滿足利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息需求的思考,會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文內(nèi)容摘要：長期以來,利益相關(guān)者就密切地關(guān)注會(huì)計(jì)信息,以此作為投資決策的根據(jù)。本文在理論概述利益相關(guān)者和會(huì)計(jì)信息的基礎(chǔ)上,深切進(jìn)入地分析不同利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息的需求和需求現(xiàn)在狀況,指出會(huì)計(jì)信息在提供中存在的問題,例如會(huì)計(jì)信息失真、監(jiān)督管理機(jī)制不完善、相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度存在缺陷、相關(guān)會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)較低、利益相關(guān)者本身專業(yè)素質(zhì)有限等。針對存在的問題,提出知足利益相關(guān)者信息需求的建議:完善相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度、提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)和加強(qiáng)監(jiān)管力度等,以更好地知足利益相關(guān)者的需求,促進(jìn)各自利益的公平實(shí)現(xiàn)。本文關(guān)鍵詞語：利益相關(guān)者;會(huì)計(jì)信息;股東;隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)信息由原來單純地向股東提供會(huì)計(jì)信息,轉(zhuǎn)而向債權(quán)人、、職工、經(jīng)營者等提供。不同的利益相關(guān)者由于對目的企業(yè)投資動(dòng)機(jī)的不同,對會(huì)計(jì)信息需求的側(cè)重點(diǎn)也有不同。只要深切進(jìn)入地分析不同利益相關(guān)者各自的不同需求和在需求經(jīng)過中存在的問題,才能提出解決相應(yīng)問題的合理建議,這對提高股東、債權(quán)人、經(jīng)營者等利益相關(guān)者使用會(huì)計(jì)信息的效率和提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量有特別重要的意義。一、利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息需求的理論概述1.利益相關(guān)者的界定當(dāng)前,我們國家對利益相關(guān)者尚未有一個(gè)明確的定義,但學(xué)者們普遍認(rèn)同一個(gè)觀點(diǎn):利益相關(guān)者是和企業(yè)有著密切聯(lián)絡(luò)的群體或個(gè)人,他們都對企業(yè)投入了大量的人力和物力資源,他們會(huì)受企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的影響,同時(shí)也會(huì)影響企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)。基于此,能夠把利益相關(guān)者定義為:利益相關(guān)者是指在企業(yè)中進(jìn)行了一定的投資,并承當(dāng)一定的風(fēng)險(xiǎn)與義務(wù)的群體或個(gè)人,其活動(dòng)能夠影響企業(yè)目的的實(shí)現(xiàn),同時(shí)也會(huì)遭到企業(yè)實(shí)現(xiàn)目的經(jīng)過的影響。據(jù)此,利益相關(guān)者主要包括股東、債權(quán)人、經(jīng)營者、職工和作為征稅者的。2.會(huì)計(jì)信息的特征會(huì)計(jì)信息是企業(yè)從會(huì)計(jì)視角所揭示的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況,包括企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績和現(xiàn)金流量等。一般意義的會(huì)計(jì)信息是一個(gè)廣義上的概念,包括兩層含義:(1)指企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況(主要是財(cái)務(wù)活動(dòng));(2)財(cái)務(wù)報(bào)表信息,即借助于財(cái)務(wù)報(bào)表這種物質(zhì)形式所披露的信息。本質(zhì)上,財(cái)務(wù)報(bào)表僅僅僅是企業(yè)會(huì)計(jì)信息的載體。會(huì)計(jì)信息除了具有信息的一般特征外,還有其獨(dú)特的特征。首先,以貨幣計(jì)量的價(jià)值信息為主,即企業(yè)所擁有的有價(jià)值資產(chǎn)均可通過貨幣來計(jì)量,會(huì)計(jì)信息最終的表現(xiàn)形式是以貨幣的方式具體表現(xiàn)出財(cái)務(wù)報(bào)表上,以便不同的利益相關(guān)者使用。其次,綜合性。即目的企業(yè)所擁有的無論是有形資產(chǎn)還是無形資產(chǎn),不同的資產(chǎn)都有不同的計(jì)量單位,不同計(jì)量單位的資產(chǎn)最終都要轉(zhuǎn)化為價(jià)值統(tǒng)一計(jì)量。最后,連續(xù)性。即企業(yè)頒布會(huì)計(jì)信息,必須是以連續(xù)性計(jì)量企業(yè)連續(xù)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)為基礎(chǔ)的,這樣才能保證會(huì)計(jì)信息的連貫性。二、不同利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息的需求不同的利益相關(guān)者由于對目的企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)不同,也就決定了他們對目的企業(yè)的會(huì)計(jì)信息有不同的需求。股東愈加關(guān)注企業(yè)的長期戰(zhàn)略目的,債權(quán)人愈加關(guān)注企業(yè)的償債能力,經(jīng)營者要全面了解企業(yè)各方面的信息,職工主要關(guān)注薪酬以及福利狀況,主要關(guān)注企業(yè)的納稅情況和運(yùn)營能否合法。由于不同的利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息需求不同,在需求的經(jīng)過中就會(huì)存在不同的問題,深入地分析不同利益相關(guān)者的詳細(xì)需求并分析各自的需求現(xiàn)在狀況,對提高利益相關(guān)者和會(huì)計(jì)信息的使用效率有特別重要的意義。1.股東對會(huì)計(jì)信息的需求股東是指通過出資或其他合法的途徑獲得企業(yè)的股權(quán),共享公司剩余收益,并承當(dāng)公司義務(wù)的群體或個(gè)人。股東根據(jù)把握公司股權(quán)的多少,分為大股東與小股東。從嚴(yán)格意義上講,大股東才是企業(yè)真正的主人,他們愈加關(guān)注企業(yè)的長期戰(zhàn)略目的,關(guān)注影響企業(yè)長期經(jīng)營戰(zhàn)略的事項(xiàng)。同時(shí),大股東也是企業(yè)重要經(jīng)營戰(zhàn)略的制定者,他們關(guān)注的不止包括財(cái)務(wù)信息(通常從資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表等財(cái)務(wù)報(bào)表中獲得),而且還密切地關(guān)注一些非財(cái)務(wù)信息,以便了解企業(yè)的整體運(yùn)作情況。小股東,一般持有公司的股份比擬小,他們與大股東相比并不是公司直接的管理者,往往帶有一定的短期投機(jī)目的,甚至有些是為了獲取股價(jià)的變動(dòng)收益,所以,小股東會(huì)愈加關(guān)注企業(yè)的相關(guān)獲利信息和企業(yè)經(jīng)營者的經(jīng)營能力等信息。會(huì)計(jì)信息對股東的重要性不言而喻,是股東投資籌資經(jīng)營決策的重要根據(jù)。然而當(dāng)前存在一些問題,使股東利用會(huì)計(jì)信息的程度并不是很高,總結(jié)下來主要有下面兩點(diǎn):(1)股東需求會(huì)計(jì)的內(nèi)在動(dòng)力缺乏。這一點(diǎn)在小股東身上具體表現(xiàn)出的最為明顯,由于小股東的投資動(dòng)機(jī)就決定了他們只關(guān)注短期收益、財(cái)務(wù)信息,幾乎不關(guān)注非財(cái)務(wù)信息。從經(jīng)濟(jì)學(xué)的供求原理上來看,只要需求才會(huì)刺激供應(yīng),如今需求缺乏,就無法很好地知足股東對會(huì)計(jì)信息的需求;(2)股東持有股份的不平衡影響會(huì)計(jì)信息的公平供應(yīng)。股東憑借持有股份的多少進(jìn)而在公司占據(jù)不同的地位,大股東能夠及時(shí)并大量接觸到公司的財(cái)務(wù)信息和非財(cái)務(wù)信息,而小股東所獲得的會(huì)計(jì)信息資料就比擬延時(shí)并且價(jià)值較低,這對小股東而言是不公平的,同時(shí)也不利于金融市場的進(jìn)步。2.債權(quán)人對會(huì)計(jì)信息的需求債權(quán)人是指將資金借給企業(yè),通過合同與企業(yè)構(gòu)成債券債務(wù)的單位或個(gè)人。債權(quán)人與股東相比,更關(guān)注企業(yè)的資金安全與償債能力,而不是企業(yè)的盈利能力,這并不是講債權(quán)人不關(guān)注企業(yè)的盈利能力,而是講債權(quán)人更愿意把資金放在風(fēng)險(xiǎn)小的投資對象上。有時(shí),債權(quán)人寧愿所獲得的收益少一點(diǎn),也愿意選擇償債能力比擬強(qiáng)的企業(yè),而不愿意為了獲取高收益冒險(xiǎn)。所以,債權(quán)人對會(huì)計(jì)信息的需求更集中在償債能力與現(xiàn)金支付能力上,比方資本構(gòu)造的合理性、企業(yè)經(jīng)營項(xiàng)目分險(xiǎn)的大小、企業(yè)的資信度、流動(dòng)資金的周轉(zhuǎn)速度等,在四大財(cái)務(wù)報(bào)表中也更為關(guān)注現(xiàn)金流量表。對于企業(yè)來講,債權(quán)人既有單位也有個(gè)人。我們從銀行的角度來分析債權(quán)人需求會(huì)計(jì)信息的現(xiàn)在狀況,主要概括為下面兩點(diǎn):(1)債權(quán)人受身份的制約,無法準(zhǔn)確真實(shí)的獲得企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)信息;(2)行為影響。在我們國家,盡管大多數(shù)銀行都是商業(yè)銀行,但由于產(chǎn)權(quán)不明確,銀行的運(yùn)作并不能完全商業(yè)化.3.經(jīng)營者對會(huì)計(jì)信息的需求企業(yè)的經(jīng)營者對會(huì)計(jì)信息的需求是最多同時(shí)也是最為詳細(xì)全面的,股東與經(jīng)營者所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離,使經(jīng)營者要全面了解企業(yè)的各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息和非財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。經(jīng)營者是最了解企業(yè)運(yùn)行狀況的。首先,經(jīng)營者要控制與管理日常的經(jīng)營活動(dòng),制定重大的投資、籌資和經(jīng)營決策,財(cái)務(wù)預(yù)測與預(yù)算,這都需要借助會(huì)計(jì)信息來完成。其次,經(jīng)營者還需要了解國家的政策方針、外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境、整個(gè)行業(yè)和競爭者的發(fā)展?fàn)顩r等外部信息。最后,他們還需要協(xié)調(diào)好各利益相關(guān)者之間的關(guān)系,了解各利益相關(guān)者的需求,制定相關(guān)的政策,如了解員工對企業(yè)的滿意度,這就有助于他們制定薪酬政策與福利政策。4.職工對會(huì)計(jì)信息的需求職工大多數(shù)都不介入公司的經(jīng)營決策,只是通過合同與公司達(dá)成契約關(guān)系,他們了解會(huì)計(jì)信息比經(jīng)營者少得多。他們往往是通過相關(guān)會(huì)計(jì)信息了解公司的經(jīng)濟(jì)地位、發(fā)展?jié)摿屠娣峙淝闆r,職工比擬關(guān)心的是企業(yè)的工資方案、職工福利基金、退休金及保險(xiǎn)金計(jì)劃等一些與本身利益有關(guān)的信息,對其他的會(huì)計(jì)信息需求并不是很強(qiáng)烈。5.對會(huì)計(jì)信息的需求對于企業(yè)來講,扮演著雙重身份。一是作為社會(huì)管理者,為確保整個(gè)國家社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的正常秩序,必須履行社會(huì)管理的職能。二是也是企業(yè)利益的分享者,企業(yè)通過征稅的方式來共享企業(yè)的利潤。三、知足利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息需求的建議1.完善相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度盡管我們國家已經(jīng)屢次修訂了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,但仍然存在著很多問題。關(guān)于完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度有下面兩點(diǎn)建議:一是完善立法。創(chuàng)造良好的法制環(huán)境,加強(qiáng)法制建設(shè),值得注意的是,在完善相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度時(shí),一定要考慮與會(huì)計(jì)信息有一定利益關(guān)系的人員對會(huì)計(jì)信息的影響,制定相應(yīng)的措施制約其權(quán)利和違法行為,如會(huì)計(jì)人員委派制,就是制約的一種手段。2.提高金融監(jiān)管力度提高金融監(jiān)管力度,主要從下面兩個(gè)方面著手:一是加大銀行的監(jiān)督職能。銀行在提供應(yīng)企業(yè)貸款時(shí),要求企業(yè)必須提供真實(shí)有效完好的會(huì)計(jì)信息,并加大審查的力度。假如銀行發(fā)現(xiàn)企業(yè)提高的會(huì)計(jì)信息虛增了利潤,那么銀行就要較少或拒絕給公司提高貸款,并且將企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與企業(yè)的資信度掛鉤,對資信度較低的企業(yè),銀行能夠拒絕與其合作;二是加大證監(jiān)會(huì)的監(jiān)管力度。3.建立健全內(nèi)部管理睬計(jì)制度為了更好地知足利益相關(guān)者對會(huì)計(jì)信息的需求,企業(yè)必須加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督,完善公司內(nèi)部會(huì)計(jì)控制體系,建立內(nèi)部約束機(jī)制,嚴(yán)格會(huì)計(jì)核算的基本程序,這是提高企業(yè)效益的有效方式方法,同時(shí)可以以保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性與完好性。詳細(xì)能夠從下面三方面操作:(1)建設(shè)財(cái)會(huì)人員制度。嚴(yán)格會(huì)計(jì)核算的基本程序,建立健全財(cái)產(chǎn)物資、財(cái)務(wù)收支制度,規(guī)范財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)行為,為提供真實(shí)完好的會(huì)計(jì)信息奠定良好的基礎(chǔ);(2)做好各項(xiàng)資產(chǎn)的管理。企業(yè)的資產(chǎn)是為企業(yè)擁有和控制的,是企業(yè)獲利的資本,做好各項(xiàng)資產(chǎn)的管理,堅(jiān)決制止管理者任意違背財(cái)務(wù)規(guī)定,自行支配企業(yè)財(cái)產(chǎn)物資,隨意編寫虛假會(huì)計(jì)信息,保證賬實(shí)相符,進(jìn)而保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)與完好,知足不同利益相關(guān)者的需求;(3)協(xié)接好財(cái)會(huì)部門的各個(gè)環(huán)節(jié)。4.提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)的高低影響會(huì)計(jì)信息能否能夠真實(shí)有效及時(shí)地頒布。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)素質(zhì)的重要性不言而喻,能夠從下面三個(gè)方面進(jìn)行。(1)企業(yè)在招聘會(huì)計(jì)從業(yè)人員時(shí),加大對學(xué)歷學(xué)位的要求。要求必須持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,并有豐富從業(yè)經(jīng)歷的人員才能入職。由于會(huì)計(jì)工作是一門專業(yè)性較強(qiáng)的工作,只要具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí),才能更好地完成會(huì)計(jì)核算工作。(2)要定期職業(yè)再教育會(huì)計(jì)從業(yè)人員。由于經(jīng)濟(jì)是不斷發(fā)展的,會(huì)計(jì)是經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的反映形式,所以會(huì)計(jì)也在不斷地變化且越來越復(fù)雜化,這就要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員必須與時(shí)俱進(jìn),必須及時(shí)更新會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),只要這樣才能更好地會(huì)計(jì)核算。(3)要法制教育與職業(yè)道德教育財(cái)會(huì)部門的相關(guān)