保密資質(zhì)管理辦法對比一、總則（一）目的為加強公司保密資質(zhì)管理，規(guī)范保密行為，確保國家秘密和公司商業(yè)秘密安全，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司及所屬各部門、子公司涉及保密資質(zhì)管理的相關(guān)活動。（三）基本原則1.依法管理原則：嚴(yán)格遵守國家保密法律法規(guī)和行業(yè)保密標(biāo)準(zhǔn)，依法開展保密資質(zhì)管理工作。2.預(yù)防為主原則：強化保密教育，完善保密制度，加強保密技術(shù)防護，預(yù)防和減少失泄密事件發(fā)生。3.突出重點原則：對涉及國家秘密和公司核心商業(yè)秘密的崗位、人員、項目等實施重點管理。4.嚴(yán)格責(zé)任原則：明確保密責(zé)任，對違反保密規(guī)定的行為依法依規(guī)追究責(zé)任。二、保密資質(zhì)分類及要求（一）軍工保密資質(zhì)1.分類軍工保密資質(zhì)分為一級、二級、三級，分別適用于不同規(guī)模和業(yè)務(wù)范圍的軍工單位。2.要求人員保密要求：涉密人員需經(jīng)過嚴(yán)格的審查和培訓(xùn)，簽訂保密承諾書，明確保密責(zé)任和義務(wù)。保密制度建設(shè)：建立健全保密管理制度，包括保密工作責(zé)任制、保密教育培訓(xùn)制度、保密檢查制度、保密獎懲制度等。保密要害部門部位管理：確定保密要害部門部位，采取必要的保密防護措施，如門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備、保密文件柜等。保密技術(shù)防護：配備必要的保密技術(shù)設(shè)備，如加密機、碎紙機等，確保信息安全。（二）國家秘密載體印制資質(zhì)1.分類國家秘密載體印制資質(zhì)分為甲級、乙級，分別承擔(dān)不同密級國家秘密載體的印制業(yè)務(wù)。2.要求人員資質(zhì)：從事國家秘密載體印制的人員需具備相應(yīng)的保密知識和技能，經(jīng)過保密培訓(xùn)并取得資格證書。生產(chǎn)場所要求：生產(chǎn)場所應(yīng)符合保密安全要求，具備防盜、防火、防潮、防蟲等設(shè)施。生產(chǎn)設(shè)備管理：對用于國家秘密載體印制的設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格管理，定期維護和檢查，確保設(shè)備安全可靠。保密制度執(zhí)行：嚴(yán)格執(zhí)行國家秘密載體印制的保密制度，包括承接、登記、印制、檢驗、包裝、運輸、保管等環(huán)節(jié)的保密要求。（三）涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)1.分類涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)分為甲級、乙級、單項三種，涵蓋系統(tǒng)集成、系統(tǒng)咨詢、軟件開發(fā)、綜合布線、安防監(jiān)控等多個領(lǐng)域。2.要求技術(shù)能力：具備相應(yīng)的技術(shù)實力和專業(yè)人員，能夠承擔(dān)涉密信息系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、集成、運維等工作。保密管理能力：建立完善的保密管理制度和保密技術(shù)措施，確保涉密信息系統(tǒng)的安全運行。項目管理能力：具備良好的項目管理經(jīng)驗，能夠按照合同要求按時、高質(zhì)量完成涉密信息系統(tǒng)集成項目。三、保密資質(zhì)申請與審批（一）申請條件1.基本條件具有獨立法人資格。依法成立3年以上，無違法犯罪記錄。從事涉密業(yè)務(wù)的人員具有中華人民共和國國籍。保密制度完善，有專門的保密管理機構(gòu)和人員。2.不同資質(zhì)申請的特殊條件軍工保密資質(zhì)：根據(jù)不同等級要求，具備相應(yīng)的科研生產(chǎn)能力、保密設(shè)施設(shè)備等。國家秘密載體印制資質(zhì)：具備與印制業(yè)務(wù)相適應(yīng)的生產(chǎn)場地、設(shè)備、人員等條件。涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)：符合相應(yīng)領(lǐng)域的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和保密要求。（二）申請材料1.通用材料保密資質(zhì)申請書。企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。公司章程。上一年度財務(wù)審計報告。保密管理制度文件。保密管理機構(gòu)設(shè)置及人員情況。2.不同資質(zhì)申請的補充材料軍工保密資質(zhì)：科研生產(chǎn)能力證明材料、保密設(shè)施設(shè)備清單等。國家秘密載體印制資質(zhì)：生產(chǎn)場地證明、設(shè)備清單及購置發(fā)票、人員資質(zhì)證書等。涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)：技術(shù)人員資質(zhì)證書、項目業(yè)績證明材料等。（三）申請流程1.準(zhǔn)備階段：企業(yè)按照要求準(zhǔn)備申請材料。2.提交申請：將申請材料報送至當(dāng)?shù)乇Ｃ苄姓芾聿块T。3.初審：保密行政管理部門對申請材料進(jìn)行初審，提出初審意見。4.現(xiàn)場審查：對初審合格的企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場審查，檢查保密制度執(zhí)行情況、保密設(shè)施設(shè)備等。5.審批：根據(jù)初審和現(xiàn)場審查情況，保密行政管理部門進(jìn)行審批，作出是否授予保密資質(zhì)的決定。（四）審批時限保密行政管理部門應(yīng)在收到申請材料之日起[X]個工作日內(nèi)完成初審，初審合格的，應(yīng)在[X]個工作日內(nèi)組織現(xiàn)場審查，現(xiàn)場審查結(jié)束后[X]個工作日內(nèi)作出審批決定。四、保密資質(zhì)日常管理（一）保密教育培訓(xùn)1.培訓(xùn)計劃制定：根據(jù)公司實際情況和保密工作需要，制定年度保密教育培訓(xùn)計劃。2.培訓(xùn)內(nèi)容：包括國家保密法律法規(guī)、公司保密制度、保密知識和技能等。3.培訓(xùn)方式：采取集中培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)、專題講座等多種方式進(jìn)行。4.培訓(xùn)記錄：對培訓(xùn)情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容、參加人員等。（二）保密檢查1.檢查計劃制定：定期開展保密檢查，制定檢查計劃，明確檢查內(nèi)容、范圍、方法和時間安排。2.檢查內(nèi)容：包括保密制度執(zhí)行情況、保密要害部門部位管理、保密技術(shù)防護措施、涉密人員管理等。3.檢查方式：采取自查、互查、抽查等方式進(jìn)行。4.檢查記錄與整改：對檢查情況進(jìn)行記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時下達(dá)整改通知書，要求責(zé)任部門限期整改，并跟蹤整改情況。（三）保密技術(shù)防護1.防護措施建設(shè)：根據(jù)公司涉密信息的特點和保密要求，建設(shè)必要的保密技術(shù)防護設(shè)施，如加密系統(tǒng)、防火墻、入侵檢測系統(tǒng)等。2.設(shè)備管理：對保密技術(shù)設(shè)備進(jìn)行定期維護和檢查，確保設(shè)備正常運行。3.技術(shù)更新：及時關(guān)注保密技術(shù)發(fā)展動態(tài)，適時更新保密技術(shù)防護措施，提高保密技術(shù)水平。（四）涉密人員管理1.人員審查：對新入職的涉密人員進(jìn)行嚴(yán)格的背景審查，確保人員可靠。2.保密教育與培訓(xùn)：對涉密人員進(jìn)行定期的保密教育和培訓(xùn)，提高其保密意識和技能。3.保密監(jiān)督：加強對涉密人員的日常保密監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。4.脫密期管理：涉密人員離職后，按照規(guī)定實行脫密期管理，在脫密期內(nèi)限制其就業(yè)和活動范圍。五、保密資質(zhì)變更與延續(xù)（一）變更1.變更情形：公司名稱、法定代表人、經(jīng)營范圍、地址等發(fā)生變更時，應(yīng)及時辦理保密資質(zhì)變更手續(xù)。2.變更申請材料：包括變更申請書、相關(guān)證明材料等。3.變更流程：參照保密資質(zhì)申請流程，提交變更申請，經(jīng)保密行政管理部門審批后辦理變更手續(xù)。（二）延續(xù)1.延續(xù)條件：保密資質(zhì)有效期屆滿，公司需要繼續(xù)從事涉密業(yè)務(wù)的，應(yīng)在有效期屆滿前[X]個月提出延續(xù)申請。2.延續(xù)申請材料：與首次申請材料基本相同，但需提供近[X]年的保密工作情況報告等。3.延續(xù)流程：按照保密資質(zhì)申請流程進(jìn)行申請，經(jīng)審批合格后延續(xù)保密資質(zhì)有效期。六、保密資質(zhì)監(jiān)督與獎懲（一）監(jiān)督1.上級主管部門監(jiān)督：接受上級保密行政管理部門的監(jiān)督檢查，及時整改存在的問題。2.內(nèi)部監(jiān)督：公司內(nèi)部建立健全保密監(jiān)督機制，加強對各部門保密資質(zhì)管理工作的監(jiān)督。（二）獎懲1.獎