PAGE人才工作站財(cái)務(wù)制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)人才工作站財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，提高資金使用效益，保障人才工作站各項(xiàng)工作的順利開展，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，結(jié)合人才工作站實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于人才工作站的所有財(cái)務(wù)活動(dòng)，包括但不限于經(jīng)費(fèi)收支、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)核算等。（三）基本原則1.合法性原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)合法合規(guī)。2.真實(shí)性原則：財(cái)務(wù)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，如實(shí)反映人才工作站的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.完整性原則：涵蓋人才工作站所有財(cái)務(wù)活動(dòng)，做到全面管理。4.收支平衡原則：合理安排經(jīng)費(fèi)收支，確保收支平衡，略有結(jié)余。5.效益性原則：提高資金使用效益，優(yōu)化資源配置，實(shí)現(xiàn)人才工作站的可持續(xù)發(fā)展。二、財(cái)務(wù)管理職責(zé)（一）領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)人才工作站負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)管理工作負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督財(cái)務(wù)工作，確保財(cái)務(wù)制度的貫徹執(zhí)行，審核重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)。（二）財(cái)務(wù)部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算、決算，組織實(shí)施財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析等工作。2.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，審核各項(xiàng)收支憑證，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。3.加強(qiáng)資產(chǎn)管理，定期進(jìn)行資產(chǎn)清查，確保資產(chǎn)安全完整。4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔和保管工作。5.配合有關(guān)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)和監(jiān)督檢查。（三）其他部門職責(zé)1.各部門應(yīng)配合財(cái)務(wù)部門做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制工作，提供相關(guān)數(shù)據(jù)和資料。2.嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)使用審批制度，確保經(jīng)費(fèi)使用合理合規(guī)。3.負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)的管理和維護(hù)，定期進(jìn)行盤點(diǎn)。三、預(yù)算管理（一）預(yù)算編制1.每年[具體時(shí)間]前，財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)人才工作站的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，編制下一年度財(cái)務(wù)預(yù)算草案。2.預(yù)算編制應(yīng)遵循“量入為出、收支平衡”的原則，充分考慮各項(xiàng)收入和支出因素，確保預(yù)算的科學(xué)性和合理性。3.預(yù)算草案應(yīng)包括收入預(yù)算、支出預(yù)算、資金平衡預(yù)算等內(nèi)容，并詳細(xì)說(shuō)明各項(xiàng)預(yù)算的編制依據(jù)和計(jì)算方法。（二）預(yù)算審批1.財(cái)務(wù)預(yù)算草案編制完成后，應(yīng)提交人才工作站負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)審核通過(guò)后報(bào)[上級(jí)主管部門]審批。2.上級(jí)主管部門應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)預(yù)算草案進(jìn)行審批，并下達(dá)批復(fù)意見。（三）預(yù)算執(zhí)行1.各部門應(yīng)嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的預(yù)算執(zhí)行，不得擅自調(diào)整預(yù)算。2.如因特殊情況需要調(diào)整預(yù)算，應(yīng)提前向財(cái)務(wù)部門提出書面申請(qǐng)，說(shuō)明調(diào)整原因和調(diào)整金額，經(jīng)財(cái)務(wù)部門審核后報(bào)人才工作站負(fù)責(zé)人審批，批準(zhǔn)后報(bào)上級(jí)主管部門備案。3.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施加以解決。（四）預(yù)算調(diào)整1.預(yù)算調(diào)整應(yīng)遵循必要性、可行性和合理性原則，確保調(diào)整后的預(yù)算符合人才工作站的發(fā)展需要。2.預(yù)算調(diào)整的申請(qǐng)和審批程序與預(yù)算編制相同。（五）預(yù)算決算1.年度終了后，財(cái)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告，全面反映人才工作站年度財(cái)務(wù)收支情況和預(yù)算執(zhí)行結(jié)果。2.財(cái)務(wù)決算報(bào)告應(yīng)包括決算報(bào)表、決算說(shuō)明等內(nèi)容，并附相關(guān)財(cái)務(wù)分析報(bào)告。3.財(cái)務(wù)決算報(bào)告編制完成后，應(yīng)提交人才工作站負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)審核通過(guò)后報(bào)上級(jí)主管部門審批。四、收入管理（一）收入范圍人才工作站的收入主要包括財(cái)政撥款、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、捐贈(zèng)收入、其他收入等。（二）收入確認(rèn)1.財(cái)政撥款應(yīng)按照財(cái)政部門的撥款文件和相關(guān)規(guī)定確認(rèn)收入。2.項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)應(yīng)按照項(xiàng)目合同約定和實(shí)際執(zhí)行情況確認(rèn)收入。3.捐贈(zèng)收入應(yīng)在收到捐贈(zèng)款項(xiàng)并滿足相關(guān)條件時(shí)確認(rèn)收入。4.其他收入應(yīng)在實(shí)際取得收入時(shí)確認(rèn)收入。（三）收入核算1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行收入核算，確保收入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。2.各項(xiàng)收入應(yīng)分別核算，不得混淆。（四）收入票據(jù)管理1.人才工作站應(yīng)按照規(guī)定使用合法有效的票據(jù)，不得使用非法票據(jù)或白條入賬。2.票據(jù)的購(gòu)買、使用、保管應(yīng)嚴(yán)格按照票據(jù)管理規(guī)定執(zhí)行，確保票據(jù)安全。五、支出管理（一）支出范圍人才工作站的支出主要包括人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)等。（二）支出審批1.各項(xiàng)支出應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，未經(jīng)批準(zhǔn)不得支出。2.支出審批應(yīng)按照規(guī)定的審批流程進(jìn)行，明確審批權(quán)限和審批責(zé)任。3.審批人應(yīng)認(rèn)真審核支出憑證，確保支出真實(shí)、合法、合規(guī)。（三）支出核算1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行支出核算，確保支出數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。2.各項(xiàng)支出應(yīng)分別核算，不得混淆。（四）費(fèi)用報(bào)銷1.費(fèi)用報(bào)銷應(yīng)提供真實(shí)、合法、有效的憑證，包括發(fā)票、收據(jù)、報(bào)銷單等。2.報(bào)銷憑證應(yīng)符合國(guó)家稅收法規(guī)和財(cái)務(wù)制度的要求，不得白條入賬。3.費(fèi)用報(bào)銷應(yīng)按照規(guī)定的報(bào)銷流程進(jìn)行，填寫報(bào)銷單，注明報(bào)銷事由、金額、附件張數(shù)等信息，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核、財(cái)務(wù)部門審核、分管領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)銷。（五）專項(xiàng)資金管理1.專項(xiàng)資金應(yīng)專款專用，不得挪作他用。2.專項(xiàng)資金的使用應(yīng)按照項(xiàng)目合同約定和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，確保資金使用效益。3.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對(duì)專項(xiàng)資金的使用情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督，確保資金安全。六、資產(chǎn)管理（一）資產(chǎn)分類人才工作站的資產(chǎn)主要包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等。（二）資產(chǎn)購(gòu)置1.資產(chǎn)購(gòu)置應(yīng)按照預(yù)算和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)程序。2.購(gòu)置資產(chǎn)應(yīng)進(jìn)行可行性論證，確保資產(chǎn)購(gòu)置的必要性和合理性。3.資產(chǎn)購(gòu)置應(yīng)簽訂合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（三）資產(chǎn)驗(yàn)收1.資產(chǎn)購(gòu)置后，應(yīng)及時(shí)組織驗(yàn)收，確保資產(chǎn)質(zhì)量符合要求。2.驗(yàn)收合格的資產(chǎn)應(yīng)辦理入庫(kù)手續(xù)，登記入賬。（四）資產(chǎn)使用1.各部門應(yīng)負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)的使用和管理，確保資產(chǎn)安全完整。2.資產(chǎn)使用應(yīng)遵循節(jié)約、高效的原則，提高資產(chǎn)使用效益。3.資產(chǎn)使用過(guò)程中發(fā)生的維修、保養(yǎng)等費(fèi)用，應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行報(bào)銷。（五）資產(chǎn)清查1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期組織資產(chǎn)清查，確保資產(chǎn)賬實(shí)相符。2.資產(chǎn)清查應(yīng)包括資產(chǎn)的數(shù)量、價(jià)值、使用狀況等方面的清查。3.資產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)盤盈盤虧的資產(chǎn)，應(yīng)及時(shí)查明原因，按照規(guī)定進(jìn)行處理。（六）資產(chǎn)處置1.資產(chǎn)處置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行，包括資產(chǎn)報(bào)廢、出售、轉(zhuǎn)讓等。2.資產(chǎn)處置應(yīng)進(jìn)行評(píng)估，確保資產(chǎn)處置價(jià)格合理。③資產(chǎn)處置收入應(yīng)及時(shí)入賬，按照規(guī)定進(jìn)行管理。七、財(cái)務(wù)監(jiān)督（一）內(nèi)部監(jiān)督1.人才工作站應(yīng)建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的監(jiān)督檢查。2.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對(duì)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行自查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以整改。3.各部門應(yīng)配合財(cái)務(wù)部門做好內(nèi)部監(jiān)督工作，如實(shí)提供相關(guān)資料和信息。（二）外部監(jiān)督1.人才工作站應(yīng)接受上級(jí)主管部門、財(cái)政部門、審計(jì)部門等的監(jiān)督檢查。2.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)整改，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)合法合規(guī)。八、財(cái)務(wù)報(bào)告與財(cái)務(wù)分析（一）財(cái)務(wù)報(bào)告1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告，包括月度財(cái)務(wù)報(bào)告、季度財(cái)務(wù)報(bào)告、年度財(cái)務(wù)報(bào)告等。2.財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)包括資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出表、現(xiàn)金流量表等報(bào)表及相關(guān)附注，全面反映人才工作站的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)經(jīng)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審核、人才工作站負(fù)責(zé)人審批后報(bào)送上級(jí)主管部門。（二）財(cái)務(wù)分析1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為人才工作站的決策提供依據(jù)。2.財(cái)務(wù)分析應(yīng)包括財(cái)務(wù)狀況分析、收支情況分析、資金使用效益分析等內(nèi)容。3.財(cái)務(wù)分析應(yīng)采用科學(xué)的方法和指標(biāo)體系，客觀、準(zhǔn)確地反映人才工作站的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。九、財(cái)務(wù)檔案管理（一）檔案范圍財(cái)務(wù)檔案包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)告、審計(jì)報(bào)告、合同協(xié)議、票據(jù)等。（二）檔案整理1.財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對(duì)財(cái)務(wù)檔案進(jìn)行整理，確保檔案資料完整、規(guī)范。2.檔案整理應(yīng)按照檔案管理的要求進(jìn)行分類、編號(hào)、裝訂等。（三）檔案保管1.財(cái)務(wù)檔案應(yīng)妥善保管，確保檔案安全。2.檔案保管期限應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，不得擅自銷毀。（四）檔案查閱1.查閱財(cái)務(wù)檔案應(yīng)辦理查閱手續(xù)