網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度_第1頁
網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度_第2頁
網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度_第3頁
網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度_第4頁
網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

PAGE網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號管理制度一、總則(一)目的為加強網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號的管理,規(guī)范公眾號的運營行為,確保公眾號發(fā)布內(nèi)容符合法律法規(guī)要求,保障網(wǎng)絡信息安全,提升公眾號的傳播效果和影響力,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號的所有運營人員、編輯人員、審核人員以及其他參與公眾號相關工作的人員。(三)基本原則1.合法性原則:公眾號發(fā)布的內(nèi)容必須遵守國家法律法規(guī),不得發(fā)布違法違規(guī)、有害信息。2.真實性原則:確保發(fā)布內(nèi)容真實可靠,不得虛假宣傳、誤導公眾。3.客觀性原則:秉持客觀公正的態(tài)度,避免片面、偏激的觀點。4.健康性原則:傳播積極健康、正面向上的信息,營造良好的網(wǎng)絡輿論環(huán)境。二、公眾號運營管理(一)賬號注冊與信息管理1.由專人負責網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號的賬號注冊工作,按照平臺要求填寫真實、準確的注冊信息。2.定期核對公眾號的注冊信息,如發(fā)現(xiàn)信息變更,應及時進行更新。3.妥善保管公眾號的賬號密碼等信息,嚴禁將賬號共享或轉(zhuǎn)讓給他人使用。(二)內(nèi)容規(guī)劃與選題1.制定詳細的內(nèi)容規(guī)劃,明確公眾號的定位和受眾群體,圍繞網(wǎng)絡衛(wèi)生相關主題,定期策劃選題。2.選題應具有時效性、實用性、趣味性,能夠吸引讀者關注并滿足其需求。3.鼓勵運營人員和編輯人員積極挖掘熱點話題,結(jié)合網(wǎng)絡衛(wèi)生工作實際,提出有價值的選題建議。(三)內(nèi)容創(chuàng)作與編輯1.內(nèi)容創(chuàng)作應注重原創(chuàng)性,鼓勵撰寫高質(zhì)量的獨家稿件。未經(jīng)授權,不得抄襲、轉(zhuǎn)載他人作品。2.編輯人員負責對創(chuàng)作的內(nèi)容進行審核、編輯,確保內(nèi)容語言通順、邏輯清晰、格式規(guī)范。3.在內(nèi)容中應合理運用圖片、圖表、視頻等多媒體元素,增強內(nèi)容的表現(xiàn)力和吸引力。(四)發(fā)布與推送1.嚴格按照預定的發(fā)布計劃進行內(nèi)容發(fā)布,確保公眾號的更新頻率穩(wěn)定。2.發(fā)布前應對內(nèi)容進行再次審核,檢查是否存在錯別字、敏感信息等問題。3.根據(jù)目標受眾的閱讀習慣和活躍時間,合理安排推送時間,提高內(nèi)容的閱讀量和傳播效果。三、信息審核管理(一)審核流程1.所有擬發(fā)布的內(nèi)容均需經(jīng)過審核,審核流程為:編輯初審→部門負責人復審→總編輯終審。2.編輯人員在完成內(nèi)容創(chuàng)作和初步編輯后,應首先進行自我審核,檢查內(nèi)容是否符合本制度要求。3.部門負責人對編輯初審后的內(nèi)容進行復審,重點審核內(nèi)容的準確性、合規(guī)性和導向性。4.總編輯對經(jīng)過復審的內(nèi)容進行終審,確保發(fā)布內(nèi)容質(zhì)量過硬,符合公眾號整體定位和運營要求。(二)審核標準1.合法性標準:內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī),如憲法、刑法、民法、網(wǎng)絡安全法等相關規(guī)定,不得涉及色情、暴力、恐怖、邪教等有害信息。2.真實性標準:發(fā)布的信息應來源可靠,數(shù)據(jù)準確,不得虛構事實、夸大宣傳。對于涉及醫(yī)療健康、衛(wèi)生政策等專業(yè)領域的內(nèi)容,應確保信息的科學性和權威性。3.客觀性標準:避免使用情緒化、煽動性語言,不得傳播片面、偏激的觀點,應客觀公正地呈現(xiàn)事實。4.健康性標準:內(nèi)容應積極向上,有利于促進公眾健康素養(yǎng)提升,不得傳播不良生活方式、有害思想觀念等。(三)審核記錄與存檔1.建立審核記錄臺賬,詳細記錄每篇內(nèi)容的審核時間、審核人員、審核意見等信息。2.對審核通過的內(nèi)容,應及時進行存檔,以便后續(xù)查閱和管理。審核記錄應保存一定期限,以備監(jiān)管部門檢查或內(nèi)部審計使用。四、互動管理(一)讀者留言與評論管理1.鼓勵讀者積極參與公眾號互動,對讀者的留言和評論應及時回復?;貜蛢?nèi)容應禮貌、專業(yè),不得與讀者發(fā)生爭執(zhí)。2.對于讀者提出的問題,能夠解答的應及時給予準確答復;對于無法當場解答的,應記錄下來并盡快核實后回復。3.對留言和評論進行篩選,如發(fā)現(xiàn)存在違法違規(guī)、惡意攻擊等不良信息,應及時刪除,并根據(jù)情況采取相應措施,如警告讀者、限制其留言權限等。(二)粉絲管理1.定期對公眾號的粉絲數(shù)據(jù)進行分析,了解粉絲的地域分布、年齡結(jié)構、閱讀偏好等信息,為內(nèi)容優(yōu)化和運營策略調(diào)整提供依據(jù)。2.通過舉辦線上活動、抽獎等方式,增加粉絲的活躍度和粘性,提高粉絲的忠誠度。3.對長期不活躍或存在異常行為的粉絲進行清理,確保粉絲群體的質(zhì)量。五、安全管理(一)網(wǎng)絡安全1.加強公眾號運營環(huán)境的網(wǎng)絡安全防護,安裝必要的安全軟件和防火墻,防止黑客攻擊、病毒感染等安全事件發(fā)生。2.定期對公眾號的服務器、數(shù)據(jù)庫等進行安全檢查和維護,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。3.嚴格遵守網(wǎng)絡安全相關法律法規(guī),不得利用公眾號從事網(wǎng)絡詐騙、侵犯個人隱私等違法活動。(二)信息安全1..建立信息安全保密制度,對公眾號運營過程中涉及的敏感信息、用戶數(shù)據(jù)等進行嚴格保密。2.限制對公眾號后臺操作權限的訪問,只有經(jīng)過授權的人員才能進行相關操作。3.對因工作需要接觸到的信息進行妥善保管,不得隨意泄露或傳播。如發(fā)生信息泄露事件,應立即采取措施進行補救,并追究相關人員責任。六、版權管理(一)版權歸屬1.公眾號發(fā)布的原創(chuàng)內(nèi)容,其版權歸本公司/組織所有。運營人員、編輯人員等在創(chuàng)作過程中應明確版權歸屬,不得擅自將版權轉(zhuǎn)讓給他人。2.對于轉(zhuǎn)載的內(nèi)容,應確保獲得合法授權,并注明出處。如未獲得授權,不得擅自轉(zhuǎn)載。(二)侵權防范與處理1.加強對公眾號內(nèi)容的版權保護意識,定期進行自查,防止出現(xiàn)侵權行為。2.如發(fā)現(xiàn)公眾號發(fā)布的內(nèi)容存在侵權嫌疑,應立即進行核實,并采取相應措施,如刪除侵權內(nèi)容、向版權所有者道歉、協(xié)商解決侵權糾紛等。3.對于他人侵犯本公眾號版權的行為,應及時收集證據(jù),通過法律途徑維護自身合法權益。七、人員培訓與考核(一)培訓計劃1.制定網(wǎng)絡衛(wèi)生公眾號相關人員的培訓計劃,定期組織培訓活動,提高人員的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。2.培訓內(nèi)容包括法律法規(guī)知識、網(wǎng)絡衛(wèi)生專業(yè)知識、內(nèi)容創(chuàng)作技巧、新媒體運營策略等方面。3.鼓勵運營人員和編輯人員參加外部培訓課程、行業(yè)研討會等活動,拓寬視野,學習先進的運營經(jīng)驗。(二)考核機制1.建立完善的考核機制,對公眾號運營人員、編輯人員、審核人員等進行定期考核。2.考核指標包括內(nèi)容質(zhì)量、閱讀量、粉絲增長數(shù)、互動率、審核通過率等方面。3.根據(jù)考核結(jié)果,對表現(xiàn)優(yōu)秀的人員進行表彰和獎勵,對不稱職的人員進行批評教育、調(diào)整崗位或辭退等處理。八、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.成立內(nèi)部監(jiān)督小組,定期對公眾號的運營情況進行檢查,確保各項管理制度的有效執(zhí)行。2.監(jiān)督小組應重點檢查內(nèi)容發(fā)布是否符合審核標準、互動管理是否規(guī)范、安全管理措施是否落實等方面。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應及時提出整改意見,并跟蹤整改情況,確保問題得到妥善解決。(二)外部監(jiān)督1.關注行業(yè)監(jiān)管動態(tài),積極配合相關部門的監(jiān)督檢查工作,及時了解并遵守最新的法律法規(guī)和政策要求。2.接受社會公眾的監(jiān)督,對

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論