開發(fā)區(qū)校企合作管理辦法總則目的與宗旨為了加強(qiáng)開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè)與學(xué)校之間的合作與交流，充分發(fā)揮雙方資源優(yōu)勢，實現(xiàn)互利共贏，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，特制定本管理辦法。適用范圍本辦法適用于開發(fā)區(qū)內(nèi)所有參與校企合作的企業(yè)和學(xué)校?；驹瓌t1.自愿平等原則：校企雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上開展合作，充分尊重各自的意愿和選擇。2.優(yōu)勢互補(bǔ)原則：企業(yè)發(fā)揮在技術(shù)、設(shè)備、資金、市場等方面的優(yōu)勢，學(xué)校發(fā)揮在人才培養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)、科研創(chuàng)新等方面的優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)。3.互利共贏原則：校企雙方通過合作，共同開展人才培養(yǎng)、技術(shù)研發(fā)、社會服務(wù)等活動，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的雙豐收。4.可持續(xù)發(fā)展原則：校企合作要建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，不斷探索創(chuàng)新合作模式和機(jī)制，推動合作持續(xù)深入發(fā)展。管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)開發(fā)區(qū)校企合作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成立開發(fā)區(qū)校企合作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”），由開發(fā)區(qū)管委會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，成員包括經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、教育局、人力資源和社會保障局等部門負(fù)責(zé)人以及部分企業(yè)代表和學(xué)校代表。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開發(fā)區(qū)校企合作工作，研究解決合作中的重大問題，制定相關(guān)政策措施，推動校企合作深入開展。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展局，負(fù)責(zé)處理領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。辦公室主任由經(jīng)濟(jì)發(fā)展局局長兼任，成員包括各相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)員。辦公室的主要職責(zé)是：1.負(fù)責(zé)收集、整理、分析校企合作信息，為領(lǐng)導(dǎo)小組決策提供依據(jù)。2.組織開展校企合作項目的申報、評審、立項和驗收等工作。3.協(xié)調(diào)解決校企合作過程中的具體問題，促進(jìn)校企雙方的溝通與合作。4.負(fù)責(zé)校企合作工作的宣傳推廣和經(jīng)驗交流，營造良好的合作氛圍。企業(yè)職責(zé)1.積極參與校企合作，與學(xué)校共同制定人才培養(yǎng)方案，建立實習(xí)實訓(xùn)基地，開展訂單式培養(yǎng)、現(xiàn)代學(xué)徒制等人才培養(yǎng)模式改革。2.為學(xué)校提供實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備、技術(shù)支持和兼職教師，指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)和畢業(yè)設(shè)計（論文）。3.與學(xué)校共同開展技術(shù)研發(fā)、工藝改進(jìn)、產(chǎn)品創(chuàng)新等活動，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。4.按照國家有關(guān)規(guī)定，為學(xué)生提供實習(xí)補(bǔ)貼和就業(yè)機(jī)會，優(yōu)先錄用合作學(xué)校的畢業(yè)生。學(xué)校職責(zé)1.根據(jù)企業(yè)需求，調(diào)整優(yōu)化專業(yè)設(shè)置，改革課程體系和教學(xué)內(nèi)容，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。2.加強(qiáng)實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)，為學(xué)生提供良好的實習(xí)實訓(xùn)條件。3.選派優(yōu)秀教師到企業(yè)掛職鍛煉，提高教師的實踐教學(xué)能力和雙師素質(zhì)。4.組織學(xué)生參加企業(yè)的實習(xí)實訓(xùn)和就業(yè)招聘活動，加強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。5.與企業(yè)共同開展技術(shù)研發(fā)、人才培訓(xùn)等社會服務(wù)活動，為企業(yè)發(fā)展提供智力支持。合作模式與內(nèi)容人才培養(yǎng)合作1.訂單式培養(yǎng)：企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需要，與學(xué)校簽訂人才培養(yǎng)協(xié)議，共同制定人才培養(yǎng)方案，學(xué)校按照企業(yè)要求進(jìn)行招生和培養(yǎng)，學(xué)生畢業(yè)后直接到企業(yè)就業(yè)。2.現(xiàn)代學(xué)徒制：企業(yè)與學(xué)校聯(lián)合招生、聯(lián)合培養(yǎng)，學(xué)生具有學(xué)生和學(xué)徒雙重身份，學(xué)校教師和企業(yè)師傅共同授課，學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)理論知識，在企業(yè)進(jìn)行實踐操作，畢業(yè)后取得學(xué)歷證書和職業(yè)資格證書。3.工學(xué)交替：學(xué)校與企業(yè)合作，安排學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行短期實習(xí)實訓(xùn)，企業(yè)根據(jù)學(xué)生實習(xí)表現(xiàn)給予相應(yīng)的實習(xí)補(bǔ)貼，學(xué)生在實習(xí)期間了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，提高實踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。4.企業(yè)冠名班：企業(yè)在學(xué)校設(shè)立冠名班，企業(yè)參與班級管理和教學(xué)活動，為班級提供獎學(xué)金、助學(xué)金和實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備等支持，學(xué)生畢業(yè)后優(yōu)先到企業(yè)就業(yè)。實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)1.校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)：學(xué)校根據(jù)專業(yè)教學(xué)需要，建設(shè)校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地，為學(xué)生提供真實的生產(chǎn)環(huán)境和實踐機(jī)會。企業(yè)可以與學(xué)校合作，共同建設(shè)校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地，提供設(shè)備、技術(shù)和資金支持。2.校外實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)：學(xué)校與企業(yè)合作，建立校外實習(xí)實訓(xùn)基地，學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行實習(xí)實訓(xùn)，企業(yè)為學(xué)生提供實習(xí)指導(dǎo)教師和實習(xí)崗位，學(xué)校負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理和安全教育。企業(yè)可以與學(xué)校簽訂實習(xí)實訓(xùn)基地協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。師資隊伍建設(shè)1.教師企業(yè)掛職鍛煉：學(xué)校選派教師到企業(yè)掛職鍛煉，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和技術(shù)發(fā)展動態(tài)，提高教師的實踐教學(xué)能力和雙師素質(zhì)。企業(yè)為教師提供掛職鍛煉崗位和指導(dǎo)教師，教師掛職鍛煉期間的待遇按照學(xué)校和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.企業(yè)兼職教師聘任：企業(yè)聘任具有豐富實踐經(jīng)驗的技術(shù)人員和管理人員擔(dān)任學(xué)校的兼職教師，參與學(xué)校的教學(xué)活動和實踐指導(dǎo)。學(xué)校為兼職教師頒發(fā)聘書，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定支付兼職教師報酬。3.教師培訓(xùn)與交流：學(xué)校和企業(yè)共同組織教師培訓(xùn)和交流活動，邀請行業(yè)專家和企業(yè)技術(shù)骨干為教師授課，選派教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流和培訓(xùn)活動，提高教師的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。技術(shù)研發(fā)與服務(wù)1.產(chǎn)學(xué)研合作：學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合開展技術(shù)研發(fā)、工藝改進(jìn)、產(chǎn)品創(chuàng)新等活動，共同申報科研項目，共享科研成果。企業(yè)為學(xué)校提供科研經(jīng)費(fèi)、設(shè)備和技術(shù)支持，學(xué)校為企業(yè)提供技術(shù)咨詢和人才支持。2.技術(shù)轉(zhuǎn)移與轉(zhuǎn)化：學(xué)校將科研成果向企業(yè)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，企業(yè)按照相關(guān)規(guī)定支付技術(shù)轉(zhuǎn)讓費(fèi)。學(xué)校和企業(yè)可以共同建立技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)，促進(jìn)科技成果的快速轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。3.企業(yè)技術(shù)難題攻關(guān)：學(xué)校組織教師和學(xué)生針對企業(yè)提出的技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān)，為企業(yè)提供技術(shù)解決方案。企業(yè)為學(xué)校提供必要的研究條件和經(jīng)費(fèi)支持。4.社會服務(wù)：學(xué)校和企業(yè)共同開展職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定、技術(shù)咨詢等社會服務(wù)活動，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。合作項目管理項目申報1.校企雙方根據(jù)合作需求，共同制定合作項目計劃，并填寫《開發(fā)區(qū)校企合作項目申報書》，報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。2.申報書應(yīng)包括項目名稱、合作內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)、實施計劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、雙方責(zé)任等內(nèi)容。項目評審1.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對申報的合作項目進(jìn)行初審，初審合格的項目提交領(lǐng)導(dǎo)小組評審。2.領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)專家對項目進(jìn)行評審，根據(jù)評審意見確定立項項目名單。項目立項1.領(lǐng)導(dǎo)小組對立項項目下達(dá)立項通知，并與校企雙方簽訂《開發(fā)區(qū)校企合作項目合同書》。2.項目合同書應(yīng)明確項目的目標(biāo)任務(wù)、實施計劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、雙方責(zé)任、驗收標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。項目實施1.校企雙方按照項目合同書的要求，組織實施合作項目，確保項目順利進(jìn)行。2.項目實施過程中，校企雙方應(yīng)定期溝通協(xié)調(diào)，及時解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題。3.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對項目實施情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保項目按計劃推進(jìn)。項目驗收1.項目完成后，校企雙方應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交項目驗收申請，并提供項目總結(jié)報告、技術(shù)報告、經(jīng)費(fèi)決算報告等驗收材料。2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)專家對項目進(jìn)行驗收，驗收合格的項目頒發(fā)驗收證書，驗收不合格的項目責(zé)令限期整改。經(jīng)費(fèi)管理經(jīng)費(fèi)來源1.開發(fā)區(qū)財政安排的校企合作專項資金。2.企業(yè)投入的合作經(jīng)費(fèi)。3.學(xué)校自籌的合作經(jīng)費(fèi)。4.社會捐贈的合作經(jīng)費(fèi)。經(jīng)費(fèi)使用原則1.?？顚Ｓ迷瓌t：經(jīng)費(fèi)必須用于校企合作項目的實施，不得挪作他用。2.效益優(yōu)先原則：經(jīng)費(fèi)使用要注重效益，提高資金使用效率，確保合作項目取得實效。3.公開透明原則：經(jīng)費(fèi)使用要公開透明，接受開發(fā)區(qū)財政、審計等部門的監(jiān)督檢查。經(jīng)費(fèi)使用范圍1.人才培養(yǎng)合作費(fèi)用：包括訂單式培養(yǎng)、現(xiàn)代學(xué)徒制、工學(xué)交替、企業(yè)冠名班等人才培養(yǎng)模式改革的費(fèi)用，如實習(xí)補(bǔ)貼、師資培訓(xùn)、教材編寫、課程開發(fā)等費(fèi)用。2.實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)費(fèi)用：包括校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)和校外實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)的費(fèi)用，如設(shè)備購置、場地租賃、實訓(xùn)耗材等費(fèi)用。3.師資隊伍建設(shè)費(fèi)用：包括教師企業(yè)掛職鍛煉、企業(yè)兼職教師聘任、教師培訓(xùn)與交流等費(fèi)用。4.技術(shù)研發(fā)與服務(wù)費(fèi)用：包括產(chǎn)學(xué)研合作、技術(shù)轉(zhuǎn)移與轉(zhuǎn)化、企業(yè)技術(shù)難題攻關(guān)、社會服務(wù)等費(fèi)用。5.項目管理費(fèi)用：包括項目申報、評審、立項、驗收等過程中的費(fèi)用，如專家咨詢費(fèi)、會議費(fèi)、差旅費(fèi)等。經(jīng)費(fèi)管理與監(jiān)督1.校企雙方應(yīng)分別設(shè)立校企合作項目經(jīng)費(fèi)專賬，嚴(yán)格按照經(jīng)費(fèi)使用范圍和財務(wù)制度進(jìn)行管理。2.領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期對校企合作項目經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行檢查，確保經(jīng)費(fèi)使用合規(guī)、合理、有效。3.開發(fā)區(qū)財政、審計等部門對校企合作項目經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違規(guī)使用經(jīng)費(fèi)的單位和個人，依法依規(guī)進(jìn)行處理。知識產(chǎn)權(quán)管理知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.校企雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)、技術(shù)秘密等，按照雙方簽訂的合作協(xié)議約定歸屬。2.如合作協(xié)議未約定知識產(chǎn)權(quán)歸屬，由雙方共同協(xié)商確定；協(xié)商不成的，按照法律規(guī)定處理。知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)1.校企雙方應(yīng)加強(qiáng)對合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，采取必要的保密措施，防止知識產(chǎn)權(quán)泄露。2.對于侵犯雙方知識產(chǎn)權(quán)的行為，校企雙方應(yīng)依法追究侵權(quán)方的法律責(zé)任。知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)用1.校企雙方應(yīng)積極推動合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的運(yùn)用，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。2.對于具有市場前景的知識產(chǎn)權(quán)，校企雙方可以共同申請專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)，并通過技術(shù)轉(zhuǎn)讓、許可使用、作價入股等方式實現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)的價值。激勵機(jī)制表彰獎勵1.開發(fā)區(qū)管委會對在校企合作工作中表現(xiàn)突出的企業(yè)和學(xué)校進(jìn)行表彰獎勵，授予“校企合作先進(jìn)單位”稱號，并給予一定的物質(zhì)獎勵。2.對在校企合作中做出重要貢獻(xiàn)的個人，授予“校企合作先進(jìn)個人”稱號，并給予一定的物質(zhì)獎勵。政策支持1.開發(fā)區(qū)管委會在產(chǎn)業(yè)政策、項目申報、資金扶持等方面，對積極參與校企合作的企業(yè)給予優(yōu)先支持。2.學(xué)校在招生計