PAGE英國衛(wèi)生保障制度一、總則（一）制度宗旨英國衛(wèi)生保障制度旨在為全體公民提供全面、公平且高質(zhì)量的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，確保民眾在患病時(shí)能夠獲得及時(shí)、有效的治療，保障公眾的健康權(quán)益，提高國民整體健康水平，促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。（二）適用范圍本制度適用于英國境內(nèi)所有居民，包括英國公民、合法居住的外籍人士等，無論其年齡、性別、種族、職業(yè)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位如何，均有權(quán)享受衛(wèi)生保障制度所涵蓋的醫(yī)療服務(wù)。（三）基本原則1.公平性原則：確保全體居民都能平等地獲得基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，不因個(gè)人經(jīng)濟(jì)狀況、地域等因素而受到歧視。2.可及性原則：醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)布局合理，方便居民就醫(yī)，減少就醫(yī)距離和時(shí)間成本。3.質(zhì)量保證原則：建立嚴(yán)格的醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管體系，確保提供的醫(yī)療服務(wù)符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，保障醫(yī)療安全和效果。4.公益性原則：醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)以保障公眾健康為首要目標(biāo)，注重社會(huì)效益，而非單純追求經(jīng)濟(jì)效益。二、衛(wèi)生保障體系架構(gòu)（一）國家醫(yī)療服務(wù)體系（NHS）1.組織架構(gòu)NHS由中央政府衛(wèi)生部進(jìn)行宏觀管理和政策制定。衛(wèi)生部負(fù)責(zé)制定全國醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃資源配置、監(jiān)管服務(wù)質(zhì)量等。在地方層面，設(shè)有區(qū)域醫(yī)療管理機(jī)構(gòu)和基層醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)。區(qū)域醫(yī)療管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本區(qū)域內(nèi)的醫(yī)療資源，包括醫(yī)院、診所等，確保服務(wù)的統(tǒng)籌安排?；鶎俞t(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)主要是社區(qū)全科診所，為居民提供首診服務(wù)、預(yù)防保健、慢性病管理等基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)。2.資金來源主要資金來源于國家稅收。政府通過財(cái)政預(yù)算安排資金，確保NHS的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。此外，還包括部分社會(huì)捐贈(zèng)和專項(xiàng)醫(yī)療基金等補(bǔ)充資金渠道。稅收的征收根據(jù)不同的稅種和稅率進(jìn)行，確保有穩(wěn)定且充足的資金用于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。例如，所得稅、增值稅等稅種都為NHS提供了資金支持。（二）私立醫(yī)療服務(wù)部門1.私立醫(yī)院與診所私立醫(yī)療服務(wù)部門作為NHS的補(bǔ)充，為患者提供多樣化的醫(yī)療選擇。私立醫(yī)院和診所提供包括高端醫(yī)療技術(shù)服務(wù)、個(gè)性化醫(yī)療服務(wù)等。例如，一些私立醫(yī)院提供先進(jìn)的癌癥治療技術(shù)、高端體檢服務(wù)等。私立醫(yī)療機(jī)構(gòu)在設(shè)施設(shè)備、醫(yī)療環(huán)境等方面往往具有較高標(biāo)準(zhǔn)，以滿足不同患者對(duì)于醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)的需求。2.與NHS的關(guān)系私立醫(yī)療服務(wù)與NHS相互協(xié)作又相互補(bǔ)充?；颊呖梢栽贜HS體系內(nèi)接受基本的醫(yī)療服務(wù)，對(duì)于一些NHS等待時(shí)間較長或者有特殊需求的患者，可以選擇自費(fèi)到私立醫(yī)療機(jī)構(gòu)接受治療。同時(shí)，NHS也會(huì)與私立醫(yī)療機(jī)構(gòu)在某些領(lǐng)域開展合作，如人才培訓(xùn)、技術(shù)交流等，以提升整個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。三、醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容與提供（一）初級(jí)醫(yī)療服務(wù)1.社區(qū)全科診所服務(wù)社區(qū)全科診所是初級(jí)醫(yī)療服務(wù)的核心。全科醫(yī)生（GP）為居民提供全面的健康管理服務(wù)，包括疾病診斷、治療、預(yù)防保健等。居民患病時(shí)首先到全科診所就診，全科醫(yī)生根據(jù)病情進(jìn)行初步診斷和治療。全科醫(yī)生負(fù)責(zé)建立居民的個(gè)人健康檔案，跟蹤居民的健康狀況，對(duì)于患有慢性?。ㄈ缣悄虿　⒏哐獕旱龋┑幕颊哌M(jìn)行長期的健康管理和隨訪。例如，定期為慢性病患者測(cè)量血壓、血糖，調(diào)整治療方案等。2.預(yù)防保健服務(wù)初級(jí)醫(yī)療服務(wù)注重預(yù)防保健工作。全科診所為居民提供疫苗接種服務(wù)，包括兒童疫苗、成人疫苗等，預(yù)防各類傳染病的發(fā)生。開展健康教育活動(dòng)，向居民普及健康生活方式、疾病預(yù)防知識(shí)等。例如，舉辦健康講座，宣傳合理飲食、適量運(yùn)動(dòng)對(duì)于預(yù)防心血管疾病的重要性等。（二）二級(jí)醫(yī)療服務(wù)1.醫(yī)院?？品?wù)二級(jí)醫(yī)療服務(wù)主要由醫(yī)院提供?？漆t(yī)療服務(wù)。英國的醫(yī)院分為綜合性醫(yī)院和?？漆t(yī)院。綜合性醫(yī)院提供較為全面的醫(yī)療服務(wù)，包括內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科等多個(gè)科室。?？漆t(yī)院則專注于某一特定領(lǐng)域的疾病治療，如心臟病醫(yī)院、癌癥醫(yī)院等。醫(yī)院?？漆t(yī)生具備專業(yè)的知識(shí)和技能，針對(duì)各類復(fù)雜疾病進(jìn)行診斷和治療。例如，心臟外科醫(yī)生進(jìn)行心臟手術(shù)，腫瘤內(nèi)科醫(yī)生制定癌癥化療方案等。2.急診與重癥醫(yī)療服務(wù)醫(yī)院設(shè)有完善的急診部門，為突發(fā)疾病和意外傷害患者提供緊急救治服務(wù)。急診醫(yī)生和護(hù)士隨時(shí)待命，對(duì)患者進(jìn)行快速評(píng)估和初步處理，確?；颊叩玫郊皶r(shí)的救治。對(duì)于重癥患者，醫(yī)院配備了先進(jìn)的重癥監(jiān)護(hù)病房（ICU），提供24小時(shí)的重癥監(jiān)護(hù)服務(wù)，運(yùn)用各種生命支持設(shè)備和技術(shù)，保障患者的生命安全。（三）三級(jí)醫(yī)療服務(wù)1.高端醫(yī)療技術(shù)與研究三級(jí)醫(yī)療服務(wù)側(cè)重于高端醫(yī)療技術(shù)的應(yīng)用和前沿醫(yī)學(xué)研究。一些大型醫(yī)院和研究機(jī)構(gòu)開展先進(jìn)的醫(yī)療技術(shù)研發(fā)和臨床試驗(yàn)，如基因治療、干細(xì)胞治療等新技術(shù)的研究和應(yīng)用。為罕見病和疑難重癥患者提供特殊的治療方案和專家會(huì)診服務(wù)。例如，組織多學(xué)科專家團(tuán)隊(duì)對(duì)罕見病患者進(jìn)行會(huì)診，制定個(gè)性化的治療方案。2.轉(zhuǎn)診與協(xié)作機(jī)制三級(jí)醫(yī)療服務(wù)與初級(jí)、二級(jí)醫(yī)療服務(wù)之間建立了完善的轉(zhuǎn)診與協(xié)作機(jī)制。當(dāng)基層全科醫(yī)生或二級(jí)醫(yī)院醫(yī)生遇到疑難病癥時(shí)，可將患者轉(zhuǎn)診至三級(jí)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)。三級(jí)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)的專家在明確診斷和制定治療方案后，再將患者轉(zhuǎn)回合適的初級(jí)或二級(jí)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行后續(xù)治療和康復(fù)管理。這種轉(zhuǎn)診與協(xié)作機(jī)制確保了患者能夠在不同層級(jí)的醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)之間順利流轉(zhuǎn)，獲得最佳的治療效果。四、醫(yī)療保障資金管理（一）預(yù)算編制與分配1.預(yù)算編制原則醫(yī)療保障資金預(yù)算編制遵循科學(xué)、合理、透明的原則。根據(jù)人口健康需求預(yù)測(cè)、醫(yī)療服務(wù)成本核算、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r等因素，綜合考慮各地區(qū)、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況，制定年度資金預(yù)算。確保預(yù)算能夠覆蓋基本醫(yī)療服務(wù)需求，同時(shí)兼顧醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新需求，預(yù)留一定比例的資金用于應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件和醫(yī)療技術(shù)進(jìn)步等方面。2.資金分配方法資金分配主要依據(jù)人口數(shù)量、疾病負(fù)擔(dān)、醫(yī)療服務(wù)工作量等因素進(jìn)行。對(duì)于人口密集、疾病高發(fā)地區(qū)給予適當(dāng)傾斜，以保障當(dāng)?shù)鼐用衲軌颢@得足夠的醫(yī)療資源。按照不同層級(jí)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)的功能和任務(wù)，合理分配資金。例如，給予基層社區(qū)全科診所足夠的資金用于人員薪酬、設(shè)備購置、藥品儲(chǔ)備等，確保其能夠提供優(yōu)質(zhì)的初級(jí)醫(yī)療服務(wù)；對(duì)于醫(yī)院則根據(jù)其規(guī)模、服務(wù)病種和工作量等分配資金，保障其專科醫(yī)療服務(wù)的開展。（二）資金使用監(jiān)管1.內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制NHS內(nèi)部建立了嚴(yán)格的資金使用監(jiān)管機(jī)制。設(shè)有專門的財(cái)務(wù)監(jiān)管部門，對(duì)資金的收支情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和審核。醫(yī)療機(jī)構(gòu)在資金使用過程中，需按照規(guī)定的財(cái)務(wù)制度進(jìn)行操作，確保資金用于醫(yī)療服務(wù)提供、人員培訓(xùn)、設(shè)備更新等合理用途。例如，每一筆醫(yī)療設(shè)備采購都要經(jīng)過嚴(yán)格的審批流程，確保采購的必要性和資金使用的合規(guī)性。2.外部審計(jì)與監(jiān)督政府審計(jì)部門定期對(duì)NHS的資金使用情況進(jìn)行審計(jì)，檢查資金使用是否符合預(yù)算安排、是否存在浪費(fèi)和違規(guī)使用等問題。社會(huì)公眾也有權(quán)對(duì)醫(yī)療保障資金的使用情況進(jìn)行監(jiān)督，通過政府信息公開渠道、媒體監(jiān)督等方式，促使資金使用更加透明、合理。例如，政府定期公布NHS資金使用情況報(bào)告，接受公眾的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。五、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量保障（一）質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定1.醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量框架制定全面的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量框架，涵蓋醫(yī)療技術(shù)水平、醫(yī)療安全、患者體驗(yàn)等多個(gè)方面。明確不同層級(jí)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，如社區(qū)全科診所的診療準(zhǔn)確性、醫(yī)院手術(shù)成功率、患者滿意度等指標(biāo)。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)醫(yī)學(xué)專業(yè)發(fā)展和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不斷更新完善，確保其科學(xué)性和實(shí)用性。例如，隨著醫(yī)學(xué)技術(shù)的進(jìn)步，適時(shí)調(diào)整手術(shù)操作規(guī)范和藥物治療標(biāo)準(zhǔn)等。2.?？瀑|(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化針對(duì)不同專科領(lǐng)域，進(jìn)一步細(xì)化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如心血管內(nèi)科的冠心病診斷準(zhǔn)確性、治療效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)；婦產(chǎn)科的孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量指標(biāo)，包括產(chǎn)前檢查次數(shù)、產(chǎn)后并發(fā)癥發(fā)生率等。通過制定?？瀑|(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在專科領(lǐng)域不斷提升服務(wù)質(zhì)量，滿足患者對(duì)于?？漆t(yī)療服務(wù)的高質(zhì)量需求。（二）質(zhì)量評(píng)估與監(jiān)測(cè)1.定期質(zhì)量評(píng)估建立定期的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量評(píng)估制度，由專業(yè)的質(zhì)量評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面評(píng)估。評(píng)估內(nèi)容包括醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)完成情況、醫(yī)療安全管理、人員資質(zhì)與培訓(xùn)等方面。評(píng)估結(jié)果以報(bào)告形式呈現(xiàn)，向醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋存在的問題和改進(jìn)建議，促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。例如，每年對(duì)醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果排名并發(fā)布報(bào)告。2.實(shí)時(shí)質(zhì)量監(jiān)測(cè)利用信息化技術(shù)對(duì)醫(yī)療服務(wù)過程進(jìn)行實(shí)時(shí)質(zhì)量監(jiān)測(cè)。通過電子病歷系統(tǒng)、醫(yī)療設(shè)備監(jiān)測(cè)系統(tǒng)等，收集醫(yī)療數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量問題。例如，監(jiān)測(cè)手術(shù)過程中的關(guān)鍵指標(biāo)變化、藥品不良反應(yīng)發(fā)生情況等，一旦發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)發(fā)出預(yù)警，采取相應(yīng)措施保障醫(yī)療質(zhì)量安全。（三）持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)1.改進(jìn)措施與計(jì)劃醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)質(zhì)量評(píng)估和監(jiān)測(cè)結(jié)果，制定針對(duì)性的持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)措施與計(jì)劃。對(duì)于存在的問題進(jìn)行深入分析，找出原因，制定具體的改進(jìn)方案。例如，如果發(fā)現(xiàn)某科室手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率較高，通過組織專家會(huì)診，分析手術(shù)流程、人員操作等環(huán)節(jié)存在的問題，制定改進(jìn)措施，如加強(qiáng)手術(shù)培訓(xùn)、優(yōu)化手術(shù)流程等，并明確責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。2.效果跟蹤與反饋對(duì)改進(jìn)措施的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤評(píng)估，及時(shí)反饋改進(jìn)情況。根據(jù)效果評(píng)估結(jié)果，調(diào)整改進(jìn)措施或制定新的改進(jìn)計(jì)劃，形成持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的良性循環(huán)。例如，定期對(duì)改進(jìn)后的手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)比改進(jìn)前后的數(shù)據(jù)，評(píng)估改進(jìn)措施的有效性，若效果不明顯則進(jìn)一步優(yōu)化改進(jìn)方案。六、人力資源管理（一）人員招聘與培訓(xùn)1.招聘渠道與標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療行業(yè)人員招聘渠道多元化，包括高校畢業(yè)生招聘、社會(huì)公開招聘等。招聘標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格，要求應(yīng)聘者具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)和技能，持有相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證書。對(duì)于醫(yī)生崗位，通常要求具有醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)過規(guī)范化住院醫(yī)師培訓(xùn)并取得合格證書。招聘過程注重考察應(yīng)聘者的臨床實(shí)踐能力、溝通能力和職業(yè)道德素養(yǎng)等。2.培訓(xùn)體系與內(nèi)容建立完善的醫(yī)學(xué)人員培訓(xùn)體系，涵蓋基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識(shí)更新、臨床技能提升、醫(yī)學(xué)研究能力培養(yǎng)等方面。培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)不同崗位需求和醫(yī)學(xué)發(fā)展動(dòng)態(tài)進(jìn)行設(shè)置。例如，為新入職的醫(yī)生提供規(guī)范化住院醫(yī)師培訓(xùn)，包括在不同科室輪轉(zhuǎn)實(shí)習(xí)，掌握各類疾病的診斷和治療方法；為在職醫(yī)生提供繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育課程，及時(shí)了解最新的醫(yī)學(xué)研究成果和臨床指南更新內(nèi)容。（二）績效考核與激勵(lì)機(jī)制1.績效考核指標(biāo)制定科學(xué)合理的績效考核指標(biāo)體系，包括醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)（如診斷準(zhǔn)確性、治療有效率等）、工作效率指標(biāo)（如門診人次、住院天數(shù)等）、患者滿意度指標(biāo)等。對(duì)于不同崗位的人員，設(shè)置不同權(quán)重的考核指標(biāo)。例如，醫(yī)生的績效考核重點(diǎn)在于醫(yī)療質(zhì)量和患者治療效果，護(hù)士的考核側(cè)重于護(hù)理服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度等。2.激勵(lì)措施根據(jù)績效考核結(jié)果，實(shí)施相應(yīng)的激勵(lì)措施。對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，如獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)等；對(duì)于工作表現(xiàn)不佳的員工進(jìn)行輔導(dǎo)和督促改進(jìn)，連續(xù)多次考核不達(dá)標(biāo)可能采取相應(yīng)的懲罰措施，如警告、降職等。通過激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率。例如，設(shè)立年度優(yōu)秀醫(yī)生獎(jiǎng)，對(duì)在醫(yī)療工作中表現(xiàn)突出、患者滿意度高的醫(yī)生給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。七、信息管理與信息化建設(shè)（一）醫(yī)療信息系統(tǒng)架構(gòu)1.電子病歷系統(tǒng)建立全國統(tǒng)一的電子病歷系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)患者醫(yī)療信息的電子化存儲(chǔ)和共享。電子病歷系統(tǒng)涵蓋患者基本信息、病史、診斷、治療過程、檢驗(yàn)檢查結(jié)果等全面的醫(yī)療數(shù)據(jù)。醫(yī)生可以通過電子病歷系統(tǒng)快速查閱患者的完整病史，進(jìn)行診斷和治療決策，提高醫(yī)療效率和準(zhǔn)確性。同時(shí)，電子病歷系統(tǒng)也為醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估和研究提供了豐富的數(shù)據(jù)資源。2.醫(yī)療信息共享平臺(tái)搭建醫(yī)療信息共享平臺(tái)，連接各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)保部門、藥品監(jiān)管部門等。通過該平臺(tái)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間可以實(shí)現(xiàn)患者信息的共享和轉(zhuǎn)診信息的傳遞，醫(yī)保部門能夠?qū)崟r(shí)掌握患者就醫(yī)費(fèi)用情況，藥品監(jiān)管部門可以對(duì)藥品使用情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)。例如，當(dāng)患者需要轉(zhuǎn)診時(shí)，轉(zhuǎn)出醫(yī)院可以通過信息共享平臺(tái)將患者的病歷資料、檢查報(bào)告等發(fā)送至轉(zhuǎn)入醫(yī)院，方便轉(zhuǎn)入醫(yī)院醫(yī)生快速了解患者病情，做好后續(xù)治療準(zhǔn)備。（二）信息化在醫(yī)療服務(wù)中的應(yīng)用1.遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)利用信息化技術(shù)開展遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)，包括遠(yuǎn)程診斷、遠(yuǎn)程治療指導(dǎo)等。通過遠(yuǎn)程醫(yī)療系統(tǒng)，上級(jí)醫(yī)院的專家可以對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的患者進(jìn)行遠(yuǎn)程會(huì)診，查看患者的影像資料、病歷等，給出診斷意見和治療建議。例如，對(duì)于一些疑難病癥患者，基層醫(yī)生可以通過遠(yuǎn)程醫(yī)療系統(tǒng)與上級(jí)醫(yī)院的專家進(jìn)行實(shí)時(shí)視頻交流，專家根據(jù)患者情況指導(dǎo)基層醫(yī)生進(jìn)行進(jìn)一步檢查和治療，避免患者長途奔波到上級(jí)醫(yī)院就診。2.醫(yī)療管理信息化醫(yī)療機(jī)構(gòu)利用信息化手段實(shí)現(xiàn)醫(yī)療管理的自動(dòng)化和智能化。通過醫(yī)院信息管理系統(tǒng)（HIS），對(duì)醫(yī)院的掛號(hào)、收費(fèi)、排班、物資管理等進(jìn)行全面管理，提高管理效率和服務(wù)質(zhì)量。例如，患者可以通過醫(yī)院的自助掛號(hào)系統(tǒng)進(jìn)行掛號(hào)繳費(fèi)，減少排隊(duì)等待時(shí)間；醫(yī)院管理人員可以通過HIS系統(tǒng)實(shí)時(shí)掌握醫(yī)院的床位使用情況、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)等信息，合理安排醫(yī)療資源。八、附則（一）制度修訂與解釋1.修訂程序英國衛(wèi)生保障制度將根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、醫(yī)學(xué)技術(shù)進(jìn)步、公眾健康需求變化等因素適時(shí)進(jìn)行修訂。修訂程序包括廣泛征求意見、組織專家論證、提交政府審議等環(huán)節(jié)。首先由相關(guān)部門收集社會(huì)各界對(duì)于制度修訂的意見和建議，然后組織醫(yī)學(xué)專家、法律專家等對(duì)修訂內(nèi)容進(jìn)行論證，確保修訂