短期工人聘用合同協(xié)議書

甲方（聘用方）：姓名：身份證號：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘方）：姓名：身份證號：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方工作需要，擬聘用乙方為短期工人，經(jīng)雙方友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方同意在合同期內(nèi)按照甲方要求，完成工作任務(wù)，具體工作內(nèi)容為。二、工作時間和地點1.工作時間：本合同為短期聘用，工作期限自年月日起至年月日止。乙方需按照甲方指定的具體工作時間上下班，每日工作小時，每周工作天。如有加班需求，甲方需按照法律法規(guī)支付乙方加班費用。2.工作地點：。三、勞動報酬及支付方式1.乙方勞動報酬為元/小時（或元/天、元/月）。甲方將根據(jù)乙方實際工作時長（或天數(shù)、月數(shù)）計算勞動報酬。2.支付方式：甲方將在每月日前（或工作結(jié)束后個工作日內(nèi)）以貨幣形式將勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。四、勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，如因乙方自身違反規(guī)定導(dǎo)致安全事故，乙方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、社會保險因本合同為短期聘用合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方不負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險，但甲方將在勞動報酬中適當(dāng)考慮該因素給予一定補貼。六、保密及競業(yè)限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.在合同期內(nèi)及合同終止后個月內(nèi)，乙方不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或到與甲方有競爭關(guān)系的單位工作。七、合同的解除和終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作，甲方有權(quán)提前天通知乙方解除合同。3.合同期滿，本合同自動終止。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照合同約定支付勞動報酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的%向乙方支付違約金。2.若乙方違反保密或競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（