PAGE辦公室衛(wèi)生防疫管理制度一、總則1.目的為有效預(yù)防和控制辦公室內(nèi)的衛(wèi)生防疫風(fēng)險，保障員工的身體健康和工作環(huán)境的安全，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有辦公區(qū)域，包括但不限于辦公室、會議室、茶水間、衛(wèi)生間等。3.依據(jù)本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)以及衛(wèi)生防疫行業(yè)標準制定，確保公司的衛(wèi)生防疫工作合法合規(guī)。二、衛(wèi)生管理1.辦公區(qū)域清潔標準桌面保持整潔，文件、辦公用品擺放有序，每日下班前需清理桌面雜物。地面干凈無污漬、水漬，定期進行清掃和拖地，確保地面清潔。門窗玻璃保持明亮，定期擦拭，無灰塵和污漬。辦公設(shè)備表面應(yīng)保持清潔，定期使用專用清潔劑進行擦拭。2.公共區(qū)域清潔要求會議室使用后，及時清理桌面、地面垃圾，擺放好桌椅，保持會議室整潔。茶水間應(yīng)保持干凈，飲水機定期清洗消毒，垃圾桶及時清理，禁止在茶水間堆放雜物。衛(wèi)生間每日定時清掃，保持便池、洗手臺清潔，無異味，衛(wèi)生紙供應(yīng)充足。3.清潔頻率日常清潔：各部門員工負責本區(qū)域的日常清潔工作，每日上班前和下班前進行簡單清掃。定期清潔：每周組織一次全面的辦公室清潔，包括地面深度清潔、門窗徹底擦拭、辦公設(shè)備深度保養(yǎng)等。特殊時期清潔：在疫情等特殊時期，增加清潔消毒頻率，重點區(qū)域每日至少消毒一次。三、防疫措施1.人員健康管理建立員工健康監(jiān)測制度，每日上班前員工需進行體溫檢測，如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)及時就醫(yī)并報告公司。鼓勵員工接種新冠疫苗，符合接種條件的員工應(yīng)積極接種，以降低感染風(fēng)險。加強員工健康教育，通過內(nèi)部培訓(xùn)、宣傳欄等方式，普及衛(wèi)生防疫知識，提高員工自我防護意識。2.口罩佩戴要求在辦公區(qū)域內(nèi)，員工應(yīng)佩戴口罩，尤其是在人員密集場所和與外來人員接觸時?？谡謶?yīng)定期更換，保持清潔衛(wèi)生，廢棄口罩應(yīng)放置在專用垃圾桶內(nèi)，統(tǒng)一處理。3.通風(fēng)換氣管理保持辦公室內(nèi)空氣流通，每日上班后和下班前應(yīng)打開門窗通風(fēng)換氣，每次通風(fēng)時間不少于30分鐘。如使用空調(diào)系統(tǒng)，應(yīng)定期對空調(diào)進行清洗消毒，確?？照{(diào)運行正常，空氣質(zhì)量達標。4.消毒管理配備必要的消毒用品，如酒精、84消毒液等，并妥善保管，防止發(fā)生安全事故。對辦公區(qū)域的高頻接觸部位，如門把手、電梯按鈕、鍵盤鼠標等，每日至少消毒一次。在疫情等特殊時期，對辦公室進行全面消毒，包括地面、墻面、天花板等，消毒后應(yīng)做好記錄。四、物資管理1.防疫物資儲備建立防疫物資儲備制度，儲備足夠數(shù)量的口罩、酒精、消毒液、洗手液、體溫槍等防疫物資。定期檢查防疫物資的庫存情況，及時補充短缺物資，確保物資供應(yīng)充足。2.物資采購與發(fā)放防疫物資的采購應(yīng)選擇正規(guī)渠道，確保物資質(zhì)量合格。設(shè)立防疫物資發(fā)放點，員工根據(jù)實際需求領(lǐng)取防疫物資，領(lǐng)取時應(yīng)進行登記。五、人員培訓(xùn)1.衛(wèi)生防疫知識培訓(xùn)定期組織員工參加衛(wèi)生防疫知識培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括疫情防控政策、個人防護措施、辦公區(qū)域清潔消毒方法等。通過培訓(xùn)，使員工掌握基本的衛(wèi)生防疫知識和技能，提高自我防護能力。2.應(yīng)急處置培訓(xùn)開展應(yīng)急處置培訓(xùn)，使員工了解疫情防控應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和流程，熟悉應(yīng)急處置措施。定期組織應(yīng)急演練，檢驗和提高公司應(yīng)對突發(fā)衛(wèi)生事件的能力。六、疫情防控應(yīng)急處理1.疑似病例處置如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠癥狀，應(yīng)立即安排其到臨時隔離點進行隔離，并通知公司疫情防控負責人。疫情防控負責人應(yīng)及時聯(lián)系當?shù)丶部夭块T，配合疾控部門進行調(diào)查和檢測。對疑似病例所在的辦公區(qū)域進行封閉管理，對密切接觸者進行排查和隔離觀察。2.疫情報告與信息發(fā)布公司建立疫情報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)疫情，應(yīng)及時向當?shù)卣块T和上級主管單位報告。信息發(fā)布應(yīng)遵循科學(xué)、準確、及時的原則，由公司指定專人負責，避免不實信息傳播。3.疫情防控措施調(diào)整根據(jù)疫情發(fā)展情況和當?shù)卣块T的要求，及時調(diào)整公司的疫情防控措施，確保防控工作有效。七、監(jiān)督檢查1.內(nèi)部監(jiān)督成立辦公室衛(wèi)生防疫監(jiān)督小組，定期對辦公區(qū)域的衛(wèi)生防疫情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。各部門負責人為本部門衛(wèi)生防疫工作的第一責任人，負責監(jiān)督本部門員工的衛(wèi)生防疫執(zhí)行情況。2.問題整改對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)下達整改通知書，明確整改要求和期限。責任部門應(yīng)按照整改通知書的要求，及時進行整改，整改完成后提交整改報告。八、獎懲制度1.獎勵措施對在辦公室衛(wèi)生防疫工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升機會等。2.懲罰措施對違反本制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款