第8頁共8頁編輯年?終總結?模板?來到公?司也有?將近一?年時間?了，在?這里有?歡樂，?也有憂?愁;有?被肯定?的時候?，也有?被否定?的時候?;有熱?情澎湃?的時候?，也有?情緒低?落的時?候?，F(xiàn)?在就對?過去的?一年做?一個年?終總結?。一?、工作?情況?這一年?對我來?說是充?實而多?彩的，?從入職?到現(xiàn)在?，我的?工作內(nèi)?容主要?有：地?名文化?精品語?料生產(chǎn)?、移動?閱讀產(chǎn)?品生產(chǎn)?、名文?化詞條?空間位?置匹配?等項目?。我堅?持工作?踏實，?任勞任?怨，妥?善嚴謹?地做好?編輯工?作，盡?量避免?編輯中?出現(xiàn)紕?漏。通?過近一?年的工?作，我?已經(jīng)逐?漸意識?到，作?為一個?網(wǎng)絡編?輯，首?先應該?跳出的?就是c?trl?+c和?ctr?l+v?的工作?模式，?應該帶?著自己?的感情?來編輯?詞條。?此外?，除了?對辦公?室軟件?的運用?更加熟?練外，?我對統(tǒng)?籌、管?理方面?的能力?也有了?很大的?提高。?管理方?面，我?懂得了?如何帶?好組員?，如何?努力打?造一個?共同努?力的團?隊，如?何處理?團隊內(nèi)?部的矛?盾。我?不斷的?完善自?己，學?習摸索?管理學?知識，?做到帶?好新人?、鼓勵?干將、?激勵老?人。有?時組員?壓力過?重，會?出現(xiàn)不?滿情緒?，我便?以幽默?的方式?化解她?們的怨?氣，再?鼓勵她?們，讓?她們做?的更好?。在項?目進行?中，會?遇到各?種問題?，我讓?大家互?相幫助?，一起?克服困?難，培?養(yǎng)組員?的團隊?精神。?同時告?訴大家?，不單?單只是?為了工?作而工?作，要?在這個?過程中?學習知?識，提?高自己?的業(yè)務?素質(zhì)、?對工作?的責任?感以及?良好的?品德，?充實的?努力的?過好每?一天。?二、?成長與?收獲?在領導?和同事?的幫助?下，我?成長了?，也收?獲了很?多，不?僅是工?作能力?的提升?，行業(yè)?的熟悉?，知識?的積累?等，還?有懂得?了許多?人情世?故，總?結如下?：1?、職場?中任何?時候都?不要忘?記學習?，提高?自己的?業(yè)務水?平和職?業(yè)素養(yǎng)?。我常?常思考?，來到?公司，?我學到?了什么?一直從?事文字?編輯方?面的內(nèi)?容，但?我卻覺?得編輯?出來的?文字少?了“靈?魂”，?那就失?去了編?輯本身?的意義??，F(xiàn)在?我不單?單只簡?單的做?復制與?粘貼，?而是加?入自己?的話去?描寫，?設身處?地的將?精彩內(nèi)?容呈現(xiàn)?出來。?2、?做事要?有計劃?，將整?體分割?成小塊?，各個?擊破，?保質(zhì)保?量完成?任務。?3、?要有團?結合作?精神。?一個部?門就是?一個小?團體，?每個人?就像是?一部機?器的小?零件，?大家齊?心協(xié)力?，這部?機器才?能快速?良好運?作。每?一個項?目都離?不開大?家的全?力配合?、相互?理解、?相互指?正。?三、存?在問題?與不足?1、?在編輯?工作中?，我的?專業(yè)能?力尚為?缺乏，?距離“?專家型?”編輯?的路途?還很遙?遠。?2、過?度依賴?互聯(lián)網(wǎng)?，遇到?問題喜?歡百度?，沒有?通過自?己的聰?明才智?去解決?。3?、與同?事之間?的交流?比較少?，應該?加強溝?通，培?養(yǎng)良好?的人際?關系。?4、?管理經(jīng)?驗缺乏?，由于?剛畢業(yè)?不久，?對管理?方面還?須加強?鍛煉。?四、?總結?新的一?年中，?我會和?部門全?體同事?、領導?一起齊?心協(xié)力?，在探?索中不?斷發(fā)展?。在日?后的工?作中，?我會繼?續(xù)從工?作中不?斷吸取?經(jīng)驗，?及時改?正，在?實踐中?不斷發(fā)?展，不?斷完善?。逆水?行舟，?不進則?退。今?后，我?會認真?總結經(jīng)?驗，克?服不足?，努力?把工作?做得更?好。相?信，在?團隊整?體的努?力下，?公司今?后的路?會愈走?愈遠，?愈走愈?好!’?編輯?年終總?結模板?（二）?來到?環(huán)球網(wǎng)?不足8?個月，?但經(jīng)過?部門領?導的指?教、同?事們的?幫助和?自己的?努力和?調(diào)整，?現(xiàn)在已?融入了?公司這?個大家?庭，能?夠勝任?編輯崗?位的不?同工作?。同時?對公司?的組織?結構，?工作流?程等各?個方面?都有了?詳細了?解。為?了幫助?自己在?公司的?不斷成?長，現(xiàn)?將__?__工?作進行?梳理總?結，回?顧得失?，鞭策?前行，?為新的?一年加?滿正能?量!?一、工?作內(nèi)容?1.?手機閱?讀業(yè)務?。初入?環(huán)球網(wǎng)?被分到?手機閱?讀組中?，跟著?幾位資?深閱讀?編輯學?習不同?內(nèi)容。?從圖片?制作入?手，我?更加熟?練了P?S技術?，同時?還學習?了漫畫?的處理?;到《?環(huán)球人?物》制?作，并?完全接?手了《?環(huán)球人?物》移?動雜志?的制作?與上傳?;隨后?又學習?了《環(huán)?球時報?》與《?生命時?報》三?版（移?動、聯(lián)?通、電?信）的?制作;?雜志掌?握好后?開始接?觸雜志?專題，?專題需?要編輯?具有相?當強的?策劃、?收集材?料的能?力，我?便從簡?單選題?入手，?剛開始?做會有?些無從?下手，?但是只?要將大?致邏輯?脈絡理?清，整?個專題?就基本?成型了?;雜志?專題做?熟練后?學習《?軍情解?碼》。?經(jīng)過了?幾次工?作調(diào)整?，現(xiàn)在?我每月?固定基?本工作?量包括?《生命?時報》?三版制?作上傳?、《軍?情解碼?》制作?上傳、?雜志圖?片專題?的制作?與漫畫?制作。?2.?環(huán)球網(wǎng)?Wap?版業(yè)務?。手機?閱讀任?務完成?后我會?援助W?ap組?發(fā)文。?Wap?頁面新?增了大?小頭條?、摘要?等內(nèi)容?，怎樣?更換頭?條新聞?與頭圖?新聞是?新挑戰(zhàn)?，同時?更加熟?悉了W?ap代?碼的使?用;除?了更換?頭條，?我也接?觸到W?ap專?題的制?作，與?閱讀專?題不同?的是，?Wap?的專題?更需要?編輯文?字表達?能力，?同時還?要注重?頁面的?新穎整?潔，且?wap?選題是?自己申?報，選?報專題?的角度?和內(nèi)容?也考驗?了編輯?的新聞?敏感度?，獨立?制作幾?次wa?p專題?后對手?機閱讀?的雜志?專題制?作也有?很大幫?助。?3.視?頻業(yè)務?。每周?會抽出?至少一?天時間?援助視?頻組工?作，在?制作視?頻時我?總結了?一些小?竅門，?工作效?率較高?。二?、存在?不足?1.新?聞敏感?性較差?，特別?對相關?的社會?性新聞?把握不?足。W?ap發(fā)?文時，?必須要?緊盯新?近發(fā)生?的時間?或者當?下熱點?新聞事?件，隨?時提供?新聞事?件的最?新進展?。而?我經(jīng)常?只顧發(fā)?文，忽?視了對?熱點事?件的跟?蹤。作?為新聞?編輯，?提高對?新聞的?敏感度?是必備?的技能?，也是?基本素?養(yǎng)。所?以提高?新聞敏?感度是?對編輯?最基本?要求。?2.?文字表?達能力?較差。?語言文?字表達?能力是?新聞媒?體從業(yè)?人員最?基本的?能力和?職業(yè)素?質(zhì)，而?我在編?輯新聞?標題或?制作專?題時會?明顯感?到自己?的文字?表達和?語言組?織能力?較匱乏?。解決?這一問?題需要?自己平?時在閱?讀與寫?作上勤?加練習?，相信?會有收?獲。?3.工?作細心?度不夠?，經(jīng)常?在小問?題上出?現(xiàn)錯漏?。我曾?經(jīng)在上?傳雜志?時，兩?次被駁?回而駁?回原因?是一樣?的。人?出錯是?難免的?，但若?是長期?重復性?地出現(xiàn)?某一類?錯誤，?則是不?可原諒?的!這?也是職?場大忌?。因此?，現(xiàn)在?當我出?錯時我?會用筆?記錄下?來避免?下次犯?錯，每?月進行?總結，?隨著時?間的推?移相信?一定能?改掉這?些的壞?毛病，?只有多?作總結?才能夠?成為出?色的員?工才能?更好的?完成工?作。?三、結?語以?上，我?將以更?加積極?，專業(yè)?，務實?的態(tài)度?投入到?日常工?作中去?。以環(huán)?球網(wǎng)的?新聞理?念為坐?標，將?自己的?知識背?景和公?司的具?體環(huán)境?相互融?合，充?分發(fā)揮?自己精?力充沛?、接受?能力強?的優(yōu)勢?不斷提?高自己?的知識?面，熟?練編輯?的工作?技能，?尋找屬?于自己?的新聞?態(tài)度，?為環(huán)球?網(wǎng)的發(fā)?展盡綿?薄之力?。希望?在__?__里?和環(huán)球?網(wǎng)共同?成長，?共同收?獲!?編輯年?終總結?模板（?三）?___?_，在?公司領?導及各?位同事?的支持?與幫助?下，我?認真做?好了自?己的本?職工作?以及部?門的其?他的任?務。以?下是我?的年終?總結：?一、?日常工?作親?子樂園?和準媽?媽版塊?、人在?招聘板?塊的日?常維護?，親子?板塊話?題討論?，居委?會版塊?的網(wǎng)友?發(fā)帖內(nèi)?容的管?理和問?題回復?，管理?___?_，親?子塊的?帖子的?推送。?1、?親子版?塊管理?，主要?發(fā)起一?些話題?討論帖?，與網(wǎng)?友之間?進行互?動，了?解親子?版塊的?爸爸媽?媽的一?些需求?。搜集?各大網(wǎng)?站親子?版塊的?信息，?并進行?整合。?在此基?礎上發(fā)?起一些?大大小?小的親?子線上?線下的?活動，?比如線?下：2?次走進?消防大?隊，近?距離接?觸消防?員。還?組織了?線下的?兩場大?型的采?摘活動?以及親?子公益?跳蚤活?動。線?上：“?開春第?一曬”?，“我?與__?__同?成長”?，“我?是櫻花?小蘿莉?/小正?太”，?“曬最?美畢業(yè)?照”，?“紛紛?開學季?，我來?曬裝備?”等，?使得親?子版又?增加了?一些人?氣。?2、部?門工作?：除了?本職工?作之外?，還負?責__?__的?發(fā)布以?及獎金?的發(fā)放?。四期?的__?__競?賽，以?及部門?內(nèi)部一?些商家?的宣傳?等。?3、版?塊的管?理二?、__?__工?作反思?近_?___?年的網(wǎng)?站編輯?工作，?通過向?領導、?同事的?學習，?感覺自?己有了?一定的?進步。?已具有?一定的?工作經(jīng)?驗，能?夠從容?地處理?日常工?作中出?現(xiàn)的各?類問題?，在組?織管理?能力、?綜合分?析能力?、協(xié)調(diào)?辦事能?力和文?字言語?表達能?力等方?面，都?有了很?大的提?高，保?證了本?崗位各?項工作?的正常?運行，?能夠以?正確的?態(tài)度對?待各項?工作任?務，熱?愛本職?工作，?當然工?作中還?存在很?多的不?足之處?，比如?說自己?的組織?策劃能?力還很?欠缺，?線下的?活動中?有時處?理問題?還不是?很周到?。所以?每次活?動后的?活動總?結還是?很有必?要的。?三、?___?_工作?計劃?1、對?___?_存在?問題進?行改進?（1?）提高?自己的?文字編?輯能力?（2?）完善?自己的?活動組?織策劃?能力?2、_?___?工作方?案和措?施（?1）提?前做好?上半年?的活動?策劃，?比如幾?個大型?的節(jié)日?做好提?前策劃?。（?2）推?出親子?版的線?上“親?子游記?”活動?以及增?加“繪?本”方?面的內(nèi)?容，以?豐富充?實版塊?。（?3）親?子版塊?內(nèi)容方?面我會?進一步?加強專?題的制?作。?編輯年?終總結?模板（?四）?1。日?常工作?中：認?真收集?各項信?息資料?，全面?、準確?地了解?和掌握?各方面?工作的?開展情?況，分?析工作?中存在?的問題?，總結?工作經(jīng)?驗，及?時向領?導匯報?，讓領?導能全?面、準?確地了?解和掌?握最近?工作的?實際情?況，為?解決問?題做出?科學的?、正確?的決策?。面?對繁雜?瑣碎的?大量事?務工作?，自我?強化工?作意識?，注意?加快工?作節(jié)奏?，提高?工作效?率，冷?靜辦理?各項事?務，力?求周全?、準確?、適度?，避免?疏漏和?差錯，?保持了?良好高?效率的?工作狀?態(tài)。時?刻對網(wǎng)?站首頁?，各頻?道頁面?進行圖?片，內(nèi)?容的更?新及維?護，每?周信息?更新量?約在2?條左右?，保證?了各類?信息的?準確性?，時效?性。保?證了網(wǎng)?站的良?好運營?。加強?對外合?作，加?大網(wǎng)站?推廣力?度。在?我們大?家共同?的努力?下，公?司網(wǎng)站?排名也?由46?迅速上?升到_?___?名。?2。網(wǎng)?站的推?廣與合?作：時?刻對公?司及網(wǎng)?站進行?推廣工?作，網(wǎng)?站鏈接?log?o的互?換，廣?告的合?作，與?以下網(wǎng)?站建立?了良好?的長久?合作關?系。?3。自?身不斷?的學習?：向書?本學習?、向周?圍的領?導學習?，向同?事學習?，感覺?自己有?了一定?的進步?。經(jīng)過?不斷學?習、不?斷積累?，具備?了更加?豐富的?工作經(jīng)?驗，能?夠從容?地處理?日常工?作中出?現(xiàn)的各?類問題?，在組?織管理?能力、?綜合分?析能力?、協(xié)調(diào)?辦事能?力和文?字言語?表達能?力等方?面，都?有了很?大的提?高，保?證了本?崗位各?項工作?的正常?運行，?能夠以?正確的?態(tài)度對?待各項?工作任?務，熱?愛本職?工作，?認真努?力貫徹?到實際?工作中?去。積?極提高?自身各?項業(yè)務?素質(zhì)，?爭取工?作的主?動性，?具備較?強的專?業(yè)心，?責任心?，努力?提高工?作效率?和工作?質(zhì)量。?通過?工作總?結，我?有幾點?感觸：?其一?：是要?發(fā)揚團?隊精神?。因為?公司經(jīng)?營不是?個人行?為，一?個人的?能力必?竟有限?，如果?大家擰?成一股?繩，就?能做到?事半功?倍。但?這一定?要建立?在每名?員工具?備較高?的業(yè)務?素質(zhì)、?對工作?的責任?感、良?好的品?德這一?基礎上?，否則?團隊精?神就成?了一句?空話。?那么如?何主動?的發(fā)揚?團隊精?神呢??具體到?各個部?門，如?果你努?力的工?作，業(yè)?績被領?導認可?，勢必?會影響?到你周?圍的同?事，大?家以你?為榜樣?，你的