編號：__________2024聘用外籍員工勞動(dòng)合同范本甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024聘用外籍員工勞動(dòng)合同范本合同目錄第一章：合同主體1.1聘用方信息1.2被聘用方信息第二章：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3試用期第三章：工作內(nèi)容和職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作職責(zé)3.3工作地點(diǎn)第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4福利待遇第五章：工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假第六章：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3保密違約責(zé)任第八章：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1解除合同的條件8.2終止合同的條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰耪拢籂幾h解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十章：其他約定10.1外籍員工的工作簽證10.2勞動(dòng)爭議的適用法律10.3合同的修改和補(bǔ)充第十一章：附件11.1外籍員工的簡歷11.2聘用方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件11.3其他相關(guān)文件第十二章：雙方簽字12.1聘用方簽字12.2被聘用方簽字第十三章：合同生效條件13.1簽字蓋章13.2審批手續(xù)第十四章：其他14.1合同的副本14.2合同的保管合同編號_________第一章：合同主體1.1聘用方信息1.1.1單位名稱1.1.2單位地址1.1.3單位聯(lián)系方式1.2被聘用方信息1.2.1姓名1.2.2護(hù)照號碼1.2.3聯(lián)系方式1.2.4入境和工作許可信息第二章：合同期限2.1合同開始日期2.1.1具體日期2.2合同結(jié)束日期2.2.1具體日期2.3試用期2.3.1試用期開始日期2.3.2試用期結(jié)束日期2.3.3試用期內(nèi)的工作職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)第三章：工作內(nèi)容和職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1具體職位3.1.2主要職責(zé)3.2工作職責(zé)3.2.1工作目標(biāo)3.2.2績效評估標(biāo)準(zhǔn)3.3工作地點(diǎn)3.3.1具體工作地點(diǎn)3.3.2可能的出差地點(diǎn)和頻率第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.1.1貨幣類型4.1.2基本工資數(shù)額4.2獎(jiǎng)金4.2.1獎(jiǎng)金類型4.2.2獎(jiǎng)金發(fā)放條件和標(biāo)準(zhǔn)4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.3.1保險(xiǎn)類型4.3.2保險(xiǎn)繳費(fèi)比例和基數(shù)4.4福利待遇4.4.1休假政策4.4.2醫(yī)療福利4.4.3其他福利待遇第五章：工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.1.1每日工作時(shí)間5.1.2休息日安排5.2休息休假5.2.1年假5.2.2病假5.2.3產(chǎn)假/陪產(chǎn)假5.2.4其他休假類型第六章：培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.1.1培訓(xùn)類型6.1.2培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.2.1職業(yè)發(fā)展路徑6.2.2定期評估和反饋機(jī)制第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.1.1商業(yè)秘密范圍7.1.2客戶和合作伙伴信息7.2保密期限7.2.1具體期限7.3保密違約責(zé)任7.3.1違約行為界定7.3.2違約責(zé)任承擔(dān)方式第八章：勞動(dòng)合同的解除和終止8.1解除合同的條件8.1.1雙方協(xié)商一致8.1.2被聘用方嚴(yán)重違反合同規(guī)定8.1.3聘用方因客觀原因需解除合同8.2終止合同的條件8.2.1合同到期8.2.2法定解除條件8.2.3其他終止合同的情形8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式8.3.2補(bǔ)償金的支付時(shí)間和方式第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1雙方溝通和協(xié)商的程序9.2調(diào)解解決9.2.1調(diào)解機(jī)構(gòu)的選定9.2.2調(diào)解程序和時(shí)限9.3仲裁解決9.3.1仲裁機(jī)構(gòu)的選擇9.3.2仲裁程序和時(shí)限9.4法律途徑9.4.1訴訟管轄法院9.4.2法律訴訟的程序和時(shí)限第十章：其他約定10.1外籍員工的工作簽證10.1.1簽證申請和續(xù)簽的責(zé)任方10.1.2簽證相關(guān)費(fèi)用的承擔(dān)方10.2勞動(dòng)爭議的適用法律10.2.1法律適用原則10.2.2法律適用的具體法律條文10.3合同的修改和補(bǔ)充10.3.1合同修改和補(bǔ)充的程序10.3.2修改和補(bǔ)充的生效條件第十一章：附件11.1外籍員工的簡歷11.1.1個(gè)人基本信息11.1.2教育背景和工作經(jīng)歷11.1.3技能和資格證書11.2聘用方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件11.2.1營業(yè)執(zhí)照號碼11.2.2營業(yè)執(zhí)照有效期限11.3其他相關(guān)文件11.3.1職位要求的具體描述11.3.2工作場所的安全和健康指南第十二章：雙方簽字12.1聘用方簽字12.1.1授權(quán)代表簽字12.1.2單位蓋章12.2被聘用方簽字12.2.1個(gè)人簽字12.2.2日期第十三章：合同生效條件13.1簽字蓋章13.1.1雙方簽字蓋章的日期13.1.2完成的法定審批程序13.2審批手續(xù)13.2.1審批機(jī)關(guān)13.2.2審批時(shí)限第十四章：其他14.1合同的副本14.1.1合同正本和副本的分發(fā)14.1.2副本的法律效力14.2合同的保管14.2.1合同正本和副本的保管方14.2.2合同的查閱和復(fù)制程序聘用方代表簽名：_________________________日期：_______被聘用方簽名：_________________________日期：_______多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.額外培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)條款：甲方應(yīng)提供乙方的額外培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升其專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。說明：此條款要求甲方為乙方提供額外的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部研討會(huì)和專業(yè)課程。這些機(jī)會(huì)旨在幫助乙方提升其在職位上的專業(yè)能力和競爭力。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，合理安排培訓(xùn)時(shí)間和內(nèi)容。2.績效獎(jiǎng)金制度條款：甲方設(shè)有績效獎(jiǎng)金制度，根據(jù)乙方的年度績效評估結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。說明：此條款旨在激勵(lì)乙方積極工作，提高工作質(zhì)量和效率。甲方應(yīng)制定公平、公正的績效評估標(biāo)準(zhǔn)，每年對乙方的績效進(jìn)行評估。根據(jù)評估結(jié)果，甲方將為表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方提供獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，以表彰其對公司的貢獻(xiàn)。3.優(yōu)先職位晉升權(quán)條款：在同等條件下，乙方享有優(yōu)先職位晉升的權(quán)利。說明：此條款保障了乙方在職位晉升方面的權(quán)益。在甲方內(nèi)部出現(xiàn)職位空缺時(shí)，乙方在滿足晉升條件的前提下，享有優(yōu)先晉升的權(quán)利。這意味著乙方在職業(yè)發(fā)展方面將得到更多的機(jī)會(huì)和支持。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.個(gè)人發(fā)展計(jì)劃條款：乙方有權(quán)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，并提交給甲方審批。說明：此條款賦予了乙方制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃的權(quán)力，以便乙方更好地規(guī)劃自己的職業(yè)道路。乙方應(yīng)根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和個(gè)人興趣，制定切實(shí)可行的計(jì)劃。甲方應(yīng)在收到計(jì)劃后盡快審批，并給予必要的支持和指導(dǎo)。2.工作環(huán)境和文化適應(yīng)條款：乙方有權(quán)對工作環(huán)境和文化提出建議和反饋，以促進(jìn)工作效率和團(tuán)隊(duì)合作。說明：此條款鼓勵(lì)乙方積極參與公司的工作環(huán)境和文化建設(shè)。乙方應(yīng)在工作過程中，關(guān)注工作環(huán)境和文化方面的問題，并提出建設(shè)性的建議和反饋。甲方應(yīng)重視乙方的意見和建議，采取措施改進(jìn)工作環(huán)境，提高團(tuán)隊(duì)合作效果。3.知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款：乙方創(chuàng)作的屬于職務(wù)作品的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。說明：此條款明確了乙方在職務(wù)過程中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題。根據(jù)此條款，乙方創(chuàng)作的屬于職務(wù)作品的知識產(chǎn)權(quán)，如專利、著作權(quán)等，歸甲方所有。這有助于保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)權(quán)益，同時(shí)也為乙方在創(chuàng)新和創(chuàng)作方面的努力提供了保障。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介服務(wù)費(fèi)用條款：甲方應(yīng)支付乙方通過第三方中介找到的合適候選人所需的服務(wù)費(fèi)用。說明：此條款規(guī)定了甲方應(yīng)對乙方通過第三方中介找到的合適候選人支付服務(wù)費(fèi)用。這有助于確保乙方面臨人才短缺時(shí)，能夠通過第三方中介快速找到合適的人選，以保證工作的順利進(jìn)行。2.第三方中介提供的信息準(zhǔn)確性條款：第三方中介應(yīng)對所提供的人才信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。說明：此條款要求第三方中介提供的候選人信息必須準(zhǔn)確無誤。第三方中介有責(zé)任對所提供的人才信息進(jìn)行核實(shí)，確保候選人的基本信息、工作經(jīng)歷和能力等信息的真實(shí)性。如因第三方中介提供的信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致乙方的損失，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方中介的保密義務(wù)條款：第三方中介應(yīng)對在提供服務(wù)過程中獲得的甲方和乙方信息保密。說明：此條款強(qiáng)調(diào)了第三方中介在提供服務(wù)過程中的保密義務(wù)。第三方中介不得泄露甲方和乙方的任何商業(yè)秘密、個(gè)人隱私或其他敏感信息。如違反保密義務(wù)，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.外籍員工的簡歷2.聘用方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.工作場所的安全和健康指南4.職位要求的具體描述5.工作時(shí)間和休息休假的具體安排6.薪酬福利的具體說明7.培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.保密協(xié)議的具體內(nèi)容9.勞動(dòng)爭議的適用法律和相關(guān)解釋10.合同的修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供服務(wù)或未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的，視為違約。2.甲方未按照合同約定支付報(bào)酬或未提供合同約定的福利的，視為違約。3.雙方未按照合同約定履行各自義務(wù)的，視為違約。4.違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)合同的具體條款和實(shí)際情況進(jìn)行判斷。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.外籍員工：指在中國境內(nèi)工作的外國公民。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)為相互了解、選擇而約定的期限。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)益而獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活而設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到工作內(nèi)容和職責(zé)不明確的問題，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，明確工作職責(zé)和