門(mén)崗防盜安全管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司門(mén)崗防盜安全管理，保障公司人員、財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、倉(cāng)庫(kù)及其他附屬設(shè)施的門(mén)崗防盜安全管理。（三）基本原則1.預(yù)防為主：通過(guò)建立健全各項(xiàng)防盜安全制度，加強(qiáng)人員培訓(xùn)和設(shè)施建設(shè)，提高門(mén)崗防盜能力，預(yù)防盜竊事件的發(fā)生。2.嚴(yán)格管理：對(duì)門(mén)崗人員實(shí)行嚴(yán)格的管理和監(jiān)督，確保各項(xiàng)防盜安全措施得到有效落實(shí)。3.責(zé)任追究：對(duì)違反本辦法的單位和個(gè)人，依法依規(guī)追究責(zé)任。二、門(mén)崗設(shè)置與人員配備（一）門(mén)崗設(shè)置1.根據(jù)公司實(shí)際情況，在公司主要出入口、倉(cāng)庫(kù)出入口等關(guān)鍵位置設(shè)置門(mén)崗。2.門(mén)崗應(yīng)配備必要的辦公設(shè)備和通訊工具，如桌椅、電腦、對(duì)講機(jī)等。（二）人員配備1.門(mén)崗應(yīng)配備足夠數(shù)量的保安人員，負(fù)責(zé)門(mén)崗的日常值班和安全保衛(wèi)工作。2.保安人員應(yīng)具備以下條件：年滿18周歲以上，身體健康，品行良好；具有初中以上文化程度；經(jīng)過(guò)專業(yè)的保安培訓(xùn)，取得相應(yīng)的資格證書(shū)；無(wú)違法犯罪記錄。三、門(mén)崗人員職責(zé)（一）門(mén)崗值班人員職責(zé)1.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)上崗，堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、脫崗。2.負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入公司的人員、車輛進(jìn)行檢查、登記，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員、車輛進(jìn)入公司。3.對(duì)攜帶物品出公司的人員、車輛進(jìn)行檢查、核實(shí)，防止公司財(cái)物被盜出公司。4.負(fù)責(zé)維護(hù)門(mén)崗周邊的秩序，制止無(wú)關(guān)人員在門(mén)崗附近逗留、滋事。5.認(rèn)真做好門(mén)崗值班記錄，如實(shí)記錄值班期間發(fā)生的各種情況，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。6.協(xié)助其他部門(mén)做好公司的安全保衛(wèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。（二）門(mén)崗負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)門(mén)崗的日常管理工作，制定門(mén)崗工作計(jì)劃和工作制度，并組織實(shí)施。2.定期對(duì)門(mén)崗人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高門(mén)崗人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)門(mén)崗與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系，確保門(mén)崗工作的順利開(kāi)展。4.對(duì)門(mén)崗發(fā)生的各類事件進(jìn)行及時(shí)處理，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。5.定期對(duì)門(mén)崗的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。四、門(mén)崗管理制度（一）出入登記制度1.所有進(jìn)入公司的人員必須憑有效證件在門(mén)崗進(jìn)行登記，登記內(nèi)容包括姓名、單位、事由、進(jìn)入時(shí)間等。2.外來(lái)人員進(jìn)入公司，必須經(jīng)被訪部門(mén)或人員同意，并在門(mén)崗領(lǐng)取臨時(shí)出入證后，方可進(jìn)入公司。3.攜帶物品出公司的人員，必須憑部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字的出門(mén)條在門(mén)崗進(jìn)行登記，登記內(nèi)容包括物品名稱、數(shù)量、規(guī)格等。出門(mén)條應(yīng)注明物品的去向和用途。4.車輛進(jìn)入公司，必須憑有效證件在門(mén)崗進(jìn)行登記，登記內(nèi)容包括車牌號(hào)碼、車輛型號(hào)、進(jìn)入時(shí)間等。外來(lái)車輛進(jìn)入公司，必須經(jīng)被訪部門(mén)或人員同意，并在門(mén)崗領(lǐng)取臨時(shí)停車證后，方可進(jìn)入公司。5.攜帶物品出公司的車輛，必須憑部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字的出門(mén)條在門(mén)崗進(jìn)行登記，登記內(nèi)容包括物品名稱、數(shù)量、規(guī)格等。出門(mén)條應(yīng)注明物品的去向和用途。車輛出門(mén)時(shí)，門(mén)崗人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)車內(nèi)物品與出門(mén)條是否一致。（二）門(mén)禁制度1.公司實(shí)行門(mén)禁管理制度，所有人員和車輛必須通過(guò)門(mén)禁系統(tǒng)進(jìn)出公司。2.門(mén)禁卡由公司統(tǒng)一制作和發(fā)放，員工應(yīng)妥善保管門(mén)禁卡，不得轉(zhuǎn)借他人。如有遺失，應(yīng)及時(shí)向公司保衛(wèi)部門(mén)掛失補(bǔ)辦。3.外來(lái)人員進(jìn)入公司，必須在門(mén)崗登記并領(lǐng)取臨時(shí)門(mén)禁卡后，方可進(jìn)入公司。臨時(shí)門(mén)禁卡應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)歸還門(mén)崗。4.車輛進(jìn)入公司，必須通過(guò)門(mén)禁系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別車牌號(hào)碼或刷卡進(jìn)入公司。如遇門(mén)禁系統(tǒng)故障，門(mén)崗人員應(yīng)及時(shí)通知維修人員進(jìn)行維修，并采取人工登記的方式放行車輛。（三）巡邏制度1.門(mén)崗保安人員應(yīng)按照規(guī)定的巡邏路線和時(shí)間進(jìn)行巡邏，巡邏過(guò)程中應(yīng)認(rèn)真檢查門(mén)崗周邊的安全情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各類安全隱患。2.巡邏人員應(yīng)攜帶必要的巡邏工具，如手電筒、對(duì)講機(jī)等，確保巡邏工作的順利進(jìn)行。3.巡邏人員在巡邏過(guò)程中發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。如遇緊急情況，應(yīng)立即報(bào)警，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。4.巡邏人員應(yīng)認(rèn)真做好巡邏記錄，記錄巡邏時(shí)間、巡邏路線、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理情況等。巡邏記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。（四）值班制度1.門(mén)崗實(shí)行24小時(shí)值班制度，值班人員應(yīng)按時(shí)上崗，堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、脫崗。2.值班人員應(yīng)認(rèn)真履行值班職責(zé)，做好值班期間的各項(xiàng)工作，如人員和車輛出入登記、門(mén)禁管理、巡邏等。3.值班人員在值班期間應(yīng)保持通訊暢通，如遇緊急情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。4.值班人員應(yīng)認(rèn)真做好值班記錄，記錄值班期間發(fā)生的各種情況，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。值班記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。（五）培訓(xùn)制度1.公司保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)定期組織門(mén)崗人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全保衛(wèi)知識(shí)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能等。2.培訓(xùn)方式可采用集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示、案例分析等多種形式，提高門(mén)崗人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。3.門(mén)崗人員應(yīng)積極參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。4.公司保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立門(mén)崗人員培訓(xùn)檔案，記錄門(mén)崗人員的培訓(xùn)情況和考核成績(jī)，作為門(mén)崗人員晉升、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的重要依據(jù)。（六）考核制度1.公司保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立門(mén)崗人員考核制度，對(duì)門(mén)崗人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核。2.考核內(nèi)容包括工作紀(jì)律、工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面。3.考核方式可采用日?？己?、定期考核、群眾評(píng)議等多種形式，確保考核結(jié)果的客觀、公正、公平。4.對(duì)考核優(yōu)秀的門(mén)崗人員，公司應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)考核不合格的門(mén)崗人員，公司應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。五、門(mén)崗設(shè)施設(shè)備管理（一）門(mén)禁系統(tǒng)管理1.公司應(yīng)建立門(mén)禁系統(tǒng)管理制度，明確門(mén)禁系統(tǒng)的使用、維護(hù)、管理等方面的要求。2.門(mén)禁系統(tǒng)應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保門(mén)禁系統(tǒng)的正常運(yùn)行。維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)由專業(yè)人員負(fù)責(zé)，維護(hù)保養(yǎng)記錄應(yīng)妥善保存。3.門(mén)禁系統(tǒng)的密碼、鑰匙等應(yīng)嚴(yán)格管理，不得隨意泄露。如遇密碼、鑰匙丟失或損壞，應(yīng)及時(shí)更換和掛失。4.門(mén)禁系統(tǒng)應(yīng)與公司的監(jiān)控系統(tǒng)、報(bào)警系統(tǒng)等進(jìn)行聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)信息共享和資源整合，提高門(mén)崗的安全防范能力。（二）監(jiān)控系統(tǒng)管理1.公司應(yīng)建立監(jiān)控系統(tǒng)管理制度，明確監(jiān)控系統(tǒng)的使用、維護(hù)、管理等方面的要求。2.監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運(yùn)行。維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)由專業(yè)人員負(fù)責(zé)，維護(hù)保養(yǎng)記錄應(yīng)妥善保存。3.監(jiān)控系統(tǒng)的錄像資料應(yīng)妥善保存，保存期限應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求。錄像資料應(yīng)定期進(jìn)行備份，防止數(shù)據(jù)丟失。4.監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)與公司的門(mén)禁系統(tǒng)、報(bào)警系統(tǒng)等進(jìn)行聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)信息共享和資源整合，提高門(mén)崗的安全防范能力。（三）報(bào)警系統(tǒng)管理1.公司應(yīng)建立報(bào)警系統(tǒng)管理制度，明確報(bào)警系統(tǒng)的使用、維護(hù)、管理等方面的要求。2.報(bào)警系統(tǒng)應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保報(bào)警系統(tǒng)的正常運(yùn)行。維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)由專業(yè)人員負(fù)責(zé)，維護(hù)保養(yǎng)記錄應(yīng)妥善保存。3.報(bào)警系統(tǒng)的報(bào)警電話應(yīng)保持暢通，如遇緊急情況，應(yīng)及時(shí)撥打報(bào)警電話報(bào)警。報(bào)警系統(tǒng)應(yīng)與公司的門(mén)禁系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等進(jìn)行聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)信息共享和資源整合，提高門(mén)崗的安全防范能力。（四）其他設(shè)施設(shè)備管理1.門(mén)崗應(yīng)配備必要的辦公設(shè)備和通訊工具，如桌椅、電腦、對(duì)講機(jī)等。這些設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。2.門(mén)崗的照明設(shè)施、消防設(shè)施等應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其正常使用。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞或故障，應(yīng)及時(shí)通知維修人員進(jìn)行維修。六、應(yīng)急處置（一）突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案1.公司應(yīng)制定門(mén)崗?fù)话l(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，明確突發(fā)事件的應(yīng)急處置流程和責(zé)任分工。2.突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括盜竊事件、火災(zāi)事件、交通事故、群體性事件等方面的內(nèi)容。3.突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行演練，提高門(mén)崗人員的應(yīng)急處置能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。（二）應(yīng)急處置流程1.門(mén)崗人員在值班期間發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件，應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。2.如遇盜竊事件，門(mén)崗人員應(yīng)立即采取措施制止盜竊行為，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。同時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)。3.如遇火災(zāi)事件，門(mén)崗人員應(yīng)立即撥打火警電話報(bào)警，并組織人員疏散。同時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司消防部門(mén)。4.如遇交通事故，門(mén)崗人員應(yīng)立即采取措施保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，并協(xié)助交警部門(mén)進(jìn)行處理。同時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。5.如遇群體性事件，門(mén)崗人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取措施維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。同時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知公安機(jī)關(guān)。（三）后期處置1.突發(fā)事件處置結(jié)束后，公司應(yīng)及時(shí)組織人員對(duì)事件進(jìn)行調(diào)查和評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施。2.對(duì)在突發(fā)事件處置過(guò)程中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人，公司應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)因工作不力導(dǎo)致事件擴(kuò)大或造成嚴(yán)重后果的單位和個(gè)人，公司應(yīng)依法依規(guī)追究責(zé)任。七、監(jiān)督檢查與責(zé)任追究（一）監(jiān)督檢查1.公司保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)門(mén)崗防盜安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括門(mén)崗人員的值班情況、出入登記情況、門(mén)禁管理情況、巡邏情況、設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況等方面。3.監(jiān)督檢查方式可采用定期檢查、不定期抽查、專項(xiàng)檢查等多種形式，確保監(jiān)督檢