本文格式為Word版，下載可任意編輯——職場(chǎng)書籍排行榜課外必讀書目職場(chǎng)必讀的10本書職場(chǎng)提升必讀的10本書一生必讀的10本書

進(jìn)入職場(chǎng)，也需要時(shí)時(shí)讀書學(xué)習(xí)。職場(chǎng)必讀的10本書包括哪些呢?下面是我用心為你整理職場(chǎng)必讀的10本書，一起來(lái)看看。

職場(chǎng)必讀的10本書

《工作要有好心態(tài)》

心態(tài)影響著人的心緒和意志，心態(tài)抉擇著人的工作狀態(tài)與質(zhì)量。在工作中，有些員工往往抱著一副事不關(guān)己、我行我素的態(tài)度，他們問自己最多的問題就是：公司能為我做些什么?怎樣才能讓自己得到最多好處?殊不知，這種態(tài)度與做法不僅給單位造成了損失，也同時(shí)扼殺了自己的進(jìn)取心和創(chuàng)造力，于公于私都是毫無(wú)裨益，貽害深遠(yuǎn)。沒有根基的大廈，很快就會(huì)倒塌;沒有踏實(shí)工作的心態(tài)，

告成永遠(yuǎn)只能是空想。每一位員工都理應(yīng)將心態(tài)擺正，戒除暴躁，勤奮敬業(yè)，腳踏實(shí)地，拋棄借口;將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開頭，一段新的體驗(yàn)，一扇通往告成的機(jī)遇之門;要多關(guān)注工作本身，多關(guān)注在工作中能夠?qū)W到的學(xué)識(shí)與閱歷。實(shí)際上，無(wú)論什么工作，你假設(shè)能秉持一個(gè)良好的心態(tài)，真正積極地重視它，它都確定會(huì)帶給你真正想要的一切幸福，喜悅，告成與榮耀。

《最宏偉的思想》

《最宏偉的思想》陳述"人只不過是一根蘆葦'，卻因有"會(huì)斟酌'的才干而有別于世間的繁華萬(wàn)物。雖然這蘆葦分外渺小，只需一滴水、一口氣，都足以使它消亡?！蹲詈陚サ乃枷搿肥且槐緩V袤而深邃的"文化地圖'。思想成就了人的宏偉。這里是歷史上為整個(gè)人類思想進(jìn)步，建立過卓越功勛的二十幾位宏偉思想家的思想的海洋。而真正宏偉的思想是不受國(guó)界、地域和時(shí)間限制的，它可以穿越時(shí)空，影響千秋萬(wàn)代。

本書突破了以往僵化地按思想家的生活年頭或國(guó)別舉行機(jī)械羅列的模式，將重心放在了對(duì)思想本身的內(nèi)涵和影響等的闡述上。讓我們感受崇高思想的宏偉，以在這個(gè)廣闊的世界里不斷地向前邁進(jìn)。

《誰(shuí)殺了我的?！?/p>

在《誰(shuí)殺了我的?！愤@那么變更人生的寓言故事中，"牛'代表阻礙我們過渴望生活與應(yīng)得人生的借口、懼怕、辯護(hù)與謬見，每個(gè)人實(shí)際擁有的"牛'可能比我們?nèi)菰S供認(rèn)的還多。以簡(jiǎn)樸、深刻、感性、幽默、睿智的方式報(bào)告我們?nèi)绾螖[脫讓人表現(xiàn)平庸的惡習(xí)、借口與念頭。告成人士有一項(xiàng)共通點(diǎn)：從來(lái)不會(huì)為了解釋事情的結(jié)果而編造借口，也不會(huì)怨恨事情原本理應(yīng)如何進(jìn)展，只會(huì)積極行動(dòng)。本書將報(bào)告讀者，如何擺脫借口、甩掉平庸，以擁有美滿關(guān)系、告成事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生。

一名睿智的老師帶著學(xué)生踏上旅程，期盼讓年輕人真正了解畫地為牢的道理，看清阻礙告成的真正大敵。于是，他們?cè)煸L了一戶破敗的農(nóng)家，目睹了一宗"殺牛'事情

這個(gè)突如其來(lái)的事情如何在瞬間變更年輕人的一生?

每個(gè)人都?jí)粝肽軗碛忻罎M關(guān)系、告成事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生，卻又耽溺于安閑的生活狀態(tài)，抱著"過得去就好'的想法度日，直到察覺美好事物都已成過眼煙云。

職場(chǎng)必看的10本書

《女人的職場(chǎng)芭蕾課》

"時(shí)代變了'對(duì)于四十歲的女人來(lái)說，這是歲月給她們帶來(lái)的恐慌。但是，現(xiàn)在時(shí)代與流行趨勢(shì)的變化令二十多歲的年輕女性也感到無(wú)措。尤以職場(chǎng)而論，進(jìn)入公司三至五年的職員已經(jīng)覺得自己變得"資深'，這種成長(zhǎng)的加速度令人訝異之余，不能不讓人感到難以適從。是時(shí)代變更人，還是人們創(chuàng)造了時(shí)代?現(xiàn)代的年輕女性整體上代表著自由、開朗、生氣勃勃，這種新形象主要源自女性

地位的上升。女人的地位越來(lái)越得到社會(huì)的崇敬，一想到她們活力充滿的身姿將會(huì)為全社會(huì)添加一抹亮色，同樣身為女人的我不由感到萬(wàn)分欣喜。但當(dāng)和她們深入接觸后，卻察覺她們也在被這個(gè)速食年頭所磨折。競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈導(dǎo)致的擔(dān)心全感、全無(wú)方向的職場(chǎng)困惑感、現(xiàn)實(shí)的殘酷帶來(lái)的孤獨(dú)感，太多的因素令她們的心態(tài)并不能保持和外表一樣的光鮮明媚。其中不容忽略的一個(gè)問題是，不適應(yīng)職場(chǎng)規(guī)矩是讓女性瘥苦的最大困擾。職場(chǎng)問題是最普遍的社會(huì)沖突之一，其中的痛楚只有正式步入社會(huì)這個(gè)大環(huán)境才能有所感知，家庭和學(xué)校根本不算是真正的團(tuán)隊(duì)。

《女人的職場(chǎng)芭蕾課》將當(dāng)前時(shí)代女性在職場(chǎng)遇到的種種問題和困擾用一種最輕松的形式舉行陳述，內(nèi)容親切生動(dòng)，幽默詼諧。

《女人的職場(chǎng)芭蕾課》出版后被韓國(guó)36家媒體共同票選為21世紀(jì)"女性入職必讀書'。

《玩轉(zhuǎn)工作職場(chǎng)360溝通術(shù)》

本書主要內(nèi)容有四片面，以小故事的形式分別就管理自己，管理同事之間的關(guān)系，處理自己與上級(jí)之間的工作以及協(xié)調(diào)與下屬的工作關(guān)系.幫你在職場(chǎng)中輕松搞定繁雜的上上下下、左左右右的一切，玩轉(zhuǎn)手上的工作。

管理自我：未啟航的船不成能到達(dá)終點(diǎn)。假設(shè)你不理解并鼓舞自己，就不成能切實(shí)定位，讓告成之船順?biāo)靻⒑健?/p>

管理同事：多刺的仙人掌總是生長(zhǎng)的沙漠里，由于那里有足夠的空間。而辦公室相對(duì)狹小，身在職場(chǎng)務(wù)必遵守規(guī)矩。

管理上司：管理上司的才能是獲取高薪的關(guān)鍵。假設(shè)你不懂得管理上司，只知道按照，你的工作就可能被疏忽或否決，致使你的職業(yè)生涯障礙重重。

管理下屬：作為經(jīng)理，你的工作不能受控于情感，無(wú)論這種情感是好還是壞。你既要關(guān)切下屬又不能帶個(gè)人色調(diào)。

《慢節(jié)奏告成法》

假設(shè)在一小時(shí)內(nèi)你查閱四次郵件。那么你應(yīng)先問問自己，這樣真的能告成嗎?或者問問自己是否感覺立刻回復(fù)郵件給你帶來(lái)的壓力使你厭倦了呢?冷靜挑戰(zhàn)了我們與生俱來(lái)的快速回響?？焖僮璧K了人類創(chuàng)造性思維才能。激發(fā)了客戶、同事、管理者甚至家庭成員對(duì)速度的狂熱追求，快速也使人們不會(huì)判斷如何真正提高生產(chǎn)力和取得告成的技能。

冷靜向我們表示了慢節(jié)奏在生活各個(gè)方面的價(jià)值，明顯地表明了慢節(jié)奏會(huì)更快、更深入地解決問題。

冷靜表示了一種全新的工作狀態(tài)，透露了《慢節(jié)奏告成法》以下具有戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)的內(nèi)容。

冷靜是如何擺脫保守主義、壓力和超負(fù)荷工作的。

冷靜可指導(dǎo)人們將慢節(jié)奏應(yīng)用到生活、工作、路途中和家里。

冷靜與你的老板、同事和家人溝通中有諸多技巧。

冷靜是一種完全緩解快節(jié)奏社會(huì)生活壓力的方法。冷靜斟酌讓你靜下來(lái)，保持前進(jìn)狀態(tài)。

職場(chǎng)確定要看的10本書

《是誰(shuí)坐了我的位子》

是"誰(shuí)坐了我的位子'?是自己的工作伙伴、親近好友還是對(duì)手、敵人。世事紛雜、職場(chǎng)險(xiǎn)惡，你的言行舉止和職場(chǎng)交際才能，會(huì)影響到你的一生?；锇殛P(guān)系是事業(yè)進(jìn)展不成或缺的條件之一，譬如至交和密友是人生喜悅的關(guān)鍵，辦公室的摯友對(duì)于你的工作和工作合意度起到了關(guān)鍵的作用。

在這本探討職場(chǎng)關(guān)系的書中，簡(jiǎn)耶格爾女士極富創(chuàng)意地將"情誼'和"工作地點(diǎn)'的結(jié)合在一起，用"工作伙伴'來(lái)描述這種微妙的、介乎普遍同事和親近好友之間的工作關(guān)系。

《杜拉拉升職記》

《杜拉拉升職記1》是一本由讀者熱捧上暢銷榜的書，在"2022年度圖書暢銷排行榜'中其以勵(lì)志類赫然在榜。這是一本中國(guó)白領(lǐng)必讀的職場(chǎng)修煉小;是白領(lǐng)麗人500強(qiáng)的職場(chǎng)心得，透露了外企生存聰慧?！渡氂洝方榻B了"典型的中產(chǎn)階級(jí)的代表'杜拉拉，姿色中上，沒有特殊背景，受過良好教導(dǎo)，靠個(gè)人奮斗獲取告成。有人把《杜拉拉》歸入女性讀物，有的人認(rèn)為它適合做HR的看，其實(shí)書中大量的職場(chǎng)學(xué)識(shí)和原那么，適用于各行各業(yè)，并不限于女性或者HR。

可能你干了好多活上司卻不待見你，沒準(zhǔn)你有個(gè)才能不大脾氣不小的下屬，可能你的平級(jí)爭(zhēng)風(fēng)吃醋不懷好意，或者你的客戶拽得像二五八萬(wàn)你要很好地完成任務(wù)，就要設(shè)法擺平他們。

你可以消遣地來(lái)看看這本純屬虛構(gòu)的小說，也可以把它當(dāng)閱歷共享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來(lái)使用。小說的仆人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階級(jí)代表，她沒有背景，受過較好的教導(dǎo)，靠個(gè)人奮斗獲取告成。小說中拉拉在外企的體驗(yàn)跨度八年，拉拉從一個(gè)樸實(shí)的銷售助理，成長(zhǎng)為一個(gè)專業(yè)干練的HR經(jīng)理，見識(shí)了各種職場(chǎng)變遷，也歷經(jīng)了各種職場(chǎng)磨練。

大片面人是要謀生的，不單要謀生，而且夢(mèng)想謀得好。說到謀生，有人適合自己做老板，更多的人那么靠打工。其實(shí)，自己做老板，也就是給自己打工。您可以消遣的來(lái)看看這本純屬虛構(gòu)的小說，也可以把它當(dāng)閱歷共享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來(lái)使用。

《如何掌控自己的時(shí)間和生活》

《如何掌控自己的時(shí)間和生活》告誡人們，確定要記住，這個(gè)世界上根本不存在"沒時(shí)間'這回事。假設(shè)你跟好多人一樣，也是由于"太忙'而沒時(shí)間完成自己的工作的話，那請(qǐng)你確定記住，在這個(gè)世界上還有好多人，他們比你更忙，結(jié)果卻完成了更多的工作。這些人并沒有比你擁有更多的時(shí)間。他們只是學(xué)會(huì)了更好地利用自己的時(shí)間而已!有效地利用時(shí)間是一種人人都可以掌管的技巧，就像駕駛一樣，有效利用時(shí)間，不是成為時(shí)間的奴隸，而是實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。一切完全取決于是否能夠告成管理自己的時(shí)間，這就是全體告成的秘訣所在。

《九型人格》

《九型人格》是整晚沒有睡，一口氣讀完的。奇怪地查看身邊的人，判斷他們屬于哪個(gè)類型，并且時(shí)常重新翻開《九型人格》，對(duì)位研究某一類型。每每為新的察覺欣喜：原來(lái)對(duì)方完全不同的做法是基于完全不同的理念!商業(yè)運(yùn)營(yíng)無(wú)時(shí)無(wú)刻不和人打交道，務(wù)必了解對(duì)方的心態(tài)、性格，站在他的角度考慮問題，買賣才能告成。