廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為確保我公司廠區(qū)的安全生產(chǎn),維護(hù)員工和設(shè)備的安全，保障生產(chǎn)活動的正常進(jìn)行，訂立并實施本廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，同時結(jié)合我公司具體情況而訂立。第二條適用范圍本制度適用于我公司廠區(qū)內(nèi)全部員工，包含直接雇員、合同工、臨時工以及外來人員，并在管理上向上級匯報。第三條廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會由公司領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)成廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會，負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)的安全與生產(chǎn)管理工作。廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會的職責(zé)包含：訂立和修訂廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理制度、決策需要采取的安全措施、引導(dǎo)并檢查制度的實施情況等。第二章廠區(qū)安全管理第四條安全生產(chǎn)責(zé)任制廠區(qū)內(nèi)的每個部門負(fù)責(zé)人及崗位負(fù)責(zé)人要落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，對本部門或崗位內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面的責(zé)任，并及時報告上級。廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會要建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，對安全事故、隱患發(fā)現(xiàn)情況及時追究責(zé)任，并及時整改。第五條安全培訓(xùn)與教育公司要定期組織廠區(qū)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)與教育。新員工進(jìn)廠前必需接受安全培訓(xùn)，掌握公司廠區(qū)內(nèi)的安全規(guī)定、操作規(guī)程和緊急處理措施。崗位培訓(xùn)應(yīng)保證員工能夠嫻熟掌握本崗位的安全操作規(guī)程，了解本崗位的安全風(fēng)險，掌握常見安全事故的應(yīng)急處理方法。對特種設(shè)備及高危作業(yè)人員進(jìn)行特地技能培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書后方可上崗。第六條安全設(shè)施和消防設(shè)備公司要確保在廠區(qū)內(nèi)設(shè)置必需的安全設(shè)施，包含明確的安全警示標(biāo)識、防護(hù)欄桿、防護(hù)設(shè)備等。廠區(qū)內(nèi)應(yīng)設(shè)置充分的消防器材，保證滅火設(shè)備正常運(yùn)作，并定期組織消防演練，提高員工的防火意識和逃命自救本領(lǐng)。第七條隱患排查與整改公司要建立健全安全隱患排查制度，定期對廠區(qū)內(nèi)存在的潛在隱患進(jìn)行檢查和排查。發(fā)現(xiàn)安全隱患后，立刻采取措施掌控事故發(fā)生，并設(shè)立整改措施與落實時間表，確保隱患及時得到整改。第八條安全事故報告與調(diào)查處理廠區(qū)內(nèi)發(fā)生的安全事故必需立刻上報，并進(jìn)行認(rèn)真記錄。公司要成立特地的安全事故調(diào)查處理小組，進(jìn)行事故的調(diào)查和分析，找失事故原因，訂立防范措施，以避開仿佛事故再次發(fā)生。對造成人身傷亡、資產(chǎn)損失、停工停產(chǎn)等重點(diǎn)安全事故，要及時向有關(guān)主管部門報告，依照法律法規(guī)進(jìn)行處理。第三章廠區(qū)生產(chǎn)管理第九條生產(chǎn)計劃與生產(chǎn)組織公司要訂立合理的生產(chǎn)計劃，并建立嚴(yán)格的生產(chǎn)組織和生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)活動依照計劃進(jìn)行。各部門要依照生產(chǎn)計劃，樂觀搭配協(xié)作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。第十條物資供應(yīng)管理公司要建立健全物資供應(yīng)管理制度，確保物資供應(yīng)的及時性和準(zhǔn)確性。全部物資進(jìn)入廠區(qū)前必需經(jīng)過嚴(yán)格的檢驗和驗收，確保物資的質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。第十一條設(shè)備設(shè)施的維護(hù)與管理公司要建立健全設(shè)備設(shè)施的維護(hù)與管理制度，明確設(shè)備設(shè)施的責(zé)任人，定期檢查設(shè)備設(shè)施的工作情形，及時進(jìn)行維護(hù)和修理。對顯現(xiàn)故障的設(shè)備設(shè)施，要立刻采取措施進(jìn)行停機(jī)維護(hù)和修理或更換，確保設(shè)備設(shè)施的正常工作。第十二條產(chǎn)品質(zhì)量管理公司要建立質(zhì)量管理體系，確保生產(chǎn)產(chǎn)品符合國家相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。全部生產(chǎn)環(huán)節(jié)必需進(jìn)行嚴(yán)密的質(zhì)量掌控和把關(guān)，嚴(yán)禁使用不合格原材料子和備件。第四章法律法規(guī)的遵守與監(jiān)督第十三條法律法規(guī)的遵守公司要嚴(yán)格遵守中華人民共和國的法律法規(guī)，包含安全生產(chǎn)法、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)。廠區(qū)內(nèi)的員工要自發(fā)遵守法律法規(guī)，不得違法違規(guī)行為。第十四條監(jiān)督與檢查公司要建立健全監(jiān)督與檢查制度，對廠區(qū)內(nèi)的安全和生產(chǎn)進(jìn)行日常巡查和檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并做出處理。對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為，要及時進(jìn)行整改或追究相關(guān)責(zé)任。第五章懲罰與激勵第十五條懲罰制度對違反本制度的員工，要依據(jù)違規(guī)行為的性質(zhì)和情節(jié)，予以相應(yīng)的懲罰，包含警告、記過、記大過、辭退等，必需時要向有關(guān)主管部門報告。違反法律法規(guī)的行為，將依照法律法規(guī)進(jìn)行處理。第十六條嘉獎制度公司要建立健全嘉獎制度，對在安全生產(chǎn)和生產(chǎn)管理中表現(xiàn)突出的員工進(jìn)行表揚(yáng)和嘉獎，加強(qiáng)員工的工作樂觀性和責(zé)任感。第六章附則第十七條本制度的解釋本制度由公司廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會負(fù)責(zé)解釋。第十八條本制度的修訂對本制度的修訂必需經(jīng)過公司廠區(qū)安全與生產(chǎn)管理委員會審查通過，并報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。修訂后的制度要及時通知全體員工，并進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)和宣傳。第十九條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，廢止以前的