1、公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范文合集8篇公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范文合集8篇在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，協(xié)議使用的情況越來(lái)越多，協(xié)議對(duì)雙方的事務(wù)履行起到積極作用。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫(xiě)呢？下面是我精心整理的公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇1甲方：_公司乙方：_身份證號(hào)碼：_戶籍地：_甲乙雙方秉持誠(chéng)信公平原則，相互協(xié)商就甲方委派乙方_事宜達(dá)成下面協(xié)議：1甲方委派乙方自_年_月_日起至_年_月_日止赴_進(jìn)行_。2乙方_培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，按照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。3乙方目前任職于_公司_部門(mén)，擔(dān)任_工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限_年，即勞動(dòng)合同至_年_

2、月_日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除勞動(dòng)合同。4乙方要求提早解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方_培訓(xùn)溝通支付的費(fèi)用。賠償金額依下列公式計(jì)算賠償金額因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額未服滿勞動(dòng)合同期應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期5甲方不同意乙方提早解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離任或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計(jì)算：賠償金額因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額未服滿勞動(dòng)合同期應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所

3、發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補(bǔ)助、技術(shù)溝通費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用6乙方提早解除勞動(dòng)合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)前交納。7乙方向甲方提供擔(dān)保人_身份證號(hào)碼_，戶籍地?_，任職?_，擔(dān)任_),保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書(shū)，保證乙方履行本協(xié)議書(shū)的義務(wù)。在乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承當(dāng)?shù)谋ＷC責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金或違約金。8本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。9本協(xié)議書(shū)一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。甲方代表公章：_乙方：_年_月_日_年_月_日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇2甲方：乙方：年齡：性別：出生年月：學(xué)歷：專(zhuān)業(yè)：身份證號(hào)碼：家庭住

4、址：為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：一、甲方同意乙方赴_學(xué)習(xí)_專(zhuān)業(yè)，學(xué)習(xí)期自_年_月_日起至_年_月_日，實(shí)計(jì)為期_.二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。三、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)。四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的_支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)_元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培

5、訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔_天向甲方書(shū)面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。七、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而遭到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理。八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、書(shū)費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、來(lái)回往返甲方的交通費(fèi)需有事招回由甲方全額承當(dāng)。九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用的雙倍的違約金，缺乏_元的

6、按_元計(jì)算。十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)_年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用，詳細(xì)支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費(fèi)，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限缺乏一年的按實(shí)際月份計(jì)算。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費(fèi)用；因嚴(yán)重違背規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違背服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金_元；因嚴(yán)重違背規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起_日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到，視作乙方解除勞動(dòng)合

7、同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有出色表現(xiàn)，甲方將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方簽章：乙方簽章：年月日年月日甲方：下面簡(jiǎn)稱甲方乙方：下面簡(jiǎn)稱乙方甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要對(duì)員工進(jìn)行安防專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，乙方同意接受甲方的培訓(xùn)安排，以不斷提高本身的技術(shù)水平?，F(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致，就有關(guān)培訓(xùn)安排及培訓(xùn)后的相關(guān)事宜達(dá)成下面協(xié)議：第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.2.3.第二條培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為天，自年月日起，至年月日止。第三條培訓(xùn)形式乙方脫產(chǎn)參加甲方安排的培訓(xùn)。第四條責(zé)任和義務(wù)1.乙方參訓(xùn)的費(fèi)用包括學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和基本工資由甲方支付。2.乙方必須按時(shí)參加培訓(xùn)，全

8、面完成培訓(xùn)期間的全部任務(wù)，并獲得相應(yīng)的合格、專(zhuān)業(yè)、結(jié)業(yè)、畢業(yè)證書(shū)。3.乙方在參加培訓(xùn)期間沒(méi)有完成培訓(xùn)任務(wù)或培訓(xùn)不合格因不可抗力之因素除外，應(yīng)向甲方支付所花費(fèi)的全部費(fèi)用，并賠償甲方伍仟元經(jīng)濟(jì)損失。4.乙方參加培訓(xùn)后，必須為甲方連續(xù)服務(wù)三年以上包括三年假如在此期間乙方擅自辭職，除了承當(dāng)其外出參加培訓(xùn)的學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和薪酬等全部費(fèi)用外，另賠償公司1-3萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失。其中培訓(xùn)后第一年度辭職，賠償甲方3萬(wàn)元；培訓(xùn)后第二年度辭職，賠償甲方2萬(wàn)元；培訓(xùn)后第三年度辭職，賠償甲方1萬(wàn)元。5.在本協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)，凡乙方自愿辭職、或擅自離任、或因違背甲方制度規(guī)定而被甲方勒令辭職試用期除外時(shí)，根據(jù)本協(xié)議第四條第3

9、款之規(guī)定由乙方承當(dāng)違約責(zé)任。第五條其他1.本協(xié)議作為（勞動(dòng)合同書(shū)）的附件，具有同等效力。2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。甲方蓋章乙方簽字甲方代表簽名協(xié)議簽訂年月日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇3甲方：_公司乙方：_身份證號(hào)碼：戶籍地：甲乙雙方秉持誠(chéng)信公平原則，相互協(xié)商就甲方委派乙方_事宜達(dá)成下面協(xié)議：1、甲方委派乙方自_年_月_日起至_年_月_日止赴_進(jìn)行_。2、乙方_培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，按照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。3、乙方目前任職于_公司_部門(mén)，擔(dān)任_工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限_年，即勞動(dòng)合同至_年_月_日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲

10、方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除勞動(dòng)合同。4、乙方要求提早解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方_培訓(xùn)溝通支付的費(fèi)用。賠償金額依下列公式計(jì)算：賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期5、甲方不同意乙方提早解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離任或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計(jì)算：賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、

11、出差補(bǔ)助、技術(shù)溝通費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用6、乙方提早解除勞動(dòng)合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動(dòng)乙方解合同手續(xù)前交納。7、乙方向甲方提供擔(dān)保人_身份證號(hào)碼_，戶籍地_，任職_，擔(dān)任_，保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書(shū)，保證乙方履行本協(xié)議書(shū)的義務(wù)。在除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承當(dāng)?shù)谋ＷC責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。8、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。9、本協(xié)議書(shū)一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。甲方代表公章乙方：年月日年月日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇4甲方：xx錢(qián)塘支行乙方：xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上就下面事項(xiàng)達(dá)成一致，簽訂本協(xié)議以

12、共同遵守：一、甲方同意乙方委派(先生)作為講師到甲方培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為：經(jīng)濟(jì)法律知識(shí)，會(huì)計(jì)報(bào)表分析，由甲方指定業(yè)務(wù)一部(部門(mén))負(fù)責(zé)講師接待與培訓(xùn)的組織施行。二、本次培訓(xùn)日期：從20 xx年10月15日至20 xx年10月25日，培訓(xùn)總時(shí)數(shù)為20小時(shí)，詳細(xì)上課時(shí)間由甲方安排，地點(diǎn)杭州市刀茅巷小學(xué)(場(chǎng)租費(fèi)3000元)，乙方及其委派人應(yīng)遵守。甲方可根據(jù)實(shí)際需要，在提早通知乙方的前提下，延長(zhǎng)或縮短培訓(xùn)時(shí)間。三、培訓(xùn)費(fèi)用的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)與支付辦法：1、培訓(xùn)費(fèi)用指，培訓(xùn)期間的講師授課費(fèi)及差旅費(fèi)。2、培訓(xùn)費(fèi)用的計(jì)算：授課費(fèi)按每(小時(shí))人民幣750元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;3、培訓(xùn)費(fèi)用的支付：培訓(xùn)費(fèi)用在培訓(xùn)前七天內(nèi)，由甲方指定的

13、培訓(xùn)組織施行部門(mén)負(fù)責(zé)計(jì)算培訓(xùn)費(fèi)用，填寫(xiě)付款通知書(shū)，報(bào)人力資源本部審核，經(jīng)總裁批準(zhǔn)后，由財(cái)務(wù)本部轉(zhuǎn)賬到乙方提供的賬戶，乙方應(yīng)在收到轉(zhuǎn)賬款三天內(nèi)開(kāi)具正式發(fā)票給甲方。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：1、甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要編定培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)目的和預(yù)期效果。乙方應(yīng)根據(jù)該計(jì)劃選擇適宜的師資擔(dān)任培訓(xùn)講師，并事先對(duì)課程安排、教材選定作出計(jì)劃報(bào)甲方備案。2、甲方可根據(jù)培訓(xùn)目的需要，隨機(jī)對(duì)乙方委派講師的教學(xué)效果進(jìn)行評(píng)估，如效果評(píng)估結(jié)果不理想，甲方有權(quán)要求講師改良，直至要求乙方另派別人作為講師，由此造成的培訓(xùn)費(fèi)用增加由甲、乙雙方根據(jù)各自過(guò)錯(cuò)共同承當(dāng)。3、甲方為乙方委派講師的教學(xué)提供充分的支持。五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：1、乙

14、方應(yīng)要求委派講師在培訓(xùn)期間遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，按時(shí)參加培訓(xùn)，如有特殊情況不能參加，應(yīng)至少提早一天通知甲方。2、乙方及其委派的講師不得將甲方的技術(shù)、商業(yè)機(jī)密向外透露，否則甲方有權(quán)追查乙方及其委派人的法律責(zé)任。六、甲、乙雙方的任一方不得單方面違背本協(xié)議規(guī)定，否則違約方將承當(dāng)由此給守約方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。八、如發(fā)生任何糾紛，由雙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，甲、乙雙方約定在甲方所在地人民法院起訴。九、雙方約定的其它事宜：十、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方：民生銀行錢(qián)塘支行20 xx年10月10日乙方：xx培訓(xùn)學(xué)校20 xx年10月10日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇5甲方：法

15、定代表人：乙方：身份證號(hào)：為提高乙方的基本素質(zhì)及廣告專(zhuān)業(yè)職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)情況1、培訓(xùn)性質(zhì)為專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：廣告專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；2、培訓(xùn)期限：估計(jì)_年_月_日起至_年_月_日止；3、培訓(xùn)地點(diǎn)：乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。第二條工資及其福利待遇學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的_支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)

16、_元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。第三條乙方的義務(wù)1、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔_天向甲方書(shū)面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄；2、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而遭到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理；3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起_日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到，視作乙方解除勞動(dòng)合同。第四條服務(wù)期限合同約定乙方的服務(wù)期限為合同期限。自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。第五條違約責(zé)任在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違背服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合

17、同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金_元；因嚴(yán)重違背規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。第六條協(xié)議的效力及其他本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方：_年_月_日乙方：_年_月_日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇6委托方甲方：通訊地址：聯(lián)絡(luò)Email：參謀方乙方：通訊地址：聯(lián)絡(luò)簽約地點(diǎn)：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，甲方委托乙方對(duì)甲方選送的相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，并制定下面協(xié)議共同遵守：一、項(xiàng)目講明：1、培訓(xùn)內(nèi)容：2、培訓(xùn)目的：3、培訓(xùn)形式：powerponit講座案例分析分組討論實(shí)戰(zhàn)模擬4、主講老師：5、月日至年月共計(jì)時(shí)；集中上課雙休日連續(xù)上課雙休日其中一天上課其它6、上課上午下午晚上7、

18、培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方提供8、教學(xué)設(shè)備：視情況而定二、委托方甲方職責(zé)義務(wù)：1、向乙方提出明確的培訓(xùn)方向和要求；2、委派相關(guān)人員配合乙方工作和規(guī)范課堂紀(jì)律，確保培訓(xùn)順利行；3、配合乙方完成必要的培訓(xùn)前期調(diào)查，按時(shí)提交乙方要求的資料：A合同簽訂前，提交企業(yè)簡(jiǎn)介、培訓(xùn)調(diào)查表B開(kāi)課前五個(gè)工作日，提交班級(jí)通訊錄三、參謀方乙方職責(zé)：1、做好前期調(diào)研，確保培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性；2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)與安排，提交課程建議書(shū)；3、提供組織施行培訓(xùn)4、根據(jù)學(xué)員情況及時(shí)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃，保證授課的時(shí)間和質(zhì)量；四、經(jīng)濟(jì)條款：1、本項(xiàng)目全部咨詢培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：人民幣大寫(xiě)￥元。2、付款方式：一次總付：培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)前五個(gè)工作日付款享受2%優(yōu)惠，

19、即合同總金額變更為：人民幣大寫(xiě)￥元；其它方式：3、甲方發(fā)票開(kāi)具：內(nèi)容：學(xué)費(fèi)培訓(xùn)費(fèi)咨詢費(fèi)服務(wù)費(fèi)其他五、違約責(zé)任：1、由于甲乙任何一方違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，守約方有權(quán)要求終止協(xié)議，并要求違約方賠償全部經(jīng)濟(jì)損失包括法律訴訟費(fèi)用及律師費(fèi)用；如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)議，違約方應(yīng)賠償其違約行為造成的損失。2、甲乙雙方按照協(xié)議規(guī)定所應(yīng)承當(dāng)?shù)膮f(xié)作任務(wù)，因不可抗力確屬無(wú)法承當(dāng)?shù)?，?yīng)在不可抗力發(fā)生后兩個(gè)工作日內(nèi)，及時(shí)通知對(duì)方。3、甲乙雙方由于不可抗力a因國(guó)家政策、法規(guī)調(diào)整而導(dǎo)致的與本協(xié)議發(fā)生的抵觸；因自然災(zāi)禍、戰(zhàn)爭(zhēng)、暴與亂、疫情或其它不可預(yù)估的意外事故等原因此導(dǎo)致本協(xié)議不可執(zhí)行。確實(shí)無(wú)法承當(dāng)協(xié)作任

20、務(wù)，而給他方造成經(jīng)濟(jì)損失的，不負(fù)賠償責(zé)任；由于其它原因不愿繼續(xù)承當(dāng)協(xié)作任務(wù)，而給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。4、違約金或損失賠償額的計(jì)算方法：甲、乙任何一方未能按合同要求履行職責(zé)和義務(wù)，均視為違約。除繼續(xù)履行協(xié)議外，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約賠償責(zé)任，違約金下限為合同總額的20%，上限不超過(guò)合同總額；違背保密條款給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失另議。六、附則：1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效，不得轉(zhuǎn)讓?zhuān)际劫E份，雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。2、本協(xié)議如需變更，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議；補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具同等法律效力。4、本協(xié)議未盡事宜，參照（中華人民共和國(guó)合同法）相關(guān)條款執(zhí)行。5、雙方因合同解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議可協(xié)

21、商解決。未達(dá)成解決協(xié)議，雙方可向申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟。甲方：代表：乙方：代表：蓋章：蓋章：日期：年月日日期：年月日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇7甲方：法人代表：乙方：身份證號(hào)：為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，公司與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：第一條、培訓(xùn)期限自_年_月_日至_年_月_日在_進(jìn)行培訓(xùn)。第二條、培訓(xùn)費(fèi)用本條款中的“培訓(xùn)費(fèi)系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項(xiàng)費(fèi)用，即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資，被培訓(xùn)者的工資，培訓(xùn)場(chǎng)所的費(fèi)用，餐費(fèi)，酒店費(fèi)用，機(jī)票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費(fèi)等。第三條、乙方的義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每

22、隔_天即每年_月_日前向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)遭到校方處分的，公司將追加懲辦，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。第四條、違約責(zé)任合同期內(nèi)，因下列原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止履行的，乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)：1、乙方嚴(yán)重瀆職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的；2、乙方被依法追查刑事責(zé)任或違背甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的；3、因乙方個(gè)人原因?qū)е聞趧?dòng)合同無(wú)法履行而解除合同的；4、乙方提出解除勞動(dòng)合同的。第五條、服務(wù)期限服務(wù)期限從培訓(xùn)開(kāi)場(chǎng)起，到勞動(dòng)合同期滿止。第六條、工資及福利待遇受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的_%支付；

23、不享受其他的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。第七條、其他事項(xiàng)1、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；2、本協(xié)議約定的條款與國(guó)家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的，以國(guó)家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)，如在合同履行期間國(guó)家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行；3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對(duì)雙方具有法律約束力。甲方：_年_月_日乙方：_年_月_日公司培訓(xùn)協(xié)議書(shū)篇8甲方：乙方：姓名：年齡：性別：出生年月：學(xué)歷：專(zhuān)業(yè)：身份證號(hào)碼：家庭住址：為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：一、公司同意乙方赴學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)，學(xué)習(xí)期自年月日起至年月日，實(shí)計(jì)為期。二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先