第3頁共3頁車輛安?全檢查?工作總?結(jié)范文?為貫?徹落實(shí)?《__?__全?市供電?行業(yè)_?___?年度機(jī)?動(dòng)車輛?管理檢?查考評(píng)?方法工?作__?__》?（宣車?管[_?___?]__?__文?件精神?，牢固?樹立“?安全第?一、?預(yù)防為?主”的?安全思?想，按?照“統(tǒng)?一管理?、相對(duì)?集中、?科學(xué)調(diào)?度、嚴(yán)?格考核?”十六?字工作?指導(dǎo)方?針，切?實(shí)加強(qiáng)?對(duì)縣公?司及多?經(jīng)公司?的車輛?安全管?理。元?月11?－__?__日?，在各?單位自?查的基?礎(chǔ)上，?市車管?中心與?安保部?聯(lián)合對(duì)?各縣公?司、多?經(jīng)公司?的車輛?安全管?理工作?進(jìn)行了?檢查。?從本次?檢查考?評(píng)情況?來看，?各單位?切實(shí)進(jìn)?行了深?入細(xì)致?車輛安?全自查?，車輛?安全管?理工作?都明確?了分管?領(lǐng)導(dǎo)，?初步建?立了車?輛安全?管理的?兩個(gè)體?系，各?級(jí)人員?的安全?責(zé)任制?得到一?定的落?實(shí)，為?___?_年的?車輛管?理工作?打下了?堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)，?達(dá)到了?預(yù)期的?效果。?現(xiàn)就此?次車輛?安全管?理檢查?工作的?開展情?況如下?：一?、車輛?安全管?理基本?情況?今年以?來，在?車輛安?全管理?中各單?位認(rèn)真?落實(shí)公?司__?__年?安全工?作會(huì)議?精神，?全面貫?徹執(zhí)行?公司_?___?年交通?安全管?理的各?項(xiàng)工作?布署，?公司系?統(tǒng)沒有?發(fā)生負(fù)?有人員?責(zé)任的?交通安?全事故?，交通?安全整?體形勢(shì)?較為平?穩(wěn)，幾?家縣公?司也相?繼成立?了車管?中心，?加強(qiáng)了?對(duì)車輛?的安全?管理。?各單位?結(jié)合自?身的實(shí)?際，開?展了一?系列有?聲有色?、行之?有效的?交通安?全活動(dòng)?，有力?的促進(jìn)?了廣大?駕駛員?對(duì)交通?安全的?認(rèn)識(shí)，?使交通?安全觀?念深入?人心。?針對(duì)今?夏揚(yáng)子?皮卡車?自燃事?件，各?單位及?時(shí)召開?了安全?會(huì)議，?吸取了?事故教?訓(xùn)，并?及時(shí)對(duì)?現(xiàn)有的?揚(yáng)子皮?卡車采?取了技?術(shù)整改?措施，?確保車?輛安全?在控、?可控、?能控。?在縣公?司車輛?安全管?理中，?體現(xiàn)了?一些先?進(jìn)的管?理方法?和措施?，值得?其他公?司借簽?與學(xué)習(xí)?，如廣?德供電?公司外?聘駕駛?員是從?合法的?勞動(dòng)中?介機(jī)構(gòu)?招聘來?，較好?地解決?了勞資?糾紛和?麻煩，?旌德供?電公司?為外聘?人員買?了保險(xiǎn)?，寧國?供電公?司在車?輛中配?備了新?型、高?效、攜?帶方便?的滅火?器。雖?然在過?去一年?中沒有?發(fā)生重?大、特?大交通?安全事?故，不?能說我?們的車?輛安全?高枕無?憂。透?過現(xiàn)象?看本質(zhì)?，我們?可以看?到公司?系統(tǒng)總?體交通?安全形?勢(shì)不容?樂觀。?主要存?在以下?幾個(gè)方?面：?（一）?安全管?理薄弱?。由于?管理體?制上的?原因，?大部分?縣公司?及多經(jīng)?公司的?車輛管?理沒有?專門的?管理機(jī)?構(gòu)，車?輛的派?用、調(diào)?度、及?維修審?批程序?都是由?總經(jīng)理?辦公室?或公司?代理執(zhí)?行，車?輛安全?的規(guī)章?制度、?安全考?核辦法?比較缺?乏，造?成車輛?安全管?理真空?；部分?成立了?車管中?心的縣?公司，?由于成?立時(shí)間?短，管?理人員?對(duì)業(yè)務(wù)?不熟悉?，車輛?安全管?理觀念?模糊不?清，不?能及時(shí)?制訂、?修訂車?輛管理?方法和?措施，?給車輛?安全管?理帶來?隱患。?（二?）保證?車輛安?全的兩?個(gè)體系?不健全?。安全?保證體?系和監(jiān)?督體系?是車輛?安全工?作的基?礎(chǔ)，兩?個(gè)體系?的健全?是車輛?安全重?要的保?障。雖?然各單?位都明?確了分?管領(lǐng)導(dǎo)?具體負(fù)?責(zé)，由?于領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)車輛?安全工?作認(rèn)識(shí)?不高，?重視程?度不夠?，導(dǎo)致?安全監(jiān)?督力度?不夠，?安全監(jiān)?督走過?場(chǎng)，造?成安全?隱患不?能及時(shí)?發(fā)現(xiàn)和?消除。?（三?）各級(jí)?人員的?安全責(zé)?任制落?實(shí)不到?位。各?級(jí)人員?沒有按?照崗位?責(zé)任制?的要求?，履行?自己的?安全職?責(zé)。人?員安全?生產(chǎn)責(zé)?任制和?考核（?獎(jiǎng)懲）?辦法沒?有及時(shí)?完善、?修訂，?沒有切?實(shí)從領(lǐng)?導(dǎo)層、?管理層?、執(zhí)行?層三個(gè)?層面分?別抓車?輛安全?安全責(zé)?任制的?落實(shí)。?沒有嚴(yán)?格執(zhí)行?“三鐵?”反“?三違”?，駕駛?員不打?安全帶?、開車?接聽手?機(jī)等習(xí)?慣性違?章現(xiàn)象?嚴(yán)重。?（四?）安全?教育活?動(dòng)和崗?位技能?培訓(xùn)缺?乏。通?過此次?檢查，?發(fā)現(xiàn)各?單位安?全教育?活動(dòng)沒?有按照?要求定?期開展?，安全?學(xué)習(xí)形?式化，?學(xué)習(xí)內(nèi)?容空洞?，針對(duì)?性不強(qiáng)?，班組?安全目?標(biāo)、控?制措施?脫離班?組實(shí)際?，上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)檢?查評(píng)語?普遍沒?有。甚?至有的?單位駕?駛班安?全學(xué)習(xí)?活動(dòng)記?錄本都?不具備?，安全?教育活?動(dòng)從未?開展。?專項(xiàng)崗?位技能?培訓(xùn)較?少，不?能為安?全行車?提供可?靠的技?術(shù)保障?。（?五）兼?職與外?聘人員?的管理?。隨著?省公司?人資改?革的不?斷深入?，專職?駕駛員?紛紛轉(zhuǎn)?崗或兼?職，外?聘駕駛?員越來?越多。?由于外?聘人員?的責(zé)任?感和歸?屬感不?強(qiáng)，兼?職駕駛?員以駕?駛為輔?，而各?單位對(duì)?外聘人?員和兼?職人員?又沒有?具體的?管理方?法和措?施及安?全考核?辦法，?安全管?理上的?漏洞造?成外聘?人員和?兼職人?員的安?全意識(shí)?不強(qiáng)、?有章不?循、違?章駕駛?的現(xiàn)象?嚴(yán)重。?（六?）消防?設(shè)施不?符合規(guī)?范。各?單位的?消防制?度、消?防臺(tái)帳?不健全?，消防?資料殘?缺不齊?或不具?備；消?防設(shè)施?破舊、?超過有?效期嚴(yán)?重；消?防設(shè)施?的定期?檢查制?度沒有?真正執(zhí)?行，有?的單位?車庫滅?火器幾?年都沒?檢查和?更換，?車庫消?防器材?配置不?齊。?二、下?一步工?作要求?：（?一）要?切實(shí)加?強(qiáng)對(duì)車?輛安全?的管理?。在目?前的情?況下，?各單位?的領(lǐng)導(dǎo)?，高度?重