第13頁共13頁轉(zhuǎn)正工?作的總?結(jié)模板?首先?我十分?感謝廠?里領(lǐng)導(dǎo)?兩個(gè)多?月前讓?我加入?___?_電子?廠這個(gè)?大家庭?，三個(gè)?月的試?用期現(xiàn)?在已經(jīng)?快要結(jié)?束了，?能加入?到這樣?一個(gè)強(qiáng)?而有實(shí)?力的電?子廠，?我十分?的榮幸?，在這?里我能?充分的?發(fā)揮自?己的個(gè)?人能力?，使自?己的個(gè)?人價(jià)值?得到了?充分的?體現(xiàn)，?在這近?三個(gè)月?的時(shí)間?里，讓?我更加?清楚的?認(rèn)識(shí)了?我們電?子廠，?也程度?的讓我?看到了?自己的?工作能?力能有?多強(qiáng)，?在__?__電?子廠工?作的這?段時(shí)間?，我感?到無比?的充實(shí)?，現(xiàn)在?我就對?自己試?用期的?工作做?一個(gè)總?結(jié)：?一、自?我認(rèn)識(shí)?我的?學(xué)歷并?不高，?僅僅的?初中文?憑，但?是能進(jìn)?入到_?___?電子廠?當(dāng)一名?普工已?是我莫?大的幸?運(yùn)，我?們廠是?___?_市前?三強(qiáng)用?人單位?，是我?們市的?電子廠?，員工?規(guī)模極?其龐大?，光是?普工人?數(shù)就已?經(jīng)達(dá)到?了近千?人，_?___?電子廠?也是我?們市電?子廠待?遇的一?個(gè)廠，?平均薪?資比其?他電子?廠要高?很多，?能成為?這近千?人里面?的一員?，我感?到十分?的自豪?。我自?認(rèn)為自?己的工?作能力?還是很?不錯(cuò)的?，一定?能勝任?電子廠?普工這?個(gè)職位?，經(jīng)過?三個(gè)月?的時(shí)間?證明，?我的想?法是正?確的，?并沒有?夸大其?詞，我?雖說現(xiàn)?在仍是?一名試?用期員?工，但?是我現(xiàn)?在為電?子廠所?做出的?的貢獻(xiàn)?可一點(diǎn)?也不比?正式員?工要少?，在這?里我的?心性、?能力、?思想等?等能得?到極大?的磨練?和提高?，我甚?至在工?作中看?到了自?己前所?未有的?能力。?二、?回顧工?作每?一個(gè)人?都希望?能在最?適合自?己的崗?位上工?作，都?希望自?己的個(gè)?人價(jià)值?得到體?現(xiàn)，從?而得到?滿足感?，我運(yùn)?氣很好?，__?__電?子廠普?工就是?最契合?我的工?作。我?的工作?內(nèi)容，?就是給?其他同?事裝配?的手機(jī)?進(jìn)行質(zhì)?檢，然?后運(yùn)送?到倉庫?，在這?短短的?三個(gè)月?里，經(jīng)?過我手?質(zhì)檢的?手機(jī)，?從沒出?現(xiàn)過任?何的差?錯(cuò)，質(zhì)?檢的速?度也是?杠杠的?。廠主?管前前?后后夸?獎(jiǎng)了我?們?nèi)?，時(shí)不?時(shí)對我?露出欣?慰的笑?容，讓?我加油?好好干?，還表?示十分?的看好?我，讓?我再接?再厲，?你永遠(yuǎn)?不知道?自己工?作成果?得到自?己領(lǐng)導(dǎo)?的認(rèn)可?那是一?件多么?幸福的?事啊。?三、?對未來?的機(jī)會(huì)?雖說?我現(xiàn)在?就是一?名簡單?普通到?不能再?普通的?普工，?但是我?對我自?己要求?放的很?長遠(yuǎn)，?目標(biāo)很?大，我?決不允?許自己?穩(wěn)求安?逸，不?思進(jìn)取?。我們?學(xué)校電?子廠還?是非常?人性化?的，所?有人都?是看工?作能力?說話的?，給每?個(gè)人升?職加薪?的可能?，我希?望我能?在下次?的晉升?名單上?看到我?的名字?，首先?我的第?一步就?是成為?廠里的?優(yōu)秀員?工，然?后參加?車間班?長的競?選，到?更加大?的職位?上展現(xiàn)?自己的?工作能?力。?轉(zhuǎn)正工?作的總?結(jié)模板?（二）?時(shí)間?總是不?講客氣?的往前?走著，?而我的?試用期?也到期?了。在?轉(zhuǎn)正之?前，我?還是想?總結(jié)一?下這段?時(shí)間我?的工作?，以及?我的收?獲。?三個(gè)月?的試用?期，說?長不長?，說短?也不短?，修一?條大馬?路也差?不多可?以修好?了，我?在車間?里的工?作，不?可能沒?有收獲?，而在?這些收?獲里面?，我最?想記住?的便是?自己在?這段日?子里的?刻苦與?認(rèn)真。?還記得?剛來工?廠的時(shí)?候，我?還是一?個(gè)使用?機(jī)器不?怎么熟?練的車?間員工?，這在?所有的?車間員?工里面?，算是?比較少?有的了?，其他?的車間?員工都?是從別?的廠為?了更好?的待遇?跳槽過?來的，?只有我?算是一?個(gè)車間?新手，?很多東?西都需?要人教?，很多?東西也?都需要?去重新?學(xué)。但?這三個(gè)?月里，?我很感?謝我自?己，我?從不怎?么熟練?到現(xiàn)在?把機(jī)器?使用的?比老員?工還溜?，我也?是付出?了無數(shù)?個(gè)一個(gè)?人在工?廠里琢?磨到深?夜的晚?上和無?數(shù)個(gè)大?家還都?在被窩?里熟睡?的清晨?換來的?!在?這三個(gè)?月的試?用期里?，我還?想感謝?帶我的?老師傅?們。我?遇到不?懂的不?會(huì)的，?我都會(huì)?找老師?傅問，?直到把?自己弄?懂為止?，在這?里我也?想謝謝?那些耐?心指導(dǎo)?我的師?傅們，?是他們?讓我有?了現(xiàn)在?的熟練?程度。?這耽誤?了他們?不少工?作，在?此我也?想對他?們說一?聲抱歉?，但我?相信他?們都是?樂意我?問他們?的，現(xiàn)?在我使?用起來?機(jī)器的?熟練程?度也可?以給他?們帶來?幫助了?，我時(shí)?不時(shí)還?會(huì)幫老?師傅們?做做事?兒，緩?解一下?他們的?疲憊!?在車?間的三?個(gè)月工?作中，?我主要?是負(fù)責(zé)?用機(jī)器?打磨零?件，就?是那些?非常細(xì)?小的零?件。這?一工作?是非常?需要耐?心的工?作，一?旦沒有?耐心仔?細(xì)的使?用好，?這些零?件就會(huì)?報(bào)廢，?前面車?間員工?所做的?工作就?全都泡?湯了。?在這三?個(gè)月里?，我的?工作完?成的很?好，只?有一次?是因?yàn)?一個(gè)我?們所有?人都無?法解決?的原因?而把零?件報(bào)廢?掉，領(lǐng)?導(dǎo)也說?這不算?我的責(zé)?任，現(xiàn)?在回看?自己這?個(gè)三個(gè)?月打磨?的零件?，我還?是有信?心在車?間繼續(xù)?做下去?的!按?領(lǐng)導(dǎo)說?的，我?們車間?的每一?個(gè)員工?都是一?顆必不?可少的?螺絲釘?，少了?誰都不?可以完?成整項(xiàng)?工作。?對于自?己這三?個(gè)月的?完成，?我基本?上是滿?意的!?轉(zhuǎn)正?工作的?總結(jié)模?板（三?）想?一想來?到__?__工?廠也幾?個(gè)月的?時(shí)間了?，不是?說人到?了一個(gè)?地方過?一段時(shí)?間就能?適應(yīng)嗎?我來到?了__?__工?廠也有?一段時(shí)?間了，?雖然不?是很久?，但是?也可以?說是一?個(gè)轉(zhuǎn)變?，這里?的工作?我也適?應(yīng)了，?短短的?幾個(gè)月?時(shí)間過?去，來?的時(shí)候?我是一?名新員?工，但?是現(xiàn)在?我是一?名即將?轉(zhuǎn)正的?員工了?，來到?這里的?工作的?幾個(gè)月?讓我對?自己的?工作也?又很多?的想法?，對自?己這幾?個(gè)月來?的工作?也有一?些個(gè)非?常有意?義的心?得，至?少我是?這么覺?得的，?雖說時(shí)?間不長?但是這?幾月的?時(shí)間，?倒是讓?我領(lǐng)悟?了很多?東西，?這幾個(gè)?月來在?工作上?自己經(jīng)?常會(huì)想?得與失?這兩個(gè)?字，現(xiàn)?在要轉(zhuǎn)?正了，?自己在?___?_工廠?這幾個(gè)?月的工?作總結(jié)?如下：?一、?適應(yīng)環(huán)?境，努?力工作?說到?在這里?的幾個(gè)?月時(shí)間?，我?guī)?乎是有?一半的?時(shí)間都?是在不?斷的適?應(yīng)，適?應(yīng)自己?的工作?，適應(yīng)?環(huán)境，?剛剛來?到這里?的時(shí)候?對于自?己這份?新的工?作是很?滿意的?，來到?這里我?更加看?到了一?個(gè)企業(yè)?能夠做?大做強(qiáng)?的重要?因素，?那就是?管理這?兩個(gè)字?，雖然?一線工?作，但?是我能?夠清楚?的感受?到來自?一個(gè)企?業(yè)的強(qiáng)?大，_?___?工廠也?是，我?能夠感?受到這?里先進(jìn)?的管理?制度，?嚴(yán)格的?管理制?度。?來到車?間上半?的第一?天，我?看到了?一個(gè)非?常干凈?的車間?，各種?東西都?擺放的?非常有?序，整?整齊齊?的車間?環(huán)境讓?我好感?度倍增?，投入?到工作?當(dāng)中，?我子啊?工作當(dāng)?中是非?常認(rèn)真?了，流?水作業(yè)?雖然是?枯燥乏?味但是?我一直?都當(dāng)作?是一種?鍛煉自?己的方?式，不?管做什?么事情?我覺得?自己最?重要的?就是保?持一顆?樂觀，?平常的?心態(tài)，?既來之?則安之?，真正?領(lǐng)悟這?個(gè)道理?的沒幾?個(gè)人，?要說能?夠做到?，我覺?得做到?的更加?是少之?又少，?流水作?業(yè)雖然?說枯燥?乏味，?但是這?樣的感?覺不只?是我一?個(gè)人，?整個(gè)車?間的同?事都這?么覺得?的，但?是我覺?得在這?樣子的?工作環(huán)?境下，?能夠更?加有效?率的打?磨自身?，能夠?讓我快?速的適?應(yīng)起來?。在?平時(shí)的?工作中?我能夠?吃得苦?，遵守?車間的?制度，?尤其是?我們車?間禁止?的事情?，我是?絕對的?遵守，?不觸犯?，這短?短幾個(gè)?月的工?作，我?在工作?中就多?次受到?我們組?長的表?揚(yáng)，工?作很積?極，每?次換崗?位總是?能夠快?速的掌?握，在?短時(shí)間?內(nèi)找到?技巧，?對于流?水工作?我能很?快的就?適應(yīng)下?來。?二、收?獲雖?然車間?的工作?很累，?但是倒?也讓我?看到了?自己的?進(jìn)步，?在累的?同時(shí)我?也在不?斷的收?獲，沉?淀了很?多，吸?取的很?多，特?別是剛?剛進(jìn)入?___?_工廠?的那段?時(shí)間，?我一直?都保持?著一顆?樂觀的?心態(tài)，?讓我在?工作中?能夠正?確的看?待自己?。轉(zhuǎn)?正工作?的總結(jié)?模板（?四）?我于今?年__?__月?進(jìn)入公?司，從?事人事?部助理?崗位一?職，如?今工作?時(shí)間已?滿兩個(gè)?月。在?這段工?作的時(shí)?間里，?兢兢業(yè)?業(yè)，出?色的完?成了公?司下達(dá)?的每一?項(xiàng)工作?，部門?領(lǐng)導(dǎo)看?在我的?表現(xiàn)出?色的份?上，決?定將我?提前轉(zhuǎn)?正，下?個(gè)星期?起，我?就是公?司里的?正式一?員了。?不禁有?些感慨?，時(shí)間?過的真?快，每?天都在?工作里?度過，?日出而?作，日?落而息?。有些?繁忙，?但也感?覺很充?實(shí)。下?面是我?對于這?段時(shí)間?里，我?的一些?工作總?結(jié)：?一、工?作態(tài)度?我是?個(gè)閑不?下來的?人，工?作里有?時(shí)候可?以偷偷?懶，但?我卻依?舊忙個(gè)?不停。?我不想?把時(shí)間?浪費(fèi)在?無用的?地方，?我寧可?花這些?時(shí)間去?提升自?己，把?自己的?能力提?升的更?強(qiáng)。在?我上班?的這段?時(shí)間里?，我每?天都按?時(shí)完成?了部門?下發(fā)的?任務(wù)，?沒有一?天遲交?。也沒?有一天?請假的?記錄，?按時(shí)上?班，不?遲到不?早退。?嚴(yán)格遵?守了公?司的規(guī)?章制度?，沒有?一次違?反公司?規(guī)定的?行為。?對于工?作上的?事情，?很多時(shí)?候需要?我們主?動(dòng)去學(xué)?習(xí)，主?動(dòng)去工?作，才?能有更?大的進(jìn)?步與收?獲。?二、同?事相處?部門?里的同?事，大?家抬頭?不見低?頭見。?所以有?一個(gè)很?和諧的?工作氛?圍很重?要。我?在上班?的時(shí)候?，在他?們每個(gè)?人的桌?子上都?放了一?小盆的?多肉植?物，當(dāng)?做小禮?物。和?部門里?的同事?們一起?進(jìn)行培?養(yǎng)。有?時(shí)候和?他們探?討一下?養(yǎng)育心?得，如?今，辦?公室里?的多肉?們都開?出了花?。很難?想象外?表普普?通通的?多肉，?竟能開?除如此?好看的?花朵。?三、?學(xué)習(xí)進(jìn)?步秉?著新時(shí)?代新青?年的思?想，我?在試用?期這段?時(shí)間里?，每天?都在努?力工作?，我是?個(gè)追求?上進(jìn)的?人，只?是在辦?公室里?混混度?日不是?我的生?活態(tài)度?。要么?不做，?要么做?好。這?八個(gè)字?是我的?座右銘?。除開?工作里?需要做?的，我?常常會(huì)?虛心向?部門里?其他的?老員工?們請教?學(xué)習(xí)，?有不懂?的地方?就去問?，有著?探究到?底、堅(jiān)?持不懈?、不達(dá)?目的不?罷休的?精神。?除此之?外，我?還在網(wǎng)?上找了?一些同?行分享?的經(jīng)驗(yàn)?，從他?們這里?進(jìn)行學(xué)?習(xí)，再?結(jié)合自?身的情?況，并?加以應(yīng)?用，有?了不小?的收獲?。這?段時(shí)間?的工作?，讓我?學(xué)習(xí)了?很多知?識(shí)，但?我知道?，這些?知識(shí)還?遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠。如?果只是?想要成?為一名?合格的?、優(yōu)秀?公司職?員，我?認(rèn)為憑?借現(xiàn)在?的我，?是能滿?足的。?但如果?放在其?他的一?些大公?司里，?像世界?五百強(qiáng)?那樣的?企業(yè)，?我還遠(yuǎn)?遠(yuǎn)不夠?。所以?，我還?會(huì)繼續(xù)?努力下?去。?轉(zhuǎn)正工?作的總?結(jié)模板?（五）?總是?在不經(jīng)?意間時(shí)?間就過?去了，?一名人?事助理?的工作?其實(shí)是?繁瑣的?，我是?___?_公司?的一名?人事助?理，來?這里也?不久，?短短的?三個(gè)月?時(shí)間，?三個(gè)月?在這里?確實(shí)也?不長，?但是這?三個(gè)月?的時(shí)間?工作經(jīng)?歷卻是?然我受?益匪淺?，這里?的工作?狀態(tài)也?是比較?理想的?，試用?期的工?作總是?過得很?快，當(dāng)?我覺得?自己還?在是一?個(gè)剛剛?進(jìn)入不?久的人?事助理?的時(shí)候?，現(xiàn)在?就面臨?轉(zhuǎn)正了?，這讓?我感覺?更加的?有動(dòng)力?了，三?個(gè)月來?的工作?，也是?有了一?個(gè)成果?，試用?期雖短?，但還?是要對?自己做?一個(gè)總?結(jié)：?一、全?方面加?強(qiáng)自己?剛剛?上班的?第一天?，我就?是遇到?了很多?措手不?及的事?情，在?工作的?時(shí)候總?是不知?道自己?的要干?嘛，一?有事情?就只能?做一些?比較簡?單的，?遇到一?些繁瑣?的事情?，還是?要交給?老員工?做，在?這里我?是比較?努力的?我在試?用期期?間，每?天在下?班之后?我都會(huì)?主動(dòng)去?學(xué)習(xí)人?事方面?的知識(shí)?，上班?時(shí)候自?己不懂?的，首?先問，?然后自?己動(dòng)手?自己解?決，基?本上一?件事情?我做過?一次后?，就知?道怎么?處理這?樣的事?情了。?在試?用期期?間，我?協(xié)助公?司人事?去大學(xué)?校招，?在招聘?的時(shí)候?還是有?很多收?獲的，?主要就?是向?qū)W?生介紹?公司，?介紹職?位，自?己的表?達(dá)方面?得到餓?鍛煉，?新員工?入職的?時(shí)候我?經(jīng)常在?忙前忙?后，在?試用期?這幾個(gè)?月我接?待了很?多的新?員工，?我一直?覺得公?司人事?，就是?一個(gè)公?司的直?接形象?，所以?在接待?型員工?的時(shí)候?我非常?的認(rèn)真?，新員?工有什?么事情?我就會(huì)?第一時(shí)?間幫助?處理，?給公司?樹立一?個(gè)好的?形象。?二、?工作收?獲雖?說是短?短幾個(gè)?月的試?用期，?可是總?是讓我?經(jīng)常想?起這幾?個(gè)月的?工作，?說一下?我的感?受吧，?我覺得?這短短?的試用?期工作?的收獲?不是成?績，是?讓人容?易忽略?的一點(diǎn)?，我覺?得更多?是自身?的不足?，這也?是很多?的人最?容易忽?略的一?個(gè)方面?，我看?到了我?身上的?不足，?在試用?期間我?在不斷?地改善?自己，?只有改?善自己?的缺點(diǎn)?才能更?好，更?加高效?率的為?公司服?務(wù)。?轉(zhuǎn)正工?作的總?結(jié)模板?（六）?進(jìn)入?單位實(shí)?習(xí)，現(xiàn)?根據(jù)這?幾天來?本人的?工作實(shí)?際結(jié)合?單位的?規(guī)章制?度，對?一試用?期工作?學(xué)習(xí)情?況總結(jié)?如下：?一、?政治思?想方面?二、?工作方?面本?著對工?作積極?、認(rèn)真?、負(fù)責(zé)?的態(tài)度?，認(rèn)真?遵守各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?虛心向?領(lǐng)導(dǎo)和?同事請?教，努?力學(xué)習(xí)?各項(xiàng)業(yè)?務(wù)知識(shí)?，通過?不斷學(xué)?習(xí)，不?斷積累?，使工?作效率?和工作?質(zhì)量有?了較大?提高，?較好地?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。1?、深入?開展調(diào)?查研究?。2?、做好?中長期?規(guī)劃的?研究與?編制工?作。?3、積?極申報(bào)?國家資?金支持?的建設(shè)?項(xiàng)目。?4、?做好年?度管理?計(jì)劃工?作。?三、學(xué)?習(xí)生活?方面?作為一?名機(jī)關(guān)?工作者?，我時(shí)?刻提醒?自己，?要不斷?加強(qiáng)自?身思想?道德的?修養(yǎng)和?人格品?質(zhì)的鍛?煉，增?強(qiáng)奉獻(xiàn)?意識(shí)，?把清正?廉潔作?為人格?修養(yǎng)的?重點(diǎn)。?不受社?會(huì)上一?些不良?風(fēng)氣的?影響，?從一點(diǎn)?一滴的?小事做?起，生?活中勤?儉節(jié)樸?，寬以?待人;?工作中?嚴(yán)以律?己，忠?于職守?，防微?杜漸。?牢固樹?立全心?全意為?人民服?務(wù)的宗?旨意識(shí)?，幫助?身邊需?要幫助?的人。?轉(zhuǎn)正?工作的?總結(jié)模?板（七?）一?、以誠?實(shí)的工?作態(tài)度?，嚴(yán)格?要求自?己，適?應(yīng)辦公?室工作?特點(diǎn)。?行政?部作為?公司主?要的后?勤工作?地點(diǎn)，?它的性?質(zhì)也就?決定了?辦公室?工作的?繁雜性?質(zhì)。但?是，行?政部的?人也相?對的比?較少，?我作為?一個(gè)新?人，能?夠主動(dòng)?的去幫?忙，遇?到不懂?的就去?請教，?積極的?配合各?位前輩?，快速?高效的?完成各?項(xiàng)工作?。二?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)的?力度，?注重自?身修養(yǎng)?的提高?。另?外，我?也特別?注重從?工作中?吸取教?訓(xùn)，不?斷的總?結(jié)，認(rèn)?真的`?學(xué)習(xí)寫?作、人?事相關(guān)?的政策?、檔案?管理等?相關(guān)的?知識(shí)。?也虛心?向前輩?請教，?取長補(bǔ)?短，增?強(qiáng)自己?的服務(wù)?意識(shí)。?希望能?夠盡快?的融入?到__?__這?個(gè)大家?庭中去?。三?、堅(jiān)持?做好每?一項(xiàng)日?常工作?，快樂?工作，?自我肯?定。?1、出?勤方面?：每天?都能提?前至少?三十分?鐘到達(dá)?辦公室?，做好?上班前?的相關(guān)?工作準(zhǔn)?備，并?能及時(shí)?檢查各?個(gè)辦公?區(qū)域的?清潔、?設(shè)備的?完好等?，并更?新好S?PS，?方便_?___?查詢。?2、?紙張文?檔、電?子文檔?的歸檔?整理方?面：在?工作中?，我注?意對紙?張資料?的整理?和保存?，將有?用的及?時(shí)保存?、歸檔?，對于?沒用的?及時(shí)銷?毀。因?為很多?文字性?工作都?是電腦?作業(yè)，?所以我?也在個(gè)?人電腦?中建立?了工作?資料檔?案庫。?并于每?周星期?五把工?作過的?資料集?中整理?，分類?保存，?以便今?后查找?。四?、存在?的不足?1、?在本職?工作中?我還不?夠認(rèn)真?負(fù)責(zé)，?崗位意?識(shí)還有?待進(jìn)一?步的提?高。不?能嚴(yán)格?要求自?己，工?作上存?在自我?放松的?情況。?由于辦?公室的?工作繁?雜，處?理事情?必須快?、精、?準(zhǔn)。在?業(yè)務(wù)能?力方面?，我還?有很多?不足，?比如在?整理會(huì)?議紀(jì)要?時(shí)，沒?有抓住?重點(diǎn)，?記錄不?全，不?能突出?主要內(nèi)?容，給?領(lǐng)導(dǎo)的?會(huì)后工?作也帶?來了不?便。?2、對?工作程?序掌握?不充分?，對公?司業(yè)務(wù)?熟悉不?全面，?對工作?缺少前?瞻性，?致使自?己在工?作中偶?爾會(huì)遇?到手忙?腳亂的?情況，?甚至?xí)?出現(xiàn)一?些不該?出現(xiàn)的?錯(cuò)誤。?致使對?自己有?了些許?的懷疑?和不確?定性，?對未來?也有了?些許的?灰暗情?緒。?3、偶?有缺少?細(xì)心，?辦事不?夠謹(jǐn)慎?，顯得?有些許?毛躁。?工作是?相對簡?單但又?繁、雜?、多，?這就要?求我必?須細(xì)心?、有良?好的專?業(yè)素質(zhì)?、思路?縝密。?在這方?面，我?還不夠?細(xì)心，?時(shí)有粗?心大意?、做事?草率的?情況，?有時(shí)也?會(huì)比較?毛躁忘?記一些?事情等?等。?1、今?后在工?作中還?需多向?領(lǐng)導(dǎo)、?同事虛?心請教?學(xué)習(xí)，?要多與?大家進(jìn)?行協(xié)調(diào)?、溝通?，從大?趨勢、?大格局?中去思?考、去?謀劃、?取長補(bǔ)?短，提?高自身?的工作?水平。?2、?必須提?高工作?質(zhì)量，?要具備?強(qiáng)烈的?事業(yè)心?、高度?的責(zé)任?感。在?每一件?事情做?完以后?，要進(jìn)?行思考?、總結(jié)?，真正?使本職?工作有?計(jì)劃、?有落實(shí)?。尤其?是要找?出工作?中的不?足，善?于自我?反省。?5、?要注意?培養(yǎng)自?己的綜?合素質(zhì)?，把政?治理論?學(xué)習(xí)和?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)結(jié)合?起來，?提高自?身的政?治素質(zhì)?和業(yè)務(wù)?能力，?以便為?景區(qū)的?明天奉?獻(xiàn)自己?的力量?，為本?職事業(yè)?做出更?大的貢?獻(xiàn)。?轉(zhuǎn)正工?作的總?結(jié)模板?（八）?時(shí)光?飛逝，?在緊張?、忙碌?而又充?實(shí)的工?作中，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?的幫助?下，工?作中有?進(jìn)步也?有需要?提升的?地方。?下面就?我入職?三個(gè)月?來的工?作，做?出如下?總結(jié)：?一、?人事方?面2?、培訓(xùn)?。完善?公司章?程并制?作章程?PPT?，展開?全體員?工章程?培訓(xùn)并?安排新?入職員?工進(jìn)行?知識(shí)的?培訓(xùn)。?3、?考勤及?績效考?核。整?合考勤?表，改?善請假?流程并?完善考?勤制度?，進(jìn)行?有效的?考勤管?理。?4、招?聘。?（3）?在公司?急招的?情況下?，為了?吸引人?才，我?積極采?取各種?措施，?包括運(yùn)?用企業(yè)?___?_空間?進(jìn)行公?司簡介?及形象?宣傳。?通過努?力，成?功預(yù)約?了相當(dāng)?一部分?人來面?試，公?司也招?到了合?適的人?選，后?來入職?人員的?自離讓?我意識(shí)?到了招?聘流程?的欠缺?，為此?，我積?極提出?改善招?聘建議?，并得?到了采?納。目?前仍有?兩個(gè)崗?位缺人?，招聘?工作會(huì)?繼續(xù)進(jìn)?行，并?會(huì)不斷?改善。?積極?為員工?辦理社?保的增?減并及?時(shí)告知?員工社?保方面?的知識(shí)?。與各?部門人?員進(jìn)行?良好的?溝通，?處理好?臨時(shí)事?務(wù)。?二、行?政方面?由于?公司新?搬來，?各方面?工作的?聯(lián)系方?式及地?址等等?都已改?變，新?辦公室?出現(xiàn)的?辦公問?題需要?解決，?故一切?都需要?核定并?落實(shí)。?為此，?我做了?以下方?面努力?：1?、明確?各項(xiàng)費(fèi)?用（網(wǎng)?費(fèi)話費(fèi)?、物業(yè)?費(fèi)、電?費(fèi)等等?費(fèi)用）?的繳納?時(shí)間及?繳納方?