第頁江南小年級組長職責南江小學年級組長職責

1、全面貫徹教育方針，在學校領導下，對年級的教育教學工作和管理工作全面負責。

2、按照學校的常規(guī)，建立正常的教學秩序。團結全組教師，落實本年級各項教育教學工作。

3、協(xié)調本年級各科教學工作，對本年級各學科情況（進度的完成，課外作業(yè)的份量，各科單元測驗的次數(shù)、時間的安排等）做到心中有數(shù)。協(xié)助教導處做好本年級的教學質量分析。

4、根據(jù)年級學生特點，開展思想教育活動，培養(yǎng)優(yōu)良學風，調動學生的學習積極性。定期召開師生座談會和家長會，了解教情、學情，及時與分管領導和同組教師共同探討改進措施。

5、安排、協(xié)調本年級各學科老師的課外輔導、學科活動和文體活動；安排、協(xié)調年級提優(yōu)補差工作。

6、負責本年級組教師聘用提名。協(xié)助教導處安排教師課務。遇到有教師因故不能上課，要及時協(xié)助教導處組織教師代課。

7、協(xié)助學校處理解決本年級教育教學中的偶發(fā)事件及其它有關工作。

8、組織學生參加各項公益活動，并向學生進行紀律、安全等教育。

9、配合學校組織好學生參觀、*、春游、秋游等各項工作。

篇2:泰州實驗中年級組長職責

州泰實驗中學年級組長職責

1.負責抓好本年級組學生的思想工作和教學工作。要根據(jù)學校工作計劃，結合本年級學生特點，制訂好本年級組的工作計劃，確定集體目標，學期結束要做好總結工作。

2.指導班主任抓好班級政治思想，正常開展各項班級工活動；認真組織班主任工作理論、經(jīng)驗，定期交流班級工作情況，不斷提高管理班級的工作水平。

3.指導組織班主任抓好班級常規(guī)工作，抓好班集體建設。深入貫徹《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》，抓好體育衛(wèi)生工作，指導班主任及任課教師認真抓好班風、學風建設，認真開展學雷鋒樹新風活動，努力創(chuàng)建文明班集體。

4.經(jīng)常深入課堂聽課，召開學生座談會。及時了解各科教師的教學情況，幫助指導教師不斷改進教學，做好學生的學習考評工作。

5.組織督促本年級組的師生參加學校的各項活動。

6.負責本年級組的教師考評工作。

7.組織好本年級組的考試工作。

篇3:八達小年級組長（辦公室組長）崗位工作職責流程

達八小學年級組長（辦公室組長）崗位工作職責流程

為了細化年級組長（辦公室組長）崗位職責，明晰工作內容、時間及要求，特提出年級組長（辦公室組長）的工作流程：

一、每個學期開學第二周周五下班前收齊、清點、整理所有學校下發(fā)的各類計劃和表冊，送交至相應的下發(fā)部門。

二、每個學期確定放假日期的倒數(shù)第2天，將所有期末表冊及相應資料收齊、清點、整理上交到相應職能部門。

三、每個月1號，張貼《達八小學零星假登記表》，并于全月每個工作日的時段內，提醒并核實組員的零星假請假登記。

四、每個月最后一天下班前，將《達八小學零星假登記表》上交到副校長室羅敏辦公桌文件柜的第一個抽屜（標有"請假登記'）。

五、每個月第一個工作周，關注本辦公室被授權參與績效考評的人員名單，逐一通知到名單中的每一個組員，督促完成考評。

六、每個月第一周檢查一次年級辦公室的定置管理，做到物品擺放整齊，衛(wèi)生潔凈。檢查辦公室的作息時間表、考勤登記表、衛(wèi)生輪值表等小家園地。

七、每個月的最后一個工作周，提醒辦公室的每一個組員，及時登錄績效考評系統(tǒng)，完成月工作總結的撰寫。

八、每周五下午提醒辦公室每一位組員，檢查轄區(qū)內（教室、專業(yè)教室、辦公室）的電器設備、水龍頭、門鎖等是否正常關閉。

九、每天至少查看一遍群聊天記錄，（不是指消息記錄，而是群社區(qū)里面的"群聊天記錄'，這個記錄不管你開不開，都會把全天所有的聊天消