PAGE職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及員工，涉及到職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)的各項(xiàng)活動(dòng)、設(shè)施設(shè)備、工作場所等均在本制度管理范圍內(nèi)。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)員工健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，從源頭控制職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。2.防治結(jié)合原則將職業(yè)病預(yù)防與治理措施相結(jié)合，既要做好前期預(yù)防工作，也要對已存在的職業(yè)病危害進(jìn)行有效治理，確保員工職業(yè)健康。3.分類管理原則根據(jù)職業(yè)病危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度等，對不同的作業(yè)場所、崗位進(jìn)行分類管理，采取針對性的防治措施。4.綜合治理原則綜合運(yùn)用工程技術(shù)、行政管理、宣傳教育、個(gè)體防護(hù)等手段，對職業(yè)病危害進(jìn)行全面治理，實(shí)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生管理目標(biāo)。（四）引用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》2.《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》3.《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》4.《國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》系列二、職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)（一）總體目標(biāo)1.有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害，降低職業(yè)病發(fā)病率，保障員工的職業(yè)健康。2.確保公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，不斷提升職業(yè)衛(wèi)生管理水平。（二）具體目標(biāo)1.職業(yè)病危害因素監(jiān)測達(dá)標(biāo)率定期對工作場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測，確保監(jiān)測結(jié)果符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求，監(jiān)測達(dá)標(biāo)率達(dá)到[X]%以上。2.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)覆蓋率為接觸職業(yè)病危害的員工提供全面、規(guī)范的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)覆蓋率達(dá)到[X]%以上。3.職業(yè)病患者檢出率通過職業(yè)健康檢查等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者，職業(yè)病患者檢出率控制在[X]%以內(nèi)。4.員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)知曉率通過開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、宣傳教育等活動(dòng)，提高員工對職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)的知曉率，知曉率達(dá)到[X]%以上。5.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品配備及使用率為接觸職業(yè)病危害的員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，并確保員工正確佩戴和使用，防護(hù)用品配備及使用率達(dá)到[X]%以上。三、管理職責(zé)（一）公司職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)職責(zé)成立公司職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)職業(yè)衛(wèi)生管理辦公室，負(fù)責(zé)日常職業(yè)衛(wèi)生管理工作。其職責(zé)如下：1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，組織制定公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和目標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施。2.定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作會(huì)議，研究解決職業(yè)衛(wèi)生工作中的重大問題，部署職業(yè)衛(wèi)生工作任務(wù)。3.組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)工作，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。4.負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和管理，確保其正常運(yùn)行。5.組織對工作場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測、評(píng)價(jià)，及時(shí)掌握職業(yè)病危害狀況。6.負(fù)責(zé)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作的組織實(shí)施，建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。7.協(xié)調(diào)處理職業(yè)病危害事故，參與事故調(diào)查處理，采取有效措施減少事故損失。8.對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違反職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的行為進(jìn)行糾正和處罰。（二）部門職責(zé)1.生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)本部門作業(yè)場所的職業(yè)衛(wèi)生管理工作，嚴(yán)格按照操作規(guī)程組織生產(chǎn)，確保員工在符合職業(yè)衛(wèi)生要求的環(huán)境下工作。協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和管理工作，保證生產(chǎn)設(shè)備與職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施同步運(yùn)行。負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生操作技能和自我保護(hù)意識(shí)。督促本部門員工正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，對違規(guī)行為進(jìn)行糾正。及時(shí)向職業(yè)衛(wèi)生管理部門報(bào)告本部門發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病危害隱患和職業(yè)衛(wèi)生問題。2.安全管理部門負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)衛(wèi)生安全檢查計(jì)劃，并組織實(shí)施，對發(fā)現(xiàn)的職業(yè)衛(wèi)生問題及時(shí)下達(dá)整改通知，跟蹤整改情況。參與職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收，確保其符合職業(yè)衛(wèi)生要求。負(fù)責(zé)對職業(yè)衛(wèi)生事故進(jìn)行調(diào)查處理，并提出處理意見和防范措施。協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)工作。3.人力資源部門負(fù)責(zé)將職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)納入新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容，組織開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。按照國家有關(guān)規(guī)定，合理安排接觸職業(yè)病危害員工的工作崗位和工作時(shí)間，確保員工勞逸結(jié)合。負(fù)責(zé)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作的組織協(xié)調(diào)，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保管。負(fù)責(zé)對職業(yè)病患者的工傷保險(xiǎn)申報(bào)、理賠等工作。4.財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)保障職業(yè)衛(wèi)生管理工作所需的經(jīng)費(fèi)，確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施建設(shè)、維護(hù)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、培訓(xùn)教育、監(jiān)測評(píng)價(jià)等費(fèi)用的足額投入。對職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行監(jiān)督管理，確保?？顚Ｓ?。5.采購部門負(fù)責(zé)采購符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，并確保其質(zhì)量合格。在采購生產(chǎn)設(shè)備、原材料等時(shí)，優(yōu)先選擇低毒、無害的產(chǎn)品，從源頭上控制職業(yè)病危害。6.工會(huì)組織依法維護(hù)員工的職業(yè)衛(wèi)生合法權(quán)益，對公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督。參與職業(yè)衛(wèi)生事故的調(diào)查處理，提出保障員工職業(yè)健康的意見和建議。組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育活動(dòng)，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)和自我保護(hù)能力。（三）員工職責(zé)1.遵守公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。2.積極參加公司組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和宣傳教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，提高自我保護(hù)意識(shí)和能力。3.發(fā)現(xiàn)工作場所存在職業(yè)病危害隱患或職業(yè)衛(wèi)生問題時(shí)，及時(shí)向本部門負(fù)責(zé)人或職業(yè)衛(wèi)生管理部門報(bào)告。4.配合公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，如實(shí)提供個(gè)人健康信息，按時(shí)參加職業(yè)健康檢查。四、職業(yè)衛(wèi)生管理措施（一）職業(yè)病危害前期預(yù)防1.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)，并報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核。建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，并報(bào)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗(yàn)收。2.職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)定期組織對公司內(nèi)各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行識(shí)別和評(píng)價(jià)，確定危害因素的種類、性質(zhì)、危害程度及分布情況。根據(jù)職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)結(jié)果，制定針對性的職業(yè)病防治措施，明確防護(hù)重點(diǎn)和目標(biāo)。（二）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施管理1.防護(hù)設(shè)施建設(shè)與維護(hù)按照國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，為產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)場所配備必要的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，如通風(fēng)換氣設(shè)施、排毒凈化設(shè)施、噪聲控制設(shè)施、防暑降溫設(shè)施等。建立職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)管理制度，定期對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，防護(hù)效果符合要求。2.防護(hù)設(shè)施運(yùn)行管理制定防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程，明確操作人員的職責(zé)和操作要求，確保防護(hù)設(shè)施正確運(yùn)行。對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行記錄，包括開啟時(shí)間、關(guān)閉時(shí)間、運(yùn)行參數(shù)等，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行處理。（三）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)1.健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃制定根據(jù)公司職業(yè)病危害因素識(shí)別與評(píng)價(jià)結(jié)果，結(jié)合員工的工作崗位和接觸情況，制定年度職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，明確監(jiān)護(hù)對象、監(jiān)護(hù)項(xiàng)目、監(jiān)護(hù)周期等內(nèi)容。2.健康檢查組織實(shí)施按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃，組織接觸職業(yè)病危害的員工到具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。確保職業(yè)健康檢查項(xiàng)目齊全、檢查結(jié)果準(zhǔn)確可靠，并及時(shí)將檢查結(jié)果反饋給員工本人。3.健康監(jiān)護(hù)檔案建立為每位接觸職業(yè)病危害的員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括員工基本信息、職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療等資料。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不得少于員工離職后[X]年。（四）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育1.培訓(xùn)計(jì)劃制定根據(jù)公司職業(yè)衛(wèi)生管理目標(biāo)和員工實(shí)際情況，制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)對象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.培訓(xùn)內(nèi)容與方式培訓(xùn)內(nèi)容包括國家職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)病危害防治知識(shí)、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能等。培訓(xùn)方式采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學(xué)、案例分析等多種形式，確保培訓(xùn)效果。3.培訓(xùn)效果評(píng)估對參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核，評(píng)估培訓(xùn)效果?？己朔绞娇刹捎每荚?、實(shí)際操作、撰寫心得體會(huì)等多種形式，對考核合格的員工頒發(fā)培訓(xùn)合格證書，對不合格的員工進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。（五）職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品管理1.防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)員工接觸的職業(yè)病危害因素種類、危害程度及勞動(dòng)強(qiáng)度，按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為員工配備合適的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，如防塵口罩、防毒面具、耳塞、護(hù)目鏡、防護(hù)服等。2.防護(hù)用品采購與發(fā)放采購部門負(fù)責(zé)采購符合國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，并確保其質(zhì)量合格。人力資源部門負(fù)責(zé)按照規(guī)定將防護(hù)用品發(fā)放給接觸職業(yè)病危害的員工，并做好發(fā)放記錄。3.防護(hù)用品使用與監(jiān)督員工應(yīng)按照操作規(guī)程正確佩戴和使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，不得擅自更改或停用。各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門員工防護(hù)用品的使用情況，對違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處罰。職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期對防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢查，確保員工正確佩戴和使用。（六）職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理1.應(yīng)急預(yù)案制定制定公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和演練，確保其有效性和可操作性。2.應(yīng)急救援物資儲(chǔ)備配備必要的應(yīng)急救援物資，如急救藥品、防護(hù)用品、救援設(shè)備等，并定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，確保其處于良好備用狀態(tài)。3.應(yīng)急救援演練定期組織開展職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援演練，檢驗(yàn)和提高公司應(yīng)急救援隊(duì)伍的實(shí)戰(zhàn)能力，確保在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行救援，減少事故損失。五、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查與考核（一）監(jiān)督檢查1.公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門定期對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行情況、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作開展情況、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品配備及使用情況等。2.安全管理部門在日常安全檢查中，將職業(yè)衛(wèi)生管理工作納入檢查內(nèi)容，對發(fā)現(xiàn)的職業(yè)衛(wèi)生問題及時(shí)下達(dá)整改通知，督促相關(guān)部門限期整改。3.各部門應(yīng)定期對本部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行自查自糾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除職業(yè)病危害隱患，確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作符合要求。（二）考核1.建立職業(yè)衛(wèi)生管理工作考核制度，將職業(yè)衛(wèi)生管理目標(biāo)完成情況納入公司績效考核體系，對各部門職業(yè)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行量化考核。2.考核內(nèi)容包括職業(yè)病危害因素監(jiān)測達(dá)標(biāo)率、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)覆蓋率、