PAGE衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生獎懲制度一、總則1.目的為加強(qiáng)公司/組織的衛(wèi)生管理，確保工作環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保障員工的身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生獎懲制度。2.適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有部門、崗位及員工。3.衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)本制度所依據(jù)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于國家相關(guān)法律法規(guī)，如《中華人民共和國食品安全法》《公共場所衛(wèi)生管理條例》等，以及行業(yè)通行的衛(wèi)生規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，如食品加工行業(yè)的HACCP體系標(biāo)準(zhǔn)、辦公場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等。二、衛(wèi)生管理職責(zé)分工1.衛(wèi)生管理委員會成立由公司高層領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人組成的衛(wèi)生管理委員會，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督公司的衛(wèi)生管理工作。其職責(zé)包括：制定和修訂公司衛(wèi)生管理制度及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。定期召開衛(wèi)生管理會議，研究解決衛(wèi)生管理工作中的重大問題。對各部門的衛(wèi)生管理工作進(jìn)行考核和評價。2.各部門職責(zé)行政部門負(fù)責(zé)制定公司整體衛(wèi)生工作計劃，并組織實施。定期對公司公共區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生檢查和清潔工作安排。協(xié)調(diào)各部門之間的衛(wèi)生管理工作，確保公司衛(wèi)生管理工作的順利開展。生產(chǎn)部門（如有）按照行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，制定本部門的衛(wèi)生操作規(guī)程和衛(wèi)生管理制度。負(fù)責(zé)本部門生產(chǎn)區(qū)域的日常衛(wèi)生維護(hù)，確保生產(chǎn)環(huán)境符合衛(wèi)生要求。對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行定期清潔和消毒，防止交叉污染。辦公部門保持辦公區(qū)域的整潔，包括桌面、地面、文件柜等的清潔。做好辦公用品的整理和擺放，保持辦公環(huán)境的有序。定期清理辦公區(qū)域的垃圾，保持空氣流通。餐飲部門（如有）嚴(yán)格遵守食品安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生安全。加強(qiáng)廚房、餐廳等區(qū)域的衛(wèi)生管理，定期進(jìn)行清潔和消毒。對餐飲從業(yè)人員進(jìn)行健康管理和衛(wèi)生培訓(xùn)，確保其具備良好的衛(wèi)生習(xí)慣。三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則1.公共區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)地面保持干凈整潔，無明顯污漬、水漬、垃圾等。定期進(jìn)行清掃和拖地，每周至少進(jìn)行一次全面清潔。走廊、樓梯等通道地面應(yīng)保持暢通，無雜物堆放。墻面墻面應(yīng)無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)，無明顯污漬和破損。定期進(jìn)行擦拭，每季度至少進(jìn)行一次墻面清潔。對于有裝飾畫、宣傳欄等區(qū)域，應(yīng)保持其表面清潔，無灰塵和污漬。門窗門窗玻璃應(yīng)干凈明亮，無污漬、手印等。定期進(jìn)行擦拭，每月至少進(jìn)行一次門窗清潔。門窗軌道應(yīng)無雜物堵塞，保持開關(guān)靈活順暢。衛(wèi)生間衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，無異味。便池、洗手池等設(shè)施應(yīng)每天進(jìn)行清潔消毒，定期清理下水道，防止堵塞。衛(wèi)生紙、洗手液等用品應(yīng)配備充足，垃圾桶應(yīng)及時清理，保持外觀整潔。會議室會議桌椅擺放整齊，桌面無雜物，地面干凈。每次會議結(jié)束后，應(yīng)及時清理會議室。定期對會議室進(jìn)行全面清潔，包括墻面、門窗、空調(diào)等，確保會議室環(huán)境良好。2.生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（如有）生產(chǎn)車間車間地面應(yīng)保持清潔，無油污、水漬等。生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行清潔和維護(hù)，確保設(shè)備表面無灰塵、油污。生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢料、廢品應(yīng)及時清理，分類存放，嚴(yán)禁隨意丟棄。車間內(nèi)的通風(fēng)系統(tǒng)應(yīng)正常運行，保持空氣流通，溫度、濕度符合生產(chǎn)要求。倉庫貨物應(yīng)分類存放，擺放整齊，標(biāo)識清晰。倉庫地面應(yīng)保持干凈，無雜物堆積。定期對倉庫進(jìn)行盤點和清理，清理過期、變質(zhì)或損壞的貨物。倉庫應(yīng)保持干燥通風(fēng)，防止貨物受潮、發(fā)霉。3.辦公區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)桌面辦公桌面應(yīng)保持整潔，文件、辦公用品等應(yīng)擺放整齊有序。每天下班前，應(yīng)清理桌面，將文件整理歸檔。電腦、電話等設(shè)備表面應(yīng)無灰塵，定期進(jìn)行擦拭。辦公設(shè)備打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行清潔，保持設(shè)備正常運行。設(shè)備周圍應(yīng)無雜物堆積，保持通道暢通。飲水機(jī)應(yīng)定期清洗消毒，確保飲用水衛(wèi)生安全。文件柜文件柜應(yīng)保持整潔，文件分類存放，標(biāo)識清晰。定期清理文件柜，清除過期或無用的文件。文件柜表面應(yīng)無灰塵，定期進(jìn)行擦拭。四、衛(wèi)生檢查與考核1.檢查方式定期檢查行政部門每周組織一次全面的衛(wèi)生檢查，對公司公共區(qū)域、各部門辦公區(qū)域等進(jìn)行檢查。各部門負(fù)責(zé)人每月對本部門的衛(wèi)生情況進(jìn)行至少一次自查，并將自查結(jié)果上報行政部門。不定期抽查衛(wèi)生管理委員會成員不定期對公司各區(qū)域進(jìn)行抽查，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生管理中存在的問題。2.檢查內(nèi)容按照本制度規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則，對各區(qū)域的地面、墻面、門窗、衛(wèi)生間、辦公設(shè)備等進(jìn)行檢查，重點檢查衛(wèi)生狀況、清潔程度、物品擺放等方面。3.考核評分每次檢查后，行政部門根據(jù)檢查結(jié)果對各部門進(jìn)行評分。評分采用百分制，具體評分標(biāo)準(zhǔn)如下：衛(wèi)生狀況良好，無任何不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的情況，得90100分。存在少量輕微不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的情況，得8089分。存在較多不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的情況，得6079分。衛(wèi)生狀況較差，嚴(yán)重不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，得60分以下。行政部門將每次檢查結(jié)果進(jìn)行記錄，并形成衛(wèi)生檢查報告，上報衛(wèi)生管理委員會。4.結(jié)果公示行政部門定期將衛(wèi)生檢查結(jié)果在公司內(nèi)部進(jìn)行公示，以便各部門了解本部門及其他部門的衛(wèi)生管理情況，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)和監(jiān)督。五、衛(wèi)生獎勵制度1.獎勵標(biāo)準(zhǔn)月度衛(wèi)生優(yōu)秀部門每月衛(wèi)生檢查得分在90分及以上，且在當(dāng)月衛(wèi)生檢查中排名第一的部門，授予“月度衛(wèi)生優(yōu)秀部門”稱號。獎勵該部門[X]元獎金，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報表揚(yáng)。季度衛(wèi)生標(biāo)兵連續(xù)三個月衛(wèi)生檢查得分均在90分及以上的部門負(fù)責(zé)人，授予“季度衛(wèi)生標(biāo)兵”稱號。獎勵該部門負(fù)責(zé)人[X]元獎金，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。年度衛(wèi)生模范單位全年衛(wèi)生檢查平均得分在90分及以上，且在年度衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門，授予“年度衛(wèi)生模范單位”稱號。獎勵該部門[X]元獎金，并給予部門員工額外的[X]天帶薪休假獎勵。個人衛(wèi)生優(yōu)秀獎在日常工作中，個人衛(wèi)生習(xí)慣良好，積極維護(hù)工作區(qū)域衛(wèi)生，為所在部門的衛(wèi)生管理工作做出突出貢獻(xiàn)的員工，經(jīng)部門推薦，可獲得“個人衛(wèi)生優(yōu)秀獎”。獎勵該員工[X]元獎金，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。2.獎勵方式獎金將在評選結(jié)果公布后的[X]個工作日內(nèi)發(fā)放至獲獎部門或個人的工資賬戶。榮譽(yù)證書、通報表揚(yáng)等獎勵將通過公司內(nèi)部公告欄、郵件等方式進(jìn)行宣傳。六、衛(wèi)生懲罰制度1.懲罰標(biāo)準(zhǔn)警告每月衛(wèi)生檢查得分在6069分的部門，給予警告處分。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在接到警告通知后的[X]個工作日內(nèi)，向衛(wèi)生管理委員會提交書面整改計劃。罰款每月衛(wèi)生檢查得分在60分以下的部門，除給予警告處分外，對該部門處以[X]元罰款。罰款從部門當(dāng)月績效獎金中扣除。對于在衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違反衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的行為，如食品衛(wèi)生安全事故等，視情節(jié)輕重，對相關(guān)責(zé)任人處以[X]元以上[X]元以下的罰款，并追究其相應(yīng)的責(zé)任?？冃Э鄯植块T衛(wèi)生狀況不佳，影響公司整體形象的，在部門月度績效考核中扣除[X]分。員工個人衛(wèi)生習(xí)慣不良，多次違反公司衛(wèi)生規(guī)定的，在個人月度績效考核中扣除[X]分。辭退對于在衛(wèi)生管理工作中屢教不改，嚴(yán)重違反衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，給公司造成重大損失或不良影響的員工，予以辭退處理。2.懲罰執(zhí)行警告處分、罰款、績效扣分等懲罰措施將在衛(wèi)生檢查結(jié)果公布后的[X]個工作日內(nèi)執(zhí)行。對于被辭退的員工，按照公司相關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。七、衛(wèi)生整改與復(fù)查1.整改要求受到警告處分或罰款的部門，應(yīng)根據(jù)衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定詳細(xì)的整改計劃，并在規(guī)定時間內(nèi)完成整改。整改計劃應(yīng)明確整改措施、責(zé)任人、整改期限等內(nèi)容。整改過程中，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期向衛(wèi)生管理委員會匯報整改進(jìn)展情況，確保整改工作順利進(jìn)行。2.復(fù)查行政部門在部門提交整改計