財(cái)務(wù)部績效考核評(píng)分規(guī)則及績效考核評(píng)分表

財(cái)務(wù)部績效考核評(píng)分規(guī)則：

1、考勤、獎(jiǎng)罰情況得分：總分共計(jì)15分，遲到、早退，簽卡、事假、

婚/產(chǎn)/假，一次扣1分，病假扣0.5分，曠工、處罰一次扣5分，嘉

獎(jiǎng)一次加5分。

2、小計(jì)得分：即自評(píng)和上級(jí)評(píng)分的平均分；總分：每項(xiàng)小計(jì)得分的總

和。自評(píng)與上級(jí)評(píng)分或相關(guān)人評(píng)分差值超過3分，則該項(xiàng)分為零分。

3、此表只適用于財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)人員和出納人員。

考核項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分

工積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能很好完成任務(wù)5

作責(zé)任有責(zé)任心，可放心交付工作4

態(tài)心尚有責(zé)任心，基本完成工作3

度無責(zé)任心，自由散漫，上班時(shí)間常做與工作無關(guān)的事情2

與品德兼優(yōu)，言行一致，以身作則，熱心工作，支持公司方

5

合面的政策

積極

作言而有信，品行好，足為他人楷模4

性

精對本身工作感興趣，守時(shí)守規(guī)，不偷懶，積極工作3

神工作無恒心，主動(dòng)性不夠，需要有人督促2

溝與同事合作愉快，對人待事態(tài)度友善真誠，經(jīng)常主動(dòng)幫助

5

20通他人

分能愛護(hù)團(tuán)體，常協(xié)助別人4

力在必須要協(xié)調(diào)的工作上與人合作3

精神散漫，不肯與別人合作，對人態(tài)度傲慢無禮2

合善于團(tuán)結(jié)合作，起帶頭作用，發(fā)揮部門優(yōu)勢5

作尚能與他人合作，保證部門完成任務(wù)4

精主動(dòng)不夠，免強(qiáng)配合領(lǐng)導(dǎo)和他人完成任務(wù)3

神難與他人合作，成為公司、部門的包袱2

認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，理解力極強(qiáng)，辦事得力，

10

快速

執(zhí)行

快速執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，時(shí)有提出合理化建議8

力

工執(zhí)行力一般，需督促6

作能力差，態(tài)度不積極2

能完成交辦的工作精確，速度快，質(zhì)量高，沒有差錯(cuò)10

力工作能分清主次，按時(shí)按次完成任務(wù)，效果滿意8

與效率在上級(jí)指導(dǎo)和督促下完成任務(wù)，工作時(shí)有差錯(cuò)6

效工作不分主次，效率低，有差錯(cuò)2

率善于學(xué)習(xí)，有創(chuàng)新精神，有經(jīng)濟(jì)意識(shí)，有創(chuàng)效益能力5

創(chuàng)新以公司利益為重，維護(hù)公司的形象，尊重和維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)威信4

50能力不做有損公司利益的事，不說有損于公司形象的話3

分各方面對自己沒有高要求，工作能力有待提圖2

賬各種賬目清晰無誤，賬物相符程度100%,賬本妥善保管。5

目各種賬目清晰準(zhǔn)確，準(zhǔn)確率98%以上4

管各種賬目較清晰、準(zhǔn)確，對賬目進(jìn)行核對時(shí)，準(zhǔn)確率95%以3

理上

賬目混亂，錯(cuò)誤率高2

費(fèi)有效合理運(yùn)月資金，并能為公司賺取更多的利益5

用合理運(yùn)用資金，按計(jì)劃使用、支出，并能有效節(jié)余4

管使用按計(jì)劃執(zhí)行，并有時(shí)超支3

理公司資金使月無計(jì)劃，混亂2

能提前完成各種財(cái)務(wù)報(bào)表，精確無誤，沒出現(xiàn)錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)5

按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)稅及時(shí)，不拖拉、相對準(zhǔn)確，或出

4

現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的情況一次以上

完能夠及時(shí)完成報(bào)表，出現(xiàn)不及時(shí)情況一次以內(nèi)，或出現(xiàn)數(shù)

3

成據(jù)錯(cuò)誤的情況二次以上

率報(bào)表需在上級(jí)督促下完成，時(shí)常出現(xiàn)遺漏及錯(cuò)誤，延時(shí)錯(cuò)

誤次數(shù)累計(jì)超3次以上，稅務(wù)工作有差錯(cuò)，或出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤2

的情況三次以上

本專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，接受新技術(shù)較快，熟練應(yīng)用于本職務(wù)中，

5

運(yùn)用合理，積極學(xué)習(xí)

專業(yè)懂得本專業(yè)知識(shí)，并有一定廣度和深度，喜歡學(xué)習(xí)4

知識(shí)對本專業(yè)知識(shí)有所了解，對工作較熟悉，但缺乏廣度和深

3

技能度，有學(xué)習(xí)記錄

專業(yè)知識(shí)較窄，對本專業(yè)及本職務(wù)知識(shí)了解不多，也不愿

2

意學(xué)習(xí)補(bǔ)充，年度無學(xué)習(xí)記錄

發(fā)現(xiàn)在任何情況下都能發(fā)現(xiàn)問題，熟練應(yīng)用本人專業(yè)知識(shí)、技

5

問題術(shù)經(jīng)驗(yàn)解決問題

解決發(fā)現(xiàn)問題時(shí)處理當(dāng)機(jī)立斷，技術(shù)經(jīng)驗(yàn)較多，解決問題能力

4

能力較強(qiáng)，及時(shí)。

能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，對一般問題能作出決斷，有一定技術(shù)工

3

作經(jīng)驗(yàn)，能運(yùn)用

發(fā)現(xiàn)問題拖拖拉拉，解決很慢，遇到問題束手無策。2

遵遵章守紀(jì)，并能使本部門人員共同遵守，為他人楷模5

章原則性強(qiáng)，不違反財(cái)務(wù)規(guī)章制度4

守違反規(guī)章制度僅一次，能規(guī)勸他人做好工作3

財(cái)紀(jì)不遵守規(guī)章制度，違反規(guī)章制度二次以上2

務(wù)制尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從安排，執(zhí)行好，追蹤情況意見反饋5

制度對領(lǐng)導(dǎo)指令執(zhí)行較好，但不能深度追蹤4

度執(zhí)服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對本職項(xiàng)目執(zhí)行較好3

行常違反財(cái)務(wù)制度，不按制度執(zhí)行。2

15對公司外部和內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)報(bào)表，其他財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)嚴(yán)格

5

分保保密，并監(jiān)督他人保密

密員工的薪資不外泄，不談?wù)搨€(gè)人薪資及他人薪資4

性無意將有關(guān)財(cái)務(wù)信息透露給有關(guān)人員3

故意將財(cái)務(wù)信息透露給其他人，并滋惹生事2

財(cái)務(wù)部績效考核評(píng)分表

2021年月

職入職日

姓名部門位

期

考核內(nèi)容一出勤、獎(jiǎng)懲情況（15分，人力資源部填寫）

出勤、婚/其得

遲到早退簽卡事假病假曠工嘉獎(jiǎng)處罰

獎(jiǎng)懲宓/他芬

情況

/Y一八.、

考核內(nèi)容二

考核項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)

內(nèi)容自評(píng)上級(jí)小計(jì)

目分10

對分配的任務(wù)不講條件，主動(dòng)積極進(jìn)

行改進(jìn)，向困難挑戰(zhàn)并不推卸工作中

責(zé)任心5

的責(zé)任，盡量控制工作任務(wù)向好的方

向發(fā)展。

作

熱愛木職工作，積極工作，不怠工，

態(tài)

度積極性不消極，自主自覺完成工作任務(wù)，以5

與

合身作則，并具有創(chuàng)新和奉獻(xiàn)精神。

作

精

神與各部門之間能良好溝通，虛心聽取

通

溝

育

%匕別人的意見及建議，能主動(dòng)建議并明

(20)匕

力確表達(dá)自己的觀點(diǎn)，對待同事態(tài)度親5

切和藹，不亂發(fā)脾氣，不說粗話、臟

話，不侮辱人格C

與同事之間的工作協(xié)調(diào)無間，為工作

協(xié)作精順利完成盡最大努力，愛護(hù)團(tuán)體，幫

5

神助他人，積極主動(dòng)地與同事及相關(guān)部

門合作，適時(shí)提供幫助和協(xié)作。

考核內(nèi)容三

工作考核項(xiàng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)上級(jí)小計(jì)

能力

領(lǐng)導(dǎo)

執(zhí)行

保量

保質(zhì)

真并

，認(rèn)

領(lǐng)導(dǎo)

與尊重

效

10

解力

、理

安排

服從

作，

項(xiàng)工

的各

交辦

力

率執(zhí)行

確。

、準(zhǔn)

快速

辦事

強(qiáng)，

(50

0%)

極少

務(wù)，

作任

成工

速完

內(nèi)快

期限

能在

效

工作

，處

輕重

緩急

任務(wù)

明確

，能

差錯(cuò)

出現(xiàn)

10

率

斷。

明果

力精

事能

知識(shí)

論、

關(guān)理

用相

夠應(yīng)

，能

作中

在工

能

創(chuàng)新

，

方案

、新

建議

出新

，提

研究

調(diào)查

展開

5

力

新。

或創(chuàng)

改進(jìn)

進(jìn)行

賬本

誤，

符無

物相

，賬

無誤

清晰

賬目

管

賬目

5

保管

妥善

理

支

費(fèi)用

各項(xiàng)

，公司

資金

運(yùn)用

合理

有效

管

費(fèi)用