛(wèi)生環(huán)境。同時，堅持預防為主、防治結合的方針，采取有效措施控制和消除衛(wèi)生隱患，防止各類疾病的傳播。二、衛(wèi)生管理職責分工1.公司衛(wèi)生管理委員會成立公司衛(wèi)生管理委員會，由公司高層領導擔任主任，各部門負責人為成員。衛(wèi)生管理委員會負責全面領導和統(tǒng)籌公司的衛(wèi)生管理工作，制定衛(wèi)生管理目標和計劃，監(jiān)督檢查衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)解決衛(wèi)生管理工作中的重大問題。2.各部門職責行政部門負責制定公司整體衛(wèi)生管理制度和標準，組織開展全公司范圍內(nèi)的衛(wèi)生檢查和評比活動；負責辦公區(qū)域公共區(qū)域（如走廊、樓梯、電梯間、會議室等）的日常清潔和衛(wèi)生維護；協(xié)調(diào)安排公司的環(huán)境衛(wèi)生消殺工作；負責與外部環(huán)境衛(wèi)生管理部門的溝通與協(xié)調(diào)。生產(chǎn)部門負責生產(chǎn)車間、倉庫等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的衛(wèi)生管理，制定并執(zhí)行生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生操作規(guī)程；確保生產(chǎn)設備、工具的清潔和維護，防止生產(chǎn)過程中的污染；對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物進行分類收集、存放和處理；組織員工進行生產(chǎn)區(qū)域的日常清潔和定期大掃除。食堂管理部門負責食堂的衛(wèi)生管理，嚴格遵守食品衛(wèi)生安全相關法律法規(guī)和行業(yè)標準；確保食堂環(huán)境整潔，餐具、廚具清潔消毒；加強食品采購、儲存、加工等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生管理，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生；定期對食堂工作人員進行健康檢查和衛(wèi)生知識培訓。其他部門負責本部門辦公區(qū)域、員工休息區(qū)等區(qū)域的衛(wèi)生管理，保持區(qū)域內(nèi)環(huán)境整潔、物品擺放有序；督促本部門員工遵守公司衛(wèi)生管理制度，做好個人工作區(qū)域的衛(wèi)生維護。三、辦公區(qū)域衛(wèi)生管理1.桌面及辦公用品擺放辦公桌面應保持整潔，文件、資料、辦公用品等應擺放整齊有序。電腦、電話等設備表面應無灰塵，常用文件應分類存放于文件夾或文件盒中，不常用的物品應妥善收納。個人水杯應放置在指定位置，不得隨意放置在桌面上。2.地面及周邊清潔辦公區(qū)域地面應每日清掃，保持干凈無雜物、無污漬。地毯應定期進行吸塵清潔，如有污漬應及時清理。周邊區(qū)域（如辦公桌下、文件柜底部等）應每周至少進行一次徹底清掃，清除積塵和雜物。3.門窗及玻璃清潔門窗玻璃應定期擦拭，保持明亮干凈，無明顯灰塵和污漬。窗臺、窗框應保持清潔，無雜物堆積。每月至少進行一次全面的門窗玻璃清潔，確保視野清晰。4.綠植養(yǎng)護辦公區(qū)域內(nèi)的綠植應定期澆水、修剪，保持生機盎然。養(yǎng)護人員應注意觀察綠植生長情況，及時更換枯萎或死亡的綠植，確保綠植擺放整齊美觀，為辦公環(huán)境增添生機。5.垃圾處理各部門應在辦公區(qū)域設置垃圾桶，并保持垃圾桶清潔無異味。垃圾應及時分類投放，嚴禁將垃圾隨意丟棄在地面或其他非指定區(qū)域。每天下班前，應將垃圾桶內(nèi)的垃圾清理至公司指定的垃圾收集點，由專人負責運出處理。四、生產(chǎn)車間衛(wèi)生管理1.車間環(huán)境清潔生產(chǎn)車間地面應保持清潔，無油污、無積水、無雜物。墻壁、天花板應定期清掃，無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)。生產(chǎn)設備、管道表面應保持清潔，無油污、無污垢，定期進行擦拭和保養(yǎng)。2.生產(chǎn)工具及設備衛(wèi)生生產(chǎn)工具使用后應及時清洗、消毒，擺放整齊。生產(chǎn)設備應按照操作規(guī)程進行日常維護和清潔，定期進行全面檢修和消毒，確保設備正常運行且符合衛(wèi)生標準。設備維修后應及時清理現(xiàn)場，防止殘留雜物對生產(chǎn)環(huán)境造成污染。3.物料存放與衛(wèi)生原材料、半成品、成品應分類存放于指定區(qū)域，并保持存放區(qū)域的清潔衛(wèi)生。物料應擺放整齊，標識清晰，不得隨意堆放。對于易受潮、易污染的物料，應采取防潮、防塵、防蟲等措施，確保物料質量不受影響。4.人員衛(wèi)生要求進入生產(chǎn)車間的人員必須穿戴工作服、工作帽、口罩等防護用品，并保持個人衛(wèi)生清潔。工作服應定期清洗更換，不得穿著工作服進入非生產(chǎn)區(qū)域。生產(chǎn)人員在操作前應洗手消毒，避免交叉污染。嚴禁在車間內(nèi)吸煙、飲食和隨地吐痰。5.廢棄物處理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物（如邊角料、廢料、廢品等）應分類收集，存放于指定的廢棄物存放區(qū)。廢棄物應及時清理運出車間，按照環(huán)保要求進行妥善處理，不得在車間內(nèi)長期堆放。五、倉庫衛(wèi)生管理1.倉庫環(huán)境清潔倉庫地面應保持干凈整潔，無雜物、無積水。貨架、貨柜應定期擦拭，保持表面清潔。倉庫墻壁、天花板應無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)，通風良好，防止潮濕和霉變。2.貨物存儲衛(wèi)生各類貨物應分類存放，遵循先進先出的原則。貨物應擺放整齊，不得超高、超寬堆放，確保貨物存儲安全。對于食品、藥品等特殊貨物，應按照相關衛(wèi)生標準要求進行存儲，防止污染和變質。3.庫存盤點與衛(wèi)生檢查定期進行庫存盤點時，應同時檢查貨物的存儲衛(wèi)生狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對于過期、變質或損壞的貨物，應及時清理出庫，并做好記錄。在盤點過程中，應注意保持倉庫環(huán)境整潔，避免因盤點活動造成二次污染。4.倉庫防蟲、防鼠措施倉庫應采取有效的防蟲、防鼠措施，如安裝防蟲網(wǎng)、放置鼠夾、鼠藥等。定期檢查防蟲、防鼠設施的有效性，及時更換損壞或過期的設施。同時，要保持倉庫內(nèi)環(huán)境清潔，減少害蟲和老鼠的滋生條件。六、食堂衛(wèi)生管理1.食堂環(huán)境清潔食堂地面、墻壁、天花板應保持清潔衛(wèi)生，無油污、無污漬、無蜘蛛網(wǎng)。桌椅、餐具擺放整齊，定期進行擦拭消毒。食堂門窗應保持明亮干凈，通風良好，確?？諝馇逍隆?.食品衛(wèi)生管理嚴格遵守食品采購索證索票制度，確保食品來源安全可靠。食品應分類存放于專用的食品儲存庫，遵循先進先出原則，防止食品變質。食品加工過程應嚴格按照衛(wèi)生操作規(guī)程進行，做到生熟分開、葷素分開，避免交叉污染。加工后的食品應及時食用或妥善保存，防止變質。3.餐具清潔消毒餐具使用后應及時清洗，采用物理或化學消毒方法進行消毒處理，確保餐具清潔衛(wèi)生。消毒后的餐具應存放在專用的保潔柜中，防止二次污染。定期對餐具消毒效果進行檢測，確保消毒質量符合衛(wèi)生標準。4.食堂工作人員衛(wèi)生要求食堂工作人員應持健康證上崗，定期進行健康檢查。工作時應穿戴清潔的工作衣帽，保持個人衛(wèi)生。操作前應洗手消毒，操作過程中不得佩戴首飾、留長指甲等。嚴禁在食堂內(nèi)吸煙、隨地吐痰和亂扔垃圾。5.食品留樣制度每餐供應的食品應按照規(guī)定進行留樣，留樣食品應在專用冰箱內(nèi)冷藏保存48小時以上，每個品種留樣量不少于125克。留樣食品應做好記錄，包括食品名稱、留樣時間、留樣人員等信息，以備查驗。七、衛(wèi)生間衛(wèi)生管理1.日常清潔衛(wèi)生間地面、墻壁、洗手臺、便器等應每日進行清潔，保持干凈無異味。洗手臺應無污漬，水龍頭、皂液器等設施應正常使用且清潔衛(wèi)生。便器應定期消毒，確保無污垢、無異味。2.用品配備與更換衛(wèi)生間內(nèi)應配備充足的衛(wèi)生紙、洗手液、擦手紙等衛(wèi)生用品，并及時補充和更換。垃圾桶應保持清潔，垃圾應及時清理，避免垃圾堆積產(chǎn)生異味。3.通風換氣衛(wèi)生間應安裝良好的通風設備，保持空氣流通，減少異味和細菌滋生。定期檢查通風設備運行情況，確保正常運行。如遇通風設備故障，應及時維修，保障衛(wèi)生間內(nèi)空氣質量。八、衛(wèi)生檢查與考核1.衛(wèi)生檢查頻率公司衛(wèi)生管理委員會每月組織一次全公司范圍內(nèi)的衛(wèi)生大檢查，各部門每周至少進行一次內(nèi)部衛(wèi)生自查。行政部門負責對辦公區(qū)域公共區(qū)域進行日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和督促整改衛(wèi)生問題。2.檢查內(nèi)容與標準：按照本制度規(guī)定的各區(qū)域衛(wèi)生管理要求，制定詳細的衛(wèi)生檢查評分標準。檢查內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生狀況、物品擺放秩序、衛(wèi)生設施配備與使用情況等方面。3.考核與獎懲將衛(wèi)生檢查結果納入部門和員工的績效考核體系。對于衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，給予適當?shù)莫剟?，如獎金、榮譽證書等。對于衛(wèi)生不達標的部門和個人，責令限期整改。如整改后仍不符