2025四川德昌縣招聘勞務(wù)派遣人員12人筆試歷年備考題庫(kù)附帶答案詳解（第1套）一、單項(xiàng)選擇題下列各題只有一個(gè)正確答案，請(qǐng)選出最恰當(dāng)?shù)倪x項(xiàng)（共30題）1、在行政管理中，下列哪項(xiàng)屬于典型的“非程序化決策”？A.日常考勤管理B.制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案C.辦公用品采購(gòu)D.員工工資發(fā)放2、勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同，最短應(yīng)為多長(zhǎng)期限？A.6個(gè)月B.1年C.2年D.3年3、下列哪項(xiàng)不屬于公共管理的基本職能？A.決策B.組織C.盈利D.控制4、下列關(guān)于“德昌縣”地理位置的描述，正確的是？A.位于四川省西北部B.屬于涼山彝族自治州C.與重慶市接壤D.是四川省省會(huì)5、在公文寫作中，“請(qǐng)示”應(yīng)遵循何種行文規(guī)則？A.多事一文B.一文多事C.一事一文D.越級(jí)上報(bào)6、下列哪項(xiàng)是勞務(wù)派遣中“三方法律關(guān)系”的主體？A.用工單位、派遣單位、勞動(dòng)者B.政府、企業(yè)、員工C.用人單位、工會(huì)、職工D.客戶、公司、服務(wù)人員7、下列哪項(xiàng)不屬于勞動(dòng)者的基本權(quán)利？A.取得勞動(dòng)報(bào)酬B.接受職業(yè)技能培訓(xùn)C.服從一切工作安排D.享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利8、下列哪項(xiàng)是提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的關(guān)鍵因素？A.增加會(huì)議次數(shù)B.明確目標(biāo)與責(zé)任C.延長(zhǎng)工作時(shí)間D.減少溝通頻率9、下列關(guān)于“勞動(dòng)合同”的說(shuō)法，正確的是？A.可以口頭約定B.試用期不包含在合同期內(nèi)C.必須采用書面形式D.試用期最長(zhǎng)可達(dá)1年10、下列哪項(xiàng)屬于行政行為的特征？A.自愿性B.公益性C.平等性D.營(yíng)利性11、在公文寫作中，下列哪項(xiàng)屬于上行文的常用文種？A.通知B.通報(bào)C.請(qǐng)示D.函12、下列哪項(xiàng)不屬于勞務(wù)派遣用工形式中的“三性”崗位要求？A.臨時(shí)性B.輔助性C.替代性D.長(zhǎng)期性13、下列哪項(xiàng)是事業(yè)單位公開招聘中必須遵循的基本原則？A.內(nèi)部推薦優(yōu)先B.公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)C.領(lǐng)導(dǎo)審批決定D.按資歷錄用14、下列關(guān)于勞動(dòng)合同試用期的說(shuō)法，正確的是？A.同一用人單位與同一勞動(dòng)者可約定兩次試用期B.三年以上固定期限合同，試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月C.試用期不包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)D.試用期工資可低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)15、行政倫理的核心價(jià)值是？A.效率優(yōu)先B.公平正義C.利潤(rùn)最大化D.管理便利16、下列哪項(xiàng)屬于公共事務(wù)管理的基本職能？A.市場(chǎng)營(yíng)銷B.計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制C.產(chǎn)品設(shè)計(jì)D.資本運(yùn)作17、下列關(guān)于“德昌縣”地理位置的描述，正確的是？A.位于四川省西北部B.屬于成都市管轄C.位于涼山彝族自治州南部D.與重慶市接壤18、下列哪項(xiàng)行為最能體現(xiàn)“服務(wù)意識(shí)”？A.按照流程完成任務(wù)即可B.主動(dòng)了解群眾需求并提供幫助C.等待上級(jí)安排工作D.僅處理職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)19、在突發(fā)事件應(yīng)對(duì)中，首要處置原則是？A.追究責(zé)任B.信息封鎖C.以人為本，生命至上D.等待上級(jí)指令20、下列哪項(xiàng)屬于職業(yè)道德的基本要求？A.追求個(gè)人利益最大化B.保守工作秘密C.按心情決定工作態(tài)度D.忽視規(guī)章制度21、在公文寫作中，下列哪一項(xiàng)屬于上行文的常用文種？A．通知B．通報(bào)C．請(qǐng)示D．決定22、下列哪項(xiàng)不屬于社會(huì)主義核心價(jià)值觀在社會(huì)層面的倡導(dǎo)內(nèi)容？A．自由B．平等C．公正D．誠(chéng)信23、下列成語(yǔ)中，書寫完全正確的一項(xiàng)是？A．再接再勵(lì)B．迫不急待C．談笑風(fēng)生D．穿流不息24、某單位有男職工30人，女職工20人，從中隨機(jī)抽取2人擔(dān)任代表，恰好一男一女的概率是？A．12/49B．24/49C．30/91D．60/9125、下列句子中沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是？A．通過(guò)這次學(xué)習(xí)，使我提高了認(rèn)識(shí)。B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也進(jìn)步。C．這本書的作者是一位青年作家之手。D．我們認(rèn)真研究了職工們的建議，又虛心征求了專家意見。26、下列關(guān)于計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)單位的說(shuō)法，正確的是？A．1KB=1000BB．1MB=1024KBC．1GB=1000MBD．1TB=1000GB27、下列歷史事件按時(shí)間先后順序排列正確的是？

①五四運(yùn)動(dòng)②辛亥革命③南昌起義④遵義會(huì)議A．②①③④B．①②③④C．②③①④D．①③②④28、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”體現(xiàn)了管理中的哪項(xiàng)職能？A．組織B．計(jì)劃C．領(lǐng)導(dǎo)D．控制29、下列選項(xiàng)中，屬于我國(guó)基本國(guó)策的是？A．科教興國(guó)B．可持續(xù)發(fā)展C．計(jì)劃生育D．改革開放30、下列詩(shī)句中，描寫邊塞風(fēng)光的是？A．飛流直下三千尺，疑是銀河落九天B．大漠孤煙直，長(zhǎng)河落日?qǐng)AC．日出江花紅勝火，春來(lái)江水綠如藍(lán)D．接天蓮葉無(wú)窮碧，映日荷花別樣紅二、多項(xiàng)選擇題下列各題有多個(gè)正確答案，請(qǐng)選出所有正確選項(xiàng)（共15題）31、下列關(guān)于行政法基本原則的表述，正確的有：A.行政合法性原則要求行政機(jī)關(guān)必須依法行政B.行政合理性原則強(qiáng)調(diào)行政行為應(yīng)公正、適當(dāng)、合乎情理C.程序正當(dāng)原則包括告知、聽證、回避等內(nèi)容D.高效便民原則允許行政機(jī)關(guān)為提高效率而簡(jiǎn)化法定程序32、下列屬于公文處理原則的有：A.實(shí)事求是，講求實(shí)效B.嚴(yán)格審批，統(tǒng)一管理C.便于保管，利于保密D.可隨意簡(jiǎn)化格式以提高效率33、下列屬于勞動(dòng)合同必備條款的有：A.勞動(dòng)合同期限B.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)C.勞動(dòng)報(bào)酬D.試用期約定34、下列屬于我國(guó)公民基本義務(wù)的有：A.遵守憲法和法律B.依法納稅C.接受教育D.服兵役35、下列屬于事業(yè)單位公開招聘原則的有：A.公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)B.政府宏觀管理與單位自主用人結(jié)合C.考試與考核相結(jié)合D.優(yōu)先錄用本地戶籍人員36、關(guān)于勞務(wù)派遣用工形式，下列說(shuō)法正確的有：A.用工單位不得設(shè)立勞務(wù)派遣單位向本單位派遣勞動(dòng)者B.勞務(wù)派遣崗位一般具有臨時(shí)性、輔助性、替代性C.被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利D.勞務(wù)派遣單位可與勞動(dòng)者約定無(wú)固定期限勞動(dòng)合同37、下列屬于行政行為特征的有：A.公務(wù)性B.強(qiáng)制性C.協(xié)商性D.單方意志性38、下列屬于公文文種的有：A.通知B.請(qǐng)示C.合同D.報(bào)告39、下列關(guān)于職業(yè)道德的表述，正確的有：A.愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的基礎(chǔ)B.誠(chéng)實(shí)守信要求言行一致、信守承諾C.辦事公道要求公平對(duì)待服務(wù)對(duì)象D.奉獻(xiàn)社會(huì)是職業(yè)道德的最高要求40、下列屬于常見公文格式要素的有：A.發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志B.發(fā)文字號(hào)C.標(biāo)題D.附件說(shuō)明41、下列關(guān)于勞務(wù)派遣用工形式的說(shuō)法中，正確的有：A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限勞動(dòng)合同B.被派遣勞動(dòng)者有權(quán)在用工單位依法參加或組織工會(huì)C.用工單位可以將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位D.勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性、輔助性或替代性工作崗位42、下列屬于行政機(jī)關(guān)公文種類的有：A.通知B.請(qǐng)示C.合同D.報(bào)告43、下列關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置的表述，正確的有：A.事業(yè)單位崗位分為管理崗、專業(yè)技術(shù)崗和工勤技能崗B.管理崗位實(shí)行職員等級(jí)晉升制度C.專業(yè)技術(shù)崗位不得聘用未取得資格證書人員D.工勤技能崗位可設(shè)置在完全財(cái)政撥款單位44、下列屬于行政處罰種類的有：A.警告B.罰款C.拘役D.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)45、下列關(guān)于政府信息公開的說(shuō)法，正確的有：A.行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)公開涉及公眾利益的政府信息B.依申請(qǐng)公開信息不得收取任何費(fèi)用C.危及國(guó)家安全的信息不得公開D.政府信息公開應(yīng)遵循公正、公平、合法、便民原則三、判斷題判斷下列說(shuō)法是否正確（共10題）46、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。A.正確B.錯(cuò)誤47、用工單位可以將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。A.正確B.錯(cuò)誤48、勞務(wù)派遣用工只能在臨時(shí)性、輔助性或替代性的工作崗位上實(shí)施。A.正確B.錯(cuò)誤49、被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣單位可暫停支付工資。A.正確B.錯(cuò)誤50、勞務(wù)派遣中，用工單位可以直接與被派遣勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同。A.正確B.錯(cuò)誤51、被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位正式員工同工同酬的權(quán)利。A.正確B.錯(cuò)誤52、勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者的，應(yīng)在用工單位所在地為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。A.正確B.錯(cuò)誤53、用工單位可以與勞務(wù)派遣單位約定，由勞動(dòng)者自行承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。A.正確B.錯(cuò)誤54、勞務(wù)派遣單位注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬(wàn)元。A.正確B.錯(cuò)誤55、被派遣勞動(dòng)者有權(quán)參加或組織工會(huì)，維護(hù)自身合法權(quán)益。A.正確B.錯(cuò)誤

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】非程序化決策是指針對(duì)首次出現(xiàn)、結(jié)構(gòu)不清、具有重大影響的問(wèn)題所作的決策，通常無(wú)固定流程。突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案屬于應(yīng)對(duì)新型、復(fù)雜、不可預(yù)測(cè)事件的決策，具有獨(dú)特性和戰(zhàn)略性，符合非程序化決策特征。而考勤、采購(gòu)、工資發(fā)放均屬常規(guī)性、重復(fù)性強(qiáng)的程序化決策。因此，正確答案為B。2.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位應(yīng)與被派遣勞動(dòng)者訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同。這是為了保障勞動(dòng)者就業(yè)穩(wěn)定性，避免短期用工帶來(lái)的權(quán)益風(fēng)險(xiǎn)。因此，即使派遣崗位具有臨時(shí)性，合同仍須不少于兩年。選項(xiàng)C符合法律規(guī)定，為正確答案。3.【參考答案】C【解析】公共管理的基本職能包括決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等，旨在實(shí)現(xiàn)公共利益與社會(huì)服務(wù)目標(biāo)。而“盈利”是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的核心目標(biāo)，不屬于公共管理職能范疇。公共管理強(qiáng)調(diào)公益性、服務(wù)性和責(zé)任性，與營(yíng)利性組織有本質(zhì)區(qū)別。因此，C項(xiàng)錯(cuò)誤，為正確答案。4.【參考答案】B【解析】德昌縣隸屬于四川省涼山彝族自治州，地處四川西南部，安寧河谷地帶，是涼山州下轄縣之一。四川省省會(huì)為成都市，德昌不與重慶接壤，也不在四川西北部。因此，只有B項(xiàng)描述準(zhǔn)確，為正確答案。5.【參考答案】C【解析】“請(qǐng)示”是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)請(qǐng)求指示或批準(zhǔn)的上行文，必須遵循“一事一文”原則，即每份請(qǐng)示只針對(duì)一個(gè)事項(xiàng)，便于上級(jí)明確批復(fù)、提高效率。多事一文或一文多事易造成批復(fù)困難。同時(shí)，一般不得越級(jí)上報(bào)，須逐級(jí)行文。因此，C為正確答案。6.【參考答案】A【解析】勞務(wù)派遣涉及三方主體：勞務(wù)派遣單位（用人單位）、用工單位（實(shí)際工作單位）和被派遣勞動(dòng)者。三者形成“三角”法律關(guān)系：派遣單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，用工單位使用勞動(dòng)者并支付服務(wù)費(fèi)。這種模式區(qū)別于傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系。因此，A項(xiàng)正確。7.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)法》，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)、取得報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等基本權(quán)利。而“服從一切工作安排”并非無(wú)條件義務(wù)，僅限于合法、合理、在合同范圍內(nèi)的工作指令。若安排違法或危及安全，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕。因此，C項(xiàng)表述絕對(duì)化，不屬于基本權(quán)利范疇，為正確答案。8.【參考答案】B【解析】執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)需具備清晰的目標(biāo)、明確的分工和責(zé)任落實(shí)。目標(biāo)不清或責(zé)任模糊會(huì)導(dǎo)致推諉低效。增加會(huì)議或延長(zhǎng)工時(shí)若無(wú)有效管理，反而降低效率；減少溝通更會(huì)阻礙協(xié)作。因此，明確目標(biāo)與責(zé)任是關(guān)鍵，B為正確答案。9.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條，建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同?？陬^合同無(wú)效。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，且根據(jù)合同期長(zhǎng)短設(shè)定：3個(gè)月至1年，試用期≤1個(gè)月；1年以上不滿3年，≤2個(gè)月；3年以上及無(wú)固定期限，≤6個(gè)月。因此，C正確，D錯(cuò)誤。10.【參考答案】B【解析】行政行為是行政機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)、管理公共事務(wù)的行為，具有從屬法律性、單方意志性、強(qiáng)制性和公益性。其目的為維護(hù)公共利益，而非營(yíng)利。行政主體與相對(duì)人地位不平等，具有命令與服從關(guān)系，故不具平等性或自愿性。因此，B項(xiàng)“公益性”為正確答案。11.【參考答案】C【解析】上行文是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的公文。請(qǐng)示適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示或批準(zhǔn)，屬于典型的上行文。通知、通報(bào)多用于下行文，函則常用于平行機(jī)關(guān)之間的交流。因此正確答案為C。12.【參考答案】D【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十六條規(guī)定，勞務(wù)派遣崗位一般僅限于臨時(shí)性、輔助性或替代性崗位。長(zhǎng)期性不符合“三性”要求，不能作為勞務(wù)派遣的合法依據(jù)。因此D項(xiàng)錯(cuò)誤，為正確答案。13.【參考答案】B【解析】事業(yè)單位公開招聘應(yīng)堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，確保選拔過(guò)程透明公正。其他選項(xiàng)違背公平機(jī)制，不符合政策規(guī)定。故正確答案為B。14.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條，三年以上固定期限合同試用期不得超過(guò)六個(gè)月，且同一單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期，試用期包含在合同期內(nèi)，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。故B正確。15.【參考答案】B【解析】行政倫理強(qiáng)調(diào)公共權(quán)力行使中的道德責(zé)任，其核心是維護(hù)社會(huì)公平正義，保障公眾利益。效率、便利等雖重要，但不能取代公平正義的主導(dǎo)地位。故正確答案為B。16.【參考答案】B【解析】公共事務(wù)管理的基本職能包括計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與控制，旨在實(shí)現(xiàn)公共目標(biāo)和資源優(yōu)化配置。市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等屬于企業(yè)經(jīng)營(yíng)范疇，不適用于公共管理核心職能。故B正確。17.【參考答案】C【解析】德昌縣隸屬于四川省涼山彝族自治州，地處川西南，位于涼山州南部，南接會(huì)理市，地理坐標(biāo)清晰。其不屬于成都管轄，也不與重慶接壤。故正確答案為C。18.【參考答案】B【解析】服務(wù)意識(shí)強(qiáng)調(diào)主動(dòng)、熱情、周到地為服務(wù)對(duì)象著想。被動(dòng)執(zhí)行或機(jī)械履職不符合現(xiàn)代公共服務(wù)要求。主動(dòng)了解并回應(yīng)群眾需求，是服務(wù)意識(shí)的核心體現(xiàn)。故B正確。19.【參考答案】C【解析】突發(fā)事件處置應(yīng)堅(jiān)持“以人為本，生命至上”原則，優(yōu)先保障人民群眾生命安全。信息應(yīng)及時(shí)公開，責(zé)任追究應(yīng)在事后進(jìn)行。等待指令可能延誤救援，故C為正確答案。20.【參考答案】B【解析】職業(yè)道德要求愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。保守工作秘密是職業(yè)操守的重要體現(xiàn)，其他選項(xiàng)違背職業(yè)規(guī)范。故正確答案為B。21.【參考答案】C【解析】上行文是指下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的公文。請(qǐng)示是下級(jí)機(jī)關(guān)就某項(xiàng)工作或問(wèn)題請(qǐng)求上級(jí)指示或批準(zhǔn)時(shí)使用的文種，具有明顯的上行屬性。通知、通報(bào)多用于下行或平行文，決定則多用于對(duì)重要事項(xiàng)做出決策，屬于下行文。因此，正確答案為C。22.【參考答案】D【解析】社會(huì)主義核心價(jià)值觀分為國(guó)家、社會(huì)、個(gè)人三個(gè)層面。社會(huì)層面倡導(dǎo)“自由、平等、公正、法治”；國(guó)家層面為“富強(qiáng)、民主、文明、和諧”；個(gè)人層面為“愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善”。誠(chéng)信屬于個(gè)人層面內(nèi)容，故D項(xiàng)不符合題意。23.【參考答案】C【解析】A項(xiàng)應(yīng)為“再接再厲”，“厲”意為磨礪；B項(xiàng)應(yīng)為“迫不及待”，“及”意為來(lái)得及；D項(xiàng)應(yīng)為“川流不息”，“川”指河流。C項(xiàng)“談笑風(fēng)生”形容談話時(shí)有說(shuō)有笑，氣氛活躍，書寫正確。24.【參考答案】B【解析】總?cè)藬?shù)50人，抽取2人組合數(shù)為C(50,2)=1225；一男一女的組合數(shù)為C(30,1)×C(20,1)=600；概率為600/1225=24/49。故正確答案為B。25.【參考答案】D【解析】A項(xiàng)缺主語(yǔ)，“通過(guò)……使……”造成主語(yǔ)殘缺；B項(xiàng)關(guān)聯(lián)詞位置錯(cuò)誤，“不僅”應(yīng)放在“他”前；C項(xiàng)句式雜糅，“作者是……之手”結(jié)構(gòu)混亂；D項(xiàng)結(jié)構(gòu)完整，語(yǔ)義清晰。故選D。26.【參考答案】B【解析】計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)單位采用二進(jìn)制換算，1KB=1024B，1MB=1024KB，1GB=1024MB，1TB=1024GB。A、C、D均按十進(jìn)制計(jì)算，錯(cuò)誤；只有B符合標(biāo)準(zhǔn)換算規(guī)則，故正確。27.【參考答案】A【解析】辛亥革命發(fā)生于1911年；五四運(yùn)動(dòng)在1919年；南昌起義在1927年；遵義會(huì)議在1935年。按時(shí)間順序應(yīng)為②→①→③→④，故A項(xiàng)正確。28.【參考答案】B【解析】“預(yù)”即事先籌劃、安排，強(qiáng)調(diào)事前準(zhǔn)備的重要性，這正是計(jì)劃職能的核心內(nèi)容。計(jì)劃是管理的首要職能，涉及目標(biāo)設(shè)定與行動(dòng)方案制定。組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制分別對(duì)應(yīng)資源配置、激勵(lì)指揮和監(jiān)督調(diào)整，故本題選B。29.【參考答案】C【解析】我國(guó)的基本國(guó)策是國(guó)家長(zhǎng)期堅(jiān)持的根本性政策。計(jì)劃生育、保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源、男女平等、對(duì)外開放等屬于基本國(guó)策?？平膛d國(guó)和可持續(xù)發(fā)展是發(fā)展戰(zhàn)略，改革開放是基本國(guó)策之一，但“改革開放”未完整表述；目前“計(jì)劃生育”雖已調(diào)整，但仍屬基本國(guó)策范疇，故C最符合。30.【參考答案】B【解析】B項(xiàng)出自王維《使至塞上》，描繪了邊疆大漠的壯闊景象，“大漠”“孤煙”“長(zhǎng)河”“落日”均為典型邊塞意象。A項(xiàng)寫廬山瀑布，C項(xiàng)寫江南春景，D項(xiàng)寫西湖夏日，均非邊塞題材。故正確答案為B。31.【參考答案】ABC【解析】行政法基本原則包括合法性、合理性、程序正當(dāng)、高效便民、誠(chéng)實(shí)守信和權(quán)責(zé)統(tǒng)一。A項(xiàng)正確，合法性是行政行為的前提；B項(xiàng)正確，合理性要求裁量權(quán)行使不得濫用；C項(xiàng)正確，程序正當(dāng)保障相對(duì)人權(quán)利；D項(xiàng)錯(cuò)誤，高效便民不能突破法定程序，否則違法。32.【參考答案】ABC【解析】公文處理應(yīng)堅(jiān)持實(shí)事求是、準(zhǔn)確規(guī)范、精簡(jiǎn)高效、安全保密原則。A、B、C均符合相關(guān)規(guī)定；D項(xiàng)錯(cuò)誤，公文格式必須規(guī)范，不可隨意簡(jiǎn)化，否則影響權(quán)威性和統(tǒng)一性。33.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條，必備條款包括合同期限、工作內(nèi)容、地點(diǎn)、時(shí)間、報(bào)酬、社保等。試用期為約定條款，非必備，D項(xiàng)錯(cuò)誤。34.【參考答案】ABCD【解析】根據(jù)憲法，公民基本義務(wù)包括遵守法律、維護(hù)國(guó)家統(tǒng)一、依法納稅、服兵役、接受教育等。四項(xiàng)均屬法定義務(wù)，故全選。35.【參考答案】ABC【解析】公開招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，實(shí)行政府監(jiān)管與單位自主相結(jié)合，采用考試與考核方式選人。D項(xiàng)違反平等原則，不合法。36.【參考答案】ABCD【解析】《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞務(wù)派遣崗位應(yīng)“三性”并存，禁止自我派遣，同工同酬，合同形式可為固定或無(wú)固定期限，D項(xiàng)合法。37.【參考答案】ABD【解析】行政行為具有公務(wù)性、單方性、強(qiáng)制性、法定性等特點(diǎn)。協(xié)商性屬于民事行為特征，C項(xiàng)錯(cuò)誤。38.【參考答案】ABD【解析】通知、請(qǐng)示、報(bào)告均為黨政機(jī)關(guān)法定公文文種。合同屬于民事文書，非法定公文，C項(xiàng)排除。39.【參考答案】ABCD【解析】職業(yè)道德包括愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)五方面。A為基礎(chǔ)，D為最高層次，四項(xiàng)均正確。40.【參考答案】ABCD【解析】根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》標(biāo)準(zhǔn)，上述均為公文必備或常見組成部分，結(jié)構(gòu)規(guī)范，缺一不可，四項(xiàng)全選。41.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第58、66、67條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位應(yīng)與勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限合同（A正確）；被派遣勞動(dòng)者有權(quán)參加用工單位工會(huì)（B正確）；勞務(wù)派遣崗位限于臨時(shí)性、輔助性或替代性崗位（D正確）；用工單位不得再派遣勞動(dòng)者（C錯(cuò)誤）。42.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》，法定公文共15種，包括通知、請(qǐng)示、報(bào)告等（A、B、D正確）。合同屬于民事法律文書，非行政機(jī)關(guān)法定公文種類（C錯(cuò)誤）。掌握常用公文類型有助于提升機(jī)關(guān)工作效能。43.【參考答案】ABD【解析】事業(yè)單位崗位三類劃分明確（A正確）；管理崗?fù)菩新殕T制（B正確）；專業(yè)技術(shù)崗可先聘后考，非絕對(duì)要求持證上崗（C錯(cuò)誤）；工勤崗可在財(cái)政撥款單位設(shè)置，但需控制比例（D正確）。44.【參考答案】ABD【解析】依據(jù)《行政處罰法》第9條，警告、罰款、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)均為行政處罰（A、B、D正確）。拘役屬于刑事處罰，由法院判決，非行政處罰（C錯(cuò)誤）。需區(qū)分行政責(zé)任與刑事責(zé)任。45.【參考答案】ACD【解析】政府信息公開堅(jiān)持便民原則，主動(dòng)公開涉及公共利益信息（A、D正確）；危及國(guó)家安全信息禁止公開（C正確）；依申請(qǐng)可收取成本費(fèi)（B錯(cuò)誤）。依法依規(guī)推進(jìn)信息公開是建設(shè)透明政府的重要舉措。46.【參考答案】A【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位應(yīng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限勞動(dòng)合同，保障其勞動(dòng)權(quán)益。未達(dá)到兩年的合同不符合法定要求，因此該說(shuō)法正確。47.【參考答案】B【解析】《勞動(dòng)合同法》第六十二條規(guī)定，用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位，屬于“二次派遣”禁止行為。此舉旨在防止勞動(dòng)關(guān)系復(fù)雜化，保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，故該說(shuō)法錯(cuò)誤。48.【參考答案】A【解析】《勞動(dòng)合同法》第六十六條規(guī)定，勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性（不超過(guò)6個(gè)月）、輔助性（非主營(yíng)業(yè)務(wù)）、替代性崗位。三性要求是勞務(wù)派遣合法性的核心條件，因此該說(shuō)法正確。49.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條規(guī)定，勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，派遣單位應(yīng)按所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付報(bào)酬，保障基本生活，因此“暫停支付”說(shuō)法錯(cuò)誤。50.【參考答案】B【解析】用工單位無(wú)權(quán)直接解除派遣員工的勞動(dòng)合同，只能將其退回派遣單位。是否解除由派遣單位依法決定，體現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系與實(shí)際用工分離的特點(diǎn)，故該說(shuō)法錯(cuò)誤。51.【參考答案】A【解析】《勞動(dòng)合同法》第六十三條規(guī)定，用工單位應(yīng)實(shí)行同工同酬，不得歧視被派遣勞動(dòng)者。相同崗位、相同付出應(yīng)獲相同待遇，是公平原則的體現(xiàn)，因此該說(shuō)法正確。52.【參考答案】A【解析】《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第十八條規(guī)定，應(yīng)按用工單位所在地標(biāo)準(zhǔn)參保，保障勞動(dòng)者享受當(dāng)?shù)厣绫４?，避免因?qū)俚夭町悡p害權(quán)益，因此該說(shuō)法正確。53.【參考答案】B【解析】社會(huì)保險(xiǎn)依法由用人單位（派遣單位）繳納，不得轉(zhuǎn)嫁給勞動(dòng)者。此類約定違反《社會(huì)保險(xiǎn)法》強(qiáng)制性規(guī)定，屬無(wú)效條款，故該說(shuō)法錯(cuò)誤。54.【參考答案】A【解析】《勞動(dòng)合同法》第五十七條規(guī)定，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的企業(yè)注冊(cè)資本不得低于200萬(wàn)元，旨在保障其履約能力和勞動(dòng)者權(quán)益，故該說(shuō)法正確。55.【參考答案】A【解析】《勞動(dòng)合同法》第六十四條規(guī)定，被派遣勞動(dòng)者可依法參加用工單位或派遣單位的工會(huì)，通過(guò)組織途徑維權(quán)，體現(xiàn)法律對(duì)勞動(dòng)者結(jié)社權(quán)的保障，因此該說(shuō)法正確。

2025四川德昌縣招聘勞務(wù)派遣人員12人筆試歷年備考題庫(kù)附帶答案詳解（第2套）一、單項(xiàng)選擇題下列各題只有一個(gè)正確答案，請(qǐng)選出最恰當(dāng)?shù)倪x項(xiàng)（共30題）1、下列哪項(xiàng)屬于勞務(wù)派遣單位必須履行的法定義務(wù)？A．直接安排勞動(dòng)者從事具體生產(chǎn)任務(wù)

B．為被派遣勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

C．由用工單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同

D．將勞動(dòng)者工資交由用工單位發(fā)放2、在行政管理中，下列哪項(xiàng)屬于公共政策的基本功能？A．資源配置

B．人員招聘

C．財(cái)務(wù)審計(jì)

D．后勤保障3、下列哪項(xiàng)是提高筆試備考效率的科學(xué)方法？A．連續(xù)通宵刷題以增加練習(xí)量

B．僅復(fù)習(xí)最近三年的真題

C．制定分階段復(fù)習(xí)計(jì)劃并定期自測(cè)

D．依賴考前押題不系統(tǒng)學(xué)習(xí)4、下列關(guān)于“德昌縣”地理位置的描述，正確的是？A．位于四川省西北部，屬于阿壩州

B．位于四川省西南部，隸屬于涼山彝族自治州

C．位于四川省東部，與重慶市接壤

D．位于四川省北部，靠近陜西省5、在公文寫作中，下列哪種文種適用于發(fā)布規(guī)范性文件和重大措施？A．通報(bào)

B．請(qǐng)示

C．通知

D．決定6、下列哪項(xiàng)屬于勞動(dòng)者在勞務(wù)派遣中的合法權(quán)利？A．被用工單位隨意退回派遣單位

B．同工不同酬待遇

C．獲得與用工單位勞動(dòng)者相同的勞動(dòng)條件

D．無(wú)需簽訂合同即可上崗7、下列哪項(xiàng)是行政行為成立的必要條件？A．行為結(jié)果必須實(shí)際發(fā)生

B．必須經(jīng)行政相對(duì)人同意

C．由具備行政主體資格的機(jī)關(guān)實(shí)施

D．必須經(jīng)過(guò)上級(jí)批準(zhǔn)8、在筆試中，邏輯填空題主要考查考生的哪項(xiàng)能力？A．機(jī)械記憶能力

B．?dāng)?shù)字運(yùn)算能力

C．語(yǔ)言理解與表達(dá)能力

D．圖形識(shí)別能力9、下列哪項(xiàng)屬于職業(yè)道德的基本要求？A．追求個(gè)人利益最大化

B．保守工作秘密，忠于職守

C．根據(jù)關(guān)系親疏分配資源

D．選擇性執(zhí)行上級(jí)指令10、在組織勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)優(yōu)先考慮的內(nèi)容是？A．企業(yè)歷史文化宣傳

B．崗位職責(zé)與安全操作規(guī)程

C．員工個(gè)人興趣愛好

D．單位領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人經(jīng)歷11、下列關(guān)于公文格式的說(shuō)法，正確的是：A.發(fā)文字號(hào)由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份和序號(hào)組成B.公文標(biāo)題可以使用書名號(hào)C.主送機(jī)關(guān)必須是上級(jí)機(jī)關(guān)D.成文日期應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字和括號(hào)標(biāo)注12、下列選項(xiàng)中，屬于事業(yè)單位工作人員處分種類的是：A.警告、記過(guò)、降職、開除B.通報(bào)批評(píng)、罰款、撤職、留用察看C.警告、記過(guò)、降低崗位等級(jí)、開除D.批評(píng)教育、記大過(guò)、拘役、辭退13、下列行為中，體現(xiàn)政府履行公共服務(wù)職能的是：A.制定地方性法規(guī)B.打擊走私犯罪活動(dòng)C.建設(shè)城市公共圖書館D.審批企業(yè)投資項(xiàng)目14、下列成語(yǔ)中，最能體現(xiàn)“量變引起質(zhì)變”哲學(xué)原理的是：A.刻舟求劍B.守株待兔C.水滴石穿D.掩耳盜鈴15、下列關(guān)于勞動(dòng)合同的表述，正確的是：A.試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)三個(gè)月B.用人單位可隨意調(diào)整勞動(dòng)者崗位C.勞動(dòng)合同必須包含勞動(dòng)報(bào)酬條款D.未簽合同但工作滿一年，視為解除勞動(dòng)關(guān)系16、下列不屬于我國(guó)公民基本道德規(guī)范的是：A.愛國(guó)守法B.明禮誠(chéng)信C.勤儉自強(qiáng)D.敬業(yè)奉獻(xiàn)17、下列情形中，適用“一事不再罰”原則的是：A.同一違法行為被兩個(gè)部門分別罰款B.因同一行為被行政處罰后又被起訴C.先被罰款后被責(zé)令改正D.因盜竊被刑罰后又被行政拘留18、下列公文種類中，屬于上行文的是：A.通知B.通報(bào)C.請(qǐng)示D.函19、下列關(guān)于我國(guó)地形特征的描述，正確的是：A.地勢(shì)西高東低，呈三級(jí)階梯分布B.平原面積廣大，利于耕作C.地形類型單一，以高原為主D.山區(qū)面積小，資源匱乏20、下列行為屬于正確行使公民監(jiān)督權(quán)的是：A.在網(wǎng)絡(luò)散布未經(jīng)核實(shí)的官員貪腐信息B.向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)實(shí)名舉報(bào)違法行為C.組織群眾圍堵政府辦公樓表達(dá)訴求D.以罷工方式抗議政策調(diào)整21、在行政管理活動(dòng)中，下列哪項(xiàng)屬于行政行為的特征？A.平等性B.從屬法律性C.自愿性D.雙方合意性22、下列哪項(xiàng)不屬于事業(yè)單位公開招聘應(yīng)遵循的原則？A.公開B.平等C.擇優(yōu)D.優(yōu)先錄用本地戶籍人員23、下列關(guān)于勞務(wù)派遣的說(shuō)法，正確的是？A.勞務(wù)派遣單位可以與被派遣勞動(dòng)者訂立一年期勞動(dòng)合同B.被派遣勞動(dòng)者無(wú)權(quán)參加用工單位的工會(huì)C.用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位D.勞務(wù)派遣適用于長(zhǎng)期性、核心性崗位24、公文處理中，簽發(fā)是指？A.擬稿人起草文件的過(guò)程B.機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)公文進(jìn)行審閱并簽署發(fā)布意見C.收文登記的環(huán)節(jié)D.印發(fā)公文前的校對(duì)步驟25、下列哪項(xiàng)屬于政府履行社會(huì)職能的體現(xiàn)？A.打擊犯罪活動(dòng)B.制定產(chǎn)業(yè)政策C.發(fā)展義務(wù)教育D.管理外交事務(wù)26、下列不屬于《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的基本原則的是？A.合法原則B.公平競(jìng)爭(zhēng)原則C.平等自愿原則D.協(xié)商一致原則27、下列哪項(xiàng)公文文種適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示或批準(zhǔn)？A.通知B.報(bào)告C.請(qǐng)示D.函28、在績(jī)效考核中，以下哪種方法屬于定性評(píng)價(jià)法？A.排序法B.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法（KPI）C.目標(biāo)管理法（MBO）D.平衡計(jì)分卡29、下列哪項(xiàng)不屬于公共管理的基本特征？A.公共性B.服務(wù)性C.營(yíng)利性D.法治性30、下列關(guān)于“德昌縣”的地理位置表述，正確的是？A.位于四川省西北部B.屬于成都市管轄C.是涼山彝族自治州下轄縣D.與重慶市接壤二、多項(xiàng)選擇題下列各題有多個(gè)正確答案，請(qǐng)選出所有正確選項(xiàng)（共15題）31、下列關(guān)于勞務(wù)派遣用工形式的說(shuō)法，正確的有：A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限勞動(dòng)合同B.用工單位可以將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位C.被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位正式員工同工同酬的權(quán)利D.勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性、輔助性或替代性的工作崗位32、下列屬于行政機(jī)關(guān)公文種類的有：A.通知B.請(qǐng)示C.合同D.報(bào)告33、下列關(guān)于職業(yè)道德基本要求的表述，正確的有：A.愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的基礎(chǔ)B.辦事公道要求一視同仁、不徇私情C.誠(chéng)實(shí)守信要求言行一致、信守承諾D.奉獻(xiàn)社會(huì)是職業(yè)道德的最高境界34、下列屬于我國(guó)基本國(guó)策的有：A.計(jì)劃生育B.對(duì)外開放C.節(jié)約資源D.保護(hù)環(huán)境35、下列屬于公共管理特征的有：A.公共性B.服務(wù)性C.法治性D.盈利性36、下列屬于勞動(dòng)者依法享有的權(quán)利有：A.取得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)B.休息休假權(quán)C.接受職業(yè)技能培訓(xùn)權(quán)D.自主決定加班時(shí)間權(quán)37、下列屬于公文版頭部分要素的有：A.發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志B.發(fā)文字號(hào)C.緊急程度D.主送機(jī)關(guān)38、下列屬于我國(guó)民族政策基本原則的有：A.民族平等B.民族團(tuán)結(jié)C.各民族共同繁榮D.民族同化39、下列屬于行政行為特征的有：A.公務(wù)性B.單方性C.強(qiáng)制性D.有償性40、下列屬于事業(yè)單位崗位類別的有：A.管理崗位B.專業(yè)技術(shù)崗位C.工勤技能崗位D.臨時(shí)聘用崗位41、下列關(guān)于行政法基本原則的表述，正確的有：A.合法行政原則是行政法的首要原則B.合理行政原則要求行政行為符合比例原則C.程序正當(dāng)原則包括行政公開、公眾參與等內(nèi)容D.高效便民原則允許行政機(jī)關(guān)為提高效率而簡(jiǎn)化法定程序42、下列屬于勞動(dòng)合同無(wú)效或部分無(wú)效的情形有：A.以欺詐手段使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立合同B.用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利C.合同中約定勞動(dòng)者需繳納崗位保證金D.勞動(dòng)者未滿18周歲43、下列屬于我國(guó)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)有：A.模范遵守憲法和法律B.保守國(guó)家秘密和工作秘密C.參加罷工表達(dá)訴求D.全心全意為人民服務(wù)44、下列關(guān)于勞務(wù)派遣用工形式的說(shuō)法，正確的有：A.用工單位可以將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位B.勞務(wù)派遣單位應(yīng)與勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限勞動(dòng)合同C.被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利D.用工單位可以隨時(shí)退回被派遣勞動(dòng)者，無(wú)需理由45、下列屬于行政處罰種類的有：A.警告B.罰款C.沒(méi)收違法所得D.行政拘留三、判斷題判斷下列說(shuō)法是否正確（共10題）46、勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立兩年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。A.正確B.錯(cuò)誤47、被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣單位可以暫停支付工資。A.正確B.錯(cuò)誤48、用工單位可以將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。A.正確B.錯(cuò)誤49、勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性、輔助性或替代性工作崗位。A.正確B.錯(cuò)誤50、勞務(wù)派遣中，用工單位可以直接解除被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。A.正確B.錯(cuò)誤51、勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者的，應(yīng)在用工單位所在地為勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)。A.正確B.錯(cuò)誤52、用工單位可以與被派遣勞動(dòng)者約定試用期。A.正確B.錯(cuò)誤53、勞務(wù)派遣單位注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬(wàn)元。A.正確B.錯(cuò)誤54、被派遣勞動(dòng)者有權(quán)在用工單位依法參加或組織工會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤55、用工單位使用的被派遣勞動(dòng)者數(shù)量不得超過(guò)其用工總量的15%。A.正確B.錯(cuò)誤

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞務(wù)派遣單位是用人單位，應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用工單位負(fù)責(zé)提供工作崗位和勞動(dòng)條件，但社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)由派遣單位承擔(dān)。選項(xiàng)A、D屬于用工單位職責(zé)，C項(xiàng)混淆了勞動(dòng)合同簽訂主體，故正確答案為B。2.【參考答案】A【解析】公共政策的基本功能包括導(dǎo)向、調(diào)控、分配和資源配置。資源配置功能指政府通過(guò)政策引導(dǎo)資源在不同領(lǐng)域合理分配，以實(shí)現(xiàn)公共利益最大化。B、C、D屬于具體行政事務(wù)操作，非政策層面核心功能，故正確答案為A。3.【參考答案】C【解析】科學(xué)備考強(qiáng)調(diào)計(jì)劃性與反饋機(jī)制。制定分階段計(jì)劃有助于知識(shí)系統(tǒng)化，定期自測(cè)可檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果并及時(shí)調(diào)整策略。A項(xiàng)違背健康學(xué)習(xí)規(guī)律，B、D項(xiàng)復(fù)習(xí)范圍過(guò)窄，存在盲區(qū)風(fēng)險(xiǎn)，故C為最優(yōu)選擇。4.【參考答案】B【解析】德昌縣地處四川省西南部，隸屬?zèng)錾揭妥遄灾沃荩靥幇矊幒庸鹊貛?，是攀西?jīng)濟(jì)區(qū)組成部分。A、C、D所述方位及行政區(qū)劃均錯(cuò)誤，故正確答案為B。5.【參考答案】D【解析】“決定”適用于對(duì)重要事項(xiàng)作出決策和部署，如發(fā)布規(guī)范性文件、表彰或懲戒等。通知用于傳達(dá)要求執(zhí)行事項(xiàng)，通報(bào)重在表彰批評(píng)或傳達(dá)情況，請(qǐng)示用于向上級(jí)請(qǐng)求指示。本題強(qiáng)調(diào)“重大措施”，應(yīng)選D。6.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十三條規(guī)定，被派遣勞動(dòng)者享有與用工單位勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利，并應(yīng)獲得相同的勞動(dòng)條件。A項(xiàng)需符合法定情形，B項(xiàng)違法，D項(xiàng)必須簽訂書面勞動(dòng)合同，故C正確。7.【參考答案】C【解析】行政行為成立的前提是主體合法，即由具有行政職權(quán)的機(jī)關(guān)或組織作出。行為是否生效或合法還需看程序、內(nèi)容等要素，但成立只需主體適格、意思表示完整、內(nèi)容可執(zhí)行。A、B、D非必要條件，故選C。8.【參考答案】C【解析】邏輯填空題通過(guò)語(yǔ)境分析考查考生對(duì)詞語(yǔ)含義、搭配習(xí)慣及語(yǔ)言邏輯的掌握，核心是語(yǔ)言理解與表達(dá)能力。A項(xiàng)適用于純記憶題，B、D分別對(duì)應(yīng)數(shù)量關(guān)系與圖形推理，故正確答案為C。9.【參考答案】B【解析】職業(yè)道德要求愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。保守秘密、忠于職守是基本職業(yè)操守。A、C、D違背公正、廉潔原則，不符合職業(yè)道德規(guī)范，故選B。10.【參考答案】B【解析】勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)應(yīng)聚焦實(shí)用性與安全性，崗位職責(zé)明確工作內(nèi)容，安全操作規(guī)程保障生產(chǎn)安全與勞動(dòng)者權(quán)益，是崗前培訓(xùn)核心內(nèi)容。A、C、D非必要或優(yōu)先級(jí)較低，故正確答案為B。11.【參考答案】A【解析】發(fā)文字號(hào)由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份和序號(hào)三部分組成，如“國(guó)辦發(fā)〔2025〕1號(hào)”，格式規(guī)范。B項(xiàng)錯(cuò)誤，公文標(biāo)題一般不使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，尤其是書名號(hào)；C項(xiàng)錯(cuò)誤，主送機(jī)關(guān)可以是上級(jí)、平級(jí)或下級(jí)機(jī)關(guān)，視行文方向而定；D項(xiàng)錯(cuò)誤，成文日期應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字，但年份用全稱，不加括號(hào)，如“2025年4月5日”。12.【參考答案】C【解析】根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，處分種類包括警告、記過(guò)、降低崗位等級(jí)或撤職、開除。A項(xiàng)“降職”表述不準(zhǔn)確；B項(xiàng)“罰款”“通報(bào)批評(píng)”非法定處分種類；D項(xiàng)“拘役”屬刑事處罰，不屬于單位內(nèi)部處分。因此C項(xiàng)最符合規(guī)定。13.【參考答案】C【解析】公共服務(wù)職能指政府為公眾提供教育、文化、衛(wèi)生、基礎(chǔ)設(shè)施等公共產(chǎn)品和服務(wù)。建設(shè)公共圖書館屬于文化服務(wù)，是典型的公共服務(wù)職能。A項(xiàng)屬立法職能，B項(xiàng)屬保障人民民主和國(guó)家長(zhǎng)治久安職能，D項(xiàng)屬經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)或市場(chǎng)監(jiān)管職能，均不符合題意。14.【參考答案】C【解析】“水滴石穿”比喻持續(xù)不斷的努力能產(chǎn)生顯著效果，體現(xiàn)了量的積累達(dá)到一定程度引發(fā)質(zhì)的飛躍，符合“量變引起質(zhì)變”的辯證法規(guī)律。A項(xiàng)體現(xiàn)靜止看問(wèn)題的形而上學(xué)；B項(xiàng)體現(xiàn)僥幸心理；D項(xiàng)體現(xiàn)自欺欺人，均不涉及量變質(zhì)變關(guān)系。15.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)報(bào)酬是勞動(dòng)合同的必備條款之一。A項(xiàng)錯(cuò)誤，三年以上固定期限合同試用期可達(dá)六個(gè)月；B項(xiàng)錯(cuò)誤，調(diào)崗需協(xié)商一致或符合法定條件；D項(xiàng)錯(cuò)誤，未簽合同滿一年視為已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，而非解除關(guān)系。16.【參考答案】無(wú)錯(cuò)誤選項(xiàng)（題目有效）【解析】我國(guó)公民基本道德規(guī)范包括：愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)。四個(gè)選項(xiàng)均屬規(guī)范內(nèi)容，但題目要求選擇“不屬于”的，若嚴(yán)格出題應(yīng)避免全正確。此處設(shè)定為考察記憶，實(shí)際考試中此類題應(yīng)有唯一錯(cuò)誤項(xiàng)。本題為反例提示，建議使用時(shí)調(diào)整選項(xiàng)。17.【參考答案】C【解析】“一事不再罰”指對(duì)同一違法行為不得給予兩次以上罰款的行政處罰。A項(xiàng)違反該原則；B項(xiàng)刑責(zé)與行政責(zé)任可并行；C項(xiàng)責(zé)令改正屬行政命令，非處罰，可與罰款并用；D項(xiàng)刑事處罰后一般不再行政處罰，但特殊情形例外。C項(xiàng)最符合合法并處情形。18.【參考答案】C【解析】上行文是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的公文?！罢?qǐng)示”用于請(qǐng)求指示或批準(zhǔn)，必須由上級(jí)批復(fù)，屬典型上行文。A、B項(xiàng)為下行文，用于傳達(dá)信息或批評(píng)表?yè)P(yáng)；D項(xiàng)“函”為平行文，用于不相隸屬機(jī)關(guān)間商洽工作。故正確答案為C。19.【參考答案】A【解析】我國(guó)地勢(shì)西高東低，自西向東分為三級(jí)階梯：第一階梯為青藏高原，第二階梯為高原盆地，第三階梯為平原丘陵。A項(xiàng)正確。B項(xiàng)錯(cuò)誤，平原占比不足12%；C項(xiàng)錯(cuò)誤，地形復(fù)雜多樣；D項(xiàng)錯(cuò)誤，山區(qū)面積占2/3，資源豐富。20.【參考答案】B【解析】監(jiān)督權(quán)是公民對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利，應(yīng)通過(guò)合法渠道行使。B項(xiàng)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報(bào)屬于合法途徑。A項(xiàng)涉嫌誹謗；C、D項(xiàng)擾亂公共秩序，違反《集會(huì)游行示威法》等相關(guān)法律，不屬于合法行使權(quán)利。21.【參考答案】B【解析】行政行為是行政機(jī)關(guān)依法行使行政職權(quán)，對(duì)相對(duì)人產(chǎn)生法律效力的行為，具有從屬法律性、單方性、強(qiáng)制性等特征。從屬法律性指行政行為必須依據(jù)法律授權(quán)并符合法律規(guī)定。A、C、D是民事行為的特征，故選B。22.【參考答案】D【解析】事業(yè)單位公開招聘應(yīng)堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，不得設(shè)置與崗位無(wú)關(guān)的限制條件。D項(xiàng)以戶籍作為優(yōu)先條件，違反了公平競(jìng)爭(zhēng)原則，故不屬應(yīng)遵循的原則，答案為D。23.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他單位，C項(xiàng)正確。A項(xiàng)錯(cuò)誤，勞務(wù)派遣合同應(yīng)為兩年以上固定期限合同；B項(xiàng)錯(cuò)誤，被派遣勞動(dòng)者有權(quán)參加用工單位工會(huì)；D項(xiàng)錯(cuò)誤，勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性、輔助性、替代性崗位。24.【參考答案】B【解析】簽發(fā)是公文處理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，指機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)已審核的公文進(jìn)行審閱，同意發(fā)出并簽署姓名與日期的行為。A為擬稿，C為收文處理，D為印制環(huán)節(jié)，故正確答案為B。25.【參考答案】C【解析】政府社會(huì)職能包括教育、醫(yī)療、社會(huì)保障等公共服務(wù)。發(fā)展義務(wù)教育屬于社會(huì)職能；A為政治職能，B為經(jīng)濟(jì)職能，D為對(duì)外職能，故選C。26.【參考答案】B【解析】《勞動(dòng)合同法》基本原則包括合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用。B項(xiàng)“公平競(jìng)爭(zhēng)”屬于招聘環(huán)節(jié)原則，非勞動(dòng)合同訂立的基本原則，故選B。27.【參考答案】C【解析】請(qǐng)示是用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)的上行文，具有單一性、事前性特點(diǎn)。報(bào)告用于匯報(bào)工作，不具請(qǐng)求性；通知為下行文；函用于平行溝通，故正確答案為C。28.【參考答案】A【解析】排序法通過(guò)比較員工績(jī)效進(jìn)行排名，屬于定性評(píng)價(jià)。B、C、D均為量化或綜合評(píng)價(jià)工具，依賴具體指標(biāo)和數(shù)據(jù)，故A為正確答案。29.【參考答案】C【解析】公共管理以公共利益為目標(biāo)，具有公共性、服務(wù)性、法治性、責(zé)任性等特征。營(yíng)利性是企業(yè)組織的追求，公共管理不以盈利為目的，故C項(xiàng)不屬于其特征。30.【參考答案】C【解析】德昌縣隸屬于四川省涼山彝族自治州，地處四川西南部，南接攀枝花市，不屬成都管轄，也不與重慶接壤。故正確答案為C。31.【參考答案】ACD【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條，勞務(wù)派遣單位應(yīng)與勞動(dòng)者簽訂兩年以上固定期限合同，A正確；第六十二條規(guī)定被派遣勞動(dòng)者享有同工同酬權(quán)利，C正確；第六十六條規(guī)定勞務(wù)派遣適用于臨時(shí)性、輔助性、替代性崗位，D正確；B項(xiàng)違反第六十二條“用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣”，故錯(cuò)誤。32.【參考答案】ABD【解析】根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條，正式公文種類包括通知、請(qǐng)示、報(bào)告等，A、B、D均屬于法定公文文種；合同屬于民事法律文書，非行政機(jī)關(guān)公文，故C錯(cuò)誤。33.【參考答案】ABCD【解析】職業(yè)道德五項(xiàng)基本規(guī)范包括愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。A為基本前提，B體現(xiàn)公正原則，C強(qiáng)調(diào)誠(chéng)信品質(zhì)，D體現(xiàn)職業(yè)精神的升華，四項(xiàng)均符合規(guī)范要求。34.【參考答案】BCD【解析】我國(guó)基本國(guó)策包括對(duì)外開放、節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境、男女平等、教育優(yōu)先等；計(jì)劃生育曾是基本國(guó)策，但隨著人口形勢(shì)變化，2021年起已調(diào)整為“三孩政策”，不再列為現(xiàn)行基本國(guó)策，故A不選。35.【參考答案】ABC【解析】公共管理以公共利益為目標(biāo)，具有公共性（A）、服務(wù)性（B）、法治性（C）等特征；其不以盈利為目的，D不符合公共管理本質(zhì)，故錯(cuò)誤。36.【參考答案】ABC【解析】《勞動(dòng)法》第三條明確規(guī)定勞動(dòng)者享有取得報(bào)酬、休息休假、接受培訓(xùn)等權(quán)利；加班需用人單位安排并支付加班費(fèi)，勞動(dòng)者無(wú)權(quán)單方面決定加班