木材企業(yè)衛(wèi)生防疫制度_第1頁
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文檔簡介

PAGE木材企業(yè)衛(wèi)生防疫制度一、總則1.目的為有效預(yù)防、控制和消除木材企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中可能出現(xiàn)的各類衛(wèi)生防疫問題,保障員工的身體健康,維護(hù)企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),特制定本衛(wèi)生防疫制度。2.適用范圍本制度適用于本木材企業(yè)內(nèi)所有員工、外來務(wù)工人員、訪客以及與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的場所和活動。3.基本原則遵循預(yù)防為主、防治結(jié)合、科學(xué)管理、依法防控的原則,全面落實衛(wèi)生防疫措施,確保企業(yè)衛(wèi)生防疫工作的規(guī)范化、常態(tài)化。二、衛(wèi)生防疫管理機構(gòu)及職責(zé)1.成立衛(wèi)生防疫管理小組組長:[組長姓名],全面負(fù)責(zé)企業(yè)衛(wèi)生防疫工作的決策、指揮和協(xié)調(diào)。副組長:[副組長姓名],協(xié)助組長開展工作,負(fù)責(zé)具體衛(wèi)生防疫措施的組織實施和監(jiān)督檢查。成員:各部門負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)本部門衛(wèi)生防疫工作的落實和員工的宣傳教育。2.職責(zé)分工衛(wèi)生防疫管理小組負(fù)責(zé)制定和修訂衛(wèi)生防疫制度,組織開展衛(wèi)生防疫培訓(xùn)和宣傳教育,定期進(jìn)行衛(wèi)生防疫檢查和評估,協(xié)調(diào)解決衛(wèi)生防疫工作中的重大問題。各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門衛(wèi)生防疫工作的日常管理,組織員工落實各項衛(wèi)生防疫措施,及時報告和處理本部門出現(xiàn)的衛(wèi)生防疫問題。企業(yè)內(nèi)專(兼)職衛(wèi)生防疫人員負(fù)責(zé)具體的衛(wèi)生防疫工作,包括環(huán)境清潔消毒、員工健康監(jiān)測、防疫物資管理等。三、員工健康管理1.健康檔案建立為每位員工建立個人健康檔案,記錄員工的基本信息、健康狀況、疫苗接種情況等。新員工入職時,需提交近期體檢報告,由企業(yè)統(tǒng)一歸檔管理。2.健康監(jiān)測每日對員工進(jìn)行體溫檢測,采用合適的體溫檢測設(shè)備,如紅外體溫檢測儀或水銀體溫計,在員工進(jìn)入企業(yè)時進(jìn)行檢測,并做好記錄。關(guān)注員工身體狀況,如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、呼吸困難等癥狀,應(yīng)立即要求其停止工作,安排到企業(yè)指定的臨時隔離觀察區(qū)域,并及時聯(lián)系當(dāng)?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進(jìn)行診治。對于出現(xiàn)疑似或確診傳染病癥狀的員工,應(yīng)按照當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門的要求,配合做好隔離、治療、疫情報告等工作。3.疫苗接種鼓勵員工按照國家免疫規(guī)劃程序和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門的要求,及時接種各類疫苗,如新冠疫苗、流感疫苗等。企業(yè)可根據(jù)實際情況,為員工提供必要的支持和便利,如組織集中接種、提供接種信息等。四、環(huán)境衛(wèi)生管理1.生產(chǎn)作業(yè)場所清潔消毒制定生產(chǎn)作業(yè)場所清潔消毒制度,明確清潔消毒的頻次、方法、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。每日對車間、倉庫、加工設(shè)備等生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行清潔,清除雜物、灰塵等,保持環(huán)境整潔。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行消毒,可采用含氯消毒劑、過氧乙酸等消毒劑,按照規(guī)定的濃度和作用時間進(jìn)行噴灑、擦拭或熏蒸消毒。消毒后要做好記錄,包括消毒時間、消毒劑名稱、濃度、消毒人員等。加強對生產(chǎn)作業(yè)場所通風(fēng)換氣,保持空氣流通。在自然通風(fēng)不暢的情況下,應(yīng)使用通風(fēng)設(shè)備進(jìn)行強制通風(fēng)。2.辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理保持辦公區(qū)域環(huán)境整潔,每日對辦公桌椅、電腦、文件柜等進(jìn)行清潔,定期對地面、門窗等進(jìn)行清掃和擦拭。定期對辦公區(qū)域進(jìn)行消毒,重點對會議室、接待室、電梯間等人員密集場所進(jìn)行消毒。合理設(shè)置垃圾桶,及時清理垃圾,保持垃圾桶清潔無異味。垃圾應(yīng)分類收集,定期運至指定的垃圾處理場所進(jìn)行處理。3.公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理對企業(yè)內(nèi)的食堂、宿舍、衛(wèi)生間、走廊、樓梯等公共區(qū)域進(jìn)行定期清潔消毒,確保環(huán)境干凈衛(wèi)生。加強對公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理,如洗手池、水龍頭、烘手器、馬桶等,確保其正常運行和清潔衛(wèi)生。在公共區(qū)域設(shè)置明顯的衛(wèi)生防疫宣傳標(biāo)識,引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。五、食品衛(wèi)生管理(如有食堂)1.食堂衛(wèi)生許可證食堂必須取得有效的食品衛(wèi)生許可證,按照許可范圍經(jīng)營餐飲服務(wù)項目。2.從業(yè)人員健康管理食堂從業(yè)人員必須持有效的健康證明上崗,每年進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后方可繼續(xù)從事餐飲服務(wù)工作。3.食品采購與儲存嚴(yán)格執(zhí)行食品采購索證索票制度,采購的食品必須從正規(guī)渠道進(jìn)貨,索取供應(yīng)商的營業(yè)執(zhí)照、食品生產(chǎn)經(jīng)營許可證、產(chǎn)品合格證明等相關(guān)證件,并做好記錄。食品儲存應(yīng)分類分區(qū)存放,隔墻離地,保持通風(fēng)良好。食品應(yīng)按照保質(zhì)期先進(jìn)先出,避免食品過期變質(zhì)。加強對食品儲存環(huán)境的清潔消毒,定期檢查庫存食品,及時清理過期、變質(zhì)食品,并做好記錄。4.食品加工與制作食品加工制作過程應(yīng)符合食品安全標(biāo)準(zhǔn),做到生熟分開、葷素分開,防止交叉污染。加工制作食品應(yīng)煮熟煮透,確保食品中心溫度達(dá)到70℃以上。嚴(yán)格遵守食品添加劑使用標(biāo)準(zhǔn),不得超范圍、超劑量使用食品添加劑。5.餐具清洗消毒使用后的餐具應(yīng)及時清洗消毒,采用物理消毒或化學(xué)消毒方法,確保消毒效果符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。消毒后的餐具應(yīng)存放在清潔、專用的餐具保潔設(shè)施內(nèi),防止再次污染。6.食堂環(huán)境衛(wèi)生管理保持食堂環(huán)境整潔,每日對食堂進(jìn)行清潔,包括地面、桌面、墻面、門窗等。定期對食堂進(jìn)行消毒,重點對食品加工操作間、就餐區(qū)域、餐具清洗消毒間等進(jìn)行消毒。加強對食堂通風(fēng)換氣,保持空氣流通,防止異味和有害氣體積聚。六、防疫物資管理1.防疫物資儲備根據(jù)企業(yè)實際情況,儲備足夠數(shù)量的防疫物資,如口罩、手套、防護(hù)服、護(hù)目鏡、消毒液、洗手液、體溫檢測設(shè)備等。建立防疫物資儲備臺賬,詳細(xì)記錄防疫物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、采購日期、有效期等信息,做到賬物相符。定期對防疫物資進(jìn)行檢查和盤點,及時補充短缺物資,確保防疫物資儲備充足。2.防疫物資發(fā)放與使用制定防疫物資發(fā)放制度,明確防疫物資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、流程和責(zé)任人。根據(jù)員工的工作需要和實際情況,合理發(fā)放防疫物資,如為一線員工配備足夠的口罩、手套等防護(hù)用品,為辦公區(qū)域配備消毒液、洗手液等清潔消毒用品。員工應(yīng)按照規(guī)定正確使用防疫物資,不得隨意浪費或挪作他用。使用后的防疫物資應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行處理,如廢棄口罩應(yīng)放入專用垃圾桶內(nèi),統(tǒng)一收集處理。3.防疫物資管理監(jiān)督加強對防疫物資管理的監(jiān)督檢查,確保防疫物資的采購、儲備、發(fā)放、使用等環(huán)節(jié)規(guī)范有序。對違反防疫物資管理規(guī)定的行為,應(yīng)及時進(jìn)行糾正和處理,情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)人員的責(zé)任。七、疫情防控應(yīng)急處置1.疫情報告建立疫情報告制度,明確疫情報告流程和責(zé)任人。如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)疑似或確診傳染病癥狀,應(yīng)立即報告企業(yè)衛(wèi)生防疫管理小組,并在2小時內(nèi)報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門。報告內(nèi)容應(yīng)包括疫情發(fā)生的時間、地點、人數(shù)、癥狀、初步診斷等信息。2.應(yīng)急響應(yīng)企業(yè)衛(wèi)生防疫管理小組接到疫情報告后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急響應(yīng)機制,組織開展疫情防控工作。對疑似或確診病例所在部門或區(qū)域進(jìn)行封閉管理,限制人員進(jìn)出,防止疫情擴散。配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門做好流行病學(xué)調(diào)查、核酸檢測、隔離治療等工作。3.員工安置與心理疏導(dǎo)對與疑似或確診病例有密切接觸的員工,應(yīng)進(jìn)行集中隔離觀察,并安排專人負(fù)責(zé)生活保障和健康監(jiān)測。關(guān)注員工的心理健康狀況,通過多種方式為員工提供心理支持和疏導(dǎo),緩解員工的緊張情緒和焦慮心理。4.疫情防控措施調(diào)整根據(jù)疫情防控形勢和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門的要求,及時調(diào)整企業(yè)的疫情防控措施,如加強人員出入管理、增加清潔消毒頻次、調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營活動等。5.疫情防控工作總結(jié)與評估疫情結(jié)束后,對疫情防控工作進(jìn)行全面總結(jié)和評估,分析存在的問題和不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進(jìn)措施和建議,為今后的衛(wèi)生防疫工作提供參考。八、培訓(xùn)與宣傳教育1.衛(wèi)生防疫知識培訓(xùn)將衛(wèi)生防疫知識納入員工培訓(xùn)計劃,定期組織開展培訓(xùn)活動,提高員工的衛(wèi)生防疫意識和自我防護(hù)能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括傳染病防治知識、個人衛(wèi)生習(xí)慣、環(huán)境衛(wèi)生管理、食品衛(wèi)生安全等方面。培訓(xùn)方式可采用集中授課、線上學(xué)習(xí)、現(xiàn)場演示等多種形式,確保培訓(xùn)效果。2.宣傳教育活動通過企業(yè)內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏、微信群等多種渠道,廣泛宣傳衛(wèi)生防疫知識和政策法規(guī),營造良好的衛(wèi)生防疫氛圍。制作衛(wèi)生防疫宣傳資料,如宣傳海報、宣傳手冊等,發(fā)放給員工,方便員工學(xué)習(xí)和了解。鼓勵員工積極參與衛(wèi)生防疫工作,提出合理化建議和意見,形成全員參與、共同防控的良好局面。九、監(jiān)督檢查與考核1.監(jiān)督檢查衛(wèi)生防疫管理小組定期對企業(yè)各部門的衛(wèi)生防疫工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。監(jiān)督檢查內(nèi)容包括員工健康管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、食品衛(wèi)生管理、防疫物資管理等方面。采用現(xiàn)場檢查、查閱資料、詢問員工等方式進(jìn)行監(jiān)督檢查,并做好記錄。2.考核評價建立衛(wèi)生防疫工作考核評價制度,對各部門的

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