PAGE愛衛(wèi)三個一環(huán)境衛(wèi)生制度一、總則（一）目的為加強公司/組織環(huán)境衛(wèi)生管理，營造整潔、舒適、健康的工作和生活環(huán)境，預(yù)防和控制疾病傳播，保障員工身體健康，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域、員工宿舍等場所。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過加強環(huán)境衛(wèi)生管理，預(yù)防疾病的發(fā)生和傳播。2.全員參與原則：全體員工應(yīng)積極參與環(huán)境衛(wèi)生維護，共同營造良好環(huán)境。3.責(zé)任明確原則：明確各部門、各崗位在環(huán)境衛(wèi)生管理中的職責(zé)，確保工作落實到位。4.持續(xù)改進原則：不斷總結(jié)經(jīng)驗，持續(xù)改進環(huán)境衛(wèi)生管理工作，提高管理水平。二、“三個一”環(huán)境衛(wèi)生制度內(nèi)容（一）每日一次清掃1.各部門負責(zé)本區(qū)域的日常清掃工作，明確清掃責(zé)任人，確保清掃工作按時完成。2.清掃內(nèi)容包括地面、桌面、門窗、設(shè)備設(shè)施等，做到無垃圾、無灰塵、無污漬。3.辦公區(qū)域應(yīng)保持文件資料擺放整齊，桌面整潔，電腦、打印機等設(shè)備定期擦拭。4.生產(chǎn)車間要按照生產(chǎn)流程和衛(wèi)生要求，及時清理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物，保持設(shè)備清潔，地面無積水、油污。5.公共區(qū)域如走廊、樓梯、電梯間等，由專人負責(zé)清掃，確保通道暢通，墻面、扶手干凈。6.員工宿舍要保持室內(nèi)整潔，床鋪、衣物擺放整齊，個人物品歸位，定期打掃地面、衛(wèi)生間等區(qū)域。（二）每周一次大清潔1.在每日清掃的基礎(chǔ)上，每周進行一次全面的大清潔。2.大清潔范圍包括所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、公共區(qū)域、員工宿舍等的各個角落。3.對門窗玻璃進行徹底擦拭，確保明亮干凈；對電器設(shè)備、線路等進行檢查和清潔，消除安全隱患。4.生產(chǎn)車間要對設(shè)備進行深度清潔和維護，檢查設(shè)備運行狀況，確保正常生產(chǎn)。5.公共區(qū)域的垃圾桶要清空并清洗，消毒殺菌，防止異味和滋生蚊蟲。6.員工宿舍要更換床單被罩，對家具進行擦拭，保持宿舍整體環(huán)境整潔舒適。（三）每月一次檢查評比1.成立環(huán)境衛(wèi)生檢查小組，成員包括各部門負責(zé)人或代表。2.每月定期對公司/組織內(nèi)各區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生進行檢查評比。3.檢查內(nèi)容按照每日一次清掃和每周一次大清潔的標準進行，包括環(huán)境衛(wèi)生狀況、清掃記錄等。4.檢查小組通過實地查看、拍照記錄等方式進行評估，對各區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生情況進行打分。5.根據(jù)檢查結(jié)果，評選出環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)秀部門和個人，給予表彰和獎勵；對不達標的部門提出整改意見，限期整改。6.將檢查評比結(jié)果進行公示，激勵全體員工積極參與環(huán)境衛(wèi)生管理，不斷提高環(huán)境質(zhì)量。三、職責(zé)分工（一）行政管理部門1.負責(zé)制定和完善環(huán)境衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織環(huán)境衛(wèi)生檢查評比工作，匯總檢查結(jié)果，發(fā)布通報。3.協(xié)調(diào)各部門之間的環(huán)境衛(wèi)生管理工作，解決存在的問題。4.負責(zé)環(huán)境衛(wèi)生宣傳教育工作，提高員工的環(huán)保意識和衛(wèi)生習(xí)慣。（二）各部門1.負責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作，落實每日一次清掃和每周一次大清潔制度。2.明確本部門環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任人，確保清掃工作責(zé)任到人。3.積極配合行政管理部門的檢查評比工作，對提出的整改意見及時進行整改。4.教育引導(dǎo)本部門員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，愛護環(huán)境衛(wèi)生。（三）員工個人1.自覺遵守公司/組織環(huán)境衛(wèi)生制度，積極參與環(huán)境衛(wèi)生維護工作。2.保持個人工作區(qū)域和生活區(qū)域的整潔衛(wèi)生，做到物品擺放整齊，垃圾及時清理。3.愛護公共環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施，不隨意破壞和丟棄垃圾。4.發(fā)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生問題及時向本部門負責(zé)人或行政管理部門報告。四、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督機制1.行政管理部門定期對各部門環(huán)境衛(wèi)生情況進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。2.設(shè)立環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督舉報電話和郵箱，鼓勵員工對環(huán)境衛(wèi)生問題進行監(jiān)督舉報。3.對于員工舉報的環(huán)境衛(wèi)生問題，行政管理部門要及時核實處理，并將處理結(jié)果反饋給舉報人。（二）考核辦法1.將環(huán)境衛(wèi)生管理工作納入部門和員工績效考核體系。2.對環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)秀的部門和個人給予適當(dāng)?shù)目冃Ъ臃趾酮剟睿粚Σ贿_標的部門和個人進行績效扣分，并責(zé)令限期整改。3.連續(xù)多次環(huán)境衛(wèi)生不達標的部門，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，如通報批評、扣發(fā)部門績效獎金等。五、宣傳與培訓(xùn)（一）宣傳工作1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏、微信群等渠道，宣傳環(huán)境衛(wèi)生知識和本制度的要求。2.定期發(fā)布環(huán)境衛(wèi)生工作動態(tài)和優(yōu)秀案例，引導(dǎo)員工積極參與環(huán)境衛(wèi)生管理。3.在重要節(jié)日和活動期間，開展環(huán)境衛(wèi)生主題宣傳活動，營造良好的環(huán)境氛圍。（二）培訓(xùn)工作1.定期組織環(huán)境衛(wèi)生管理培訓(xùn)，提高員工的環(huán)境衛(wèi)生意識和操作技能。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括環(huán)境衛(wèi)生標準、清掃方法、消毒知識、垃圾分類等。3.邀請專業(yè)人員進行授課，通過現(xiàn)場演示、視頻播放等方式，增強培訓(xùn)效果。4.鼓勵員工參加外部環(huán)境衛(wèi)生培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)交流活動，不斷提升環(huán)境衛(wèi)生管理水平。六、環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施管理（一）設(shè)施配備1.根據(jù)公司/組織實際情況，合理配備垃圾桶、清掃工具、消毒設(shè)備等環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施。2.垃圾桶應(yīng)分類設(shè)置，標識清晰，便于員工分類投放垃圾。3.清掃工具要定期檢查和更換，確保正常使用。4.消毒設(shè)備要按照規(guī)定定期維護和校準，保證消毒效果。（二）設(shè)施維護1.各部門負責(zé)本區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的日常維護和管理，發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞及時報修。2.行政管理部門定期對環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施進行檢查，對損壞的設(shè)施及時安排維修或更換。3.加強對環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的保護，防止人為破壞和丟失。七、垃圾分類與處理（一）分類標準1.按照可回收物、有害垃圾、廚余垃圾、其他垃圾的標準進行分類。2.可回收物包括廢紙、塑料、玻璃、金屬、織物等；有害垃圾包括廢電池、廢燈管、廢藥品、廢油漆及其容器等；廚余垃圾包括剩菜剩飯、果皮、骨頭等；其他垃圾包括除上述幾類之外的磚瓦陶瓷、渣土、衛(wèi)生間廢紙等難以回收的廢棄物。（二）投放要求1.在公司/組織內(nèi)設(shè)置不同類型的垃圾桶，分別用于投放各類垃圾。2.員工應(yīng)按照分類標準將垃圾準確投放至相應(yīng)垃圾桶內(nèi)，不得混投。3.對于有害垃圾，要單獨收集，交由有資質(zhì)的單位進行處理。（三）處理方式1.可回收物由專門人員定期收集，交至廢品回收站進行回