1、.1，釘操作過程范圍，人事管理，2，目錄，01，02，03，04，04，查找人力資源電話，假期流程，考勤卡，出差，05，調(diào)整項(xiàng)目員工調(diào)動(dòng)，06，3，目錄，01，查看人事電話，4，1，查看個(gè)人電話號碼，打開指甲應(yīng)用程序，單擊下面的地址簿，地址簿界面。單擊組織圖表，然后根據(jù)下面的列表進(jìn)行查找。根據(jù)列表部門搜索，單擊該部門中的相應(yīng)部門。以人事部邦國春為例。5，1，通過單擊“查看人員電話號碼”，然后單擊“轉(zhuǎn)至部門組”，然后查找當(dāng)前人員所在的單擊人員的姓名，您可以查找人員詳細(xì)信息目錄。6，目錄，02，假期流程，7、甲家人事管理休學(xué)，選擇休假界面，點(diǎn)擊相關(guān)信息填寫，功能口審批流程：部門負(fù)責(zé)人 xing b

2、uild LiNbO，參考張慧琳。項(xiàng)目審批流程：項(xiàng)目經(jīng)理李志博3354辛格成立林博，見張慧琳。休假過程、8，目錄，03，考勤卡，9，1，有關(guān)釘考勤卡的人員，主要項(xiàng)目所有者，功能口全部指紋卡讀卡器卡2，打開釘接口，點(diǎn)擊人事管理的考勤卡，輸入卡，每天兩次，上午、晚上一次。指定卡聯(lián)系人范圍，10，目錄，04，出差，11，在甲家人事管理中出差，選擇相關(guān)信息，用打印申請界面填寫，功能端口批準(zhǔn)流程：部門負(fù)責(zé)人3354辛格成立3354 LiNbO，參考張慧琳。項(xiàng)目審批流程：部門經(jīng)理李志博3354辛格成立林博，見張慧琳。出差、12，目錄，05，移動(dòng)項(xiàng)目人員，單擊13打開釘界面，選擇人力資源管理的審批功能，為審

3、批的其他選項(xiàng)選擇提交請求，單擊界面創(chuàng)建，移動(dòng)項(xiàng)目人員，14，移動(dòng)提交請求，接口傳送請求界面1，功能辦公室職員工作移動(dòng)必須經(jīng)過原始部門負(fù)責(zé)人和新部門負(fù)責(zé)人的批準(zhǔn)才能運(yùn)行此流程。2、項(xiàng)目員工流動(dòng)需要填寫此過程。轉(zhuǎn)向下一個(gè)新項(xiàng)目。3、入職日期、原始部門、原始職位是系統(tǒng)自動(dòng)生成的，根據(jù)需要轉(zhuǎn)入部門等編寫選項(xiàng)、項(xiàng)目員工調(diào)動(dòng)、15，此模板是您創(chuàng)建的模板。僅供參考，必要時(shí)請?zhí)顚?。有效日期是行程日期。審批人填寫?，職能輸入移動(dòng)：部門負(fù)責(zé)人調(diào)入部門負(fù)責(zé)人章慧琳 xing設(shè)立章林博2，項(xiàng)目員工移動(dòng)：部門項(xiàng)目負(fù)責(zé)人調(diào)出部門項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3354里智博3354 xing組建3354章慧琳，16，目錄，06，使用正式印章申請程序，17，在甲家行政中使用打印申請，進(jìn)入應(yīng)用界面，選擇相關(guān)信息，創(chuàng)建審批流程：部門負(fù)