1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年辦公室制度范本野三坡收費(fèi)站辦公室工作制度一、上班期間時(shí)間安排上午：7：3011：30正常上班時(shí)間11：3014：00值班時(shí)間下午：14：0018：00正常上班時(shí)間18：0022：00值班時(shí)間備注。每日值班時(shí)間必須保證辦公室有人值班接聽電話，鈴聲不能超過3聲。二、著裝儀表1、辦公室科員上班、值班期間必須按規(guī)定著裝，不得穿睡衣、便服或混裝。2、上班期間必須穿黑色皮鞋，不得穿拖鞋、便鞋進(jìn)入辦公室。3、帽徽、肩章、胸徽、臂章佩帶齊全，女科員上班期間必須佩帶頭花，嚴(yán)禁束辮子、披頭散發(fā)在辦公室上班。4、辦公室科員上班期間要脫帽，并將帽子放到個(gè)人桌子右上角擺放整

2、齊。5、上班期間，衣著必須整齊規(guī)范，不得少系扣、不系扣。6、不得染發(fā)、紋身、染指甲，不得佩戴飾品，男科員頭發(fā)長度不得過耳、不得留胡須、留長鬢角。三、工作紀(jì)律1、上班期間不遲到、不早退按規(guī)定時(shí)間上下班。2、在辦公室不抽煙、不大聲喧嘩、不嬉戲打鬧、玩游戲。3、上班期間不得仰臥、趴伏辦公桌，不得蹺二郎腿或盤腿坐。4、嚴(yán)禁隨意使用值班電話，談?wù)撆c工作無關(guān)的事。5、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度和請銷假制度，特殊情況需經(jīng)主任允許。6、不得在電腦上隨意亂接外部設(shè)備或者_(dá)軟件。7、嚴(yán)禁故意損壞辦公室物品。8、嚴(yán)禁故意制造矛盾、擾亂工作秩序。9、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，不得頂撞、或者不做，有問題完成之后再反應(yīng)情況。10、大家要互幫互

3、助，在清閑時(shí)主動幫助忙的同事。11、接電話時(shí)要先自報(bào)家門，語氣要溫柔可親，對待本站其他人員不得態(tài)度、語氣不好。12、不得在電腦上玩游戲、瀏覽網(wǎng)頁、看視頻干與工作無關(guān)的事情。13、準(zhǔn)確、快速、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，不得無故拖延。四、職責(zé)分工1、日常工作收費(fèi)班：楊柳、張小雪監(jiān)控班：侯偉娜、馬小蛟勞資：楊柳、馬小蛟工會：侯偉娜新聞報(bào)道、寫作：張小雪、侯偉娜收發(fā)文登記：侯偉娜、張小雪食堂、門衛(wèi)室：盧興樂車輛：徐偉淋、尹旭機(jī)電：董金明、王海俊、張建2、各種臺賬各種來文登記由張小雪、侯偉娜負(fù)責(zé)。具體臺賬內(nèi)容。侯偉娜：安全科、工會、黨辦張小雪：養(yǎng)護(hù)科、監(jiān)控中心楊柳：稽查科、收費(fèi)科馬小蛟：路政、高巡辦公室工

4、作分工不分家，如果負(fù)責(zé)工作的責(zé)任人不在大家要互相幫助。-五、物品擺放1、工作臺物品擺放要整齊，不用的東西要放在抽屜里。2、水杯、水壺要擺放整齊，其他所有物品要根據(jù)桌面情況擺放整齊。六、衛(wèi)生打掃1、每天早晨在站人員7。30來到辦公室開始打掃衛(wèi)生。2、衛(wèi)生分配司機(jī)：站長辦公室其他人員：辦公室、一樓樓道、衛(wèi)生間3、衛(wèi)生要注意保持，發(fā)現(xiàn)不干凈時(shí)要主動打掃。4、保持辦公室門窗干凈整潔、桌面、地面無多余物品、嚴(yán)禁在墻面、桌面亂涂亂畫。七、休息制度司機(jī)：上_天休息_天機(jī)電班：上_天休息6其他人員：每月休息_天(來回路程耽誤時(shí)間_天)注：特殊情況特殊處理八、獎(jiǎng)懲制度1、每月在辦公室職員里評選出一名工作優(yōu)秀者，

5、給與_元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。2、每月評選出一名工作工作最辛苦者獎(jiǎng)勵(lì)下月休假多休息_天。3、以上制度每月每人不得違反，發(fā)現(xiàn)第一次給與口頭警告處理，第二次給與嚴(yán)重警告，第三次下收費(fèi)班工作處分。2022年辦公室制度范本（二）一、崗位職責(zé)第1條在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作，在工作過程中，認(rèn)真遵守國家的法律、法規(guī)及公司、礦的各項(xiàng)規(guī)章制度，協(xié)助做好辦公室的全面工作。第2條積極組織開展調(diào)查研究活動，準(zhǔn)確及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)提供信息，當(dāng)好參謀和助手。第3條經(jīng)常進(jìn)行內(nèi)外聯(lián)系，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和礦長搞好對外公共關(guān)系，組織搞好外事接待工作，及有關(guān)大型專業(yè)籌備和接待服務(wù)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù)和企業(yè)形象，協(xié)助公司和礦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好各科室工作關(guān)系。第

6、4條組織協(xié)調(diào)辦公室各崗位工作人員做好本職工作，保證整體效能的充分發(fā)揮。第5條堅(jiān)持工作匯報(bào)制度，積極主動地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。第6條根據(jù)中華人民共和國檔案法和企業(yè)檔案管理暫行規(guī)定做好檔案管理工作。第7條年的一季度末收交上一年形成的各類檔案資料，并及時(shí)組卷歸檔。第8條做好檔案室的日常管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行借閱制度，切實(shí)為生產(chǎn)一線做好服務(wù)。第9條檔案室?guī)旆孔龅椒阑稹⒎辣I、防蟲、防鼠、防潮等安全工作。第10條積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。第11條嚴(yán)格履行公司本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。二、責(zé)任追究第12條出現(xiàn)下列情況之一的，追究其有關(guān)責(zé)任：1、公司各項(xiàng)管理制度執(zhí)行貫徹不到位，延誤工作，根據(jù)相關(guān)規(guī)定及公司本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例進(jìn)行處罰；2、不服從管理，不積