質(zhì)量月征文優(yōu)秀作品 匯編 15 質(zhì)量月征文作品展示 篇一 “師傅，您這腰間盤突出剛緩過(guò)勁來(lái)，還是我去測(cè)量打板間距吧 !”排水板打設(shè)現(xiàn)場(chǎng)，技術(shù)員王東棟看見(jiàn)副經(jīng)理李經(jīng)理來(lái)現(xiàn)場(chǎng)匆忙跑了過(guò)來(lái)。 “我的腰不打緊，東棟啊，你看這一片的排水板間距參差不齊，這樣下去會(huì)影響后期施工質(zhì)量，我們軟基處理工程就會(huì)功虧一簣的。 ”李經(jīng)理踉蹌著站起身來(lái)，王東棟一把扶上前去。 他內(nèi)心瞬間五味雜陳，腦海里滿是平日里拿著卷尺瞎轉(zhuǎn)悠，測(cè)量打板間距的時(shí)候也是看個(gè)大概，很少?gòu)澫卵プ屑?xì)的測(cè)量、記錄。 李經(jīng)理看出他臉上 “紅撲撲 ”的，早已經(jīng)看出他的心思， “沒(méi)關(guān)系，我教你兩手。 ” “一次可以測(cè)量 3至 5根排水板的間距求一下平均值，畢竟誤差還是允許存在的。另外，泥質(zhì)較軟的區(qū)域排水板間距明顯偏大。這個(gè)時(shí)候大可以適當(dāng)縮短打板間距，減少因?yàn)闄C(jī)械、人為碾壓踩踏造成間距偏大的問(wèn)題。這樣施工完成后間距就能滿足設(shè)計(jì)要求，并且更好的保證施工質(zhì)量。 ” 連忙點(diǎn)頭的東棟，拿著筆一個(gè)勁的在本子上記錄著，生怕漏掉每一項(xiàng) “竅門 ”。 “這樣，今天你就跟著我，咱們好好的逛一逛這現(xiàn)場(chǎng)。 ” 不透氣的大雨靴、 5米長(zhǎng)的鋼卷尺、沾滿泥點(diǎn)子的筆記本、一根磨掉標(biāo)簽的簽字筆，師徒二人徑直朝百臺(tái)打板樁機(jī)中間走去。 全場(chǎng) 60余萬(wàn)平方米，十個(gè)重點(diǎn)施工區(qū)域，李經(jīng)理有條不紊的挨區(qū)查看，王東棟還很時(shí)擔(dān)心師傅的腰病，但是看見(jiàn)師傅查尺的專注、記錄的認(rèn)真勁，他深深的被這份責(zé)任心所打動(dòng)。 整整 6個(gè)小時(shí)，測(cè)間距、查板頭、檢驗(yàn)排水板質(zhì)量、跟施工人員交流，糾正打板工藝。王東棟緊緊的跟在師傅的身后，記錄這傾聽(tīng)著。 時(shí)至今日，整個(gè)深層排水板打設(shè)工序臨近尾聲。王東棟也成長(zhǎng)為全面、獨(dú)立掌控施工現(xiàn)場(chǎng)的主辦技術(shù)人員。 業(yè)主單位到現(xiàn)場(chǎng)檢查說(shuō)的最多一句話就是 “你們看看天航局這排水板打的多漂亮 !小王，看來(lái)質(zhì)量管控你沒(méi)少動(dòng)腦筋啊 !” 最近他每天都是早出晚歸， 近乎天天吃飯的時(shí)間都不固定，有時(shí)都會(huì)午、晚兩頓飯并到一起吃。每當(dāng)回到項(xiàng)目部時(shí)首先迎接他的是鮮紅的十二個(gè)大字 “共筑質(zhì)量大堤，共享和諧生活 ”，這樣白字紅底的橫幅更能鼓舞他的干勁兒。每每想到師傅認(rèn)真測(cè)量是的情景，都會(huì)告誡自己，多彎幾次腰，質(zhì)量效益才能夠保證。用質(zhì)量贏得市場(chǎng)，才是企業(yè)的生存之道。 優(yōu)秀質(zhì)量月征文作品展示 篇二 四十載風(fēng)雨鋼構(gòu)路，師傅一直以其過(guò)硬的技術(shù)功底、高超的管理能力和強(qiáng)烈的責(zé)任感成為一代傳奇匠人，他的工匠精神感染著身邊的每一個(gè)人。坊間流傳著他的故事，我這里也有他的故事。 我的師傅舒澤斌是個(gè)專注專 一的人。 每個(gè)工作日，師傅總是我辦公室第一個(gè)到的人，這令我這個(gè)新員工很汗顏，于是我也拼命趕早，偶爾幾次比師傅早，也都是我前腳剛進(jìn)辦公室門，他后腳就到了。他總是激情滿滿，每天都準(zhǔn)時(shí)投入到與總包、勞務(wù)的協(xié)調(diào)中，與現(xiàn)場(chǎng)工人的交流中，孜孜不倦樂(lè)此不疲。每一次交涉都全力以赴，每一份文件都仔細(xì)過(guò)目，每一個(gè)焊縫的質(zhì)量都務(wù)必過(guò)關(guān)，每一個(gè)螺栓都必須牢固。 我的師傅是個(gè)責(zé)任感爆棚的人。 臺(tái)風(fēng)要來(lái)的時(shí)候，他是那個(gè)最緊張最嚴(yán)肅的人，一遍一遍地查看現(xiàn)場(chǎng)，每一根鋼柱，每一個(gè)構(gòu)件，甚至土建對(duì)我們可能有影響的構(gòu)件，他都要仔細(xì)查驗(yàn)。臺(tái)風(fēng)來(lái)的 那天深夜，因?yàn)閾?dān)心塔吊的安危，他半夜爬起來(lái)查看，久久不能入眠。臺(tái)風(fēng)過(guò)境，他又是那個(gè)最早到現(xiàn)場(chǎng)的人，我記得我們的項(xiàng)目的安全總監(jiān)兵哥和我說(shuō)過(guò)，臺(tái)風(fēng)過(guò)境第二天一大早師傅就敲響他的門要和他一起去查看現(xiàn)場(chǎng)。連續(xù)的幾天的辛苦工作，師傅得了重感冒，而他還想去搶險(xiǎn)救災(zāi)，是師娘的極力勸阻才打消了他的這個(gè)念頭。鞠躬盡瘁至此，我想我的師傅值得我們的掌聲。 我的師傅是個(gè)創(chuàng)新求進(jìn)的工作者。 俗話說(shuō)： “花盆里長(zhǎng)不出參天樹(shù)，庭院里跑不出千里馬。 ”現(xiàn)場(chǎng)總是會(huì)出現(xiàn)很多意想不到的技術(shù)難題，沒(méi)有長(zhǎng)期在一線工作的經(jīng)驗(yàn)是很難想到解決辦法的。所以工人 們遇到難題總是找我的師傅解決，而師傅也總是能想出解決辦法。像最近遇到的邊模板承載力不足問(wèn)題、外挑網(wǎng)的安裝問(wèn)題，就是他幫忙解決的，他解決問(wèn)題的能力得到了工人門的一致好評(píng)，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致稱贊。 我的師傅是個(gè)善良心細(xì)的人。 聽(tīng)聞我要被調(diào)往廈門自行車道項(xiàng)目，我的師傅其實(shí)心里多少有些失落，當(dāng)然不是因?yàn)樯磉吋磳⑸僖粋€(gè)小跟班，而是剛剛建立的師徒情將因?yàn)楣ぷ髟蚨鴾p速發(fā)展。依稀記得有一次在觀音山 傅手握安全繩面朝大海，說(shuō)了讓我感動(dòng)至今的話 ,他說(shuō) :”道標(biāo)啊，以后去自行車道要注意保護(hù)自己，過(guò)馬路 要多看路況，施工時(shí)要多注意設(shè)備的動(dòng)向。 ”我當(dāng)時(shí)是感動(dòng)得不行，我知道這是師傅對(duì)愛(ài)徒最好的關(guān)愛(ài)。 還記得辦公室里同事們津津樂(lè)道地談三局新員工與鋼構(gòu)新員工的工作區(qū)別，他們說(shuō)三局新員工每天早上 7點(diǎn)半就被趕去工地，而我?guī)煾祫t帶著個(gè)小跟班八點(diǎn)鐘才慢慢悠悠從辦公室出發(fā)去現(xiàn)場(chǎng)，竟關(guān)愛(ài)至此 !我聽(tīng)后除了對(duì)三局新員工表示同情之外，也是對(duì) “一日為師終生為父 ”表示越來(lái)越確信。 我的師傅是一個(gè)神奇的人。 看到師傅頭上遍布的銀發(fā)，我有時(shí)候以為師傅老了，但隨著時(shí)間的推移，我發(fā)現(xiàn)師傅并沒(méi)有老，因?yàn)樗麑?duì)待工作的專注專一、創(chuàng)新求進(jìn)的工匠精神，對(duì) 周圍的人充滿的責(zé)任感和細(xì)心關(guān)懷的善良，在這時(shí)代的大潮之中，永遠(yuǎn)歷久彌新。 但他又確實(shí)老了，他那樣一個(gè)每天積極鍛煉保持年輕的人，那樣一個(gè)每天健康飲食早睡早起樂(lè)天派的人，卻每天都被疾病折磨著，肩周炎還沒(méi)好，腰椎盤突出又來(lái)了，重感冒也時(shí)不時(shí)侵?jǐn)_著他。 然而他這樣的工匠，又畏懼什么呢 ?!把控每一道程序，把握每一道工序，把每一座高樓、每一個(gè)場(chǎng)館建造得堅(jiān)固無(wú)比，把每一個(gè)徒弟都帶成頂天立地的鋼構(gòu)人，他的新時(shí)代的工匠精神，就像一把火炬。我想，追隨這把火炬的道路上，我會(huì)走得更敞亮，更光明 ! 優(yōu)秀質(zhì)量月征文作品展示 篇三 所謂 細(xì)節(jié)，就是細(xì)小的環(huán)節(jié)或情節(jié)，通俗的講，就是細(xì)枝末節(jié)。傳統(tǒng)思想一貫認(rèn)為細(xì)節(jié)并不重要，也有成大事者不拘小節(jié)之說(shuō)。廚藝中 “放鹽、味精少許 ”，就是最典型的東方人的操作習(xí)慣和特征。然而作為食品制造企業(yè)我們必須摒棄這種思想和陋習(xí)。眾所周知，民以食為天。我們制造企業(yè)在制程中的一句話 ,一個(gè)動(dòng)作 ,一個(gè)念想 看似微不足道，卻往往不經(jīng)意間造成質(zhì)量隱患，甚至釀成質(zhì)量事故。 還記得以前看過(guò)的一首打油詩(shī)： ”小非學(xué)理發(fā)，先學(xué)削冬瓜，練完把刀插，學(xué)成去理發(fā)，理完把刀插，哎呀，不是冬瓜是腦瓜 ”。正是因?yàn)樾》菦](méi)有關(guān)注細(xì)節(jié)，養(yǎng)成陋習(xí)，錯(cuò)把腦瓜 當(dāng)成了冬瓜，從而釀成了悲劇。 南宋范曄在后漢書(shū)中說(shuō)道： “臣聞?shì)p者重之端，小者大之源，故堤潰蟻孔，氣泄針芒。是以明者慎微，智者識(shí)幾。 ”同樣說(shuō)明了關(guān)注細(xì)節(jié)的重要性。 我們個(gè)別員工在工作中不懂關(guān)注細(xì)節(jié)，存在粗枝大葉、馬馬虎虎的毛病，好像、大概、差不多等等，成了這類先生的常用詞。就在這些詞匯一再使用的同時(shí)，生產(chǎn)線上的次品出來(lái)了，質(zhì)量問(wèn)題產(chǎn)生了。有鑒于此，為了確保產(chǎn)品質(zhì)量我們必須做到以下幾點(diǎn)： 第一、關(guān)注工藝執(zhí)行，確保符標(biāo)合規(guī)。類似溶糖溫度、熬糖溫度、攪打時(shí)間、輔料添加順序等無(wú)不與產(chǎn)品的色、香、味息息相關(guān)。從而影 響終產(chǎn)品的最終質(zhì)量。 第二、關(guān)注操作動(dòng)作，規(guī)避質(zhì)量、安全風(fēng)險(xiǎn)。就如成型工段的糖膏冷卻：按工藝必須涼面里折，順次疊放，如不按章操作則會(huì)造成糖膏冷卻不均，拉條時(shí)糖條粗細(xì)不均，從而影響糖粒的外形、光澤和顆粒重等等。再如一次包裝：因設(shè)備和操作技能的影響，有時(shí)會(huì)造成糖粒掉落地面，規(guī)范的操作方法是 “及時(shí)撿起 查看有無(wú)沾染異物 放置于落地糖小盒內(nèi) 消毒 ”，然后開(kāi)始正常作業(yè)。而在實(shí)際工作中個(gè)別員工可能會(huì)因?yàn)檫@樣或那樣的原因，沒(méi)有完全或者完全沒(méi)有按照上述步驟操作。這就需要區(qū)別情況對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)或批評(píng)教育。俗話 說(shuō)一滴水里看世界，從他們的操作行為中就可以反映出諸如質(zhì)量意識(shí)、消毒意識(shí)、工藝執(zhí)行以及員工培訓(xùn)等等方面的內(nèi)容。還有一些不規(guī)范的操作動(dòng)作，不僅會(huì)帶來(lái)質(zhì)量隱患、造成質(zhì)量事故，還有可能造成工傷事故。這決不是危言聳聽(tīng) ,我相信大家都理解 “千里之堤，潰于蟻穴 ”這句話的深刻含義。 “成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié) ”。 第三、關(guān)注衛(wèi)生清理、環(huán)境保潔。例如人員著裝的清潔程度，設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生死角的清理，各種容器具的清洗與消毒等，無(wú)論哪一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題都對(duì)微生物滋生的防控產(chǎn)生一定的影響。 其實(shí)我們生產(chǎn)、生活的一切都是由細(xì)節(jié)構(gòu)成，而這些不起眼的細(xì)節(jié)看在眼里便是風(fēng)景，握在手心便是浪花。我們?cè)谌粘９ぷ髦袘?yīng)該多加關(guān)注細(xì)節(jié)，力爭(zhēng)做到見(jiàn)微知著，消除隱患。只有把握好每一個(gè)環(huán)節(jié)，把每一個(gè)細(xì)節(jié)經(jīng)營(yíng)完美，那么，產(chǎn)品品質(zhì)的完美必將水到渠成。 “質(zhì)量月 ”優(yōu)秀征文選登 篇一 每年的 9月為我國(guó)的 “質(zhì)量月 ”，通過(guò)今年直管部與項(xiàng)目部組織的“質(zhì)量月 ”活動(dòng)，我對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量管理有了更深的體會(huì)。 項(xiàng)目質(zhì)量管理早已成為一門專業(yè)性的學(xué)科。質(zhì)量控制需要系統(tǒng)有效地應(yīng)用質(zhì)量管理和質(zhì)量控制的基本原理和方法，建立和運(yùn)行工程項(xiàng)目質(zhì)量控制體系，落實(shí)項(xiàng)目各參與方的質(zhì)量責(zé)任，通過(guò)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制的 職能活動(dòng)，有效預(yù)防和正確處理可能發(fā)生的工程質(zhì)量事故，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理的質(zhì)量目標(biāo)。項(xiàng)目質(zhì)量管理工作包括質(zhì)量管理目標(biāo)建立，質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行。質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量管理體系的建立主要由公司領(lǐng)導(dǎo)層做出，現(xiàn)場(chǎng)管理人員的主要職責(zé)是按照公司的質(zhì)量目標(biāo)和要求做好項(xiàng)目質(zhì)量管理工作。 項(xiàng)目質(zhì)量的影響因素主要包括人為因素、機(jī)械因素、材料因素、方法因素和環(huán)境因素。在這些因素中，人為因素起決定性作用。項(xiàng)目質(zhì)量控制應(yīng)以控制人為因素為基本出發(fā)點(diǎn)。影響項(xiàng)目質(zhì)量的人為因素包括兩個(gè)方面，一是指直接履行項(xiàng)目質(zhì)量職能的決策者、管理者和作業(yè)者各人的質(zhì)量 意識(shí)及質(zhì)量活動(dòng)能力 ;二是指承擔(dān)項(xiàng)目策劃、決策或?qū)嵤┑慕ㄔO(shè)單位、勘察設(shè)計(jì)單位、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、工程承包企業(yè)等實(shí)體組織的質(zhì)量管理體系及其管理能力。 對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)管理人員來(lái)說(shuō)，做好項(xiàng)目質(zhì)量管理工作，首先自身要有豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握公司、直管部和項(xiàng)目部制定的各項(xiàng)質(zhì)量管理體系文件，以及國(guó)家、行業(yè)頒布的質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范等文件內(nèi)容。對(duì)于經(jīng)常用到的驗(yàn)收規(guī)范和驗(yàn)收方法要點(diǎn)，要熟記于心，對(duì)于不經(jīng)常用到的，也應(yīng)當(dāng)知道在哪本規(guī)范上，具體在什么范圍，只有這樣在平時(shí)的施工管理中才能做到有理有據(jù)。 作為項(xiàng)目技術(shù)員，除了要掌握上述知識(shí)外，還 應(yīng)該特別注意影響項(xiàng)目管理的 “方法因素 ”。方法因素又稱為技術(shù)因素，包括勘察、設(shè)計(jì)、施工等所采用的技術(shù)方法，以及工程檢測(cè)、試驗(yàn)的技術(shù)和方法等。項(xiàng)目技術(shù)員主要需注意施工采用的技術(shù)方法，以及工程檢測(cè)、試驗(yàn)的技術(shù)和方法。從某種程度上說(shuō)，技術(shù)方案和工藝水平的高低，決定了項(xiàng)目質(zhì)量的優(yōu)劣。依據(jù)科學(xué)的理論，采用先進(jìn)合理的技術(shù)方案和措施，按照規(guī)范進(jìn)行施工，必將對(duì)保證項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)安全和滿足使用功能，對(duì)組成質(zhì)量因素的產(chǎn)品精度、強(qiáng)度、平整度、清潔度、耐久性等物理、化學(xué)特性等方面起到良好的推進(jìn)作用。所以項(xiàng)目技術(shù)員應(yīng)該著重在技術(shù)因素上下功 夫，盡量讓自己編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案具有科學(xué)性、可行性和指導(dǎo)性。如果項(xiàng)目技術(shù)員掌握的專業(yè)知識(shí)不夠豐富，對(duì)規(guī)范不了解，甚至是理解錯(cuò)誤，就會(huì)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工做出錯(cuò)誤的指導(dǎo)，嚴(yán)重的甚至?xí)鸸こ藤|(zhì)量事故。 作為技術(shù)員，應(yīng)當(dāng)在工作中努力積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，多參加公司組織的各種培訓(xùn)，將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工程實(shí)踐中，配合質(zhì)量部門進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題提出整改意見(jiàn)。對(duì)于那些經(jīng)常性出現(xiàn)的質(zhì)量通病，匯同質(zhì)量部門和操作班組一起分析原因，找出對(duì)策，盡量減少和避免相同問(wèn)題再次發(fā)生。通過(guò)努力，在質(zhì)量管理方面作出更大的貢獻(xiàn)。 “質(zhì)量 月 ”優(yōu)秀征文選登 篇二 九月的涼風(fēng)攜著金秋的豐碩一路走來(lái)，風(fēng)和日麗，天高氣爽，我們也迎來(lái)了一年一度的質(zhì)量月。 重視品質(zhì)，人人有責(zé)，如何從根本上把握好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)呢 ?一件事情給予我最深的啟示： 本周，我們總一工段的員工來(lái)到了風(fēng)冷工段，我負(fù)責(zé)的崗位是協(xié)助立箱并備用底托，一大早組長(zhǎng)就告訴大家，所有需要培訓(xùn)的崗位工藝內(nèi)容要全部背熟才能上崗，并逐個(gè)檢查，大家似乎胸有成竹，已做好了開(kāi)戰(zhàn)前的準(zhǔn)備。 生產(chǎn)線在大家的期望之中徐徐開(kāi)動(dòng)了，我備用底托本來(lái)是很簡(jiǎn)單的事情，但是，想把這簡(jiǎn)單的事情做好并不是想象中那么簡(jiǎn)單 !正忙著，一位負(fù) 責(zé)工藝的領(lǐng)導(dǎo)走上前指導(dǎo)工作，他說(shuō)加強(qiáng)板扣進(jìn)泡沫之后不松動(dòng)，你就不要粘膠紙了，另外，紙盒裝上以后不往外張，也不用粘膠帶了，接著他示范一個(gè)樣品給我看，聽(tīng)到此，我心想也有道理啊 !一直以來(lái)，我們公司一直倡導(dǎo)節(jié)能降耗，這樣不但節(jié)約了原材料，更降低了一線員工的勞動(dòng)強(qiáng)度。接下來(lái)，我便照著他說(shuō)的去做，可是真的沒(méi)有想到 “大難就要臨頭 ”，剛沒(méi)多久，組長(zhǎng)首先找上我，問(wèn)我不粘膠紙的緣由，隨之而來(lái)的又是段長(zhǎng)，質(zhì)檢人員，他們不停地問(wèn)我標(biāo)準(zhǔn)在哪里 ?這時(shí)負(fù)責(zé)工藝的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)走了。此時(shí)面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)，我一點(diǎn)證據(jù)也拿不出來(lái)，所說(shuō)的每一句辯詞 在眾人面前都顯得蒼白無(wú)力。組長(zhǎng)趕緊派兩名員工分頭以最快的速度彌補(bǔ)，看到他們一個(gè)個(gè)焦急的模樣，我心亂如麻，為自己闖下的禍感到非常懊惱。 第二天，聯(lián)系單在我的期望之中下到了生產(chǎn)工段，但我為此異常謹(jǐn)慎，不能冒然而行了，凡事要考慮后果，三思而后行，我明白，操作工的每一步操作都有一定的技術(shù)工藝支撐，哪怕是任何一個(gè)不起眼的細(xì)節(jié)，都不能凌駕于受控文件之上啊 !品質(zhì)就握在我們手中，工藝需要大家自覺(jué)的遵守，這是一線員工堅(jiān)定不移的原則和道路。 重視品質(zhì)，人人有責(zé)，品質(zhì)控制，從我做起。抬起頭，一條紅底黃字的醒目標(biāo)語(yǔ)亮在眼前， “標(biāo)準(zhǔn) 是質(zhì)量管理的核心 ”讓這敲響的警鐘永定格在每個(gè)操作者的心中，讀懂標(biāo)準(zhǔn)，約束行為，保證質(zhì)量，完成任務(wù) ! “質(zhì)量月 ”優(yōu)秀征文選登 篇三 作為一名普通員工，我的工作是生產(chǎn)一線的裝調(diào)操作工，雖然崗位很平凡，工作看起來(lái)簡(jiǎn)單，但是最后的結(jié)果往往存在著這樣那樣的問(wèn)題，不盡如人意。我覺(jué)得把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好就是不平凡。無(wú)論做人做事，都要 “做一行，愛(ài)一行 ”，不是隨便說(shuō)說(shuō)而已。 記得剛進(jìn)廠的時(shí)候，班組長(zhǎng)說(shuō)的最多的就是 “質(zhì)量意識(shí)一定要深入人心，如果沒(méi)有了質(zhì)量，就沒(méi)有了明天，質(zhì)量是我們的前途 ”，這句話在我以后的工 作中給我的印象越來(lái)越深刻。公司的發(fā)展離不開(kāi)市場(chǎng)，而市場(chǎng)的開(kāi)拓又取決于我們給顧客提供什么樣的產(chǎn)品。 “顧客是我們的上帝 ”不是口號(hào)，是實(shí)實(shí)在在的市場(chǎng)理念。所以說(shuō)，產(chǎn)品的質(zhì)量決定了公司的發(fā)展，同時(shí)也決定了我們的前途。 “一個(gè)木桶所能盛的水的高度取決于最低的那塊木板 ”，我們提供給顧客的是一輛輛合格的汽車，每一輛汽車都要經(jīng)過(guò)成百上千道工序，在成百上千道工序流水線上站立的是那幾千個(gè)普普通通的操作者，我們就是那一塊一塊木板。我們的工藝技術(shù)水平?jīng)Q定了產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)價(jià)。 我們每一道工序中為什么要自檢、互檢 ?為什么還要跟上一道工序 和下一道工序互相溝通 ?因?yàn)槲覀兌际枪具@個(gè)木桶的一塊木板，我們互相鑲嵌，構(gòu)成了整個(gè)木桶并且決定了木桶所能盛水的高度。只有一道工序好不是真好，每一道工序都好才是真 好 ;只有每一道工序都環(huán)環(huán)相扣，才能做到滴水不漏。 要想完善這塊最短的木板，第一步，我們要踏踏實(shí)實(shí)的工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，同時(shí)要認(rèn)真檢查自己負(fù)責(zé)的任務(wù)。第二步，我們不能自掃門前雪，我們要有協(xié)作精神，上一道工序有問(wèn)題要及時(shí)反饋，要止于我而不能止于下。并且要聽(tīng)取下一道工序的意見(jiàn)，及時(shí)的更正自己的錯(cuò)誤，做到自檢的同時(shí)也有完成互檢。 第三步，加強(qiáng)文化素質(zhì)與技術(shù)修養(yǎng)，多讀書(shū)，增加見(jiàn)識(shí)，開(kāi)闊眼界，努力研究新方法、新方案，力爭(zhēng)創(chuàng)新，在工作中不斷學(xué)習(xí)不斷提升自己的技術(shù)能力，達(dá)到完善自我，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，不斷為公司創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)也提升了自己的價(jià)值，達(dá)到雙贏。 在工作中我會(huì)做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，靈活變通，對(duì)自己負(fù)責(zé)的工序、產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格把守，自檢互檢毫不含糊，真正把質(zhì)量意識(shí)刻在腦海中用到實(shí)處上，真正做到 “做一行，愛(ài)一行 ”。 企業(yè)質(zhì)量月征文范文 篇一 近些年，一些不法商家利欲熏心，在產(chǎn)品質(zhì)量上制假售假現(xiàn)象頗多，這些質(zhì)量低劣的產(chǎn)品，涉及五金電器、食品衛(wèi) 生等各個(gè)領(lǐng)域，給社會(huì)和人們健康生活造成了極壞的影響，人們仿佛到了談 “質(zhì) ”色變的程度。 眾所周知，產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣好壞，不僅取決于一個(gè)人技術(shù)技能的高低，更主要還是取決于一個(gè)人工作的優(yōu)劣程度 (即工作態(tài)度 )。因此，歸根到底，質(zhì)量的好壞源自于人。俗話說(shuō)： “什么樣的人品，決定什么樣的產(chǎn)品 ”，其實(shí)，反過(guò)來(lái)，什么樣的產(chǎn)品同樣決定什么樣的人品。 在書(shū)法界有 “書(shū)如其人 ”或 “字如其人 ”的說(shuō)法。也就是說(shuō)，通過(guò)書(shū)法(或字 )，可以從一個(gè)側(cè)面看出這個(gè)人的學(xué)識(shí)、秉性和修養(yǎng)。比如，書(shū)法端莊、結(jié)構(gòu)整肅，此人必定是一個(gè)內(nèi)心沉穩(wěn)、辦事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?;書(shū) 法遒勁、章法有序，此人必定是一個(gè)成竹在胸、處事豁達(dá)的人 ;書(shū)法潦草、布局隨意，此人必定是一個(gè)心浮氣躁、性格率真的人，等等。 當(dāng)然，這里說(shuō)的是 “書(shū)如其人 ”，和前面講的質(zhì)量是兩碼事。但目的還是強(qiáng)調(diào)質(zhì)量與人兩者之間的辯證關(guān)系。食品衛(wèi)生質(zhì)量的優(yōu)劣，牽涉到千家萬(wàn)戶，關(guān)系到人們的健康乃至生命，來(lái)不得半點(diǎn)虛假 ;同樣，我們作為生產(chǎn)高科技航空發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)品的企業(yè)員工，對(duì)于產(chǎn)品的質(zhì)量也來(lái)不得半點(diǎn) “忽悠 ”，任何一個(gè)細(xì)微的疏忽，都有可能造成難以想象和無(wú)法挽回的后果。正所謂 “質(zhì)量無(wú)小事，事事連著生與死 ”。 也許有人會(huì)說(shuō)，質(zhì)量，那是生產(chǎn)一線 職工的事，與自己并無(wú)多大關(guān)系。此言差矣。正如前面說(shuō)到的食品衛(wèi)生質(zhì)量問(wèn)題，難道不跟你息息相關(guān) ?質(zhì)量不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量，還包括工作質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等。而工作、管理、服務(wù)等質(zhì)量的優(yōu)劣，是關(guān)乎產(chǎn)品質(zhì)量的一個(gè)重要因素。 假如你一大早上班就遇上一個(gè)不講職業(yè)道德的出租車司機(jī)，相信你一天的心情都很糟糕，工作起來(lái)也一定很不開(kāi)心，你的工作質(zhì)量也一定受到影響 ;反之，你若遇上一個(gè)服務(wù)態(tài)度好，敬業(yè)精神強(qiáng)的出租車司機(jī)，你定會(huì)心情舒暢，工作也有干勁，工作質(zhì)量也一定會(huì)很好。假如你單位的領(lǐng)導(dǎo)善于管理，有很高的管理水平，能夠知人善任，工作中嚴(yán)肅卻又不乏活潑，威嚴(yán)又不失親民，想必你一定工作起來(lái)非?？鞓?lè)，工作質(zhì)量也一定很高。反之，領(lǐng)導(dǎo)傳統(tǒng)古板，不茍言笑，或自以為是，剛愎自用，想必你一天到晚都會(huì)處在煎熬中，工作效率自然不高，更奢談質(zhì)量了。這正是工作質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣帶來(lái)的結(jié)果。 中航工業(yè)質(zhì)量文化強(qiáng)調(diào)：重質(zhì)量，第一德。能夠把重視質(zhì)量和做人道德標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)系在一起，可見(jiàn)，質(zhì)量在我們的日常生活中該有多么重要。無(wú)論是工作質(zhì)量還是產(chǎn)品質(zhì)量，質(zhì)量是企業(yè)賴以生存的根本，是我們賴以生活的源泉。讓我們都來(lái)重視質(zhì)量吧 企業(yè)質(zhì)量月征文范文 篇二 每年的 5月份均是 我公司質(zhì)量月，但仍然有一些職工因?yàn)橐粫r(shí)疏忽給自己和企業(yè)造成了損失?？粗拘麄鳈谝蛸|(zhì)量處罰的通報(bào)，我對(duì) “質(zhì)量 ”這個(gè)話題有了新的認(rèn)識(shí)和感受。 企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi) “質(zhì)量 ”，更離不開(kāi)員工的 “責(zé)任 ”。盡管 “質(zhì)量 ”與“責(zé)任 ”是兩個(gè)不同的概念，但它們是辯證統(tǒng)一的。沒(méi)有 “責(zé)任 ”就沒(méi)有“質(zhì)量 ”責(zé)任心越強(qiáng)，產(chǎn)量質(zhì)量就越好。 怎么抓好質(zhì)量呢 ?我認(rèn)為： 一要強(qiáng)化全員質(zhì)量責(zé)任意識(shí)，一線的員工大部分質(zhì)量管理意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為只需做好自己分內(nèi)的事情，管理與自己無(wú)關(guān)。這就造成各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量意識(shí)的脫鉤。因此，向基層灌輸質(zhì)量責(zé)任意識(shí)是非常必要的，那 復(fù)雜的理論通俗化，做到淺顯易懂，符合工人的口味，讓他們聽(tīng)得進(jìn)，記得住，把握的了。這樣才能在工作中落實(shí)下序檢查上序，上序?qū)ο滦蜇?fù)責(zé)的一種工藝紀(jì)律。 二要切實(shí)加強(qiáng)質(zhì)量追究的責(zé)任。比如產(chǎn)品中揀出雜質(zhì)的問(wèn)題仍然屢禁不止。也許因?yàn)楣ば蚨嘀苻D(zhuǎn)次數(shù)多導(dǎo)致了雜質(zhì)了雜質(zhì)的產(chǎn)生，但是為什么不在質(zhì)量問(wèn)題之前多采取措施 ?如果每個(gè)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)者層層負(fù)起責(zé)任，嚴(yán)格把關(guān)，抓好細(xì)節(jié)措施，并且像愛(ài)惜自己眼睛一樣愛(ài)護(hù)產(chǎn)品，那么，平時(shí)容易忽略的對(duì)質(zhì)量不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象是能夠避免的。 三要把握好 “責(zé)任 ”的度，正確處理好質(zhì)量與進(jìn)度效益的關(guān)系。一直以來(lái)，有 的員工有這樣的一種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，認(rèn)為要搞好產(chǎn)品質(zhì)量就會(huì)影響產(chǎn)品進(jìn)度和效益。其實(shí)，搞好產(chǎn)品質(zhì)量與進(jìn)度效益并你發(fā)生矛盾，它們是相輔相成，相互制約，相互發(fā)展的矛盾結(jié)合體。試想產(chǎn)品質(zhì)量搞好了，減少了返工，就節(jié)省了時(shí)間，加快了進(jìn)度，也就節(jié)省了人力，物力的消耗，實(shí)際上就是提高了經(jīng)濟(jì)效益。 通過(guò)以上 3點(diǎn)，我們應(yīng)該用辯證法看待質(zhì)量與責(zé)任的關(guān)系，質(zhì)量實(shí)際出擊的箭，責(zé)任是發(fā)射的弓。只有弓的彈力無(wú)比，才能射出所向匹敵的箭。不光是我們周口公司，整個(gè)集團(tuán)公司的每位員工都繃緊一根弦，張好一張弓，齊心協(xié)力射出 “鑄造輝煌，唯有質(zhì)量 ”這支展示雄風(fēng)的利箭。 質(zhì)量是一個(gè)準(zhǔn)則，質(zhì)量是一個(gè)忠誠(chéng)，質(zhì)量是一種責(zé)任，質(zhì)量就是企業(yè)的生命。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有了質(zhì)量，沒(méi)有了誠(chéng)實(shí)，沒(méi)有了市場(chǎng)，也就失去了生存的能力，那么將近上千名員工將何去何從，將近幾百個(gè)家庭的生活將如何維護(hù)。為了宏遠(yuǎn)的發(fā)展和繁榮，同時(shí)也為了我們自身生活的安定，我們一定要抓好質(zhì)量，讓明天更加美好輝煌。 企業(yè)質(zhì)量月征文范文 篇三 九月的涼風(fēng)攜著金秋的豐碩一路走來(lái)，風(fēng)和日麗，天高氣爽，我們也迎來(lái)了一年一度的質(zhì)量月。 重視品質(zhì)，人人有責(zé)，如何從根本上把握好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)呢 ?一件事情給予我最深的啟示： 本周，我們總一工段 的員工來(lái)到了風(fēng)冷工段，我負(fù)責(zé)的崗位是協(xié)助立箱并備用底托，一大早組長(zhǎng)就告訴大家，所有需要培訓(xùn)的崗位工藝內(nèi)容要全部背熟才能上崗，并逐個(gè)檢查，大家似乎胸有成竹，已做好了開(kāi)戰(zhàn)前的準(zhǔn)備。 生產(chǎn)線在大家的期望之中徐徐開(kāi)動(dòng)了，我備用底托本來(lái)是很簡(jiǎn)單的事情，但是，想把這簡(jiǎn)單的事情做好并不是想象中那么簡(jiǎn)單 !正忙著，一位負(fù)責(zé)工藝的領(lǐng)導(dǎo)走上前指導(dǎo)工作，他說(shuō)加強(qiáng)板扣進(jìn)泡沫之后不松動(dòng)，你就不要粘膠紙了，另外，紙盒裝上以后不往外張，也不用粘膠帶了，接著他示范一個(gè)樣品給我看，聽(tīng)到此，我心想也有道理啊 !一直以來(lái)，我們公司一直倡導(dǎo)節(jié)能降耗，這樣不但節(jié)約了原材料，更降低了一線員工的勞動(dòng)強(qiáng)度。接下來(lái)，我便照著他說(shuō)的去做，可是真的沒(méi)有想到 “大難就要臨頭 ”，剛沒(méi)多久，組長(zhǎng)首先找上我，問(wèn)我不粘膠紙的緣由，隨之而來(lái)的又是段長(zhǎng)，質(zhì)檢人員，他們不停地問(wèn)我標(biāo)準(zhǔn)在哪里 ?這時(shí)負(fù)責(zé)工藝的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)走了。此時(shí)面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)，我一點(diǎn)證據(jù)也拿不出來(lái)，所說(shuō)的每一句辯詞在眾人面前都顯得蒼白無(wú)力。組長(zhǎng)趕緊派兩名員工分頭以最快的速度彌補(bǔ)，看到他們一個(gè)個(gè)焦急的模樣，我心亂如麻，為自己闖下的禍感到非常懊惱。 第二天，聯(lián)系單在我的期望之中下到了生產(chǎn) 工段，但我為此異常謹(jǐn)慎，不能冒然而行了，凡事要考慮后果，三思而后行，我明白，操作工的每一步操作都有一定的技術(shù)工藝支撐，哪怕是任何一個(gè)不起眼的細(xì)節(jié)，都不能凌駕于受控文件之上啊 !品質(zhì)就握在我們手中，工藝需要大家自覺(jué)的遵守，這是一線員工堅(jiān)定不移的原則和道路。 重視品質(zhì)，人人有責(zé)，品質(zhì)控制，從我做起。抬起頭，一條紅底黃字的醒目標(biāo)語(yǔ)亮在眼前， “標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量管理的核心 ”讓這敲響的警鐘永定格在每個(gè)操作者的心中，讀懂標(biāo)準(zhǔn)，約束行為，保證質(zhì)量，完成任務(wù) ! 工廠質(zhì)量月征文優(yōu)秀范文 篇一 人員的基本素質(zhì)決定了產(chǎn)品的質(zhì)量，產(chǎn)品質(zhì)量的 好壞直接主宰了企業(yè)的興亡。 去年，我們保障部都在全力以赴的落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的各項(xiàng)達(dá)標(biāo)工作，使我深刻的認(rèn)識(shí)到安全是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，然而，隨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，我們更應(yīng)該清楚的意識(shí)到 “只有安全、沒(méi)有質(zhì)量 ”的企業(yè)同樣要被市場(chǎng)無(wú)情的淘汰，要想在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，立于不敗之地，我們就必須高度重視產(chǎn)品質(zhì)量。因?yàn)?，一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量，它將會(huì)失去信譽(yù)，沒(méi)有了信譽(yù)也就注定了要失去市場(chǎng)。 2015年我們公司開(kāi)展的以質(zhì)量征文的活動(dòng)非常有意義，這個(gè)活動(dòng)給我們提供了一個(gè)探討和思索質(zhì)量的平臺(tái)，一個(gè)反思和鍛煉提升自身素質(zhì) 的機(jī)會(huì)，讓我們能夠用心去解讀質(zhì)量對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要意義，使我們這些年輕人深刻的意識(shí)到：一個(gè)企業(yè)的興衰直接關(guān)聯(lián)著自己的希望和生活，正所謂 “企業(yè)富、則員工富 ;員工強(qiáng)、則企業(yè)強(qiáng)。 ”我們的父輩用 “敬業(yè)愛(ài)廠，追求卓越 ”的精神，使這個(gè)企業(yè)走過(guò)了艱辛而光輝的 60個(gè)春秋。今天，我們能有幸成為這個(gè)企業(yè)的一員，我們除了義無(wú)反顧的去發(fā)揚(yáng)和傳承他們的使命以外，我們更應(yīng)該把這個(gè)企業(yè)當(dāng)成我們自己的家，把我們自己當(dāng)成這個(gè)企業(yè)的主人，把企業(yè)當(dāng)成我們自己的孩子，帶著美好的憧憬，用心、用智慧、用行動(dòng)責(zé)無(wú)旁貸的去維護(hù)它、珍愛(ài)它，拿質(zhì)量和信譽(yù)讓它 輝煌 ! 記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話 ,“沒(méi)有沉不了的船 ,沒(méi)有倒閉不了的企業(yè) ,一切取決于人的努力。 ”我公司作為一個(gè)專用機(jī)床制造商，質(zhì)量控制，環(huán)環(huán)相扣，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作 ,稍有不甚 ,就會(huì)造成事故隱患。尤其是我們每位普通的一線工人，如果工作不細(xì)心，操作不規(guī)范，清潔不到位就必然會(huì)造成質(zhì)量問(wèn)題。作為一名設(shè)備維修工人，我們更要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的管控和維保，以確保生產(chǎn)工人生產(chǎn)出更有品質(zhì)的產(chǎn)品。當(dāng)然，質(zhì)量保證光靠個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要大家共同努力 !在工作中，我們都要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)互動(dòng)溝通 和協(xié)助，每個(gè)人的每一項(xiàng)工作都堅(jiān)持一次性做好，就一定能凝聚出強(qiáng)大的合力，就一定能制造出精品。 從我做起，做有品質(zhì)的工作，既是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，更是對(duì)自己的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 工廠質(zhì)量月征文優(yōu)秀范文 篇二 質(zhì)量是什么 ?質(zhì)量是品牌價(jià)值的基石。質(zhì)量的重要性毋庸置疑，產(chǎn)品質(zhì)量的高低是企業(yè)有沒(méi)有核心競(jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)之一，提高產(chǎn)品質(zhì)量是保證企業(yè)占有市場(chǎng)，從而能夠持續(xù)經(jīng)營(yíng)的重要手段，質(zhì)量在今天之所以變得比過(guò)去更加重要，是因?yàn)槭袌?chǎng)環(huán)境同商品緊缺時(shí)代相比，已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化，只要能生產(chǎn)出來(lái)就能賣出去的年代已經(jīng)一去不復(fù)返了。成功的企業(yè)無(wú)一例外 的重視產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。 如果說(shuō)水是生命之源，那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢 ?企業(yè)以質(zhì)量謀生存 ,如果一個(gè)企業(yè)連生存都成問(wèn)題，還談什么百年企業(yè)呢 ?物競(jìng)天擇，適者生存。當(dāng)今的世界，是開(kāi)放的世界，發(fā)展浪潮波濤洶涌，創(chuàng)業(yè)意識(shí)勢(shì)不可擋，一個(gè)企業(yè)要在競(jìng)爭(zhēng)中乘風(fēng)破浪，立于不敗之地，靠的是什么呢 ?靠的是 優(yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量 質(zhì)量缺陷的出現(xiàn)是不可避免的。在日常的工作中，應(yīng)保持良好的精神面貌，認(rèn)真、仔細(xì)的完成自己的作業(yè)，預(yù)防質(zhì)量缺陷的產(chǎn)生，做到 “不制造 ”。當(dāng)出現(xiàn)質(zhì)量缺陷時(shí)，我們應(yīng)該在第一時(shí)間內(nèi)，控制質(zhì)量缺陷，做到 “不傳遞 ”。時(shí)刻 保持警惕，注意周邊的作業(yè)環(huán)境及上游車輛的安全狀態(tài)，質(zhì)量狀態(tài)。做到 “不接受 ”， 質(zhì)量缺陷的出現(xiàn)是不可避免的 !但是，質(zhì)量缺陷是可以盡可能減少的。只要嚴(yán)格按照工藝及操作要求實(shí)施作業(yè)，并建立良好的工作氛圍，我相信質(zhì)量事故甚至是可以完全避免的。 對(duì)于質(zhì)量的控制方法，只有不斷的認(rèn)識(shí)自己的不足，不斷的持續(xù)改進(jìn)，克服惰性，改正不良工作習(xí)慣，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)，并付諸實(shí)踐到每一天的工作中，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，才有可能逐步向質(zhì)量 “零缺陷 ”的目標(biāo)邁進(jìn)。 金秋是收獲的季節(jié)，讓我們?cè)谫|(zhì)量的田野上，播撒汗水，收獲希望，使我們 的效益邁大步 ;金秋是創(chuàng)造的季節(jié)，讓我們?cè)谫|(zhì)量的天地里，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，使我們的品牌更響亮。 工廠質(zhì)量月征文優(yōu)秀范文 篇三 近些年，一些不法商家利欲熏心，在產(chǎn)品質(zhì)量上制假售假現(xiàn)象頗多，這些質(zhì)量低劣的產(chǎn)品，涉及五金電器、食品衛(wèi)生等各個(gè)領(lǐng)域，給社會(huì)和人們健康生活造成了極壞的影響，人們仿佛到了談 “質(zhì) ”色變的程度。 眾所周知，產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣好壞，不僅取決于一個(gè)人技術(shù)技能的高低，更主要還是取決于一個(gè)人工作的優(yōu)劣程度 (即工作態(tài)度 )。因此，歸根到底，質(zhì)量的好壞源自于人。俗話說(shuō)： “什么樣的人品，決定什么樣的產(chǎn)品 ”，其實(shí)， 反過(guò)來(lái)，什么樣的產(chǎn)品同樣決定什么樣的人品。 在書(shū)法界有 “書(shū)如其人 ”或 “字如其人 ”的說(shuō)法。也就是說(shuō)，通過(guò)書(shū)法(或字 )，可以從一個(gè)側(cè)面看出這個(gè)人的學(xué)識(shí)、秉性和修養(yǎng)。比如，書(shū)法端莊、結(jié)構(gòu)整肅，此人必定是一個(gè)內(nèi)心沉穩(wěn)、辦事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?;書(shū)法遒勁、章法有序，此人必定是一個(gè)成竹在胸、處事豁達(dá)的人 ;書(shū)法潦草、布局隨意，此人必定是一個(gè)心浮氣躁、性格率真的人，等等。 當(dāng)然，這里說(shuō)的是 “書(shū)如其人 ”，和前面講的質(zhì)量是兩碼事。但目的還是強(qiáng)調(diào)質(zhì)量與人兩者之間的辯證關(guān)系。食品衛(wèi)生質(zhì)量的優(yōu)劣，牽涉到千家萬(wàn)戶，關(guān)系到人們的健康乃至生命，來(lái)不得 半點(diǎn)虛假 ;同樣，我們作為生產(chǎn)高科技航空發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)品的企業(yè)員工，對(duì)于產(chǎn)品的質(zhì)量也來(lái)不得半點(diǎn) “忽悠 ”，任何一個(gè)細(xì)微的疏忽，都有可能造成難以想象和無(wú)法挽回的后果。正所謂 “質(zhì)量無(wú)小事，事事連著生與死 ”。 也許有人會(huì)說(shuō)，質(zhì)量，那是生產(chǎn)一線職工的事，與自己并無(wú)多大關(guān)系。此言差矣。正如前面說(shuō)到的食品衛(wèi)生質(zhì)量問(wèn)題，難道不跟你息息相關(guān) ?質(zhì)量不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量，還包括工作質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等。而工作、管理、服務(wù)等質(zhì)量的優(yōu)劣，是關(guān)乎產(chǎn)品質(zhì)量的一個(gè)重要因素。 假如你一大早上班就遇上一個(gè)不講職業(yè)道德的出租車司機(jī)，相信你一天的心情都 很糟糕，工作起來(lái)也一定很不開(kāi)心，你的工作質(zhì)量也一定受到影響 ;反之，你若遇上一個(gè)服務(wù)態(tài)度好，敬業(yè)精神強(qiáng)的出租車司機(jī)，你定會(huì)心情舒暢，工作也有干勁，工作質(zhì)量也一定會(huì)很好。假如你單位的領(lǐng)導(dǎo)善于管理，有很高的管理水平，能夠知人善任，工作中嚴(yán)肅卻又不乏活潑，威嚴(yán)又不失親民，想必你一定工作起來(lái)非?？鞓?lè)，工作質(zhì)量也一定很高。反之，領(lǐng)導(dǎo)傳統(tǒng)古板，不茍言笑，或自以為是，剛愎自用，想必你一天到晚都會(huì)處在煎熬中，工作效率自然不高，更奢談質(zhì)量了。這正是工作質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣帶來(lái)的結(jié)果。 中航工業(yè)質(zhì)量文化強(qiáng)調(diào)：重質(zhì)量，第一 德。能夠把重視質(zhì)量和做人道德標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)系在一起，可見(jiàn)，質(zhì)量在我們的日常生活中該有多么重要。無(wú)論是工作質(zhì)量還是產(chǎn)品質(zhì)量，質(zhì)量是企業(yè)賴以生存的根本，是我們賴以生活的源泉。讓我們都來(lái)重視質(zhì)量吧 ! 質(zhì)量月征文 優(yōu)秀征文作品 篇一 作為一名普通員工，我的工作是生產(chǎn)一線的裝調(diào)操作工，雖然崗位很平凡，工作看起來(lái)簡(jiǎn)單，但是最后的結(jié)果往往存在著這樣那樣的問(wèn)題，不盡如人意。我覺(jué)得把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好就是不平凡。無(wú)論做人做事，都要 “做一行，愛(ài)一行 ”，不是隨便說(shuō)說(shuō)而已。 記得剛進(jìn)廠的時(shí)候，班組長(zhǎng)說(shuō)的最多的就是 “質(zhì)量 意識(shí)一定要深入人心，如果沒(méi)有了質(zhì)量，就沒(méi)有了明天，質(zhì)量是我們的前途 ”，這句話在我以后的工作中給我的印象越來(lái)越深刻。公司的發(fā)展離不開(kāi)市場(chǎng)，而市場(chǎng)的開(kāi)拓又取決于我們給顧客提供什么樣的產(chǎn)品。 “顧客是我們的上帝 ”不是口號(hào)，是實(shí)實(shí)在在的市場(chǎng)理念。所以說(shuō)，產(chǎn)品的質(zhì)量決定了公司的發(fā)展，同時(shí)也決定了我們的前途。 “一個(gè)木桶所能盛的水的高度取決于最低的那塊木板 ”，我們提供給顧客的是一輛輛合格的汽車，每一輛汽車都要經(jīng)過(guò)成百上千道工序，在成百上千道工序流水線上站立的是那幾千個(gè)普普通通的操作者，我們就是那一塊一塊木板。我們的工藝技 術(shù)水平?jīng)Q定了產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)價(jià)。 我們每一道工序中為什么要自檢、互檢 ?為什么還要跟上一道工序和下一道工序互相溝通 ?因?yàn)槲覀兌际枪具@個(gè)木桶的一塊木板，我們互相鑲嵌，構(gòu)成了整個(gè)木桶并且決定了木桶所能盛水的高度。只有一道工序好不是真好，每一道工序都好才是真 好 ;只有每一道工序都環(huán)環(huán)相扣，才能做到滴水不漏。 要想完善這塊最短的木板，第一步，我們要踏踏實(shí)實(shí)的工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，同時(shí)要認(rèn)真檢查自己負(fù)責(zé)的任務(wù)。第二步，我們不能自掃門前雪，我們要有協(xié)作精神，上一道工序有問(wèn)題要及時(shí)反饋，要止于我而不 能止于下。并且要聽(tīng)取下一道工序的意見(jiàn)，及時(shí)的更正自己的錯(cuò)誤，做到自檢的同時(shí)也有完成互檢。第三步，加強(qiáng)文化素質(zhì)與技術(shù)修養(yǎng)，多讀書(shū)，增加見(jiàn)識(shí)，開(kāi)闊眼界，努力研究新方法、新方案，力爭(zhēng)創(chuàng)新，在工作中不斷學(xué)習(xí)不斷提升自己的技術(shù)能力，達(dá)到完善自我，提高產(chǎn)品的質(zhì)量，不斷為公司創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)也提升了自己的價(jià)值，達(dá)到雙贏。 在工作中我會(huì)做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，靈活變通，對(duì)自己負(fù)責(zé)的工序、產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格把守，自檢互檢毫不含糊，真正把質(zhì)量意識(shí)刻在腦海中用到實(shí)處上，真正做到 “做一行，愛(ài)一行 ”。 質(zhì)量月征文 優(yōu)秀征文作品 篇二 隨著又 一年度質(zhì)量月活動(dòng)的展開(kāi)，質(zhì)量的重要性再次印入人們的腦海之中。我自進(jìn)廠至今，一直在生產(chǎn)一線工作，從一名普通的操作工到現(xiàn)在的質(zhì)量管理崗位，應(yīng)該說(shuō)對(duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)要比其他人更加深刻。在公司十幾年的工作中，我也親眼目睹了公司在質(zhì)量上的投入和付出。 “聯(lián)峰 ”品牌的樹(shù)立不是平白無(wú)故得來(lái)的，其中，包含公司和我們每一位員工的辛勤付出。 “精益求精，增強(qiáng)顧客滿意 ;精益求進(jìn)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn) ”這是公司的質(zhì)量方針，我們可以從中看出公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)和要求，我們應(yīng)該慶幸在這樣一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè)公司工作。質(zhì)量固然重要，但要真正把質(zhì)量控制平穩(wěn)， 在今后的工作中，還需我們進(jìn)一步把工作做細(xì)。 首先，要提升員工的質(zhì)量意識(shí)。只有時(shí)刻保持質(zhì)量第一的意識(shí)，才能更好地把自己融入到每一天的工作中去，才能在工作中堅(jiān)持原則，工作才有標(biāo)準(zhǔn)化可言，工作才能積極主動(dòng)，這是質(zhì)量得以保證的前提。 工作還需向更精細(xì)的方向努力。雖然目前在質(zhì)量工作方面還算穩(wěn)定，但各種各樣問(wèn)題還是時(shí)有發(fā)生，由于崗位員工責(zé)任心不強(qiáng)，造成鋼筋精整質(zhì)量出錯(cuò)等問(wèn)題，更加說(shuō)明在質(zhì)量細(xì)節(jié)方面有待進(jìn)一步改善和提高。作為質(zhì)量管理員這個(gè)崗位來(lái)說(shuō)，更應(yīng)該把各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化，歸攏于體系的一部分，進(jìn)一步強(qiáng)化崗位操作的標(biāo)準(zhǔn)化 ，建章立制是最好的方法。 增強(qiáng)日常工作中的原則性。要想確保質(zhì)量的提高，崗位工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的原則性必須要強(qiáng)，如果執(zhí)行力不到位，那么，之前制定的標(biāo)準(zhǔn)，形同虛設(shè)。 發(fā)動(dòng)全員參與質(zhì)量控制、全過(guò)程參與。這也說(shuō)明了質(zhì)量的廣泛性、全員性。 質(zhì)量月活動(dòng)的時(shí)間有所限制，但這只是一個(gè)開(kāi)始和動(dòng)員，質(zhì)量控制的活動(dòng)貫穿于每天工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，要把質(zhì)量月活動(dòng)的熱情和標(biāo)準(zhǔn)，扎根到以后每天的工作中去，而不是隨著質(zhì)量月活動(dòng)的結(jié)束而消逝。 質(zhì)量月征文 優(yōu)秀征文作品 篇三 9月質(zhì)量月活動(dòng)已接近尾聲，在這一個(gè)月質(zhì)量月活動(dòng)中，在公司及車間的大力支持下 ，合成車間工藝四班圓滿完成了質(zhì)量月的各項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)質(zhì)量月活動(dòng)的開(kāi)展，也讓合成車間質(zhì)量管理工作上升到一個(gè)新臺(tái)階。 俗話說(shuō)：質(zhì)量是企業(yè)的生命，是企業(yè)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)的根本。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)高度發(fā)展的今天，一個(gè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，直接決定了這個(gè)企業(yè)的生死，也可以這樣說(shuō)：今天有質(zhì)量，明天有市場(chǎng)。只有產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)秀滿足了消費(fèi)者的需求，我們才有可能不斷的擴(kuò)大市場(chǎng)份額，創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益。也只有注重質(zhì)量的企業(yè)，才會(huì)創(chuàng)造自己的未來(lái)，樹(shù)立企業(yè)的標(biāo)桿，為國(guó)家、為社會(huì)、為自己創(chuàng)造效益 ! 質(zhì)量管理，正如我們所從事的合成氨工作一樣，是從細(xì)到面，由點(diǎn)滴到涌泉的過(guò)程。 9月以來(lái)，我公司合成氨生產(chǎn)一如既往的保持了穩(wěn)定的生產(chǎn)態(tài)勢(shì)，全月生產(chǎn)液氨合格率 100%，未發(fā)生因質(zhì)量問(wèn)題使客戶投訴事件，全力推動(dòng)公司質(zhì)量月活動(dòng)圓滿落幕。借助 9月公司質(zhì)量活動(dòng)的開(kāi)展，合成車間梳理了整個(gè)生產(chǎn)裝置質(zhì)量管理的不足，健全了車間質(zhì)量管理體系，創(chuàng)新了在日常生產(chǎn)中管理的方式方法，提升了整個(gè)車間的管理效率。 在日常工作中，合成車間每一名員工都注重生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制，精心操作每個(gè)細(xì)微的環(huán)節(jié)，精心控制每一個(gè)關(guān)鍵的參數(shù)，用心生產(chǎn)，敬業(yè)工作，從點(diǎn)滴做起，確保了合成氨產(chǎn)品的質(zhì)量?jī)?yōu)秀，倘若稍有不慎，則會(huì)造 成嚴(yán)重的質(zhì)量問(wèn)題，給公司帶來(lái)嚴(yán)重的危害，造成不可估量的損失。 當(dāng)然，質(zhì)量管理僅靠某一個(gè)人或者某一個(gè)單位力量肯定是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，這就需要我們團(tuán)結(jié)起來(lái)，共同樹(shù)立質(zhì)量意識(shí)，提高質(zhì)量管理方法，在踏實(shí)做好本職工作的基礎(chǔ)上，還要加強(qiáng)技術(shù)學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作思路，建立合作意識(shí)，共同生產(chǎn)高質(zhì)量的產(chǎn)品。 質(zhì)量是一個(gè)準(zhǔn)則，質(zhì)量是一個(gè)忠誠(chéng)，質(zhì)量是一個(gè)責(zé)任，質(zhì)量就是企業(yè)的生命。我們要嚴(yán)守企業(yè)的生命線，已自我的實(shí)際行動(dòng)，從點(diǎn)滴做起，從小事做起，才能讓企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。 質(zhì)量月活動(dòng) 【優(yōu)秀征文】 篇一 作為一名普通員工，我的工作 是生產(chǎn)一線的裝調(diào)操作工，雖然崗位很平凡，工作看起來(lái)簡(jiǎn)單，但是最后的結(jié)果往往存在著這樣那樣的問(wèn)題，不盡如人意。我覺(jué)得把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好就是不平凡。無(wú)論做人做事，都要 “做一行，愛(ài)一行 ”，不是隨便說(shuō)說(shuō)而已。 記得剛進(jìn)廠的時(shí)候，班組長(zhǎng)說(shuō)的最多的就是 “質(zhì)量意識(shí)一定要深入人心，如果沒(méi)有了質(zhì)量，就沒(méi)有了明天，質(zhì)量是我們的前途 ”，這句話在我以后的工作中給我的印象越來(lái)越深刻。公司的發(fā)展離不開(kāi)市場(chǎng)，而市場(chǎng)的開(kāi)拓又取決于我們給顧客提供什么樣的產(chǎn)品。 “顧客是我們的上帝 ”不是口號(hào)，是實(shí)實(shí)在在的市場(chǎng)理念。所以說(shuō)， 產(chǎn)品的質(zhì)量決定了公司的發(fā)展，同時(shí)也決定了我們的前途。 “一個(gè)木桶所能盛的水的高度取決于最低的那塊木板 ”，我們提供給顧客的是一輛輛合格的汽車，每一輛汽車都要經(jīng)過(guò)成百上千道工序，在成百上千道工序流水線上站立的是那幾千個(gè)普普通通的操作者，我們就是那一塊一塊木板。我們的工藝技術(shù)水平?jīng)Q定了產(chǎn)品的質(zhì)量評(píng)價(jià)。 我們每一道工序中為什么要自檢、互檢 ?為什么還要跟上一道工序和下一道工序互相溝通 ?因?yàn)槲覀兌际枪具@個(gè)木桶的一塊木板，我們互相鑲嵌，構(gòu)成了整個(gè)木桶并且決定了木桶所能盛水的高度。只有一道工序好不是真好，每一道工序都好才 是真 好 ;只有每一道工序都環(huán)環(huán)相扣，才能做到滴水不漏。 要想完善這塊最短的木板，第一步，我們要踏踏實(shí)實(shí)的工作，先把本職工作做好，完成好自己的這一道工序，同時(shí)要認(rèn)真檢查自己負(fù)責(zé)的任務(wù)。第二步，我們不能自掃門前雪，我們要有協(xié)作精神，上一道工序有問(wèn)題要及時(shí)反饋，要止于我而不能止于下。并且要聽(tīng)取下一道工序的意見(jiàn)，及時(shí)的更正自己的錯(cuò)誤，做到自檢的同時(shí)也有完成互檢。第三步，加強(qiáng)文化素質(zhì)與技術(shù)修養(yǎng)，多讀書(shū)，增加見(jiàn)識(shí)，開(kāi)闊眼界，努力研究新方法、新方案，力爭(zhēng)創(chuàng)新，在工作中不斷學(xué)習(xí)不斷提升自己的技術(shù)能力，達(dá)到完善自我，提高產(chǎn)品 的質(zhì)量，不斷為公司創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)也提升了自己的價(jià)值，達(dá)到雙贏。 在工作中我會(huì)做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，靈活變通，對(duì)自己負(fù)責(zé)的工序、產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格把守，自檢互檢毫不含糊，真正把質(zhì)量意識(shí)刻在腦海中用到實(shí)處上，真正做到 “做一行，愛(ài)一行 ”。 質(zhì)量月活動(dòng) 【優(yōu)秀征文】 篇二 質(zhì)量一詞對(duì)于當(dāng)今的人們不在是一個(gè)陌生的字眼，現(xiàn)如今燈紅酒綠的社會(huì)中，它早已備受人們的關(guān)注，因?yàn)橘|(zhì)量就存在于我們身邊，質(zhì)量存在于人類生存的一切地方，質(zhì)量創(chuàng)造生活，質(zhì)量庇護(hù)生命，質(zhì)量維系生存，存在于我們的生活。生活中吃的、喝的、用的、住的質(zhì)量，樣樣與我們 的生活息息相關(guān)，可以想象一下，這個(gè)世界沒(méi)有質(zhì)量保證，我們?cè)撊绾紊睢?地溝油、豆腐渣工程、毒奶粉等等和質(zhì)量有關(guān)的話題，一直都是我們生活中熱門的話題、關(guān)注的對(duì)象。往往有些人為了賺錢從而做出違背良心道德的事