PAGE職業(yè)衛(wèi)生排查整改制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保障員工的身體健康，促進(jìn)公司的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生排查整改制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及職業(yè)衛(wèi)生的工作場(chǎng)所、生產(chǎn)活動(dòng)及相關(guān)人員。（三）基本原則職業(yè)衛(wèi)生排查整改工作應(yīng)遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，堅(jiān)持“源頭治理、科學(xué)防治、嚴(yán)格管理、依法監(jiān)督”的原則，確保公司職業(yè)衛(wèi)生狀況符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。二、職責(zé)分工（一）職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)制定和完善公司職業(yè)衛(wèi)生排查整改制度，并組織實(shí)施。2.定期組織開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。3.負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和管理，確保其正常運(yùn)行。4.組織職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)和評(píng)價(jià)工作，及時(shí)掌握公司職業(yè)衛(wèi)生狀況。5.對(duì)職業(yè)衛(wèi)生隱患進(jìn)行排查、分析和評(píng)估，制定整改措施，并跟蹤整改落實(shí)情況。6.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解職業(yè)衛(wèi)生政策法規(guī)的變化，確保公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作符合要求。（二）各部門職責(zé)1.各部門負(fù)責(zé)人是本部門職業(yè)衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織本部門員工落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理制度，確保本部門職業(yè)衛(wèi)生工作符合要求。2.配合職業(yè)衛(wèi)生管理部門開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生排查整改工作，提供相關(guān)資料和信息。3.負(fù)責(zé)本部門職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的日常維護(hù)和管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。4.對(duì)本部門員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，督促員工遵守職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。（三）員工職責(zé)1.遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，嚴(yán)格按照職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。2.正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，如口罩、耳塞、手套等。3.積極參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。4.發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生隱患及時(shí)報(bào)告，配合公司做好職業(yè)衛(wèi)生排查整改工作。三、職業(yè)衛(wèi)生排查（一）排查周期1.公司應(yīng)定期組織職業(yè)衛(wèi)生排查，至少每季度進(jìn)行一次全面排查。2.對(duì)存在職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵崗位和場(chǎng)所，應(yīng)增加排查頻次，每月進(jìn)行一次專項(xiàng)排查。（二）排查內(nèi)容1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況，包括職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、個(gè)人防護(hù)用品配備與使用、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施運(yùn)行等。2.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度或強(qiáng)度，如粉塵、化學(xué)毒物、噪聲、輻射等。3.職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的配備與運(yùn)行情況，如通風(fēng)換氣設(shè)備、排毒凈化裝置、防護(hù)設(shè)備等。4.個(gè)人防護(hù)用品的配備與使用情況，包括種類、數(shù)量、質(zhì)量及員工佩戴使用情況。5.職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立與管理情況，包括員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)檔案、職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與評(píng)價(jià)檔案等。（三）排查方法1.現(xiàn)場(chǎng)檢查：對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)地查看，檢查職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施的運(yùn)行狀況、個(gè)人防護(hù)用品的佩戴情況等。2.檢測(cè)檢驗(yàn)：委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)，獲取準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。3.員工訪談：與員工進(jìn)行交流，了解他們對(duì)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)的掌握程度、工作中存在的問(wèn)題及對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理的意見(jiàn)和建議。4.資料查閱：查閱職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)記錄、檢測(cè)報(bào)告、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案等相關(guān)資料，檢查其完整性和規(guī)范性。四、職業(yè)衛(wèi)生隱患評(píng)估（一）評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定職業(yè)衛(wèi)生隱患評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確不同類型隱患的嚴(yán)重程度分級(jí)，如一般隱患、重大隱患等。（二）評(píng)估方法1.定性評(píng)估：根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生隱患的表現(xiàn)形式、可能造成的后果等，對(duì)隱患進(jìn)行定性分析，確定其嚴(yán)重程度等級(jí)。2.定量評(píng)估：對(duì)于部分能夠量化的職業(yè)病危害因素，如粉塵濃度、噪聲強(qiáng)度等，通過(guò)與國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)比，計(jì)算超標(biāo)倍數(shù)等指標(biāo)，進(jìn)行定量評(píng)估，更準(zhǔn)確地確定隱患的嚴(yán)重程度。（三）評(píng)估結(jié)果處理1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)排查出的隱患進(jìn)行評(píng)估后，應(yīng)編制職業(yè)衛(wèi)生隱患評(píng)估報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容包括隱患的基本情況、評(píng)估結(jié)果、整改建議等。2.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)一般隱患，由責(zé)任部門立即組織整改；對(duì)重大隱患，應(yīng)制定專項(xiàng)整改方案，明確整改措施、責(zé)任人員、整改期限等，并報(bào)公司管理層批準(zhǔn)后實(shí)施。五、職業(yè)衛(wèi)生整改措施（一）整改原則1.針對(duì)職業(yè)衛(wèi)生隱患評(píng)估結(jié)果，制定切實(shí)可行的整改措施，確保隱患得到有效消除。2.整改措施應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，優(yōu)先采用技術(shù)改造、工藝優(yōu)化等治本措施，從源頭上消除職業(yè)病危害。3.整改措施應(yīng)充分考慮成本效益原則，在確保整改效果的前提下，合理控制整改成本。（二）整改措施制定1.對(duì)于一般隱患，責(zé)任部門應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，制定具體的整改措施，明確整改責(zé)任人及整改期限，確保隱患在規(guī)定時(shí)間內(nèi)得到整改。2.對(duì)于重大隱患，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)組織相關(guān)部門和專家進(jìn)行論證，制定專項(xiàng)整改方案。整改方案應(yīng)包括以下內(nèi)容：隱患概述：詳細(xì)描述重大隱患的基本情況、存在部位、可能導(dǎo)致的后果等。整改目標(biāo)：明確整改后要達(dá)到的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)。整改措施：針對(duì)隱患提出具體的技術(shù)措施、管理措施等，如設(shè)備更新、工藝改進(jìn)、加強(qiáng)通風(fēng)等。責(zé)任分工：明確各部門和人員在整改工作中的職責(zé)。整改期限：確定整改工作的具體時(shí)間安排。資金預(yù)算：估算整改所需的資金數(shù)額。應(yīng)急預(yù)案：制定整改期間的應(yīng)急預(yù)案，防止事故發(fā)生。（三）整改措施實(shí)施1.責(zé)任部門應(yīng)按照整改措施要求，組織實(shí)施整改工作。在整改過(guò)程中，要嚴(yán)格遵守相關(guān)安全操作規(guī)程，確保整改工作安全、有序進(jìn)行。2.職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)對(duì)整改工作進(jìn)行跟蹤檢查，及時(shí)掌握整改進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決整改過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。3.整改完成后，責(zé)任部門應(yīng)向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提交整改報(bào)告，申請(qǐng)驗(yàn)收。整改報(bào)告應(yīng)包括整改措施落實(shí)情況、整改效果評(píng)估等內(nèi)容。六、職業(yè)衛(wèi)生整改驗(yàn)收（一）驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)1.整改后的工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施正常運(yùn)行，能夠有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害。3.個(gè)人防護(hù)用品配備齊全、質(zhì)量合格，員工能夠正確佩戴和使用。4.職業(yè)衛(wèi)生管理制度得到有效執(zhí)行，相關(guān)檔案資料完整、規(guī)范。（二）驗(yàn)收程序1.整改完成后，責(zé)任部門向職業(yè)衛(wèi)生管理部門提交整改驗(yàn)收申請(qǐng)。2.職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織相關(guān)人員組成驗(yàn)收小組，對(duì)整改項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收。驗(yàn)收小組應(yīng)包括職業(yè)衛(wèi)生管理人員、技術(shù)專家、相關(guān)部門代表等。3.驗(yàn)收小組按照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)整改項(xiàng)目進(jìn)行逐一檢查，包括現(xiàn)場(chǎng)查看、檢測(cè)檢驗(yàn)、資料查閱等。4.驗(yàn)收小組根據(jù)驗(yàn)收情況，形成驗(yàn)收意見(jiàn)。驗(yàn)收意見(jiàn)應(yīng)明確整改項(xiàng)目是否通過(guò)驗(yàn)收，對(duì)存在的問(wèn)題提出進(jìn)一步整改要求。（三）驗(yàn)收結(jié)果處理1.對(duì)于驗(yàn)收合格的整改項(xiàng)目，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)予以確認(rèn)，并將驗(yàn)收結(jié)果記錄在職業(yè)衛(wèi)生檔案中。2.對(duì)于驗(yàn)收不合格的整改項(xiàng)目，責(zé)任部門應(yīng)根據(jù)驗(yàn)收意見(jiàn)，繼續(xù)進(jìn)行整改，直至達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。整改完成后，重新申請(qǐng)驗(yàn)收。3.對(duì)整改不力、拒不整改或整改后仍不符合要求的部門和人員，公司將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。七、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理（一）檔案內(nèi)容1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度文件。2.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)資料。3.職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)與評(píng)價(jià)報(bào)告。4.職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)、維護(hù)和管理記錄。5.個(gè)人防護(hù)用品配備與發(fā)放記錄。6.員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，包括員工職業(yè)健康檢查表、職業(yè)病診斷證明書等。7.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄，包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)簽到表、考試成績(jī)等。8.職業(yè)衛(wèi)生隱患排查、評(píng)估及整改記錄，包括排查報(bào)告、評(píng)估報(bào)告、整改方案、整改報(bào)告、驗(yàn)收記錄等。（二）檔案建立與保管1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)組織建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，并指定專人負(fù)責(zé)檔案的管理工作。2.職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)按照類別進(jìn)行分類整理，建立電子和紙質(zhì)檔案，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。3.檔案保管期限應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，一般為長(zhǎng)期保存。4.檔案管理人員應(yīng)定期對(duì)檔案進(jìn)行檢查和維護(hù)，防止檔案損壞、丟失等情況發(fā)生。（三）檔案查閱與使用1.公司內(nèi)部人員因工作需要查閱職業(yè)衛(wèi)生檔案的，應(yīng)填寫檔案查閱申請(qǐng)表，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，方可查閱。2.查閱檔案時(shí)，應(yīng)在檔案管理人員的陪同下進(jìn)行，不得擅自涂改、復(fù)印、轉(zhuǎn)借檔案資料。3.外部單位或人員因工作需要查閱公司職業(yè)衛(wèi)生檔案的，應(yīng)持單位介紹信或相關(guān)證明文件，經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，按照公司檔案查閱規(guī)定辦理查閱手續(xù)。八、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計(jì)劃制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和員工職業(yè)衛(wèi)生需求，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和政策標(biāo)準(zhǔn)。2.公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。3.職業(yè)病危害因素的識(shí)別、危害及預(yù)防措施。4.個(gè)人防護(hù)用品的正確佩戴和使用方法。5.職業(yè)衛(wèi)生事故案例分析及應(yīng)急處置知識(shí)。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司職業(yè)衛(wèi)生管理人員或邀請(qǐng)外部專家進(jìn)行授課，對(duì)員工進(jìn)行集中培訓(xùn)。2.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：結(jié)合工作現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，對(duì)員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作培訓(xùn)，使其熟悉職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，發(fā)布職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料，供員工自主學(xué)習(xí)。（四）培訓(xùn)效果評(píng)估1.培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)員工的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估方式可采用考試、實(shí)際操作考核、問(wèn)卷調(diào)查等。2.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)效果不理想的員工進(jìn)行補(bǔ)考或再次培訓(xùn)，確保員工掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能。3.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)將培訓(xùn)效果評(píng)估結(jié)果記錄在職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案中，作為改進(jìn)培訓(xùn)工作的依據(jù)。九、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)（一）健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃制定職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)公司職業(yè)病危害因素的種類、接觸人數(shù)等情況，制定年度職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃。健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃應(yīng)包括體檢項(xiàng)目、體檢時(shí)間、體檢機(jī)構(gòu)等。（二）健康監(jiān)護(hù)實(shí)施1.按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，組織員工到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。2.在職業(yè)健康檢查前，應(yīng)告知員工檢查的項(xiàng)目、注意事項(xiàng)等，確保員工能夠積極配合檢查。3.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對(duì)員工進(jìn)行全面、準(zhǔn)確的健康檢查，并出具職業(yè)健康檢查報(bào)告。（三）健康監(jiān)護(hù)檔案管理1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，將職業(yè)健康檢查報(bào)告、復(fù)查記錄等資料及時(shí)歸檔。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括員工基本信息、職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果等內(nèi)容。3.定期對(duì)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案進(jìn)行分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康