1、企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案_平安訓(xùn)練方案 平安訓(xùn)練方案 資料對(duì)我們了解一個(gè)新事物能起到很大的關(guān)心，資料上的學(xué)問(wèn)能夠關(guān)心到我們熟悉新的學(xué)問(wèn)，那么什么樣的資料可以更快的關(guān)心我們熟悉新事物？我為您推舉企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案，想查看更多關(guān)于句子的話，工作總結(jié)之家網(wǎng)為您供應(yīng)。 平安訓(xùn)練培訓(xùn)是企業(yè)平安管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的擔(dān)心全行為的重要措施，也是預(yù)防和掌握事故的重要手段之一。下面是我整理的企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案，盼望對(duì)大家有所關(guān)心！ 企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案(一) 平安訓(xùn)練是企業(yè)平安管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的擔(dān)心全行為的重要措施，也是預(yù)防和掌握事故發(fā)生的重要手段之一

2、。做好企業(yè)的平安訓(xùn)練培訓(xùn)工作，才能保證其它平安工作和企業(yè)平安生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)行。為使公司20 xx年的訓(xùn)練培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行，特制定以下年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案?；舅悸罚?1、加強(qiáng)平安第一、預(yù)防為主的平安意識(shí)訓(xùn)練。平安意識(shí)訓(xùn)練就是通過(guò)對(duì)員工深化細(xì)致的思想工作，關(guān)心員工端正事項(xiàng)，提高他們對(duì)平安生產(chǎn)的重要性的熟悉。在提高思想意識(shí)的基礎(chǔ)上，才能正確理解并樂觀貫徹執(zhí)行相關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度，加強(qiáng)自身的愛護(hù)意識(shí)，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，做到三不損害：不損害自己、不損害他人、不被他人損害。同時(shí)對(duì)公司各級(jí)管理人員(包括各部門、施工隊(duì)管理人員、技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)平安思想意識(shí)訓(xùn)練，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)

3、做好帶頭作用，從關(guān)懷人、愛惜人的生命與健康動(dòng)身，重視平安生產(chǎn)，做到不違章指揮。 2、將平安訓(xùn)練貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程中，加強(qiáng)全員參加的樂觀性和平安訓(xùn)練的長(zhǎng)期性。做到全員、全面、全過(guò)程的平安訓(xùn)練。由于生產(chǎn)與平安是不行分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行平安訓(xùn)練。 3、開展多種渠道、多種形式的平安訓(xùn)練。平安訓(xùn)練形式要因地制宜，因人而異，敏捷多用，盡量采納符合人的熟悉特點(diǎn)的、感愛好的、易于接受的方式。針對(duì)我項(xiàng)目部的詳細(xì)狀況，平安訓(xùn)練的形式主要有以下幾個(gè)方面： (1)會(huì)議形式。主要有：平安學(xué)問(wèn)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)閱歷溝通會(huì)、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。 (2)張掛形式。主要有：平安宣揚(yáng)橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖

4、片、平安宣揚(yáng)欄等。 (3)音像制品。主要有：平安訓(xùn)練光碟、平安講座錄象等。 (4)現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的三級(jí)平安訓(xùn)練制度，杜絕未經(jīng)三級(jí)平安訓(xùn)練就直接上崗的現(xiàn)象。對(duì)于新進(jìn)廠的員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)平安訓(xùn)練。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括：平安技術(shù)學(xué)問(wèn)、設(shè)備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核狀況要記錄在案。 企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案(二) 為加強(qiáng)公司平安生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，全面落實(shí)平安生產(chǎn)法及相關(guān)平安生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度;盡心盡責(zé)、齊心協(xié)力做好公司20 xx年度平安生產(chǎn)工作，努力創(chuàng)建平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一

5、級(jí)企業(yè)，保障員工身體健康及公司財(cái)產(chǎn)的平安?，F(xiàn)依據(jù)公司生產(chǎn)的實(shí)際狀況，特制定公司20 xx年平安環(huán)保工作方案，敬請(qǐng)各部門樂觀協(xié)作、仔細(xì)組織實(shí)施。 一、平安生產(chǎn)掌握目標(biāo)與指標(biāo) (一)杜絕重傷以上事故發(fā)生; (二)輕傷事故率小于5以內(nèi)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)零事故、零傷亡目標(biāo); (三)掌握職業(yè)病新增為零; (四)杜絕因員工操作失誤造成的生產(chǎn)平安責(zé)任事故; (五)特種設(shè)備檢驗(yàn)合格率達(dá)100%，特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)100%; (六)平安訓(xùn)練合格率達(dá)100%; (七)平安設(shè)施合格率達(dá)100%; (八)職業(yè)健康及勞動(dòng)愛護(hù)用品發(fā)放率100%; (九)環(huán)境污染事故為零、因環(huán)境污染造成的政府主管部門通報(bào)批判罰款大事為零;

6、(十)環(huán)保設(shè)施合格率達(dá)100% 二、20 xx年平安生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境愛護(hù)方針 平安生產(chǎn)方針：平安第一、預(yù)防為主、綜合治理; 職業(yè)健康方針：預(yù)防改進(jìn)降風(fēng)險(xiǎn)、遵章守法保平安; 環(huán)境愛護(hù)方針：依法管理、全員環(huán)保、污染預(yù)防、持續(xù)改進(jìn)、綠色企業(yè); 三、效果評(píng)估與改進(jìn) 由平安環(huán)保辦公室對(duì)公司平安環(huán)保工作目標(biāo)實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估與改進(jìn)，每月進(jìn)行總結(jié)，至少每半年組織各部室對(duì)平安生產(chǎn)目標(biāo)的完成狀況進(jìn)行評(píng)估，并依據(jù)評(píng)估結(jié)果準(zhǔn)時(shí)修訂平安管理目標(biāo)、指標(biāo)及平安工作方案。 公司各單位平安環(huán)保管理措施與實(shí)施方案。 (一)每月下發(fā)一份平安環(huán)保工作方案，每月召開一次部門級(jí)平安生產(chǎn)例會(huì); (二)每季度進(jìn)行一次季節(jié)性平安檢查活動(dòng);

7、 (三)每季度進(jìn)行一次專項(xiàng)特種設(shè)備平安檢查活動(dòng); (四)每季度匯報(bào)一次本部員工三級(jí)平安訓(xùn)練狀況; (五)每季度匯報(bào)一次消防設(shè)施、設(shè)備自查及維護(hù)保養(yǎng)狀況; (六)每年6月開展為期一個(gè)月的平安生產(chǎn)月活動(dòng); (五)每年11月開展一次11.9消防日活動(dòng); (六)每年進(jìn)行一次應(yīng)急預(yù)案演練、評(píng)審、修訂; 四、平安生產(chǎn)管理 公司各部門要仔細(xì)貫徹執(zhí)行國(guó)家的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策，增加公司全體員工平安生產(chǎn)意識(shí)及法律觀念。切實(shí)把平安生產(chǎn)放在首位，仔細(xì)抓緊、抓好、抓實(shí)，突出平安第一，預(yù)防為主、綜合治理平安生產(chǎn)方針;堅(jiān)固樹立平安生產(chǎn)責(zé)任重于泰山的觀念，實(shí)行一切可行、牢靠的防范措施，有效地預(yù)防各類事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)公司

8、平安、穩(wěn)定、持續(xù)、全面健康進(jìn)展的工作目標(biāo)。 (一)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度 各部門仔細(xì)履行平安職責(zé)，落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，堅(jiān)持管生產(chǎn)必需管平安，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化組織生產(chǎn)，使公司平安管理工作再上新的臺(tái)階。 (二)大力抓好員工平安生產(chǎn)宣揚(yáng)訓(xùn)練和培訓(xùn)工作 各部門加強(qiáng)平安生產(chǎn)政策、法規(guī)的宣揚(yáng)貫徹力度;落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)平安生產(chǎn)會(huì)議及文件精神。通過(guò)舉辦多層次、多形式的平安培訓(xùn)班，強(qiáng)化從業(yè)人員平安宣揚(yáng)訓(xùn)練;提倡和樹立科學(xué)進(jìn)展、平安進(jìn)展的理念，營(yíng)造全體從業(yè)人員人人懂平安、人人講平安、人人要平安的良好平安文化氛圍。20 xx年各班組對(duì)崗位人員的平安訓(xùn)練、平安生產(chǎn)例

9、會(huì)每周不得少于1次，受訓(xùn)練面要求達(dá)到100%。 (三)做好平安生產(chǎn)專項(xiàng)整治、檢查和日常巡查工作 各部門廣泛開呈現(xiàn)場(chǎng)平安生產(chǎn)，文明生產(chǎn)的活動(dòng)。周密部署，細(xì)心組織平安生產(chǎn)大檢查，重點(diǎn)監(jiān)督檢查平安制度落實(shí)狀況;使平安生產(chǎn)工作真正落到實(shí)處。 每一個(gè)班組、每一個(gè)崗位操作人員，明確并嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，必需保證生產(chǎn)工藝系統(tǒng)的每一環(huán)節(jié)、每一部位、每個(gè)工種、每個(gè)操作嚴(yán)格根據(jù)平安規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程的要求做好每一項(xiàng)工作。 企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案(三) 為嚴(yán)格貫徹平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的平安生產(chǎn)方針，提高新入場(chǎng)員工平安意識(shí)和平安素養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)張涿高速L10標(biāo)隧道工程的順當(dāng)完成。依據(jù)平安生產(chǎn)法、危急化學(xué)品平安生產(chǎn)

10、管理?xiàng)l例，結(jié)合項(xiàng)目部?jī)?nèi)部之規(guī)定和要求，特制定了此培訓(xùn)方案。 一、本工程概況： 張涿高速大路分水嶺隧道是一座雙洞六車道高速大路分別式隧道，位于張家口市涿鹿縣境內(nèi)，所在線路張家口市至涿州縣高速大路張家口段。起訖樁號(hào)：左洞為K49+800K53+430，全長(zhǎng)3630m;右洞為K49+800K53+416，全長(zhǎng)3616m。 二、平安訓(xùn)練培訓(xùn)對(duì)象 項(xiàng)目全體員工：管理人員、特別工種和一般崗位操作人員。 三、平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案： 1、加強(qiáng)平安第一、預(yù)防為主的平安意識(shí)訓(xùn)練。平安意識(shí)訓(xùn)練就是通過(guò)對(duì)員工深化細(xì)致的思想工作，關(guān)心員工端正事項(xiàng)，提高他們對(duì)平安生產(chǎn)的重要性的熟悉。在提高思想意識(shí)的基礎(chǔ)上，才能正確理解并樂觀

11、貫徹執(zhí)行相關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度，加強(qiáng)自身的愛護(hù)意識(shí)，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，做到三不損害：不損害自己、不損害他人、不被他人損害。 同時(shí)對(duì)項(xiàng)目各級(jí)管理人員(包括項(xiàng)目部和工區(qū)管理人員及技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)平安思想意識(shí)訓(xùn)練，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用，從關(guān)懷人、愛惜人的生命與健康動(dòng)身，重視平安生產(chǎn)，做到不違章指揮。 2、將平安訓(xùn)練貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程中，加強(qiáng)全員參加的樂觀性和平安訓(xùn)練的長(zhǎng)期性。做到全員、全面、全過(guò)程的平安訓(xùn)練。由于生產(chǎn)與平安是不行分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行平安訓(xùn)練。 3、開展多種渠道、多種形式的平安訓(xùn)練。平安訓(xùn)練形式要因地制宜，因人而異，敏捷多用，盡量采納符合人的熟

12、悉特點(diǎn)的、感愛好的、易于接受的方式。針對(duì)我項(xiàng)目的詳細(xì)狀況，平安訓(xùn)練的形式主要有以下幾個(gè)方面： (1)會(huì)議形式。主要有：平安學(xué)問(wèn)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)閱歷溝通會(huì)、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。 (2)張掛形式。主要有：平安宣揚(yáng)橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖片、平安宣揚(yáng)欄等。 (3)現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。 4、嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的三級(jí)平安訓(xùn)練制度，杜絕未經(jīng)三級(jí)平安訓(xùn)練就直接上崗的現(xiàn)象。對(duì)于新進(jìn)場(chǎng)的新員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)平安訓(xùn)練，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括平安技術(shù)學(xué)問(wèn)、設(shè)備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核狀況要記錄在案，三級(jí)平安訓(xùn)練時(shí)間

13、不少于24學(xué)時(shí)。 四、用工培訓(xùn)要求： 1、依據(jù)工程進(jìn)度和施工需求，項(xiàng)目部在一季度必需完成.庫(kù)庫(kù)管員和.人員的特別工種培訓(xùn)，該培訓(xùn)工作由項(xiàng)目部統(tǒng)一組織和考核。 2、依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)特別設(shè)備配備狀況，對(duì)特別設(shè)備操作人員實(shí)行全部持證上崗，對(duì)未參與培訓(xùn)的人員，在一季度完成培訓(xùn)考核合格后，持證上崗。其他特別工種人員，隨工序轉(zhuǎn)換，逐步完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 3、一般勞工的平安訓(xùn)練培訓(xùn)，由安質(zhì)部牽頭，采納授課、案例、影像資料、等多種形式，進(jìn)行培訓(xùn)訓(xùn)練，并隨工程的進(jìn)度，不同的施工階段，對(duì)平安訓(xùn)練有不同的側(cè)重，首先由安質(zhì)部牽頭，各工區(qū)組織完成勞工的進(jìn)場(chǎng)平安訓(xùn)練。隨工程施工轉(zhuǎn)序逐步完成40小時(shí)全員平安培訓(xùn)方案。 4、組織全項(xiàng)目部

14、各工點(diǎn)，對(duì)獲得平安工作先進(jìn)兄弟工程，進(jìn)行觀慕學(xué)習(xí)，在內(nèi)部采納激勵(lì)機(jī)制，相互學(xué)習(xí)、參觀，推出重點(diǎn)樣板工程，提高平安生產(chǎn)意識(shí)。杜絕平安事故發(fā)生。 5、日常的平安培訓(xùn)，由安質(zhì)部組織和落實(shí)，和工程部相互協(xié)作與協(xié)作，在支配生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí)支配進(jìn)行該平安工作的培訓(xùn)，同生產(chǎn)掛鉤。詳細(xì)方案按季度方案支配實(shí)施。 企業(yè)年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案（四） 平安訓(xùn)練培訓(xùn)是企業(yè)平安管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的擔(dān)心全行為的重要措施，也是預(yù)防和掌握事故的重要手段之一。為進(jìn)一步做好公司20XX年的平安訓(xùn)練培訓(xùn)工作，特制定以下年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案。 1、平安訓(xùn)練培訓(xùn)的目標(biāo) 1、提高企業(yè)各級(jí)管理人員的平安生產(chǎn)法律意識(shí)和平

15、安管理水平; 2、提高職工的平安生產(chǎn)意識(shí)和平安操作技能，增加崗位責(zé)任心; 3、削減三違作業(yè)行為，預(yù)防和削減事故的發(fā)生。 2、平安訓(xùn)練培訓(xùn)的對(duì)象 1、公司主要負(fù)責(zé)人、分管平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo); 2、公司中層管理人員; 3、公司平安管理人員、班組及現(xiàn)場(chǎng)平安員; 4、新員工、停崗及轉(zhuǎn)崗人員; 5、特種作業(yè)人員; 6、除上述以外的其他從業(yè)人員。 三、平安訓(xùn)練培訓(xùn)形式 1、外派培訓(xùn); 2、邀請(qǐng)有關(guān)專業(yè)老師來(lái)公司講課; 3、公司內(nèi)部訓(xùn)練培訓(xùn)。 (1)會(huì)議形式。主要有：平安學(xué)問(wèn)講座、班組平安學(xué)習(xí)會(huì)、作業(yè)班前會(huì)、事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。 (2)宣揚(yáng)訓(xùn)練形式。主要有：平安宣揚(yáng)橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖片、平安宣揚(yáng)欄等。 (3)觀看音像

16、形式。主要有：事故案例光碟、平安講座錄象等。 (4)集中上課形式。主要有：新員工崗前三級(jí)訓(xùn)練培訓(xùn)。 (5)停崗強(qiáng)化學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。主要有：三違人員及事故責(zé)任者的強(qiáng)化訓(xùn)練學(xué)習(xí)。 四、平安訓(xùn)練培訓(xùn)主要內(nèi)容 1、平安生產(chǎn)法律法規(guī)。主要有中華人民共和國(guó)平安生產(chǎn)法、中華人民共和國(guó)消防法、危急化學(xué)品平安管理?xiàng)l例、中華人民共和國(guó)交通平安法、中華人民共和國(guó)工會(huì)法、平安生產(chǎn)違法行為行政懲罰方法等法律法規(guī)。 2、平安生產(chǎn)基本學(xué)問(wèn)。公司有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)章制度、工藝規(guī)程、平安操作規(guī)程、事故案例分析、工作環(huán)境及危急因素分析、危急源和隱患辨識(shí)、個(gè)人防險(xiǎn)避災(zāi)及自救方法、事故現(xiàn)場(chǎng)緊急疏散和應(yīng)急處理、防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品的使用及維護(hù)

17、、職業(yè)病防治等。 3、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)內(nèi)容按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、平安訓(xùn)練培訓(xùn)要求 1、各部門要做好本部門職工日常平安訓(xùn)練工作;依據(jù)公司有關(guān)培訓(xùn)支配，組織好職工參與各種平安培訓(xùn)。 2、平安訓(xùn)練培訓(xùn)要依據(jù)公司實(shí)際狀況，對(duì)全員進(jìn)行全面的、系統(tǒng)的、有連續(xù)性的平安理論、平安學(xué)問(wèn)、平安操作技能等訓(xùn)練培訓(xùn)，與企業(yè)文化建設(shè)、平安生產(chǎn)和平安管理過(guò)程有機(jī)地結(jié)合，并重點(diǎn)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中暴露的問(wèn)題對(duì)員工進(jìn)行有針對(duì)性的平安訓(xùn)練培訓(xùn)。 3、平安訓(xùn)練培訓(xùn)的費(fèi)用由公司平安生產(chǎn)投入專項(xiàng)資金支出。 擴(kuò)展閱讀 平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案 20 xx年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案(1) 一、 基本思路 (一)加強(qiáng)“平安第一、預(yù)防為主”的平安意識(shí)訓(xùn)練。

18、平安意識(shí)訓(xùn)練就是通過(guò)對(duì)員工深化細(xì)致的思想工作，關(guān)心員工端正事項(xiàng)，提高他們對(duì)平安生產(chǎn)的重要性的熟悉。在提高思想意識(shí)的基礎(chǔ)上，才能正確理解并樂觀貫徹執(zhí)行相關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度，加強(qiáng)自身的愛護(hù)意識(shí)，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，做到“三不損害”：不損害自己、不損害他人、不被他人損害。 同時(shí)對(duì)公司各級(jí)管理人員(包括領(lǐng)導(dǎo)、公司各部門、車間管理人員、技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)平安思想意識(shí)訓(xùn)練，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用，從關(guān)懷人、愛惜人的生命與健康動(dòng)身，重視平安生產(chǎn)，做到不違章指揮。 (二)將平安訓(xùn)練貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程中，加強(qiáng)全員參加的樂觀性和平安訓(xùn)練的長(zhǎng)期性。做到“全員、全面、全過(guò)程”的平安訓(xùn)練。由于生產(chǎn)與平

19、安是不行分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行平安訓(xùn)練。 (三)開展多種渠道、多種形式的平安訓(xùn)練。平安訓(xùn)練形式要因地制宜，因人而異，敏捷多用，盡量采納符合人的熟悉特點(diǎn)的、感愛好的、易于接受的方式。針對(duì)我公司的詳細(xì)狀況，平安訓(xùn)練的形式主要有以下幾個(gè)方面： (1)會(huì)議形式。主要有：平安學(xué)問(wèn)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)閱歷溝通會(huì)、事故教訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等。 (2)張掛形式。主要有：平安宣揚(yáng)橫幅、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)志、圖片、平安宣揚(yáng)欄等。 (3)音像制品。主要有：平安訓(xùn)練光碟、平安講座錄象等。 (4)現(xiàn)場(chǎng)觀摩演示形式。主要有：平安操作方法演示、消防演習(xí)、觸電急救方法演示等。 (四)嚴(yán)格執(zhí)行本廠平安訓(xùn)練制度，杜絕未經(jīng)平安

20、訓(xùn)練就直接上崗的現(xiàn)象。對(duì)于新進(jìn)廠的員工，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)平安訓(xùn)練(包括廠級(jí)、車間級(jí)、班組級(jí)平安訓(xùn)練)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括平安技術(shù)學(xué)問(wèn)、設(shè)備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核狀況要記錄在案，三級(jí)平安訓(xùn)練時(shí)間不少于5學(xué)時(shí)。 二、 要求 1、詳細(xì)的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來(lái)，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，準(zhǔn)時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好預(yù)備。 2、培訓(xùn)結(jié)束后，要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。 3、不能按期進(jìn)行的平安培訓(xùn)訓(xùn)練活動(dòng)，要準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)報(bào)告，說(shuō)明進(jìn)行的詳細(xì)時(shí)間和緣由。 4、年底寫好年度培訓(xùn)訓(xùn)練活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告，提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面，和以后訓(xùn)練要留意的方面，并制定下一年的平

21、安培訓(xùn)訓(xùn)練方案。平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案 20 xx年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案(2) 一、指導(dǎo)思想 仔細(xì)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)訓(xùn)練主管部門指示精神，堅(jiān)固樹立科學(xué)進(jìn)展、和諧進(jìn)展和平安進(jìn)展的觀念。始終堅(jiān)持以人為本、“平安第一，預(yù)防為主”的方針，緊緊圍繞創(chuàng)建“構(gòu)建和諧校內(nèi)”的目標(biāo)，仔細(xì)貫徹學(xué)習(xí)校內(nèi)平安管理法規(guī)。深化開展道路交通平安、食品衛(wèi)生平安、衛(wèi)生防疫平安、同學(xué)假期平安、訓(xùn)練教學(xué)平安、消防平安等專項(xiàng)整治活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化平安工作責(zé)任追究制，大力拓展平安學(xué)問(wèn)宣揚(yáng)訓(xùn)練面，建立健全平安管理長(zhǎng)效機(jī)制，為全體師生創(chuàng)設(shè)良好的校內(nèi)平安環(huán)境，努力保障學(xué)校訓(xùn)練事業(yè)的可持續(xù)健康進(jìn)展。 二、工作目標(biāo) 確保同學(xué)在校平安，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)無(wú)事故目標(biāo)，確

22、保學(xué)校訓(xùn)練教學(xué)質(zhì)量和聲譽(yù)的提高。 三、主要工作 (一)大力加強(qiáng)平安法制訓(xùn)練，進(jìn)一步增加廣闊師生的平安防護(hù)意識(shí)。廣泛開展平安法制訓(xùn)練，關(guān)心同學(xué)堅(jiān)固樹立平安法制意識(shí)，把學(xué)法、知法、守法、用法化作同學(xué)的自覺行動(dòng)。 (二)大力加強(qiáng)平安工作組織制度建設(shè)，努力把校內(nèi)平安及綜治工作納入正規(guī)化軌道。 1、加強(qiáng)工作責(zé)任制度。層層簽訂平安工作責(zé)任書，進(jìn)一步明確和強(qiáng)化平安工作職責(zé)。 2、落實(shí)定期檢查制度。要嚴(yán)格根據(jù)“準(zhǔn)時(shí)排查、各負(fù)其責(zé)、工作在前、預(yù)防為主”的十六字方針，把檢查作為做好平安工作的一個(gè)重要方面，校每周和重大節(jié)假日前必查的基礎(chǔ)上，查重點(diǎn)、重點(diǎn)查、反復(fù)查、反復(fù)查，橫向到邊，縱向究竟，不疏不漏，不留死角。 3

23、、健全資料檔案制度。要將上級(jí)的平安工作指示、年度方案總結(jié)、日常管理檢查等工作臺(tái)帳系統(tǒng)整理，準(zhǔn)時(shí)歸類建檔，為領(lǐng)導(dǎo)決策、工作討論、檢查指導(dǎo)供應(yīng)第一手資料，使平安工作更具預(yù)見性、規(guī)范性和針對(duì)性。 4、強(qiáng)化平安預(yù)案制度。以自然災(zāi)難、重大傷亡、食物中毒、重大疫情為設(shè)想條件，結(jié)合單位實(shí)際，仔細(xì)制定各類事故應(yīng)急預(yù)案，完善保障措施，健全處置機(jī)制。工作方案 (三)大力加強(qiáng)校內(nèi)內(nèi)部平安管理，努力營(yíng)造安靜詳和的校內(nèi)環(huán)境。 1、加強(qiáng)值周老師平安管理。要實(shí)行切實(shí)有效的措施，把好校內(nèi)入口關(guān)。對(duì)不能說(shuō)明狀況的人員應(yīng)責(zé)令其離開學(xué)校，對(duì)形跡可疑的人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)。嚴(yán)格同學(xué)請(qǐng)假出校登記制度。 2、加強(qiáng)交通平安管理，充分利用各種

24、手段做好交通平安訓(xùn)練;不組織與訓(xùn)練教學(xué)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，不組織同學(xué)參與沒有平安保障的.活動(dòng)。 3、加強(qiáng)衛(wèi)生防疫及校內(nèi)飲食衛(wèi)生平安管理。做好流行病防治工作，避開流行疾病發(fā)生和擴(kuò)散;嚴(yán)禁同學(xué)購(gòu)買、食用小食品及各類飲品，杜絕食源性疾患發(fā)生;留意搞好飲水衛(wèi)生，要訓(xùn)練和培育同學(xué)養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，發(fā)覺特別狀況應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告妥當(dāng)處置。要明確職責(zé)，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制。 4、加強(qiáng)校內(nèi)防盜平安管理。要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的管理，做到制度齊全，措施到位。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在重大節(jié)假日期間要保持通信工具暢通，保證緊急狀況下領(lǐng)導(dǎo)到位，組織到位，措施到位。 5、加強(qiáng)校內(nèi)消防平安管理。加強(qiáng)校內(nèi)內(nèi)消防設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)維護(hù)管理，確保消防平安。學(xué)校組

25、織師生定期開展消防演練，保證緊急狀況下能遏制和消退火情，有序組織師生撤離火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)。 6、加強(qiáng)校內(nèi)用電平安管理。學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)定，加強(qiáng)校內(nèi)用電設(shè)備和線路規(guī)范化建設(shè)，電氣設(shè)備工作性能正常，無(wú)超負(fù)荷或缺相工作現(xiàn)象出現(xiàn)。 7、加強(qiáng)校舍平安管理。學(xué)校定期進(jìn)行校舍勘驗(yàn)檢查，發(fā)覺險(xiǎn)情應(yīng)馬上處理。 8、加強(qiáng)體育平安管理。切實(shí)加強(qiáng)體育課、課間活動(dòng)的組織管理，仔細(xì)做好技術(shù)要領(lǐng)、運(yùn)動(dòng)預(yù)備、整理活動(dòng)等方面的指導(dǎo)與平安愛護(hù)，防止發(fā)生意外事故。體育教學(xué)應(yīng)遵循同學(xué)身心進(jìn)展規(guī)律，教學(xué)內(nèi)容符合教學(xué)大綱要求，符合同學(xué)年齡、性別特點(diǎn)。 四、做好平安工作閱歷總結(jié) 每學(xué)期要對(duì)學(xué)校平安工作進(jìn)行細(xì)致全面的總結(jié)，積累閱歷，找出差距、漏

26、洞，不斷完善措施，改進(jìn)工作方法。以推動(dòng)平安工作的開展，保證師生生命及學(xué)校財(cái)產(chǎn)平安。 2021運(yùn)輸隊(duì)平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案 運(yùn)輸隊(duì)平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案 為了進(jìn)一步加強(qiáng)運(yùn)輸隊(duì)人員平安訓(xùn)練培訓(xùn)及管理，全面提升全體職工的平安素養(yǎng)和技能操作水平，確保礦區(qū)平安生產(chǎn)?，F(xiàn)對(duì)運(yùn)輸隊(duì)全體人員平安訓(xùn)練培訓(xùn)工作支配如下： 一、成立區(qū)隊(duì)平安訓(xùn)練培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長(zhǎng)：潘明濤王斌 副組長(zhǎng)：張萬(wàn)華劉冬生秦忠海 成員：賈衛(wèi)鵬王建剛林剛關(guān)國(guó)鳳 二、培訓(xùn)地點(diǎn)： 平安訓(xùn)練培訓(xùn)辦公室設(shè)在運(yùn)輸隊(duì)值班室，培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在運(yùn)輸隊(duì)學(xué)習(xí)室，潘明濤張萬(wàn)華賈衛(wèi)鵬關(guān)國(guó)鳳負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作方案的制定、實(shí)施和支配。 三、學(xué)習(xí)方案 20 xx年運(yùn)輸隊(duì)培訓(xùn)內(nèi)容主要包括： （一）

27、理論培訓(xùn)： 1月著重培訓(xùn)：事故案例匯編； 2月著重培訓(xùn)：防爆膠輪車井下日常運(yùn)行各項(xiàng)制度學(xué)習(xí)； 3月著重培訓(xùn)：煤礦平安法律法規(guī)； 4月著重培訓(xùn)：防爆膠輪車日常維護(hù)保養(yǎng)劑常見故障學(xué)習(xí)培訓(xùn)； 5月著重培訓(xùn)：平安生產(chǎn)管理制度； 6月著重培訓(xùn)：煤礦平安培訓(xùn)規(guī)定、煤礦平安生產(chǎn)形勢(shì)與法律法規(guī)； 7月著重培訓(xùn)：防爆膠輪車車輛運(yùn)行總則學(xué)習(xí)培訓(xùn)； 8月著重培訓(xùn)：煤礦平安生產(chǎn)制度； 9月著重培訓(xùn)：防爆無(wú)軌膠輪車幫助運(yùn)輸管理規(guī)定；10月著重培訓(xùn)：災(zāi)難預(yù)防與應(yīng)急救援； 11月著重培訓(xùn)：防爆無(wú)軌膠輪車平安操作規(guī)程； 12月著重培訓(xùn)：防爆膠輪車輛完好標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 全年培訓(xùn)方案在結(jié)合工作實(shí)際的基礎(chǔ)上，同步學(xué)習(xí)礦區(qū)階段性重點(diǎn)

28、工作支配和實(shí)施方案。 （二）崗位技能培訓(xùn)： 一季度主抓：現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作必需把握的車輛駕駛的平安規(guī)程及有關(guān)規(guī)定及交通平安標(biāo)志。 二季度將平安駕駛操作技術(shù)和車輛主要構(gòu)造、性能作為技能培訓(xùn)的重點(diǎn)。 三季度著重培訓(xùn)運(yùn)輸車輛平安裝置、制動(dòng)裝置和操縱裝置的構(gòu)造、工作原理及調(diào)整和常見故障的推斷與排解方法。四季度培訓(xùn)職工對(duì)車輛的一般維護(hù)和保養(yǎng)學(xué)問(wèn)以及消防常識(shí)。 （3）證件管理培訓(xùn) 內(nèi)容：1、職工對(duì)證件的了解及保管 2、職工應(yīng)知應(yīng)會(huì)學(xué)問(wèn) （證照種類包括基礎(chǔ)證照、專業(yè)證照及獲獎(jiǎng)證照三類； 專業(yè)證照是指公司及各子公司和各分公司經(jīng)營(yíng)中取得的專業(yè)類證照：如建筑智能化工程設(shè)計(jì)與施工一級(jí)資質(zhì)證書、機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包一級(jí)

29、資質(zhì)、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成一級(jí)資質(zhì)、技術(shù)人員學(xué)歷證、職稱證、專業(yè)資格證書等。 獲獎(jiǎng)證照是指公司及各子公司和各分公司經(jīng)營(yíng)中獲得的各項(xiàng)榮譽(yù)證書、創(chuàng)造專利、軟件著作權(quán)等。 證照遺失必需立刻告知行政部門，由行政部登報(bào)聲明證照作廢，并按主管部門的要求重新補(bǔ)辦新證照。 如因個(gè)人疏忽引起證照遺失的，由遺失人擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任，所發(fā)生的費(fèi)用全部由遺失人擔(dān)當(dāng)。） （4）新工培訓(xùn) 針對(duì)新分到隊(duì)部的職工，采納理論聯(lián)系實(shí)際的方法，讓新員工盡快把握崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)學(xué)問(wèn)、煤礦平安生產(chǎn)法和國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)，同時(shí)加大實(shí)踐培訓(xùn)力度，調(diào)動(dòng)新員工平安操作能動(dòng)性，以便盡快嫻熟操作技能，融入到生產(chǎn)中。 四、培訓(xùn)時(shí)間 周一周六（除特別時(shí)期，公司、

30、礦要求外）。 5、培訓(xùn)方式： 1、隊(duì)部集中輔導(dǎo) 2、職工業(yè)余學(xué)習(xí) 六、考核及要求 1、運(yùn)輸隊(duì)全體人員必需按時(shí)參與不得缺席，不得遲到、早退。 2、培訓(xùn)期間全部人員要仔細(xì)聽講，不得隨便走動(dòng)，并做好筆記。 3、每月底依據(jù)所學(xué)內(nèi)容，對(duì)平安訓(xùn)練培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)的同時(shí)對(duì)員工進(jìn)行嚴(yán)格考核，考核成果與績(jī)效工資掛鉤，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。 4、新工培訓(xùn)時(shí)間不小于3天，經(jīng)考核合格后方可上崗。 5、對(duì)培訓(xùn)記錄進(jìn)行不定期檢查，缺少記錄的職工當(dāng)月扣除2分。 需要教材筆記本人手一本 企業(yè)年度平安培訓(xùn)方案. 企業(yè)進(jìn)行平安工作培訓(xùn)能夠提高平安生產(chǎn)工作的質(zhì)量，完善公司的平安生產(chǎn)管理制度，堅(jiān)持平安第一，預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)管理人員的責(zé)任感，提高

31、職工的自我愛護(hù)意識(shí)，確保職工的人身平安。下面是我整理的企業(yè)年度平安培訓(xùn)方案.，盼望對(duì)大家有所關(guān)心！ 企業(yè)年度平安培訓(xùn)方案.(一) 一、平安培訓(xùn)方案 為貫徹公司的質(zhì)量、職業(yè)平安健康方針，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量、職業(yè)平安健康目標(biāo)，就必需不斷提高全體員工的質(zhì)量、健康平安意識(shí)和專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)。只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存，進(jìn)展。企業(yè)員工培訓(xùn)工作重點(diǎn)是：對(duì)在施工過(guò)程中與質(zhì)量、職業(yè)平安健康有影響的員工進(jìn)行的培訓(xùn)，新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn)、連續(xù)訓(xùn)練培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)、特別工程培訓(xùn)等，培訓(xùn)方案表見附件1. 二、培訓(xùn)任務(wù) 1、相關(guān)員工培訓(xùn) 公司方案對(duì)全部新進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行職業(yè)平安健康培訓(xùn);對(duì)原有部分員工進(jìn)行整合型管理

32、體系的補(bǔ)充培訓(xùn)。 2、新規(guī)程、規(guī)范培訓(xùn) 為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定，以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。 3、連續(xù)訓(xùn)練培訓(xùn) 依據(jù)企業(yè)進(jìn)展的需要，對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行學(xué)問(wèn)更新培訓(xùn)。 4、新員工的平安訓(xùn)練培訓(xùn) 對(duì)于新進(jìn)員工，為了使他們對(duì)企業(yè)有一個(gè)全面的了解，能夠盡快達(dá)到上崗要求，擬定對(duì)新員工進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、平安學(xué)問(wèn)為內(nèi)容的訓(xùn)練培訓(xùn)。 5、特種作業(yè)人員培訓(xùn) 依據(jù)市勞動(dòng)局下發(fā)文件中在特別崗位作業(yè)人員必需持證上崗，并定期進(jìn)行復(fù)檢的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到市勞動(dòng)局指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)

33、行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時(shí)間依據(jù)市勞動(dòng)局培訓(xùn)點(diǎn)開課時(shí)間而定。 三、平安訓(xùn)練內(nèi)容 1、平安技能訓(xùn)練 (1)本崗位使用的設(shè)備、平安防護(hù)裝置的構(gòu)造、性能、作用、實(shí)際操作技能。 (2)處理意外事故力量和緊急自救、互救技能。 (3)使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的技能。 2、平安學(xué)問(wèn)訓(xùn)練 (1)本企業(yè)一般生產(chǎn)技術(shù)學(xué)問(wèn). (2)一般平安技術(shù)學(xué)問(wèn). (3)專業(yè)平安技術(shù)學(xué)問(wèn)。 3、平安法規(guī)訓(xùn)練 (1)國(guó)家平安生產(chǎn)法律. (2)行業(yè)平安生產(chǎn)法規(guī). (3)企業(yè)平安生產(chǎn)規(guī)章. 4、平安思想訓(xùn)練 (1)思想訓(xùn)練 (2)紀(jì)律訓(xùn)練 四、平安訓(xùn)練的方法： 1、新職工三級(jí)平安訓(xùn)練 新職工(包括臨時(shí)工、學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、代培人員和外施隊(duì)人員

34、)都必需進(jìn)行企業(yè)(公司)、工地(項(xiàng)目工程現(xiàn)場(chǎng))和班組的三級(jí)平安生產(chǎn)訓(xùn)練。經(jīng)考試合格后，才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位。 2、特別工種訓(xùn)練 特種作業(yè)人員平安技術(shù)考核管理規(guī)章規(guī)定：電工作業(yè)等特種作業(yè)。這些工種必需進(jìn)行特地培訓(xùn)，考試合格后，持證上崗。 3、常常性平安訓(xùn)練 常常性平安訓(xùn)練采納多種多樣形式進(jìn)行。如：平安日、平安周、平安月、百日無(wú)事故活動(dòng)、平安生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像、圖片展等形式，力求生動(dòng)活潑。 4、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工平安訓(xùn)練 5、職業(yè)健康訓(xùn)練 6、工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核 五、平安訓(xùn)練的實(shí)施 1、施工現(xiàn)場(chǎng)的平安訓(xùn)練(三級(jí)平安訓(xùn)練、常常性平安訓(xùn)練、換崗及復(fù)工平安訓(xùn)練、應(yīng)知應(yīng)會(huì)訓(xùn)練、職業(yè)健康訓(xùn)練)由項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理、平安員、

35、勞資部門共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 2、外施隊(duì)工人的平安訓(xùn)練培訓(xùn)使用公司統(tǒng)一教材(訓(xùn)練光盤、試卷)。 3、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、平安員、外施隊(duì)長(zhǎng)、的平安培訓(xùn)，由公司平安監(jiān)管部負(fù)責(zé)組織。 4、未經(jīng)平安訓(xùn)練或考試不合格的職工，任何單位不得支配從事本崗位工作。 5、訓(xùn)練培訓(xùn)時(shí)間： a、三級(jí)平安訓(xùn)練時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。 b、特別工種訓(xùn)練時(shí)間，依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定采納脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的方式進(jìn)行。 c、常常性平安訓(xùn)練時(shí)間，依據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際狀況，采納多種形式進(jìn)行。如：黑板報(bào)、平安技術(shù)交底、平安會(huì)議、平安月、節(jié)假日特別時(shí)期。 d、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工平安訓(xùn)練時(shí)間不少于4學(xué)時(shí)。 e、專業(yè)性平安訓(xùn)練：分公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)時(shí)間每年不少于8學(xué)

36、時(shí)。 f、職業(yè)健康訓(xùn)練時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。 六、實(shí)施措施 1、充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用：?jiǎn)T工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)系統(tǒng)主管部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按方案實(shí)施，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。 2、建立培訓(xùn)、考核與使用、待遇相結(jié)合的制度：凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位，未經(jīng)培訓(xùn)、取證不準(zhǔn)上崗;對(duì)企業(yè)供應(yīng)培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行懲罰。逐步形成人才考核、培育、使用相結(jié)合的管理模式。 3、不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)

37、行監(jiān)控，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按員工培訓(xùn)工作程序中的規(guī)定進(jìn)行。 七、幾點(diǎn)要求 1、各職能部門、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并依據(jù)公司的員工培訓(xùn)方案制定出實(shí)施方案，對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開展?fàn)顩r進(jìn)行監(jiān)控。 2、各單位在開工之前應(yīng)填寫開工報(bào)告，報(bào)公司辦公室備案后組織實(shí)施。培訓(xùn)結(jié)束后要填寫員工內(nèi)培記錄，并連同資料(培訓(xùn)方案、開班報(bào)告、員工內(nèi)培記錄、試卷等)一起送綜合部存檔。 3、外送員工參與培訓(xùn)，應(yīng)填寫員工外送培訓(xùn)審批表，經(jīng)所在單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽屬看法(注明本人實(shí)際工作崗位，符合何各種培訓(xùn)規(guī)定，培訓(xùn)時(shí)間如何支配，學(xué)習(xí)費(fèi)用是公費(fèi)、自費(fèi))后，報(bào)公司辦公室審批后組織實(shí)施。

38、對(duì)已經(jīng)參與培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工按不符合培訓(xùn)管理規(guī)定對(duì)待。培訓(xùn)結(jié)束后，由所屬單位辦公室持畢結(jié)業(yè)證書、評(píng)價(jià)材料等到辦公室備案。 企業(yè)年度平安培訓(xùn)方案.(二) 依據(jù)平安生產(chǎn)法、平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理方法的有關(guān)規(guī)定及要求，為全面貫徹平安第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，仔細(xì)開展平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)和平安操作技能培訓(xùn)，根據(jù)統(tǒng)籌組織分層次、分系、大規(guī)模、大力度平安培訓(xùn)的要求，實(shí)行有力措施，切實(shí)把培訓(xùn)工作抓出成效。是切實(shí)加強(qiáng)平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)工作，為工程的平安生產(chǎn)工作供應(yīng)有力保障特制定平安管理部20XX年度平安訓(xùn)練培訓(xùn)方案如下： 一、培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想 指導(dǎo)思想： 堅(jiān)持平安生產(chǎn)指導(dǎo)原則和平安第一、預(yù)防為主

39、、綜合治理的方針，仔細(xì)貫徹落實(shí)平安生產(chǎn)法、平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理方法等法律法規(guī)和有關(guān)要求，緊緊圍繞公司平安生產(chǎn)工作部署，明確平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)公司平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理。 二、培訓(xùn)訓(xùn)練工作的目標(biāo) 通過(guò)平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)，公司工業(yè)人員全面接受平安生產(chǎn)訓(xùn)練培訓(xùn)，是平安生產(chǎn)素養(yǎng)和管理水平明顯增加，三違明確下降，力爭(zhēng)公司全部工作人員持證上崗率達(dá)到100%。 三、培訓(xùn)內(nèi)容 1.國(guó)家平安生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn); 2.平安生產(chǎn)管理、平安生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等學(xué)問(wèn); 3.傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法; 4.應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置

40、的內(nèi)容和要求; 5.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的平安生產(chǎn)管理閱歷 6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析 7.其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。 四、培訓(xùn)訓(xùn)練工作的時(shí)間 1.公司法人代表和各部門經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí) 2、平安管理人員和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí) 3.其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí) 4.特別工種每年不少于20學(xué)時(shí) 5、其他職工每年不少于15學(xué)時(shí) 6.待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前，接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn) 7.新工人的公司、車間、班組三級(jí)培訓(xùn)訓(xùn)練時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí) 五、訓(xùn)練和培訓(xùn)的形式與內(nèi)容 按等級(jí)、形式和工作性質(zhì)分別進(jìn)行，管理人員的重點(diǎn)是平安意識(shí)和平安管理水平，作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、自我愛護(hù)和提高防范事故的力量。 (一)新工人三級(jí)平安訓(xùn)練 對(duì)新工人和調(diào)換工種的工人必需按規(guī)定進(jìn)行平安訓(xùn)練和技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。 三級(jí)平安訓(xùn)練是每個(gè)剛進(jìn)公司的新工人必需接