常用衛(wèi)生法律法規(guī)試題及答案_第1頁
常用衛(wèi)生法律法規(guī)試題及答案_第2頁
常用衛(wèi)生法律法規(guī)試題及答案_第3頁
常用衛(wèi)生法律法規(guī)試題及答案_第4頁
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常用衛(wèi)生法律法規(guī)試題及答案在衛(wèi)生領(lǐng)域,法律法規(guī)的重要性不言而喻。掌握相關(guān)的法律法規(guī)對(duì)于從事衛(wèi)生工作的人員來說,至關(guān)重要。下面我們來看一些常見的衛(wèi)生法律法規(guī)試題及其答案。試題一醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)二類傳染病病人及疑似病人的報(bào)告和處理,依據(jù)的法律法規(guī)是:A.國(guó)務(wù)院《傳染病防治法》;B.衛(wèi)生部《傳染病管理?xiàng)l例》;C.國(guó)務(wù)院《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》;D.國(guó)務(wù)院《衛(wèi)生行業(yè)管理?xiàng)l例》。答案B。醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)二類傳染病病人及疑似病人的報(bào)告和處理,依據(jù)衛(wèi)生部《傳染病管理?xiàng)l例》。試題二衛(wèi)生行政部門可以依法采取下列行政強(qiáng)制措施,但不包括:A.停業(yè)整頓;B.罰款;C.暫扣或者吊銷衛(wèi)生許可證;D.驅(qū)逐出境。答案D。衛(wèi)生行政部門可以依法采取停業(yè)整頓、罰款、暫扣或者吊銷衛(wèi)生許可證等行政強(qiáng)制措施。試題三新生兒病歷應(yīng)當(dāng)至少保留多少年?A.1年;B.2年;C.3年;D.5年。答案C。新生兒病歷應(yīng)當(dāng)至少保留3年。試題四下列關(guān)于疾病預(yù)防控制法律責(zé)任的說法,不正確的是:A.對(duì)于衛(wèi)生行政部門及其工作人員的違法行為,應(yīng)當(dāng)給予行政處罰;B.對(duì)于疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)的違法行為,應(yīng)當(dāng)給予行政處罰或依法追究刑事責(zé)任;C.對(duì)于個(gè)人的違法行為,應(yīng)當(dāng)依法給予行政處罰或者追究刑事責(zé)任;D.對(duì)于相關(guān)單位的違法行為,應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正,給予行政處罰或者追究刑事責(zé)任。答案A。對(duì)于衛(wèi)生行政部門及其工作人員的違法行為,應(yīng)當(dāng)依法給予行政處罰或者追究刑事責(zé)任。試題五下列哪個(gè)行為不屬于違反醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理規(guī)定的行為?A.醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)備管理不規(guī)范;B.違規(guī)開展醫(yī)療技術(shù)服務(wù);C.職工請(qǐng)假帶薪期間違規(guī)管理;D.疏于環(huán)境衛(wèi)生管理。答案C。職工請(qǐng)假帶薪期間違規(guī)管理是違反勞動(dòng)合同條例,不屬于違反醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理規(guī)定的

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