PAGE辦公樓衛(wèi)生考核制度一、總則（一）目的為了營造整潔、舒適、安全的辦公樓工作環(huán)境，提高員工的工作效率和生活質(zhì)量，特制定本衛(wèi)生考核制度。本制度旨在明確辦公樓衛(wèi)生管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求，規(guī)范衛(wèi)生考核流程，確保辦公樓衛(wèi)生狀況達(dá)到較高水平，符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保障員工的身體健康和工作的正常開展。（二）適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有辦公樓區(qū)域，包括辦公區(qū)域、公共區(qū)域（如走廊、樓梯、電梯、衛(wèi)生間、會議室、茶水間等）以及附屬設(shè)施（如停車場、綠化區(qū)域等）。（三）考核原則1.客觀公正原則：考核過程和結(jié)果應(yīng)基于客觀事實(shí)，不受主觀因素影響，確保公平公正地評價各部門及區(qū)域的衛(wèi)生狀況。2.全面覆蓋原則：對辦公樓的各個區(qū)域進(jìn)行全面考核，不留死角，保證整個辦公環(huán)境的衛(wèi)生質(zhì)量。3.動態(tài)管理原則：根據(jù)實(shí)際情況和反饋意見，適時調(diào)整考核標(biāo)準(zhǔn)和方法，不斷完善衛(wèi)生管理工作。4.教育與獎懲相結(jié)合原則：通過考核，對衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進(jìn)行獎勵，對不達(dá)標(biāo)的進(jìn)行督促整改，同時加強(qiáng)衛(wèi)生知識教育，提高全員衛(wèi)生意識。二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（一）辦公區(qū)域1.桌面：保持整潔，無雜物、灰塵，文件、辦公用品擺放整齊有序。2.地面：干凈無污漬、水漬，定期清掃，無明顯垃圾。3.門窗：玻璃明亮干凈，窗框、窗臺無灰塵，窗簾整潔。4.電腦及周邊設(shè)備：主機(jī)、顯示器、鍵盤、鼠標(biāo)等表面清潔，線路整理有序。5.文件柜：外觀清潔，柜內(nèi)文件分類存放，整齊規(guī)范。6.綠植：定期澆水、修剪，保持葉面清潔，花盆無污垢。（二）公共區(qū)域1.走廊：地面干凈，墻壁無灰塵、污漬，扶手擦拭干凈。2.樓梯：踏步清潔，扶手、欄桿無灰塵，梯間無雜物堆積。3.電梯：轎廂內(nèi)壁、按鈕、地面保持清潔，無異味，定期消毒。4.衛(wèi)生間：洗手臺：臺面無水漬、污漬，水龍頭、鏡子干凈明亮。便器：清潔無污垢，定期消毒，無異味。地面：干燥無水漬，地漏暢通無堵塞。衛(wèi)生紙供應(yīng)充足，垃圾桶及時清理。5.會議室：桌椅擺放整齊，桌面、地面清潔，會議設(shè)備完好且干凈。6.茶水間：臺面、水槽清潔，飲水機(jī)定期清洗，周邊無垃圾，紙杯擺放整齊。（三）附屬設(shè)施1.停車場：地面干凈，無雜物、積水，標(biāo)識清晰，車輛停放有序。2.綠化區(qū)域：花草樹木生長良好，定期修剪，無雜草叢生，綠化設(shè)施完好。三、考核組織與人員（一）考核小組成立由行政部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，各部門選派代表組成的衛(wèi)生考核小組。考核小組負(fù)責(zé)制定考核計(jì)劃、組織實(shí)施考核工作、匯總考核結(jié)果并提出獎懲建議。（二）考核人員職責(zé)1.組長職責(zé)：全面負(fù)責(zé)衛(wèi)生考核制度的執(zhí)行和監(jiān)督，協(xié)調(diào)解決考核過程中出現(xiàn)的問題，審核考核結(jié)果并決定獎懲措施。2.成員職責(zé)：按照考核標(biāo)準(zhǔn)對各自負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行定期檢查和不定期抽查，如實(shí)記錄衛(wèi)生狀況，及時反饋存在的問題，并參與考核結(jié)果的討論和評定。四、考核周期與方式（一）考核周期1.定期考核：每周進(jìn)行一次全面考核，對辦公樓各區(qū)域的衛(wèi)生狀況進(jìn)行詳細(xì)檢查和評分。2.不定期抽查：考核小組根據(jù)實(shí)際情況隨時對辦公樓各區(qū)域進(jìn)行抽查，重點(diǎn)檢查衛(wèi)生問題頻發(fā)區(qū)域或臨時交辦的檢查任務(wù)。（二）考核方式1.實(shí)地檢查：考核人員深入辦公樓各個區(qū)域，按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)逐一檢查，記錄存在的問題及扣分情況。2.拍照記錄：對發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生問題進(jìn)行拍照，作為考核依據(jù)，以便更直觀地反映衛(wèi)生狀況和問題所在。3.員工反饋：鼓勵員工對所在區(qū)域或其他區(qū)域的衛(wèi)生問題進(jìn)行及時反饋，考核小組對反饋信息進(jìn)行核實(shí)和處理。五、考核評分標(biāo)準(zhǔn)（一）評分方法采用百分制評分，根據(jù)各區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行扣分，最終得分即為該區(qū)域的考核成績。（二）具體扣分標(biāo)準(zhǔn)1.辦公區(qū)域桌面有明顯雜物、灰塵，每件扣1分。地面有污漬、水漬或垃圾，每處扣2分。門窗玻璃有污漬、窗框窗臺有灰塵，每處扣1分。電腦及周邊設(shè)備表面不清潔、線路雜亂，每項(xiàng)扣1分。文件柜外觀不整潔、柜內(nèi)文件擺放混亂，每項(xiàng)扣1分。綠植葉面有污垢、花盆有明顯污漬，每項(xiàng)扣1分。2.公共區(qū)域走廊地面有污漬、墻壁有灰塵、扶手有污垢，每處扣2分。樓梯踏步有垃圾、扶手欄桿有灰塵，每處扣2分。電梯轎廂內(nèi)壁有污漬、按鈕不清潔、地面有雜物，每項(xiàng)扣2分。衛(wèi)生間洗手臺有水漬、便器有污垢、地面有積水、衛(wèi)生紙供應(yīng)不足或垃圾桶未及時清理，每項(xiàng)扣3分。會議室桌椅擺放不整齊、桌面地面有污漬、會議設(shè)備有灰塵，每項(xiàng)扣2分。茶水間臺面水槽有污漬、飲水機(jī)未清洗、周邊有垃圾、紙杯擺放雜亂，每項(xiàng)扣2分。3.附屬設(shè)施停車場地面有雜物、積水，每處扣3分；標(biāo)識不清晰，每項(xiàng)扣2分。綠化區(qū)域有雜草、綠化設(shè)施損壞，每項(xiàng)扣3分。六、考核結(jié)果處理（一）結(jié)果公示每周考核結(jié)束后，考核小組及時匯總考核結(jié)果，并在辦公樓內(nèi)顯著位置進(jìn)行公示，公示期為[X]個工作日。公示內(nèi)容包括各部門及區(qū)域的考核成績、存在的主要問題等，以便員工了解衛(wèi)生狀況，同時接受員工監(jiān)督。（二）整改通知對考核成績未達(dá)標(biāo)的部門和區(qū)域，考核小組下達(dá)整改通知書，明確指出存在的問題及整改要求，限定整改期限。整改通知書應(yīng)抄送該部門負(fù)責(zé)人及公司/組織高層領(lǐng)導(dǎo)。（三）復(fù)查與跟蹤整改期限結(jié)束后，考核小組對整改情況進(jìn)行復(fù)查。如仍未達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，將繼續(xù)下達(dá)整改通知，并根據(jù)情節(jié)輕重對相關(guān)部門進(jìn)行相應(yīng)處罰。對整改情況進(jìn)行跟蹤記錄，直至問題徹底解決。（四）獎懲措施1.獎勵連續(xù)[X]周考核成績排名第一的部門，給予“衛(wèi)生優(yōu)秀部門”稱號，并頒發(fā)流動紅旗，在公司/組織內(nèi)部進(jìn)行表彰。對在衛(wèi)生工作中表現(xiàn)突出的個人，給予一定的物質(zhì)獎勵（如獎金、獎品等），并在公司/組織內(nèi)部進(jìn)行通報表揚(yáng)。2.處罰連續(xù)[X]周考核成績排名末位的部門，部門負(fù)責(zé)人需向公司/組織高層領(lǐng)導(dǎo)提交書面檢討，并在公司/組織內(nèi)部會議上進(jìn)行說明。對衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的區(qū)域，責(zé)令相關(guān)部門立即整改，如在規(guī)定時間內(nèi)未完成整改或整改后仍不達(dá)標(biāo)的，每次扣除該部門當(dāng)月績效分?jǐn)?shù)[X]分，并對部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行警告處分。對于因衛(wèi)生問題給公司/組織形象造成嚴(yán)重影響的，視情節(jié)輕重給予相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降職、降薪等處罰。七、衛(wèi)生管理責(zé)任分工（一）部門責(zé)任1.各部門負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生維護(hù)，確保達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.按照“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門對所使用的公共區(qū)域（如會議室、茶水間等）的衛(wèi)生狀況負(fù)責(zé)，定期進(jìn)行清掃和整理，并配合公司/組織的統(tǒng)一衛(wèi)生檢查工作。（二）個人責(zé)任1.全體員工應(yīng)自覺維護(hù)辦公樓的環(huán)境衛(wèi)生，保持個人辦公區(qū)域整潔，做到人走桌凈、物歸原位。2.不得在辦公樓內(nèi)隨意丟棄垃圾，將垃圾放入指定垃圾桶內(nèi)，嚴(yán)禁向窗外或樓梯間拋擲物品。3.積極配合公司/組織的衛(wèi)生管理工作，對發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生問題及時向相關(guān)部門反饋或自行清理。八、培訓(xùn)與宣傳（一）衛(wèi)生知識培訓(xùn)1.定期組織辦公樓衛(wèi)生知識培訓(xùn)，提高員工的衛(wèi)生意識和清潔技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、清潔方法、垃圾分類等方面的知識。2.邀請專業(yè)的清潔人員或衛(wèi)生專家進(jìn)行授課，通過現(xiàn)場演示、案例分析等方式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果，使員工掌握正確的衛(wèi)生維護(hù)方法。（二）宣傳教育1.在辦公樓內(nèi)張貼衛(wèi)生宣傳海報、標(biāo)語等，宣傳衛(wèi)生知識和環(huán)保理念，營造良好的衛(wèi)生氛圍。2.利用公司/組織內(nèi)部的宣傳欄、電子顯示屏等渠道，