PAGE員工宿舍防火制度規(guī)范一、總則（一）目的為加強員工宿舍的消防安全管理，預防和減少火災事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，特制定本制度規(guī)范。（二）適用范圍本制度適用于本公司所有員工宿舍區(qū)域。（三）基本原則1.預防為主，防消結合。通過加強消防安全教育、完善消防設施、規(guī)范用火用電行為等措施，預防火災事故的發(fā)生。一旦發(fā)生火災，應及時有效地進行撲救，減少損失。2.誰主管，誰負責。各部門負責人對本部門員工宿舍的消防安全工作負責，員工個人對自己居住宿舍的消防安全負責。3.依法管理，科學管理。嚴格遵守國家有關消防安全的法律法規(guī)，運用科學的管理方法和手段，提高消防安全管理水平。二、宿舍消防設施管理（一）消防設施配備1.每個宿舍應配備適量的滅火器，滅火器的類型應根據(jù)宿舍實際情況選擇，一般以干粉滅火器為宜。每具滅火器的滅火級別應不低于2A及55B，且應放置在明顯、便于取用且不影響人員疏散的位置。2.在宿舍公共區(qū)域，如走廊、樓梯間等，應設置消火栓系統(tǒng)。消火栓應保持完好有效，周圍不得堆放雜物，確保在火災時能夠及時提供消防用水。3.應安裝火災自動報警系統(tǒng)和自動噴水滅火系統(tǒng)，確保能夠及時發(fā)現(xiàn)火災并進行初期撲救。火災自動報警系統(tǒng)應定期進行檢測和維護，保證其正常運行。自動噴水滅火系統(tǒng)的噴頭應保持清潔，不得被遮擋或損壞。4.疏散指示標志和應急照明燈具應安裝在宿舍走廊、樓梯間等公共區(qū)域，疏散指示標志應指向安全出口方向，應急照明燈具的照度應符合相關標準要求，確保在火災等緊急情況下人員能夠安全疏散。（二）消防設施維護1.建立消防設施維護管理制度，明確專人負責消防設施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作。2.定期對滅火器進行檢查，查看其壓力是否正常、零部件是否完好無損等。如發(fā)現(xiàn)滅火器存在問題，應及時維修或更換。滅火器的維修和更換應符合相關規(guī)定，嚴禁使用過期或損壞的滅火器。3.每月對消火栓系統(tǒng)進行檢查，包括消火栓箱內的設備是否齊全、閥門是否靈活、水帶和水槍是否完好等。同時，要對消火栓進行試水，確保其能夠正常出水。每年應對消火栓系統(tǒng)進行全面的維護保養(yǎng)，包括管道沖洗、閥門檢修等。4.定期對火災自動報警系統(tǒng)和自動噴水滅火系統(tǒng)進行檢測和維護，確保其正常運行。檢測和維護工作應由具有相應資質的專業(yè)機構進行，檢測報告應存檔備查。5.每周對疏散指示標志和應急照明燈具進行檢查，查看其是否正常發(fā)光、指示方向是否正確等。如發(fā)現(xiàn)損壞或故障，應及時修復或更換。同時，要定期對燈具進行清潔，確保其表面無灰塵、污漬等，保證照明效果。三、用火用電管理（一）用火管理1.嚴禁在宿舍內使用明火，如點燃蠟燭、焚燒紙張等。2.如需進行動火作業(yè)，如焊接、切割等，必須提前辦理動火審批手續(xù)，并采取相應的防火措施。動火作業(yè)前，應清理作業(yè)現(xiàn)場周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材和看火人員。動火作業(yè)過程中，應嚴格遵守操作規(guī)程，確保安全。動火作業(yè)結束后，應及時清理現(xiàn)場，檢查有無火種殘留。3.禁止在宿舍內使用大功率電器設備，如電爐、熱得快等，以免因過載引發(fā)火災。（二）用電管理1.每個宿舍應安裝獨立的電表，員工應按照規(guī)定繳納電費，不得私自偷電或違規(guī)用電。2.宿舍內的電氣線路應符合安全要求，不得私拉亂接電線。電線應采用合格的電線電纜，不得使用老化、破損或不符合規(guī)格的電線。3.員工離開宿舍時，應關閉所有電器設備的電源，拔掉插頭，防止電器設備長時間通電引發(fā)火災。4.不得在宿舍內使用電暖器、電熨斗等電熱器具，如需使用，應選擇合格的產(chǎn)品，并按照說明書正確使用。使用過程中，應有人在場監(jiān)護，離開時應及時關閉電源。四、消防安全教育與培訓（一）教育內容1.定期組織員工進行消防安全教育，內容包括火災的危害、預防火災的方法、火災報警的方法、滅火器的使用、疏散逃生的技巧等。2.結合實際案例，向員工講解火災事故的原因、教訓以及應對措施，提高員工的消防安全意識和自我保護能力。3.教育員工了解本宿舍的消防設施位置和使用方法，確保在緊急情況下能夠正確使用消防設施進行自救和互救。（二）培訓方式1.開展消防安全知識講座，邀請專業(yè)的消防人員或安全專家進行授課，系統(tǒng)地講解消防安全知識和技能。2.組織觀看消防安全教育片，通過直觀的影像資料，讓員工更深刻地了解火災的危害和應對方法。3.進行現(xiàn)場演示，如滅火器的使用演示、疏散逃生演練等，讓員工親身體驗和操作，提高實際應對能力。4.定期組織消防安全知識競賽或問答活動，激發(fā)員工學習消防安全知識的積極性，鞏固所學內容。（三）培訓頻率1.新員工入職后，應及時進行消防安全培訓，使其了解公司的消防安全制度和宿舍的消防安全要求。2.每季度至少組織一次全體員工的消防安全培訓，確保員工能夠不斷更新和掌握消防安全知識和技能。3.根據(jù)季節(jié)特點和實際情況，適時組織針對性的消防安全培訓，如冬季防火培訓、夏季用電安全培訓等。五、日常消防安全檢查（一）檢查人員與職責1.各部門負責人應定期對本部門員工宿舍進行消防安全檢查，督促員工遵守消防安全制度，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患。2.宿舍管理員應每天對宿舍區(qū)域進行巡查，重點檢查消防設施是否完好、用火用電是否規(guī)范、疏散通道是否暢通等。發(fā)現(xiàn)問題應及時記錄并報告相關部門進行處理。3.員工應每天對自己居住的宿舍進行自查，檢查有無火災隱患，如發(fā)現(xiàn)問題應及時整改或報告宿舍管理員。（二）檢查內容1.消防設施檢查：檢查滅火器的壓力、外觀等是否正常，消火栓是否能夠正常出水，火災自動報警系統(tǒng)和自動噴水滅火系統(tǒng)是否正常運行，疏散指示標志和應急照明燈具是否完好等。2.用火用電檢查：檢查宿舍內是否存在明火作業(yè)，電氣線路是否私拉亂接，電器設備是否過載、老化或損壞，是否存在違規(guī)使用大功率電器等情況。3.疏散通道檢查：檢查宿舍的疏散通道是否暢通，有無堆放雜物或停放車輛等影響疏散的情況。安全出口是否能夠正常開啟，門鎖是否完好。4.其他檢查：檢查宿舍內是否存放易燃易爆物品，如酒精、汽油等；是否存在私拉電線充電等違規(guī)行為。（三）檢查記錄與處理1.每次消防安全檢查都應做好記錄，記錄內容包括檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。檢查記錄應妥善保存，以備查閱。2.對于檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患，應立即采取措施進行整改。能夠當場整改的，應責令當場整改；不能當場整改的，應填寫火災隱患整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施等，督促相關責任人按時完成整改。3.對火災隱患整改情況應進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。對于整改不力或拒不整改的責任人，應按照公司相關規(guī)定進行嚴肅處理。六、火災應急預案（一）應急組織機構及職責1.成立火災應急指揮小組，由公司領導擔任組長，各部門負責人為成員。應急指揮小組負責全面指揮和協(xié)調火災應急處置工作，制定應急處置方案，組織實施應急救援行動等。2.設立滅火行動組、疏散引導組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療救護組、后勤保障組等應急工作小組，明確各小組的職責和任務。滅火行動組負責火災撲救工作；疏散引導組負責組織人員疏散逃生；安全保衛(wèi)組負責維護現(xiàn)場秩序，防止無關人員進入；醫(yī)療救護組負責對受傷人員進行救治；后勤保障組負責提供應急物資和設備等保障。（二）報警與接警處置程序1.員工發(fā)現(xiàn)火災后，應立即撥打公司內部報警電話或當?shù)鼗鹁娫挕?19”報警，并向宿舍管理員或部門負責人報告。報警時應講清火災發(fā)生的地點、火勢大小、燃燒物質等情況。2.宿舍管理員或部門負責人接到報警后，應立即啟動火災應急預案，并通知應急指揮小組和各應急工作小組趕赴現(xiàn)場。同時，應組織人員利用附近的消防設施進行初期撲救。3.應急指揮小組到達現(xiàn)場后，應迅速了解火災情況，指揮各應急工作小組開展應急處置工作。（三）應急疏散的組織程序和措施1.疏散引導組應迅速組織員工按照預定的疏散路線進行疏散逃生。疏散過程中，應通過喊話、廣播等方式引導員工有序疏散，避免擁擠和踩踏事故的發(fā)生。2.對于行動不便的員工，疏散引導組應安排專人進行攙扶和幫助，確保其能夠安全疏散。3.在疏散至安全區(qū)域后，疏散引導組應及時清點人數(shù)，確保所有員工都已疏散到安全地點，并向應急指揮小組報告。（四）初期火災的撲救程序和措施1.滅火行動組應迅速利用附近的滅火器、消火栓等消防設施進行初期火災撲救。在撲救過程中，應注意自身安全，按照正確的滅火方法進行操作。2.對于火勢較大、無法控制的火災，應立即停止撲救，等待消防部門的支援。在等待過程中，應組織人員做好現(xiàn)場警戒，防止火災蔓延。（五）通訊聯(lián)絡工作1.設立專門的通訊聯(lián)絡人員，負責在火災應急處置過程中保持各應急工作小組之間的通訊暢通。通訊聯(lián)絡人員應及時傳達應急指揮小組的指令，收集和反饋現(xiàn)場信息。2.各應急工作小組應配備必要的通訊設備，如對講機、手機等，確保能夠及時接收和傳達信息。（六）后期處置1.火災撲