2025年應(yīng)知應(yīng)會(《安全生產(chǎn)法》)知識試卷(附答案)一、單項選擇題（共15題，每題2分，共30分）1.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任的表述，正確的是（）。A.主體責任僅指設(shè)備安全管理責任B.主體責任包括安全生產(chǎn)投入、培訓(xùn)、隱患治理等全過程責任C.主體責任由安全管理人員單獨承擔D.主體責任不涉及應(yīng)急救援體系建設(shè)2.某化工企業(yè)主要負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責，導(dǎo)致發(fā)生一般生產(chǎn)安全事故。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，應(yīng)急管理部門應(yīng)對其處上一年年收入（）的罰款。A.20%B.30%C.40%D.50%3.下列不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人安全生產(chǎn)職責的是（）。A.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程B.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患C.組織開展本單位崗位安全操作規(guī)程培訓(xùn)D.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案4.某金屬冶煉企業(yè)新招錄5名從業(yè)人員，上崗前應(yīng)接受安全培訓(xùn)的時間不得少于（）學時。A.16B.24C.48D.725.生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，應(yīng)當將被派遣勞動者納入本單位從業(yè)人員（）。A.單獨管理B.統(tǒng)一管理C.委托管理D.分組管理6.某企業(yè)存在重大事故隱患，被應(yīng)急管理部門責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，但該企業(yè)擅自恢復(fù)生產(chǎn)。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，應(yīng)急管理部門可對其處（）的罰款。A.5萬元以下B.10萬元以上50萬元以下C.50萬元以上100萬元以下D.100萬元以上500萬元以下7.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)（）。A.停止作業(yè)并撤離作業(yè)現(xiàn)場B.要求單位立即提供勞動防護用品C.自行決定降低作業(yè)標準D.向單位提出漲薪要求8.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，應(yīng)向（）報告。A.現(xiàn)場作業(yè)人員B.本單位有關(guān)負責人C.行業(yè)協(xié)會D.工會9.某礦山企業(yè)未按照規(guī)定對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，應(yīng)急管理部門可對其處（）的罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上5萬元以下C.5萬元以上10萬元以下D.10萬元以上20萬元以下10.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當建立健全并落實（），采取技術(shù)、管理措施，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。A.安全生產(chǎn)責任制B.隱患排查治理制度C.安全操作規(guī)程D.應(yīng)急演練制度11.兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進行生產(chǎn)經(jīng)營活動，可能危及對方生產(chǎn)安全的，應(yīng)當簽訂（）。A.安全生產(chǎn)管理協(xié)議B.合作經(jīng)營協(xié)議C.安全風險分擔協(xié)議D.事故賠償協(xié)議12.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人在本單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守的，給予降級、撤職的處分，并由應(yīng)急管理部門處上一年年收入（）的罰款。A.20%-40%B.40%-60%C.60%-100%D.100%以上13.危險物品的生產(chǎn)、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位的（）的任免，應(yīng)當告知主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門。A.安全管理人員B.技術(shù)負責人C.財務(wù)負責人D.車間主任14.生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)而（）。A.增加其績效工資B.降低其工資、福利等待遇C.調(diào)整其工作崗位D.安排其參加培訓(xùn)15.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當制定本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并（）組織演練。A.每半年至少一次B.每年至少一次C.每兩年至少一次D.每三年至少一次二、多項選擇題（共10題，每題3分，共30分。每題至少有2個正確選項，錯選、漏選均不得分）1.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列哪些職責？（）A.建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制B.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施C.組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機制D.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故2.從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面享有哪些權(quán)利？（）A.了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施B.對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議C.在發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，停止作業(yè)并撤離D.因安全生產(chǎn)事故受到損害時，依法享有工傷保險之外的民事賠償權(quán)利3.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)履行的職責包括（）。A.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案B.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況C.檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議D.制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為4.下列關(guān)于安全投入的說法，正確的是（）。A.安全投入由生產(chǎn)經(jīng)營單位決策機構(gòu)、主要負責人或者個人經(jīng)營的投資人予以保證B.安全投入應(yīng)專項用于安全設(shè)施設(shè)備的購置、維護，安全生產(chǎn)培訓(xùn)等C.安全投入不足導(dǎo)致事故的，相關(guān)責任人需承擔法律責任D.安全投入可從員工績效工資中扣除5.生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施，必須與主體工程（）。A.同時設(shè)計B.同時施工C.同時投入生產(chǎn)和使用D.同時驗收6.負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門依法對存在重大事故隱患的生產(chǎn)經(jīng)營單位作出（）的決定，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當依法執(zhí)行。A.停產(chǎn)停業(yè)B.停止施工C.停止使用相關(guān)設(shè)施或者設(shè)備D.停止供電7.生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應(yīng)當載明有關(guān)（）的事項。A.保障從業(yè)人員勞動安全B.防止職業(yè)危害C.工資待遇D.依法為從業(yè)人員辦理工傷保險8.下列屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員義務(wù)的是（）。A.嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程B.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識C.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告D.對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評、檢舉9.危險物品的（）單位，應(yīng)當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。A.生產(chǎn)B.經(jīng)營C.儲存D.運輸10.生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理應(yīng)當遵循的原則是（）。A.科學嚴謹B.依法依規(guī)C.實事求是D.注重實效三、判斷題（共10題，每題1分，共10分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）1.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責任制應(yīng)當明確各崗位的責任人員、責任范圍和考核標準等內(nèi)容。（）2.從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當嚴格落實崗位安全責任，遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。（）3.生產(chǎn)經(jīng)營單位可以因從業(yè)人員拒絕違章指揮而解除與其訂立的勞動合同。（）4.餐飲等行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位使用燃氣的，應(yīng)當安裝可燃氣體報警裝置，并保障其正常使用。（）5.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責，導(dǎo)致發(fā)生特別重大事故的，處上一年年收入90%的罰款。（）6.生產(chǎn)經(jīng)營單位委托依法設(shè)立的機構(gòu)提供安全生產(chǎn)技術(shù)、管理服務(wù)的，保證安全生產(chǎn)的責任由受委托機構(gòu)承擔。（）7.礦山、金屬冶煉建設(shè)項目和用于生產(chǎn)、儲存、裝卸危險物品的建設(shè)項目的安全設(shè)施設(shè)計應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定報經(jīng)有關(guān)部門審查，審查部門及其負責審查的人員對審查結(jié)果負責。（）8.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況。（）9.任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，均有權(quán)向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告或者舉報。（）10.生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即報告本單位負責人，單位負責人接到報告后，應(yīng)當于2小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府應(yīng)急管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關(guān)部門報告。（）四、簡答題（共5題，每題6分，共30分）1.簡述生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人的七項安全生產(chǎn)職責。2.什么是安全生產(chǎn)“雙重預(yù)防機制”？其核心內(nèi)容是什么？3.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素時，應(yīng)如何處理？4.生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者時，應(yīng)履行哪些安全生產(chǎn)管理責任？5.簡述生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的主要內(nèi)容及演練要求。五、案例分析題（共2題，每題10分，共20分）案例1：某機械制造企業(yè)未按規(guī)定對新入職的3名焊工進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，僅由車間主任口頭交代了注意事項后即安排上崗作業(yè)。一名焊工在操作過程中因未正確佩戴防護面罩，被飛濺的火花灼傷面部，造成輕傷。問題：根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，指出該企業(yè)存在的違法行為及應(yīng)承擔的法律責任。案例2：某化工企業(yè)主要負責人張某未履行安全生產(chǎn)管理職責，未組織制定本單位安全風險分級管控制度，導(dǎo)致企業(yè)長期存在硝化反應(yīng)釜溫度監(jiān)測系統(tǒng)故障的重大事故隱患。2024年12月，因溫度失控引發(fā)爆炸事故，造成3人死亡、5人重傷，直接經(jīng)濟損失2000萬元。問題：（1）張某的行為違反了《安全生產(chǎn)法》哪些規(guī)定？（2）應(yīng)急管理部門應(yīng)對張某如何處罰？（3）該企業(yè)應(yīng)承擔哪些法律責任？參考答案一、單項選擇題1.B2.C3.C4.D5.B6.D7.A8.B9.C10.B11.A12.C13.A14.B15.B二、多項選擇題1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABC6.ABC7.ABD8.ABC9.ABC10.ABCD三、判斷題1.√2.√3.×4.√5.×（應(yīng)為100%）6.×（責任仍由生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔）7.√8.√9.√10.×（應(yīng)為1小時內(nèi)報告）四、簡答題1.主要負責人七項職責：（1）建立健全并落實本單位全員安全生產(chǎn)責任制；（2）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；（3）組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃；（4）保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；（5）組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機制，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；（6）組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；（7）及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。2.雙重預(yù)防機制是指安全風險分級管控和隱患排查治理機制。核心內(nèi)容：（1）安全風險分級管控：對本單位風險進行辨識、評估，確定風險等級，采取相應(yīng)管控措施；（2）隱患排查治理：建立隱患排查制度，對風險管控措施失效或弱化形成的隱患進行排查、登記、治理，實現(xiàn)閉環(huán)管理。3.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素，應(yīng)當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應(yīng)當及時予以處理。4.責任包括：（1）將被派遣勞動者納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理；（2）對被派遣勞動者進行崗位安全操作規(guī)程和安全操作技能的教育和培訓(xùn)；（3）勞務(wù)派遣單位應(yīng)當對被派遣勞動者進行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；（4）生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將安全生產(chǎn)管理責任轉(zhuǎn)移給勞務(wù)派遣單位。5.應(yīng)急預(yù)案主要內(nèi)容：應(yīng)急組織機構(gòu)及職責、應(yīng)急響應(yīng)程序、事故預(yù)防及應(yīng)急保障措施、事故報告和現(xiàn)場處置方案等。演練要求：生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當制定本單位的應(yīng)急預(yù)案演練計劃，根據(jù)本單位的事故風險特點，每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練或者專項應(yīng)急預(yù)案演練，每半年至少組織一次現(xiàn)場處置方案演練。五、案例分析題案例1：違法行為：（1）未按規(guī)定對新入職焊工進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；（2）未監(jiān)督從業(yè)人員正確佩戴勞動防護用品。法律責任：（1）由應(yīng)急管理部門責令限期改正，處10萬元以下的罰款；逾期未改正的，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處10萬元以上20萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處2萬元以上5萬元以下的罰款